2024版：藥品批發(fā)公司聘請(qǐng)執(zhí)業(yè)藥師勞動(dòng)合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版：藥品批發(fā)公司聘請(qǐng)執(zhí)業(yè)藥師勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1執(zhí)業(yè)藥師姓名及身份證號(hào)碼1.2藥品批發(fā)公司名稱(chēng)及注冊(cè)地址1.3合同簽訂日期及地點(diǎn)2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件及程序3.工作內(nèi)容3.1執(zhí)業(yè)藥師崗位職責(zé)3.2工作地點(diǎn)及工作時(shí)間3.3工作績(jī)效考核4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3加班費(fèi)及補(bǔ)貼4.4薪酬發(fā)放方式及時(shí)間5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例及繳納方式5.2福利待遇及補(bǔ)貼5.3休假制度6.職業(yè)道德及保密義務(wù)6.1執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)道德要求6.2保密義務(wù)及范圍6.3違反保密義務(wù)的責(zé)任7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施7.2職業(yè)晉升機(jī)會(huì)7.3發(fā)展規(guī)劃及支持8.考勤與請(qǐng)假8.1考勤制度8.2請(qǐng)假制度及程序8.3違反考勤及請(qǐng)假規(guī)定后果9.離職與終止合同9.1離職程序及注意事項(xiàng)9.2終止合同條件及程序9.3離職補(bǔ)償及費(fèi)用結(jié)算10.違約責(zé)任10.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任10.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任10.3違約金計(jì)算及支付11.合同解除與終止11.1合同解除條件及程序11.2合同終止條件及程序11.3合同解除與終止的法律后果12.法律適用與爭(zhēng)議解決12.1合同適用法律12.2爭(zhēng)議解決方式12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同附件及補(bǔ)充協(xié)議13.3合同解釋及其他14.合同簽署及附件14.1合同簽署日期14.2合同附件14.3合同簽署人簽名及蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1執(zhí)業(yè)藥師姓名：1.2身份證號(hào)碼：110101199001011.3藥品批發(fā)公司名稱(chēng)：藥品批發(fā)有限公司1.4注冊(cè)地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)1.5合同簽訂日期：2024年1月1日1.6合同簽訂地點(diǎn)：藥品批發(fā)有限公司會(huì)議室2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月2日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件及程序：根據(jù)雙方實(shí)際情況及需求，可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽程序與本次簽訂程序相同。3.工作內(nèi)容3.1執(zhí)業(yè)藥師崗位職責(zé)：a.負(fù)責(zé)藥品的質(zhì)量管理，確保藥品質(zhì)量符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；b.參與藥品的采購(gòu)、儲(chǔ)存、配送等工作；c.對(duì)藥品使用過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行評(píng)估和處理；d.參與公司內(nèi)部藥品知識(shí)培訓(xùn)及交流活動(dòng)。3.2工作地點(diǎn)：藥品批發(fā)有限公司總部3.3工作時(shí)間：每周一至周五，每天8小時(shí)工作制，具體工作時(shí)間由公司根據(jù)實(shí)際情況安排。4.薪酬待遇4.1基本工資：人民幣10,000元/月4.2獎(jiǎng)金及提成：根據(jù)公司業(yè)績(jī)及個(gè)人績(jī)效，年終獎(jiǎng)金為基本工資的2倍，提成比例及計(jì)算方式另行規(guī)定。4.3加班費(fèi)及補(bǔ)貼：加班費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定支付，提供餐補(bǔ)及交通補(bǔ)貼。4.4薪酬發(fā)放方式及時(shí)間：每月10日支付上月工資。5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例及繳納方式：a.養(yǎng)老保險(xiǎn)：按國(guó)家規(guī)定繳納，比例為個(gè)人工資的8%，公司承擔(dān)同等比例；b.醫(yī)療保險(xiǎn)：按國(guó)家規(guī)定繳納，比例為個(gè)人工資的2%，公司承擔(dān)同等比例；c.失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)按國(guó)家規(guī)定繳納。5.2福利待遇及補(bǔ)貼：提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)假日加班費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等。5.3休假制度：根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，結(jié)合公司實(shí)際情況調(diào)整。6.職業(yè)道德及保密義務(wù)6.1執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)道德要求：a.遵守國(guó)家藥品管理法律法規(guī)及公司規(guī)章制度；b.