2025版電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣合同本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1培訓(xùn)單位基本信息1.2派遣單位基本信息第二條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.2培訓(xùn)目標(biāo)與考核標(biāo)準(zhǔn)第三條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時(shí)間安排3.2培訓(xùn)地點(diǎn)第四條培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式4.1培訓(xùn)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式第五條派遣安排5.1派遣崗位及職責(zé)5.2派遣時(shí)間與期限第六條工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼第七條工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假第八條社會(huì)保險(xiǎn)與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納8.2福利待遇第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件第十一條合同的生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序第十二條合同的簽署與生效日期12.1合同簽署12.2合同生效日期第十三條合同的附件13.1附件一：培訓(xùn)課程表13.2附件二：派遣崗位說明書13.3附件三：工資待遇明細(xì)第十四條其他約定事項(xiàng)14.1合同履行過程中的其他約定14.2合同未盡事宜的協(xié)商解決第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1培訓(xùn)單位基本信息1.1.1單位名稱：電梯技術(shù)培訓(xùn)中心1.1.2法定代表人：1.1.3注冊(cè)地址：市區(qū)路號(hào)1.1.4注冊(cè)資本：500萬元1.2派遣單位基本信息1.2.1單位名稱：電梯維修有限公司1.2.2法定代表人：1.2.3注冊(cè)地址：市區(qū)路號(hào)1.2.4注冊(cè)資本：1000萬元第二條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.1.1電梯基礎(chǔ)知識(shí)2.1.2電梯設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)2.1.3電梯故障診斷與排除2.1.4電梯安裝與改造2.2培訓(xùn)目標(biāo)與考核標(biāo)準(zhǔn)2.2.1培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員應(yīng)掌握電梯的基本知識(shí)和操作技能。第三條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時(shí)間安排3.1.1培訓(xùn)總時(shí)長：6個(gè)月3.1.2每周培訓(xùn)時(shí)間：5天，每天8小時(shí)3.2培訓(xùn)地點(diǎn)3.2.1市區(qū)路號(hào)電梯技術(shù)培訓(xùn)中心第四條培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式4.1培訓(xùn)費(fèi)用總額：人民幣10,000元4.2費(fèi)用支付方式4.2.1培訓(xùn)費(fèi)用一次性支付，支付時(shí)間為簽訂合同后5個(gè)工作日內(nèi)。第五條派遣安排5.1派遣崗位及職責(zé)5.1.1派遣崗位：電梯維修工程師5.1.2職責(zé)：負(fù)責(zé)電梯的日常維護(hù)、保養(yǎng)、故障排除及改造等工作。5.2派遣時(shí)間與期限5.2.1派遣時(shí)間：培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)派遣單位需求安排。5.2.2派遣期限：合同簽訂后，派遣期限為2年。第六條工資待遇6.1基本工資6.1.1基本工資：人民幣8,000元/月6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.2.1績效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度考核結(jié)果，發(fā)放績效獎(jiǎng)金。6.2.2補(bǔ)貼：包括交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。第七條工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間7.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每周工作5天，每天8小時(shí)。7.2休息休假7.2.1周末休息：每周六、日休息。7.2.2法定節(jié)假日：按照國家法定節(jié)假日安排休息。7.2.3事假：根據(jù)公司規(guī)定，員工享有事假。7.2.4年休假：根據(jù)國家規(guī)定，員工享有年休假。第八條社會(huì)保險(xiǎn)與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納8.1.1派遣單位應(yīng)依法為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.1.2社會(huì)保險(xiǎn)的繳納比例及繳費(fèi)基數(shù)按照國家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。8.2福利待遇8.2.1派遣單位為員工提供符合國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于節(jié)假日福利、婚喪嫁娶慰問金等。8.2.2派遣單位根據(jù)員工的工作表現(xiàn)，提供年度評(píng)優(yōu)評(píng)先機(jī)會(huì)。第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.1.1培訓(xùn)單位未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償派遣單位及學(xué)員相應(yīng)的損失。9.1.2派遣單位未按約定派遣員工，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償培訓(xùn)單位及學(xué)員相應(yīng)的損失。9.2爭(zhēng)議解決方式9.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。9.2.