二零二五年度導購員商品陳列與銷售聘用合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度導購員商品陳列與銷售聘用合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方住所地2.合同的簽訂時間與地點2.1簽訂時間2.2簽訂地點3.導購員的崗位職責3.1商品陳列管理3.1.1陳列標準3.1.2陳列維護3.1.3陳列更新3.2銷售服務3.2.1客戶接待3.2.2銷售技巧3.2.3售后服務3.3庫存管理3.3.1庫存盤點3.3.2庫存調(diào)整3.3.3庫存報告4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3假期制度4.3.1年假4.3.2事假4.3.3病假4.3.4婚假4.3.5產(chǎn)假4.3.6喪假4.3.7陪產(chǎn)假4.3.8其他假期5.工資與福利待遇5.1工資支付5.1.1基本工資5.1.2績效獎金5.1.3獎金發(fā)放5.2社會保險與住房公積金5.2.1社會保險5.2.2住房公積金5.3其他福利待遇5.3.1交通補貼5.3.2通訊補貼5.3.3餐飲補貼5.3.4員工活動5.3.5體檢6.培訓與發(fā)展6.1培訓內(nèi)容6.2培訓時間6.3培訓方式6.4培訓考核6.5職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.違約責任7.1違約行為7.2違約責任7.3違約賠償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決費用10.合同的生效與終止10.1合同生效10.2合同終止10.3終止條件10.4終止程序11.合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除11.3解除條件11.4解除程序12.合同的附件12.1附件一：導購員崗位說明書12.2附件二：導購員培訓計劃12.3附件三：保密協(xié)議12.4附件四：其他相關(guān)文件13.合同的份數(shù)與保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管13.3合同副本效力14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方全稱甲方：有限公司乙方：導購員1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系電話：0215678乙方聯(lián)系電話：13856781.4雙方住所地甲方住所地：上海市區(qū)路號乙方住所地：上海市區(qū)路號2.合同的簽訂時間與地點2.1簽訂時間：2024年2月1日2.2簽訂地點：上海市區(qū)路號3.導購員的崗位職責3.1商品陳列管理3.1.1陳列標準：按照甲方提供的商品陳列手冊進行陳列，保持商品整齊有序，突出重點商品。3.1.2陳列維護：負責商品陳列的日常維護，確保陳列效果。3.1.3陳列更新：根據(jù)商品銷售情況，定期更新陳列，提高銷售額。3.2銷售服務3.2.1客戶接待：熱情接待顧客，了解顧客需求，提供專業(yè)的銷售建議。3.2.2銷售技巧：運用銷售技巧，提高銷售業(yè)績。3.2.3售后服務：處理顧客的投訴和售后問題，確保顧客滿意度。3.3庫存管理3.3.1庫存盤點：每月進行一次庫存盤點，確保庫存準確。3.3.2庫存調(diào)整：根據(jù)銷售情況，及時調(diào)整庫存，避免缺貨或積壓。3.3.3庫存報告：每月向甲方提交庫存報告，包括庫存數(shù)量、銷售情況等。4.工作時間與休息休假4.1工作時間：每周工作5天，每天工作8小時，具體工作時間由甲方安排。4.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日安排休息，員工享有年假、事假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假等假期。4.3假期制度4.3.1年假：根據(jù)員工工作年限，享有相應天數(shù)的年假。4.3.2事假：因個人原因需要請假，需提前向甲方申請。4.3.3病假：因患病需要請假，需提供相關(guān)證明材料。4.3.4婚假：員工結(jié)婚，享有一定天數(shù)的婚假。4.3.5產(chǎn)假：女員工生育，享有一定天數(shù)的產(chǎn)假。4.3.6喪假：因直系親屬去世，享有一定天數(shù)的喪假。4.3.7陪產(chǎn)假：男員工生育，享有一定天數(shù)的陪產(chǎn)假。4.3.8其他假期：根據(jù)公司規(guī)定，員工享有其他假期。5.工資與福利待遇5.1工資支付5.1.1基本工資：每月固定支付基本工資，具體數(shù)額根據(jù)甲方規(guī)定。5.1.2績效獎金：根據(jù)員工績效考核結(jié)果，支付相應數(shù)額的績效獎金。5.1.3獎金發(fā)放：每年1月和7月支付上一年的績效獎金。5.2社會保險與住房公積金5.2.1社會保險：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。