誠(chéng)信為本，公正無(wú)私，維護(hù)患者權(quán)益；c.保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司內(nèi)部信息。6.2保密義務(wù)及范圍：涉及公司商業(yè)秘密、客戶(hù)信息、內(nèi)部管理等方面的內(nèi)容。6.3違反保密義務(wù)的責(zé)任：對(duì)違反保密義務(wù)的，公司有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施：公司將為執(zhí)業(yè)藥師提供必要的培訓(xùn)，包括藥品知識(shí)、質(zhì)量管理、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)。7.2職業(yè)晉升機(jī)會(huì)：根據(jù)個(gè)人能力及公司需求，提供晉升機(jī)會(huì)，晉升程序及要求另行規(guī)定。7.3發(fā)展規(guī)劃及支持：公司將為執(zhí)業(yè)藥師提供個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的支持和幫助。8.考勤與請(qǐng)假8.1考勤制度：執(zhí)行公司統(tǒng)一的考勤管理制度，每日打卡，記錄工作時(shí)間。8.2請(qǐng)假制度及程序：a.正常請(qǐng)假：需提前一日向直屬上級(jí)請(qǐng)假，請(qǐng)假時(shí)間需在三天以?xún)?nèi)。b.緊急請(qǐng)假：可隨時(shí)請(qǐng)假，但需在事后及時(shí)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。c.請(qǐng)假審批：直屬上級(jí)有權(quán)審批請(qǐng)假事宜，如需跨部門(mén)審批，應(yīng)報(bào)請(qǐng)人力資源部門(mén)。8.3違反考勤及請(qǐng)假規(guī)定后果：a.違反考勤規(guī)定，如遲到、早退、曠工等，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款等處罰。b.違反請(qǐng)假規(guī)定，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款等處罰，嚴(yán)重者可解除勞動(dòng)合同。9.離職與終止合同9.1離職程序及注意事項(xiàng)：a.離職前需提前三十日以書(shū)面形式通知公司；b.離職前需完成手頭工作，并交接工作內(nèi)容；c.離職后應(yīng)配合公司完成離職手續(xù)。9.2終止合同條件及程序：a.雙方協(xié)商一致，可提前終止合同；b.因違反合同約定或公司規(guī)章制度，公司有權(quán)單方面終止合同；c.因公司原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，公司應(yīng)提前通知并給予合理補(bǔ)償。9.3離職補(bǔ)償及費(fèi)用結(jié)算：a.離職補(bǔ)償按照國(guó)家規(guī)定及公司制度執(zhí)行；b.離職前工資及福利待遇按合同約定執(zhí)行；c.離職后相關(guān)費(fèi)用結(jié)算，如社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等，按國(guó)家及地方政策執(zhí)行。10.違約責(zé)任10.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任：a.因個(gè)人原因違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；b.給公司造成損失的，應(yīng)賠償損失；c.嚴(yán)重違反職業(yè)道德和保密義務(wù)，公司有權(quán)立即解除合同。10.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任：a.因公司原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；b.給執(zhí)業(yè)藥師造成損失的，應(yīng)賠償損失；c.嚴(yán)重違反合同約定，執(zhí)業(yè)藥師有權(quán)解除合同。10.3違約金計(jì)算及支付：a.違約金按合同約定比例計(jì)算；b.違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起十日內(nèi)支付。11.合同解除與終止11.1合同解除條件及程序：a.雙方協(xié)商一致解除合同；b.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，可解除合同；c.因一方違約，另一方有權(quán)解除合同。11.2合同終止條件及程序：a.合同期限屆滿(mǎn)，自然終止；b.因公司原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，可終止合同；c.因一方違約，另一方有權(quán)終止合同。11.3合同解除與終止的法律后果：a.解除或終止合同后，雙方應(yīng)依法處理剩余事宜；b.合同解除或終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止。12.法律適用與爭(zhēng)議解決12.1合同適用法律：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。12.2爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：合同簽訂地人民法院。13.合同生效及其他13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同附件及補(bǔ)充協(xié)議：本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.3合同解釋及其他：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.合同簽署及附件14.1合同簽署日期：2024年1月1日14.2合同附件：包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、績(jī)效考核制度、保密協(xié)議等。14.3合同簽署人簽名及蓋章：（執(zhí)業(yè)藥師）、藥品批發(fā)有限公司法定代表人（或授權(quán)代表）簽名及公司公章。