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1培訓(xùn)單位或派遣單位違反合同約定，致使合同無法繼續(xù)履行。10.1.2培訓(xùn)單位或派遣單位因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同終止條件10.2.1培訓(xùn)期滿，學(xué)員完成培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格證書。10.2.2派遣期限屆滿，合同自然終止。10.2.3雙方協(xié)商一致，解除合同。第十一條合同的生效與變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后，合同自雙方簽字之日起生效。11.2合同變更程序11.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。第十二條合同的簽署與生效日期12.1合同簽署12.1.1本合同一式兩份，培訓(xùn)單位與派遣單位各執(zhí)一份。12.1.2雙方代表簽字蓋章，合同生效。12.2合同生效日期12.2.1合同簽署之日起生效。第十三條合同的附件13.1附件一：培訓(xùn)課程表13.2附件二：派遣崗位說明書13.3附件三：工資待遇明細(xì)13.4附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)第十四條其他約定事項(xiàng)14.1合同履行過程中的其他約定14.1.2學(xué)員在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)單位的規(guī)章制度，服從管理。14.2合同未盡事宜的協(xié)商解決14.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與類型15.1第三方介入的概念15.1.1第三方介入是指在合同履行過程中，由合同雙方同意引入的，為合同履行提供協(xié)助、咨詢、監(jiān)督或其他服務(wù)的獨(dú)立實(shí)體。15.2第三方介入的類型15.2.1中介方：為合同雙方提供信息對(duì)接、協(xié)調(diào)和促成合同成立的服務(wù)機(jī)構(gòu)。15.2.2咨詢方：為合同雙方提供專業(yè)咨詢、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和解決方案的專家或機(jī)構(gòu)。15.2.3監(jiān)督方：負(fù)責(zé)監(jiān)督合同履行情況，確保合同條款得到遵守的第三方機(jī)構(gòu)。第十六條第三方介入的流程16.1第三方介入的申請(qǐng)16.1.1合同雙方均有權(quán)向?qū)Ψ教岢鲆氲谌浇槿氲纳暾?qǐng)。16.1.2申請(qǐng)應(yīng)書面提出，并說明第三方介入的具體類型和預(yù)期目標(biāo)。16.2第三方介入的批準(zhǔn)16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后5個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)。16.2.2若同意，雙方應(yīng)與第三方共同簽署《第三方介入?yún)f(xié)議》。第十七條第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，履行其職責(zé)。17.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，因自身過錯(cuò)導(dǎo)致合同履行受阻或損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)獲取合同履行所需的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)建議。第十八條第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額18.1.1第三方的責(zé)任限額由合同雙方在《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定。18.1.2若無約定，第三方的責(zé)任限額為人民幣50萬元。18.2責(zé)任限額的調(diào)整18.2.1合同雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在合同履行期間調(diào)整第三方的責(zé)任限額。第十九條第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與合同雙方的關(guān)系19.1.1第三方與合同雙方均為獨(dú)立的法律主體，彼此之間不存在隸屬關(guān)系。19.1.2第三方對(duì)合同雙方的義務(wù)僅限于《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定。19.2第三方介入對(duì)合同履行的影響19.2.1第三方介入不影響合同雙方的權(quán)利義務(wù)。19.2.2第三方介入的目的是協(xié)助合同雙方更好地履行合同，不改變合同本身的性質(zhì)。第二十條第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件20.1.1合同履行完畢或達(dá)到合同約定的終止條件。20.1.2合同雙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。20.2第三方介入的終止程序20.2.1合同雙方應(yīng)書面通知第三方終止介入。20.2.2第三方應(yīng)在收到通知后5個(gè)工作日內(nèi)完成交接工作。第二十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決方式21.1.1第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由合同雙方協(xié)商解決。21.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)課程表詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)科目、課時(shí)安排、授課教師、考核方式等。說明：培訓(xùn)課程表應(yīng)詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容，確保學(xué)員全面掌握電梯維修知識(shí)。2.附件二：派遣崗位說明書詳細(xì)要求：包括崗位職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境、薪資待遇等。說明：派遣崗位說明書應(yīng)明確崗位要求，確保學(xué)員能夠適應(yīng)工作環(huán)境。3.附件三：工資待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)等。說明：工資待遇明細(xì)應(yīng)詳細(xì)列出各項(xiàng)待遇，確保學(xué)員了解自身權(quán)益。