5.2.2住房公積金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.3其他福利待遇5.3.1交通補貼：每月支付交通補貼，具體數(shù)額根據(jù)甲方規(guī)定。5.3.2通訊補貼：每月支付通訊補貼，具體數(shù)額根據(jù)甲方規(guī)定。5.3.3餐飲補貼：每月支付餐飲補貼，具體數(shù)額根據(jù)甲方規(guī)定。5.3.4員工活動：定期舉辦員工活動，提高員工凝聚力。5.3.5體檢：每年為員工提供一次免費體檢。6.培訓與發(fā)展6.1培訓內(nèi)容：包括商品知識、銷售技巧、服務禮儀等方面。6.2培訓時間：每年至少進行兩次培訓，每次培訓時間不少于2天。6.3培訓方式：包括內(nèi)部培訓、外部培訓、在線培訓等。6.4培訓考核：培訓結(jié)束后，進行考核，考核結(jié)果納入績效考核。7.違約責任7.1違約行為：包括但不限于擅自離崗、違反工作紀律、泄露公司機密等。7.2違約責任：根據(jù)違約行為的嚴重程度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應責任。7.3違約賠償：因違約行為給甲方造成的損失，乙方應承擔相應的賠償責任。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方應對甲方商業(yè)秘密和客戶信息負有保密義務，包括但不限于產(chǎn)品技術(shù)、經(jīng)營策略、客戶名單、銷售數(shù)據(jù)等。8.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年止。8.3違約責任若乙方違反保密義務，泄露或擅自使用甲方商業(yè)秘密或客戶信息，乙方應立即停止泄露或使用，并承擔相應的法律責任，向甲方支付違約金。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方應通過友好協(xié)商解決合同執(zhí)行中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)無9.3爭議解決程序爭議發(fā)生后，雙方應在收到對方書面通知之日起30日內(nèi)進行協(xié)商。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.4爭議解決費用爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔。10.合同的生效與終止10.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止10.2.1合同期滿；10.2.2雙方協(xié)商一致解除；10.2.3乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除；10.2.4依法被解除；10.3終止條件10.3.1甲方有正當理由且提前30日書面通知乙方，可以解除合同；10.3.2乙方因個人原因提出離職，需提前30日書面通知甲方；10.3.3因不可抗力導致合同無法履行。11.合同的變更與解除11.1合同變更任何一方要求變更合同內(nèi)容，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同解除11.2.1雙方協(xié)商一致解除合同；11.2.2因一方違約，另一方有權(quán)解除合同；11.2.3因不可抗力導致合同無法履行；11.3解除條件解除合同的條件應在本合同中明確約定。12.合同的附件12.1附件一：導購員崗位說明書12.2附件二：導購員培訓計劃12.3附件三：保密協(xié)議12.4附件四：其他相關(guān)文件13.合同的份數(shù)與保管13.1合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同保管甲方和乙方應妥善保管合同文本，不得泄露合同內(nèi)容。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同適用中華人民共和國法律。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中提及的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為合同的履行提供輔助服務、中介服務或其他專業(yè)服務的獨立法人或其他組織。15.2范圍15.2.1商品陳列設計及施工；15.2.2市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析；15.2.3培訓與咨詢服務；15.2.4物流與倉儲服務；15.2.5其他經(jīng)甲乙雙方認可的輔助服務。16.第三方介入的程序16.1介入申請任何一方如需引入第三方，應提前30日向?qū)Ψ教峤粫嫔暾?，并說明第三方介入的原因、服務內(nèi)容、費用預算等信息。16.2介入審批對方應在收到介入申請后15日內(nèi)進行審批，并在審批結(jié)果通知書中明確是否同意第三方介入。16.3介入合同若雙方同意第三方介入，應由甲乙雙方與第三方簽訂書面合同，明確各方的權(quán)利和義務。17.甲乙雙方的權(quán)利與義務17.1甲方的權(quán)利與義務甲方有權(quán)對第三方的服務進行監(jiān)督，并要求第三方提供相關(guān)服務報告。