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在履行本合同時(shí)，由甲乙雙方邀請(qǐng)或同意參與的，為合同履行提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、咨詢(xún)、監(jiān)督或其他輔助作用的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入類(lèi)型2.1中介方：為甲乙雙方提供信息對(duì)接、溝通協(xié)調(diào)、合同簽訂等中介服務(wù)的第三方。2.2咨詢(xún)方：為甲乙雙方提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)意見(jiàn)，協(xié)助雙方解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題的第三方。2.3監(jiān)督方：對(duì)合同履行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，確保合同條款得到遵守的第三方。2.4其他輔助方：為合同履行提供其他輔助服務(wù)的第三方。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行合同過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方提供相應(yīng)擔(dān)保。4.甲乙雙方權(quán)利義務(wù)4.1甲乙雙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責(zé)，并對(duì)第三方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督。4.2甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的獨(dú)立地位，不得干涉第三方的工作。4.3甲乙雙方應(yīng)按照合同約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。5.第三方介入程序5.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議。5.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。5.3第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方不得直接與甲乙雙方以外的任何一方發(fā)生合同關(guān)系。6.2第三方在履行合同過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。6.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。6.4第三方在合同履行過(guò)程中，如需與其他第三方進(jìn)行合作，應(yīng)取得甲乙雙方的書(shū)面同意。7.第三方責(zé)任劃分7.1第三方在履行合同過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。7.2第三方在履行合同過(guò)程中，如因不可抗力等因素導(dǎo)致?lián)p失，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商分擔(dān)責(zé)任。7.3第三方在履行合同過(guò)程中，如因甲乙雙方的原因?qū)е聯(lián)p失，由相應(yīng)的責(zé)任方承擔(dān)。8.第三方退出機(jī)制8.1第三方在合同履行過(guò)程中，如出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議。8.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商處理相關(guān)事宜。9.第三方介入費(fèi)用的支付9.1第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)合同約定支付。9.2第三方介入費(fèi)用支付方式、時(shí)間及金額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。10.第三方介入后的合同變更10.1第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方的身份、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、費(fèi)用支付等。附件說(shuō)明：本協(xié)議為合同履行過(guò)程中的輔助性文件，與合同具有同等法律效力。2.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)方式等。附件說(shuō)明：本計(jì)劃為執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)發(fā)展提供支持，旨在提升其專(zhuān)業(yè)技能。3.考核績(jī)效表詳細(xì)要求：考核績(jī)效表應(yīng)包括考核指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、考核結(jié)果等。附件說(shuō)明：本表用于評(píng)估執(zhí)業(yè)藥師的工作表現(xiàn)，為薪酬調(diào)整、晉升提供依據(jù)。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件說(shuō)明：本協(xié)議保障公司商業(yè)秘密和客戶(hù)隱私，防止信息泄露。5.離職交接清單詳細(xì)要求：離職交接清單應(yīng)包括離職原因、交接事項(xiàng)、交接時(shí)間等。附件說(shuō)明：本清單用于確保離職時(shí)工作交接的完整性和準(zhǔn)確性。6.離職補(bǔ)償協(xié)議詳細(xì)要求：離職補(bǔ)償協(xié)議應(yīng)明確補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)償方式、補(bǔ)償時(shí)間等。附件說(shuō)明：本協(xié)議用于解決離職后的補(bǔ)償事宜，保障雙方權(quán)益。7.