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：包括社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳納比例、繳費(fèi)基數(shù)等。說明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)應(yīng)明確社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，保障學(xué)員的合法權(quán)益。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的類型、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的角色和責(zé)任，確保合同履行。6.附件六：違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括違約行為、責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、爭(zhēng)議解決方式等。說明：違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)明確違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決機(jī)制，保障合同雙方的權(quán)益。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說明：合同變更協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄合同變更情況，確保合同內(nèi)容準(zhǔn)確。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：培訓(xùn)單位未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。派遣單位未按約定派遣員工。學(xué)員未按約定完成培訓(xùn)或工作。第三方未按約定履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為導(dǎo)致合同無法履行，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約行為導(dǎo)致對(duì)方損失，責(zé)任方應(yīng)賠償損失。違約行為輕微，可協(xié)商解決。3.示例說明：若培訓(xùn)單位未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致學(xué)員無法按時(shí)完成培訓(xùn)，培訓(xùn)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償學(xué)員因此造成的損失。若派遣單位未按約定派遣員工，導(dǎo)致學(xué)員無法正常工作，派遣單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償學(xué)員因此造成的損失。若學(xué)員未按約定完成培訓(xùn)或工作，違反培訓(xùn)單位或派遣單位的規(guī)章制度，學(xué)員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此造成的損失。全文完。2025版電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣合同1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（甲方名稱）地址：（甲方地址）聯(lián)系人：（甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（乙方名稱）地址：（乙方地址）聯(lián)系人：（乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（相關(guān)方名稱）地址：（相關(guān)方地址）聯(lián)系人：（相關(guān)方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方在電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及合作方式，確保電梯維修人員具備相應(yīng)的技能和素質(zhì)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的電梯維修服務(wù)。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所提及的“電梯維修人員”是指具備電梯維修專業(yè)知識(shí)、技能，能夠獨(dú)立完成電梯維修工作的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）就業(yè)培訓(xùn)：指乙方對(duì)電梯維修人員進(jìn)行的專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德教育等。（2）派遣：指乙方根據(jù)甲方需求，將具備相應(yīng)技能的電梯維修人員派遣至甲方進(jìn)行工作。（3）合同期限：指本合同生效之日起至合同終止之日止的時(shí)間。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）有權(quán)要求乙方按照合同約定提供具備相應(yīng)技能的電梯維修人員。（2）有權(quán)對(duì)派遣的電梯維修人員進(jìn)行工作考核，對(duì)不符合要求的人員提出退回要求。（3）有權(quán)監(jiān)督乙方的培訓(xùn)質(zhì)量和派遣人員的履職情況。（4）承擔(dān)派遣人員在工作期間的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）負(fù)責(zé)對(duì)電梯維修人員進(jìn)行就業(yè)培訓(xùn)，確保其具備相應(yīng)的技能和素質(zhì)。（2）根據(jù)甲方需求，及時(shí)派遣合格的電梯維修人員至甲方工作。（3）對(duì)派遣的電梯維修人員進(jìn)行日常管理，確保其遵守甲方規(guī)章制度。（4）承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用、派遣人員在工作期間的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為____年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方指定的電梯維修現(xiàn)場(chǎng)。5.3合同履行方式乙方根據(jù)甲方需求，派遣電梯維修人員至甲方指定的現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工作，甲方負(fù)責(zé)提供工作所需的設(shè)備和材料。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）違反法律法規(guī)，導(dǎo)致合同無效。