職工社保與公積金管理制度

職工社保與公積金管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了保障職工的合法權(quán)益，提高企業(yè)的員工福利待遇，規(guī)范職工社保與公積金管理工作，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實際情況，訂立本制度。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全部在職員工，并包含合同制、勞務(wù)派遣和兼職人員，不包含臨時工。第三條原則公平公正原則：社保和公積金管理應(yīng)公平公正，不存在任何形式的鄙視和不合理待遇。遵從法律法規(guī)原則：遵守國家有關(guān)社保和公積金的法律法規(guī)，定時足額繳納和辦理相關(guān)手續(xù)。共同責(zé)任原則：企業(yè)和職工共同承當(dāng)社保和公積金的繳納責(zé)任，相互合作，共同維護(hù)職工權(quán)益。第二章職工社保管理第四條社會保險范圍依照國家相關(guān)規(guī)定，本企業(yè)為職工供應(yīng)社會保險，包含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條繳費基數(shù)確定職工社保繳費基數(shù)以職工本人上年度平均工資為依據(jù)，并參照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。職工個人社保繳費基數(shù)應(yīng)高于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)，但不得超出職工本人上年度平均工資的3倍。第六條繳費責(zé)任企業(yè)和職工依照國家有關(guān)規(guī)定各自承當(dāng)相應(yīng)的社會保險繳費責(zé)任。企業(yè)應(yīng)定時足額繳納職工社會保險費用，并如實申報和交納相關(guān)稅費。第七條社保費用支出企業(yè)應(yīng)依照國家有關(guān)規(guī)定將職工的社保費用通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支出到指定的社保機(jī)構(gòu)。企業(yè)應(yīng)定時繳納職工社會保險費用，不得以任何理由拖欠或少繳。第八條社保待遇申領(lǐng)職工享受社會保險待遇的申領(lǐng)方法依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。企業(yè)應(yīng)幫助職工辦理社保待遇申領(lǐng)手續(xù)，供應(yīng)必需的支持和幫忙。第三章職工公積金管理第九條公積金開戶職工入職后，應(yīng)向企業(yè)供應(yīng)本人的居民身份證等有效證件，辦理公積金開戶手續(xù)。企業(yè)應(yīng)在7個工作日內(nèi)將職工的公積金開戶信息報送至本地住房公積金管理中心。第十條繳存基數(shù)確定職工公積金繳存基數(shù)以職工本人月工資為依據(jù)，并參照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。職工個人公積金繳存基數(shù)應(yīng)不低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第十一條繳存責(zé)任企業(yè)和職工依照國家有關(guān)規(guī)定各自承當(dāng)相應(yīng)的公積金繳存責(zé)任。企業(yè)應(yīng)定時足額繳存職工的公積金，并如實申報和交納相關(guān)稅費。第十二條公積金繳存企業(yè)應(yīng)按月將職工的公積金繳存金額通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支出到指定的公積金賬戶。企業(yè)應(yīng)定時繳存職工公積金，不得以任何理由拖欠或少繳。第十三條公積金提取職工符合國家有關(guān)規(guī)定的提取條件時，可向住房公積金管理中心申請?zhí)崛」e金。企業(yè)應(yīng)幫助職工辦理公積金提取手續(xù)，供應(yīng)必需的支持和幫忙。第四章監(jiān)督與處理第十四條監(jiān)督機(jī)制企業(yè)應(yīng)建立健全社保和公積金管理的監(jiān)督機(jī)制，落實責(zé)任，確保規(guī)章制度的執(zhí)行和合規(guī)性。監(jiān)督機(jī)制應(yīng)包含內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督，如內(nèi)部審計、外部審計、社會監(jiān)督等。第十五條違紀(jì)違規(guī)處理對于違反社保和公積金管理規(guī)定的職工，企業(yè)將依法依規(guī)進(jìn)行處理，包含扣除相應(yīng)的社保和公積金繳存款項、紀(jì)律處分等。對于企業(yè)違反社保和公積金管理規(guī)定的，將依法依規(guī)進(jìn)行處理，包含處以罰款、追繳未足額繳存款項、限期整改等。第五章附則第十六條制度的解釋和修訂對本制度的解釋權(quán)屬于企業(yè)管理負(fù)責(zé)人。對本制度的修訂必需經(jīng)企業(yè)管理負(fù)責(zé)人審批，并進(jìn)行全員知悉和相關(guān)培訓(xùn)。第十七條生效日期本制度自發(fā)布之日起生效，同時廢止企業(yè)以前訂立的有關(guān)職工社保和公積金管理的規(guī)章制度。以上是本企業(yè)的《職工社保與公積金管理制度》，請各