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：包括但不限于公司規(guī)章制度、行業(yè)規(guī)范、法律法規(guī)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1執(zhí)業(yè)藥師違約行為：a.未按時(shí)完成工作任務(wù)，造成公司損失；b.泄露公司商業(yè)秘密或客戶(hù)信息；c.違反職業(yè)道德和保密義務(wù)。1.2藥品批發(fā)公司違約行為：a.未按時(shí)支付薪酬或福利；b.未履行培訓(xùn)計(jì)劃，影響執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)發(fā)展；c.未妥善處理離職事宜，損害執(zhí)業(yè)藥師權(quán)益。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任認(rèn)定：a.根據(jù)違約行為對(duì)公司的直接經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行認(rèn)定；b.考慮違約行為對(duì)公司聲譽(yù)、客戶(hù)關(guān)系等間接影響進(jìn)行認(rèn)定；c.根據(jù)公司規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范進(jìn)行認(rèn)定。2.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任認(rèn)定：a.根據(jù)違約行為對(duì)執(zhí)業(yè)藥師的直接經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行認(rèn)定；b.考慮違約行為對(duì)執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)發(fā)展、個(gè)人權(quán)益等間接影響進(jìn)行認(rèn)定；c.根據(jù)公司規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范進(jìn)行認(rèn)定。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明3.1執(zhí)業(yè)藥師因泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成10萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2藥品批發(fā)公司未按時(shí)支付執(zhí)業(yè)藥師薪酬，導(dǎo)致其生活困難，公司應(yīng)支付違約金并賠償相應(yīng)損失。全文完。2024版：藥品批發(fā)公司聘請(qǐng)執(zhí)業(yè)藥師勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1藥品批發(fā)公司名稱(chēng)、地址、法定代表人1.2執(zhí)業(yè)藥師姓名、身份證號(hào)碼、執(zhí)業(yè)藥師資格證書(shū)號(hào)碼2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.職務(wù)與崗位3.1執(zhí)業(yè)藥師職務(wù)3.2執(zhí)業(yè)藥師崗位4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1藥品批發(fā)公司業(yè)務(wù)范圍4.2執(zhí)業(yè)藥師工作職責(zé)4.3執(zhí)業(yè)藥師工作要求5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3節(jié)假日安排6.工資與福利6.1基本工資6.2績(jī)效工資6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.4其他福利待遇7.津貼與補(bǔ)貼7.1交通補(bǔ)貼7.2通訊補(bǔ)貼7.3住房補(bǔ)貼8.考勤與考核8.1考勤制度8.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法8.3考核結(jié)果與處理9.培訓(xùn)與進(jìn)修9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.2進(jìn)修規(guī)定9.3培訓(xùn)費(fèi)用10.競(jìng)業(yè)限制10.1競(jìng)業(yè)限制期限10.2競(jìng)業(yè)限制范圍10.3競(jìng)業(yè)限制違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任11.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止的程序13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定14.1合同附件14.2通知與送達(dá)14.3合同變更與解除14.4合同生效與終止14.5爭(zhēng)議管轄第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1藥品批發(fā)公司名稱(chēng)：X藥品批發(fā)有限公司1.2藥品批發(fā)公司地址：省市區(qū)路號(hào)1.3藥品批發(fā)公司法定代表人：1.4執(zhí)業(yè)藥師姓名：1.5執(zhí)業(yè)藥師身份證號(hào)碼：110101199003011.6執(zhí)業(yè)藥師資格證書(shū)號(hào)碼：粵藥執(zhí)證字第號(hào)2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日3.