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見；（2）終止合同后，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于人員退回、費(fèi)用結(jié)算等。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理相關(guān)事宜；（2）合同終止后，本合同不再具有法律效力。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）甲方支付給乙方的培訓(xùn)費(fèi)用，用于電梯維修人員的專業(yè)技能培訓(xùn)。（2）甲方支付給乙方的派遣費(fèi)用，包括但不限于派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利等。（3）甲方支付給乙方的管理費(fèi)用，用于乙方對(duì)派遣人員進(jìn)行的管理和服務(wù)。（4）甲方支付給乙方的違約金，如因甲方原因?qū)е潞贤崆敖K止。7.2支付方式（1）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付給乙方。（2）派遣費(fèi)用：甲方應(yīng)按月支付給乙方，具體支付日期為每月的____日。（3）管理費(fèi)用：甲方應(yīng)按季度支付給乙方，具體支付日期為每季度的____日。（4）違約金：甲方應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起____日內(nèi)支付給乙方。7.3支付時(shí)間（1）培訓(xùn)費(fèi)用：在培訓(xùn)開始前支付。（2）派遣費(fèi)用：每月的____日支付。（3）管理費(fèi)用：每季度的____日支付。（4）違約金：在違約行為發(fā)生之日起____日內(nèi)支付。7.4支付條款甲方支付給乙方的費(fèi)用，應(yīng)按照本合同約定的金額和支付方式進(jìn)行。甲方應(yīng)在支付費(fèi)用時(shí)，將支付憑證送達(dá)乙方，以作為支付證明。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）支付乙方因甲方違約而產(chǎn)生的額外費(fèi)用。（2）賠償乙方因甲方違約而遭受的損失。（3）按照合同約定支付違約金。8.2乙方違約（1）支付甲方因乙方違約而產(chǎn)生的額外費(fèi)用。（2）賠償甲方因乙方違約而遭受的損失。（3）按照合同約定支付違約金。8.3賠償金額和方式違約責(zé)任的具體賠償金額和方式，由雙方協(xié)商確定。如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止之日起____年。9.3保密履行方式雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、社會(huì)事件、政府行為等不可預(yù)見、不可避免、不可克服的因素導(dǎo)致合同無法履行。10.2不可抗力事件本合同所指的不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)盡力采取措施減輕損失。（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、恐怖襲擊等社會(huì)事件；（3）政府禁令、政策調(diào)整等政府行為。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同約定的保密內(nèi)容；（2）合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密；（3）合同中涉及的其他不得轉(zhuǎn)讓的內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容的最終解釋權(quán)。（2）乙方保留對(duì)派遣的電梯維修人員的管理權(quán)和考核權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）本合同中未明確規(guī)定的權(quán)利，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。（2）任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓或放棄其在本合同中的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改或補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)相互協(xié)作，確保合同的有效履行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的資料和信息，協(xié)助乙方進(jìn)行培訓(xùn)和管理。（2）乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)派遣人員的履職情況。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣的完整協(xié)議，任何增減條款均應(yīng)以書面形式進(jìn)行。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃2.電梯維修人員派遣名單3.甲方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施清單4.甲方提供的培訓(xùn)資料清單5.乙方提供的培訓(xùn)師資及資質(zhì)證明6.乙方提供的培訓(xùn)設(shè)備清單7.甲方提供的電梯維修現(xiàn)場(chǎng)安全協(xié)議8.甲方提供的電梯維修現(xiàn)場(chǎng)操作規(guī)程9.甲方提供的培訓(xùn)及派遣費(fèi)用明細(xì)表10.不可抗力事件證明文件（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用或派遣費(fèi)用。乙方未按時(shí)派遣合格的電梯維修人員。乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。甲方未按合同約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施。任何一方未履行保密義務(wù)，泄露合同內(nèi)容。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的具體認(rèn)定需根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。任何一方違反合同約定，均可視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的基本法律，規(guī)定了勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等內(nèi)容。2.勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定：規(guī)定了勞動(dòng)派遣的適用范圍、派遣單位的義務(wù)、被派遣勞動(dòng)者的權(quán)益等內(nèi)容。