甲方應確保第三方服務的質(zhì)量符合合同約定。17.2乙方的權(quán)利與義務乙方應配合甲方的監(jiān)督要求，并確保第三方服務的實施不影響其正常工作。乙方應監(jiān)督第三方按照合同約定提供服務。18.第三方的責任與責任限額18.1責任第三方在履行合同過程中，若因自身原因?qū)е路詹环霞s定，應承擔相應的違約責任。18.2責任限額18.2.1第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過合同總金額的10%。18.2.2若第三方責任導致甲乙雙方遭受損失，甲乙雙方應向第三方索賠，不足部分由甲乙雙方按照合同約定分擔。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責任劃分19.1.1第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的責任，由第三方自行承擔。19.1.2若第三方責任導致甲乙雙方遭受損失，甲乙雙方應向第三方追償。19.1.3甲乙雙方因第三方介入而產(chǎn)生的責任，由甲乙雙方按照合同約定分擔。19.2權(quán)利劃分19.2.1第三方享有合同中約定的權(quán)利，并承擔相應的義務。19.2.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利和義務，由合同中明確約定。20.第三方介入合同的變更與解除20.1變更若合同中第三方介入的內(nèi)容需變更，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。20.2解除20.2.1第三方無法繼續(xù)履行合同；20.2.2第三方違反合同約定；20.2.3甲乙雙方協(xié)商一致；甲乙雙方應書面通知第三方，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：導購員崗位說明書要求：詳細說明導購員的崗位職責、工作標準、考核標準等。說明：此附件用于指導導購員的工作，確保其工作符合公司要求。2.附件二：導購員培訓計劃要求：列出培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓方式、培訓考核等內(nèi)容。說明：此附件用于規(guī)劃導購員的培訓工作，提高其專業(yè)能力和服務水平。3.附件三：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：此附件用于保護甲方的商業(yè)秘密，確保乙方在合同期間遵守保密義務。4.附件四：第三方服務協(xié)議要求：詳細約定第三方服務的具體內(nèi)容、服務期限、費用、責任等。說明：此附件用于規(guī)范第三方在合同中的服務行為，明確各方的權(quán)利和義務。5.附件五：工資支付明細表要求：列出工資構(gòu)成、支付時間、支付方式等內(nèi)容。說明：此附件用于記錄導購員的工資支付情況，確保工資的準確發(fā)放。6.附件六：社會保險與住房公積金繳納明細表要求：列出社會保險和住房公積金的繳納金額、繳納時間、繳納基數(shù)等。說明：此附件用于記錄甲乙雙方的社會保險和住房公積金繳納情況。7.附件七：庫存盤點報告要求：列出庫存數(shù)量、銷售情況、庫存調(diào)整等內(nèi)容。說明：此附件用于記錄庫存的盤點情況，確保庫存的準確性和安全性。8.附件八：客戶服務記錄要求：記錄客戶咨詢、投訴、售后等服務情況。說明：此附件用于跟蹤客戶服務過程，提高服務質(zhì)量。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：擅自離崗責任認定：乙方擅自離崗，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相當于一個月工資的違約金。2.違約行為：違反工作紀律責任認定：乙方違反工作紀律，甲方有權(quán)給予警告、罰款或解除合同，并要求乙方承擔相應責任。3.違約行為：泄露商業(yè)秘密責任認定：乙方泄露商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應的法律責任，支付違約金。4.違約行為：服務不符合標準責任認定：第三方提供的服務不符合合同約定，甲方有權(quán)要求第三方重新提供服務或解除合同，并要求第三方承擔相應責任。5.違約行為：逾期支付工資責任認定：甲方逾期支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金，并有權(quán)解除合同。6.違約行為：未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金責任認定：甲方未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方補繳，并承擔相應責任。示例說明：若乙方在合同期間擅自離崗三次，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相當于三個月工資的違約金。