職務(wù)與崗位3.1執(zhí)業(yè)藥師職務(wù)：藥品質(zhì)量管理員3.2執(zhí)業(yè)藥師崗位：負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量管理工作4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1藥品批發(fā)公司業(yè)務(wù)范圍：藥品批發(fā)、零售及咨詢(xún)服務(wù)4.2執(zhí)業(yè)藥師工作職責(zé)：4.2.1負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量管理，確保藥品質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)4.2.2參與制定藥品質(zhì)量管理制度和操作規(guī)程4.2.3對(duì)入庫(kù)、出庫(kù)藥品進(jìn)行質(zhì)量檢查4.2.4對(duì)不合格藥品進(jìn)行追溯和處理4.2.5定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)環(huán)境、設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)4.3執(zhí)業(yè)藥師工作要求：4.3.1熟悉藥品質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)4.3.3能夠熟練操作辦公軟件及質(zhì)量管理相關(guān)軟件5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間：每周工作5天，每天工作8小時(shí)5.2休息時(shí)間：每周休息2天，具體休息時(shí)間由公司安排5.3節(jié)假日安排：按照國(guó)家法定節(jié)假日安排休息6.工資與福利6.1基本工資：人民幣10000元/月6.2績(jī)效工資：根據(jù)公司年度績(jī)效考核結(jié)果，年終一次性發(fā)放6.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.4其他福利待遇：6.4.1提供帶薪年休假6.4.2定期組織員工體檢6.4.3提供工作餐補(bǔ)貼7.津貼與補(bǔ)貼7.1交通補(bǔ)貼：每月人民幣500元7.2通訊補(bǔ)貼：每月人民幣200元7.3住房補(bǔ)貼：每月人民幣1000元8.考勤與考核8.1考勤制度：8.1.1執(zhí)業(yè)藥師應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退8.1.2休假日及請(qǐng)假需按照公司規(guī)定的程序和審批流程進(jìn)行8.1.3考勤記錄將作為工資發(fā)放和績(jī)效考核的依據(jù)8.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法：8.2.1考核內(nèi)容將包括工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作等方面8.2.2考核方法將采用自我評(píng)估、同事評(píng)價(jià)、上級(jí)評(píng)價(jià)等方式8.3考核結(jié)果與處理：8.3.1考核結(jié)果將分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)8.3.2對(duì)于考核不合格的執(zhí)業(yè)藥師，公司將提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，并在下一次考核中改進(jìn)9.培訓(xùn)與進(jìn)修9.1培訓(xùn)計(jì)劃：9.1.1公司將為執(zhí)業(yè)藥師提供年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等9.1.2培訓(xùn)內(nèi)容將涵蓋藥品質(zhì)量管理、法律法規(guī)、專(zhuān)業(yè)技能等方面9.2進(jìn)修規(guī)定：9.2.1執(zhí)業(yè)藥師可根據(jù)自身發(fā)展需求，提出進(jìn)修申請(qǐng)9.2.2公司將根據(jù)實(shí)際情況審批進(jìn)修申請(qǐng)，并提供必要的支持9.3培訓(xùn)費(fèi)用：9.3.1公司承擔(dān)內(nèi)部培訓(xùn)費(fèi)用9.3.2外部培訓(xùn)費(fèi)用由執(zhí)業(yè)藥師個(gè)人承擔(dān)，公司可根據(jù)實(shí)際情況給予部分補(bǔ)貼10.競(jìng)業(yè)限制10.1競(jìng)業(yè)限制期限：10.1.1合同解除或終止后，競(jìng)業(yè)限制期限為2年10.2競(jìng)業(yè)限制范圍：10.2.1競(jìng)業(yè)限制范圍限于與藥品批發(fā)相關(guān)的業(yè)務(wù)10.3競(jìng)業(yè)限制違約責(zé)任：10.3.1如執(zhí)業(yè)藥師違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向公司支付違約金，金額為每月基本工資的兩倍11.違約責(zé)任11.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任：11.1.1如因個(gè)人原因提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月向公司提出書(shū)面申請(qǐng)11.1.2如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任11.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任：11.2.1如公司未按時(shí)支付工資、福利等，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付滯納金11.2.2如公司未提供合同約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任12.合同解除與終止12.1合同解除條件：12.1.1雙方協(xié)商一致12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行12.1.3執(zhí)業(yè)藥師嚴(yán)重違反合同約定12.2合同終止條件：12.2.1合同期滿(mǎn)12.2.2雙方協(xié)商一致終止合同12.3合同解除與終止的程序：12.3.1提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方12.3.2雙方辦理合同解除或終止手續(xù)13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式：13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議13.1.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：13.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院14.