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.賠償損失：因違約行為給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)予以賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)催收費(fèi)用，必要時(shí)可向人民法院提起訴訟。2.問題：乙方未派遣合格的電梯維修人員。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方退回不合格人員，并賠償由此造成的損失。3.問題：培訓(xùn)質(zhì)量不符合要求。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決培訓(xùn)質(zhì)量問題，必要時(shí)可更換培訓(xùn)師資或調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。4.問題：保密信息泄露。解決辦法：雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，對(duì)泄露保密信息的行為進(jìn)行追責(zé)。5.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的具體情況，協(xié)商解決合同履行問題。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)確保提供的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施符合安全標(biāo)準(zhǔn)。第三方應(yīng)配合甲方和乙方進(jìn)行培訓(xùn)活動(dòng)的安排和管理。第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)活動(dòng)無法正常進(jìn)行的責(zé)任。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。第三方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施進(jìn)行合理使用。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)提供培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施的相關(guān)證明文件。第三方應(yīng)配合甲方和乙方對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施進(jìn)行必要的檢查和維護(hù)。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用和派遣費(fèi)用。乙方有權(quán)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施提出改進(jìn)建議。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)資料和設(shè)備。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)獲得甲方提供的商業(yè)信息，用于提高自身業(yè)務(wù)水平。乙方有權(quán)在合同終止后，繼續(xù)使用甲方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，乙方有權(quán)要求賠償或終止合同。若甲方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施不符合要求，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行整改或賠償損失。甲方不得利用乙方提供的信息進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方可對(duì)乙方派遣的電梯維修人員進(jìn)行考核，并有權(quán)要求乙方更換不合格人員。甲方可要求乙方提供電梯維修人員的資質(zhì)證明和工作記錄。甲方可要求乙方對(duì)電梯維修人員進(jìn)行定期培訓(xùn)。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方提供的優(yōu)惠培訓(xùn)價(jià)格和服務(wù)。甲方可獲得乙方提供的市場(chǎng)分析報(bào)告和行業(yè)資訊。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按時(shí)派遣合格的電梯維修人員，甲方有權(quán)要求賠償或終止合同。若乙方提供的電梯維修人員不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改或賠償損失。乙方不得向甲方泄露商業(yè)秘密或其他敏感信息。全文完。2025版電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣合同2合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同目的1.6合同適用范圍第二章培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)科目2.3培訓(xùn)方式2.4培訓(xùn)時(shí)間2.5培訓(xùn)地點(diǎn)2.6培訓(xùn)師資2.7培訓(xùn)考核第三章培訓(xùn)費(fèi)用3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額3.2費(fèi)用支付方式3.3費(fèi)用支付時(shí)間3.4退費(fèi)條款3.5其他費(fèi)用說明第四章人員派遣4.1派遣人員范圍4.2派遣崗位4.3派遣時(shí)間4.4派遣方式4.5派遣人員待遇4.6派遣人員考核4.7派遣人員解約第五章保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3保密責(zé)任5.4違約責(zé)任5.5保密措施第六章合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除與終止程序6.4合同解除與終止后的責(zé)任6.5合同解除與終止后的費(fèi)用結(jié)算第七章違約責(zé)任7.1違約行為定義7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償計(jì)算方法7.4違約賠償支付方式7.5違約責(zé)任的其他約定第八章爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決程序8.