若第三方在提供培訓服務時，未按照合同約定提供相關(guān)培訓資料，甲方有權(quán)要求第三方重新提供服務或解除合同，并要求第三方承擔相當于合同金額10%的違約金。全文完。二零二四年度導購員商品陳列與銷售聘用合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.合同雙方信息2.1聘用方信息2.2被聘用方信息3.聘用期限3.1起始日期3.2結(jié)束日期4.工作內(nèi)容4.1商品陳列要求4.2銷售任務與目標4.3客戶服務規(guī)范5.工作時間與地點5.1工作時間安排5.2工作地點6.薪酬與福利6.1薪酬標準6.2獎金與提成6.3社會保險與福利7.工作考核與評價7.1考核標準7.2評價方式7.3考核結(jié)果與應用8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.解除合同10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序13.其他約定13.1通知與送達13.2合同附件13.3法律適用14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋（1）“商品陳列”指乙方按照甲方要求，對商品進行有序、美觀的展示，使商品更具吸引力，提升銷售業(yè)績。（2）“銷售”指乙方在商品陳列的基礎上，通過向顧客推薦、介紹商品，達成銷售交易的行為。（3）“聘用期限”指乙方在甲方處從事導購員工作的起止時間。2.合同雙方信息2.1聘用方信息甲方名稱：____________________法定代表人：____________________住所地：____________________2.2被聘用方信息乙方姓名：____________________身份證號碼：____________________住址：____________________3.聘用期限3.1起始日期：____年__月__日3.2結(jié)束日期：____年__月__日4.工作內(nèi)容4.1商品陳列要求（1）商品的擺放位置、高度、間距；（2）商品的擺放順序、類別；（3）商品的展示效果，如色彩搭配、燈光、道具等。4.2銷售任務與目標（1）了解商品信息，包括商品特性、價格、促銷政策等；（2）向顧客推薦、介紹商品，達成銷售交易；（3）完成甲方規(guī)定的銷售指標。4.3客戶服務規(guī)范（1）尊重顧客，禮貌待人；（2）主動為顧客提供商品信息、咨詢服務；（3）維護店鋪形象，保持店內(nèi)衛(wèi)生。5.工作時間與地點5.1工作時間安排乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間安排，按時到崗、離崗，不得遲到、早退。5.2工作地點乙方應在甲方指定的店鋪內(nèi)從事導購員工作，不得私自更改工作地點。6.薪酬與福利6.1薪酬標準乙方月工資為人民幣____元，按月支付，不得拖欠。6.2獎金與提成甲方將根據(jù)乙方完成的銷售業(yè)績，給予一定的獎金與提成，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。6.3社會保險與福利（1）帶薪年假；（2）節(jié)假日加班工資；（3）節(jié)假日福利。7.工作考核與評價7.1考核標準（1）商品陳列質(zhì)量；（2）銷售業(yè)績；（3）客戶服務質(zhì)量；（4）出勤情況。7.2評價方式（1）定期召開考核會議，對乙方的工作進行評價；（2）收集顧客反饋，了解乙方的工作表現(xiàn)；（3）查閱銷售數(shù)據(jù)，分析乙方的工作成果。7.3考核結(jié)果與應用考核結(jié)果將作為乙方薪酬、晉升、培訓等方面的依據(jù)。如考核不合格，甲方有權(quán)根據(jù)合同約定采取相應的措施。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）甲方公司的經(jīng)營策略、市場分析、客戶信息；（2）甲方的產(chǎn)品技術(shù)、生產(chǎn)工藝、配方；（3）甲方的合作伙伴、供應商名單；（4）甲方的財務狀況、經(jīng)營狀況。8.2保密期限乙方對本合同約定的保密信息承擔保密義務，保密期限自本合同簽訂之日起至合同解除或終止后的____年內(nèi)。8.3違約責任若乙方違反保密義務，泄露或擅自使用甲方商業(yè)秘密，乙方應立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。9.違約責任9.1違約情形（1）乙方未按約定履行工作職責，導致甲方遭受損失的；（2）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的；（3）乙方因故意或重大過失，給甲方造成財產(chǎn)損失的；（4）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或從事與甲方相競爭的業(yè)務。9.2違約責任承擔（1）對于乙方違反工作職責的違約情形，乙方應賠償甲方因違約所造成的直接經(jīng)濟損失；（2）對于乙方違反保密條款的違約情形，乙方應承擔違約責任，賠償甲方因泄露商業(yè)秘密所造成的損失；（3）對于乙方因故意或重大過失給甲方造成財產(chǎn)損失的違約情形，乙方應賠償甲方全部損失；（4）對于乙方擅自離職或從事與甲方相競爭業(yè)務的違約情形，乙方應承擔違約責任，賠償甲方因違約所造成的損失。