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用8.5爭(zhēng)議解決的其他約定第九章合同附件9.1培訓(xùn)課程表9.2派遣人員名單9.3其他相關(guān)文件第十章其他約定10.1合同變更10.2合同通知10.3合同解除與終止通知10.4合同爭(zhēng)議處理通知10.5合同續(xù)簽10.6合同解除與終止后的通知義務(wù)第十一章合同生效與解除11.1合同生效條件11.2合同解除條件11.3合同解除程序11.4合同解除后的責(zé)任11.5合同解除后的費(fèi)用結(jié)算第十二章合同解除與終止后的后續(xù)處理12.1合同解除與終止后的債權(quán)債務(wù)處理12.2合同解除與終止后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)處理12.3合同解除與終止后的保密責(zé)任處理12.4合同解除與終止后的其他后續(xù)處理第十三章合同簽署與見證13.1合同簽署13.2合同見證13.3合同簽署與見證的其他約定第十四章合同附件清單14.1附件一：培訓(xùn)課程表14.2附件二：派遣人員名單14.3附件三：其他相關(guān)文件合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2025版電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)與派遣合同”。1.2合同雙方甲方（培訓(xùn)方）：[甲方全稱]乙方（派遣方）：[乙方全稱]1.3合同簽訂日期本合同于____年__月__日簽訂。1.4合同有效期本合同自簽訂之日起生效，有效期為__年。1.5合同目的本合同旨在明確甲方對(duì)乙方進(jìn)行電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)，并派遣乙方至甲方指定單位從事電梯維修工作。1.6合同適用范圍本合同適用于甲方對(duì)乙方進(jìn)行的所有電梯維修人員就業(yè)培訓(xùn)及乙方在甲方指定單位從事的電梯維修工作。第二章培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)乙方通過培訓(xùn)，達(dá)到電梯維修人員的崗位要求，具備獨(dú)立處理電梯故障的能力。2.2培訓(xùn)科目（1）電梯基礎(chǔ)知識(shí)（2）電梯結(jié)構(gòu)及原理（3）電梯維修工具及設(shè)備使用（4）電梯故障診斷與維修（5）電梯安全規(guī)范與操作流程2.3培訓(xùn)方式（1）理論教學(xué)（2）實(shí)操演練（3）現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)2.4培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間為__個(gè)月。2.5培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為[培訓(xùn)地點(diǎn)]。2.6培訓(xùn)師資甲方將聘請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)的講師進(jìn)行培訓(xùn)。2.7培訓(xùn)考核乙方需通過甲方組織的理論考核和實(shí)操考核，合格后方可參加派遣。第三章培訓(xùn)費(fèi)用3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_元。3.2費(fèi)用支付方式乙方應(yīng)在簽訂合同后__日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的__%，余款在培訓(xùn)結(jié)束后__日內(nèi)支付。3.3費(fèi)用支付時(shí)間（1）首付款：簽訂合同后__日內(nèi)支付。（2）尾款：培訓(xùn)結(jié)束后__日內(nèi)支付。3.4退費(fèi)條款如乙方因個(gè)人原因提前解除合同，甲方將根據(jù)已進(jìn)行培訓(xùn)的天數(shù)按比例退還培訓(xùn)費(fèi)用。3.5其他費(fèi)用說明除培訓(xùn)費(fèi)用外，乙方需自行承擔(dān)交通、住宿等個(gè)人費(fèi)用。第四章人員派遣4.1派遣人員范圍乙方參加培訓(xùn)合格后，甲方將根據(jù)崗位需求派遣乙方至甲方指定單位。4.2派遣崗位乙方將被派遣至甲方指定單位的電梯維修崗位。4.3派遣時(shí)間乙方派遣時(shí)間為__個(gè)月。4.4派遣方式甲方將統(tǒng)一安排乙方至指定單位。4.5派遣人員待遇（1）基本工資：人民幣_(tái)_元/月。（2）加班費(fèi)：按照國家規(guī)定計(jì)算。（3）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納。4.6派遣人員考核乙方在派遣期間需接受甲方指定單位的考核。4.7派遣人員解約（1）乙方如因個(gè)人原因解除合同，需提前__個(gè)月通知甲方。（2）甲方如因乙方原因解除合同，需提前__個(gè)月通知乙方。第五章保密條款5.1保密內(nèi)容甲方和乙方在本合同履行過程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.2保密期限本合同終止后，雙方仍需遵守保密義務(wù)，保密期限為__年。5.3保密責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.4違約責(zé)任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。5.5保密措施雙方應(yīng)采取必要的保密措施，確保保密內(nèi)容的保密性。第六章合同解除與終止6.1合同解除條件（1）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。（2）不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.2合同終止條件合同期滿自然終止。6.3合同解除與終止程序（1）一方提出解除或終止合同，需書面通知對(duì)方。（2）雙方協(xié)商一致解除或終止合同。6.4合同解除與終止后的責(zé)任（1）解除或終止合同后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算費(fèi)用。（2）解除或終止合同后，乙方應(yīng)歸還甲方提供的培訓(xùn)資料及設(shè)備。6.5合同解除與終止后的費(fèi)用結(jié)算（1）解除或終止合同后，已支付的費(fèi)用不予退還。（2）解除或終止合同后，甲方應(yīng)退還乙方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。第七章違約責(zé)任7.1違約行為定義（1）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)或派遣崗位。（2）乙方未按照合同約定參加培訓(xùn)或履行派遣職責(zé)。7.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）甲方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失。（2）乙方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。