9.3違約賠償乙方應在本合同約定的違約責任承擔條款生效后，立即向甲方支付違約金，違約金金額為____元。10.解除合同10.1合同解除條件（1）本合同約定的聘用期限屆滿；（2）甲方根據(jù)工作需要，提前通知乙方解除合同；（3）乙方因個人原因，提出解除合同；（4）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行。10.2合同解除程序（1）甲方解除合同，應提前____日書面通知乙方；（2）乙方解除合同，應提前____日書面通知甲方；（3）合同解除后，雙方應按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。10.3合同解除后的處理（1）合同解除后，甲方應向乙方支付剩余工資及福利；（2）合同解除后，乙方應歸還甲方提供的物品，如工作服、工作牌等；（3）合同解除后，雙方應相互出具解除合同的證明。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可提交合同簽訂地仲裁委員會仲裁。11.3爭議解決程序雙方應按照爭議解決機構(gòu)的規(guī)定，提交仲裁申請，仲裁機構(gòu)將依法進行審理。12.合同生效與修改12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷?，均應以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.其他約定13.1通知與送達（1）當面交付；（2）郵寄；（3）電子郵件；（4）傳真。13.2合同附件本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.3法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.合同簽署與生效本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，參與本合同履行過程中，提供中介、咨詢、技術(shù)服務、物流配送等服務的任何個人或機構(gòu)。1.2第三方范圍（1）中介方：負責為甲方尋找潛在客戶或供應商，促成雙方交易的中介機構(gòu)或個人；（2）咨詢方：提供專業(yè)咨詢服務的機構(gòu)或個人；（3）技術(shù)服務方：提供技術(shù)支持、系統(tǒng)維護等服務的機構(gòu)或個人；（4）物流配送方：負責商品運輸、配送等服務的機構(gòu)或個人。2.第三方的責權(quán)利2.1責任第三方應按照本合同約定，履行其職責，確保提供的服務符合甲乙雙方的要求，并對因自身原因造成的損失承擔相應的責任。2.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務費用；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合，以完成其服務任務；（3）第三方有權(quán)要求甲乙雙方對其提供的服務內(nèi)容保密。2.3利益第三方在完成其服務任務后，有權(quán)獲得約定的服務費用。3.第三方與其他各方的劃分3.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂服務協(xié)議，與本合同無關(guān)。3.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂服務協(xié)議，與本合同無關(guān)。3.3第三方與甲方、乙方的共同責任當?shù)谌教峁┓丈婕凹滓译p方共同利益時，第三方應與甲乙雙方共同承擔相應的責任。4.第三方的責任限額4.1責任限額定義責任限額是指第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，第三方應承擔的最高賠償金額。4.2責任限額確定（1）責任限額由甲乙雙方與第三方在另行簽訂的服務協(xié)議中約定；（2）責任限額不得低于本合同約定的甲方或乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟損失。4.3責任限額的履行（1）當?shù)谌皆斐杉滓译p方損失時，應按照本合同約定的責任限額承擔賠償責任；（2）當責任限額不足以彌補損失時，第三方應繼續(xù)承擔超出責任限額部分的賠償責任。5.第三方介入時的額外條款5.1第三方介入前的協(xié)商在第三方介入前，甲乙雙方應就第三方介入的事項進行充分協(xié)商，達成一致意見。5.2第三方介入后的通知第三方介入后，甲乙雙方應及時通知對方，并告知第三方介入的具體情況。5.3第三方介入后的協(xié)調(diào)甲乙雙方應與第三方保持良好溝通，共同協(xié)調(diào)解決第三方介入過程中出現(xiàn)的問題。5.4第三方介入后的責任劃分第三方介入后，甲乙雙方應就第三方介入過程中產(chǎn)生的責任進行明確劃分，確保各自的權(quán)利和義務得到保障。6.第三方介入后的合同變更6.1合同變更定義第三方介入后，可能導致本合同部分條款的變更，包括但不限于服務內(nèi)容、費用、責任等。6.2合同變更程序（1）甲乙雙方應就合同