7.3違約賠償計(jì)算方法違約賠償金額按照實(shí)際損失計(jì)算。7.4違約賠償支付方式違約賠償應(yīng)一次性支付。7.5違約責(zé)任的其他約定（1）違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給對(duì)方造成的全部損失。（2）違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為所引起的法律責(zé)任。第八章爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭(zhēng)議解決程序提交訴訟的，爭(zhēng)議雙方應(yīng)按照我國《民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行訴訟。8.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議提交訴訟的，訴訟地點(diǎn)為合同簽訂地。8.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決過程中產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。8.5爭(zhēng)議解決的其他約定雙方可根據(jù)實(shí)際情況，約定其他爭(zhēng)議解決方式。第九章合同附件9.1培訓(xùn)課程表9.2派遣人員名單9.3其他相關(guān)文件第十章其他約定10.1合同變更任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容，如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2合同通知合同通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，自發(fā)出之日起生效。10.3合同解除與終止通知合同解除或終止的通知，應(yīng)提前__個(gè)月以書面形式通知對(duì)方。10.4合同爭(zhēng)議處理通知發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)立即書面通知對(duì)方，并約定爭(zhēng)議解決方式。10.5合同續(xù)簽合同期滿前，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽合同。10.6合同解除與終止后的通知義務(wù)合同解除或終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行通知義務(wù)，直至合同履行完畢。第十一章合同生效與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同解除條件合同解除條件按照第六章約定執(zhí)行。11.3合同解除程序合同解除程序按照第六章約定執(zhí)行。11.4合同解除后的責(zé)任合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算費(fèi)用。11.5合同解除后的費(fèi)用結(jié)算合同解除后的費(fèi)用結(jié)算按照第六章約定執(zhí)行。第十二章合同解除與終止后的后續(xù)處理12.1合同解除與終止后的債權(quán)債務(wù)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理債權(quán)債務(wù)。12.2合同解除與終止后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理知識(shí)產(chǎn)權(quán)。12.3合同解除與終止后的保密責(zé)任處理合同解除或終止后，雙方仍需遵守保密義務(wù)。12.4合同解除與終止后的其他后續(xù)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理其他后續(xù)事宜。第十三章合同簽署與見證13.1合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.2合同見證本合同由[見證人全稱]見證。13.3合同簽署與見證的其他約定雙方可根據(jù)實(shí)際情況，約定其他簽署與見證事宜。第十四章合同附件清單14.1附件一：培訓(xùn)課程表14.2附件二：派遣人員名單14.3附件三：其他相關(guān)文件甲方（培訓(xùn)方）：________________乙方（派遣方）：________________見證人：________________日期：________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1培訓(xùn)計(jì)劃調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。說明：甲方作為培訓(xùn)方，擁有對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整權(quán)，以確保培訓(xùn)內(nèi)容與市場(chǎng)需求保持一致。1.2培訓(xùn)進(jìn)度監(jiān)控權(quán)甲方有權(quán)對(duì)乙方培訓(xùn)進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控，確保乙方按計(jì)劃完成培訓(xùn)。說明：甲方有權(quán)監(jiān)督培訓(xùn)進(jìn)度，以保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。1.3派遣崗位選擇權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)自身需求，選擇派遣乙方的崗位。說明：甲方作為需求方，有權(quán)決定乙方的工作崗位，以實(shí)現(xiàn)人力資源的有效配置。1.4派遣人員考核權(quán)甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣人員進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。說明：甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣人員進(jìn)行考核，以評(píng)估其工作表現(xiàn)和勝任能力。1.5派遣人員解約權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)乙方派遣人員的工作表現(xiàn)，決定是否解除派遣合同。說明：甲方有權(quán)根據(jù)乙方派遣人員的工作表現(xiàn)，決定是否解除派遣合同，以維護(hù)自身權(quán)益。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1培訓(xùn)內(nèi)容選擇權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身需求和興趣，選擇培訓(xùn)課程。說明：乙方作為培訓(xùn)方，有權(quán)