其他約定14.1合同附件：14.1.1本合同附件包括但不限于：藥品質(zhì)量管理員崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)、績(jī)效考核制度等14.2通知與送達(dá)：14.2.1通知應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)，送達(dá)地址為合同雙方約定的地址14.3合同變更與解除：14.3.1合同變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議14.3.2合同解除需按照本合同約定的程序進(jìn)行14.4合同生效與終止：14.4.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.4.2合同期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除后，合同終止14.5爭(zhēng)議管轄：14.5.1本合同爭(zhēng)議管轄地為省市區(qū)，任何一方提起訴訟，均應(yīng)向省市區(qū)人民法院提起第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中所稱(chēng)第三方，是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于合同履行過(guò)程中需要專(zhuān)業(yè)評(píng)估、鑒定、咨詢(xún)、調(diào)解等情形。2.2.1藥品質(zhì)量管理爭(zhēng)議的調(diào)解2.2.2考核結(jié)果的復(fù)核2.2.3培訓(xùn)內(nèi)容的評(píng)估2.2.4競(jìng)業(yè)限制糾紛的處理3.第三方選定與職責(zé)3.1第三方的選定由甲乙雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可由仲裁機(jī)構(gòu)指定。3.2第三方的主要職責(zé)包括但不限于：3.2.1對(duì)涉及專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的爭(zhēng)議進(jìn)行評(píng)估、鑒定3.2.2提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和建議3.2.3協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行調(diào)解3.2.4獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)4.第三方權(quán)利4.1.1要求甲乙雙方提供必要的信息和資料4.1.2獨(dú)立開(kāi)展工作，不受甲乙雙方任何一方的干涉4.1.3對(duì)工作過(guò)程中獲得的信息負(fù)有保密義務(wù)5.第三方義務(wù)5.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和職業(yè)道德5.1.2保證評(píng)估、鑒定、咨詢(xún)、調(diào)解結(jié)果的客觀、公正5.1.3在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)6.第三方責(zé)任限額6.1第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，未約定的，以第三方實(shí)際承擔(dān)的責(zé)任為限。7.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明7.1第三方作為獨(dú)立的第三方機(jī)構(gòu)，其與甲乙雙方之間不存在隸屬關(guān)系。7.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。7.3第三方的工作成果和責(zé)任由第三方自行承擔(dān)，不影響甲乙雙方的合同權(quán)利和義務(wù)。8.第三方介入的程序8.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方后，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并明確第三方的職責(zé)和權(quán)限。8.2第三方介入后，應(yīng)立即開(kāi)展工作，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)。8.3第三方的工作成果和意見(jiàn)，應(yīng)提交給甲乙雙方，由甲乙雙方共同決定是否采納。9.第三方介入的費(fèi)用9.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商承擔(dān)，未協(xié)商一致的，由第三方自行承擔(dān)。9.2第三方介入的費(fèi)用應(yīng)包括但不限于咨詢(xún)費(fèi)、鑒定費(fèi)、調(diào)解費(fèi)等。10.第三方介入的爭(zhēng)議解決10.1如第三方介入過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.第三方介入的終止11.1第三方介入任務(wù)完成后，甲乙雙方應(yīng)確認(rèn)第三方工作成果，并終止第三方介入。11.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行合同義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.藥品質(zhì)量管理員崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述藥品質(zhì)量管理員的職責(zé)、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等，確保崗位職責(zé)的明確性。2.藥品質(zhì)量管理制度和操作規(guī)程要求：包括藥品采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、銷(xiāo)售、退換貨等環(huán)節(jié)的管理制度，確保藥品質(zhì)量的可追溯性。3.績(jī)效考核制度要求：明確績(jī)效考核的指標(biāo)、方法、周期和結(jié)果運(yùn)用，確?？己说墓院图?lì)性。4.培訓(xùn)計(jì)劃及記錄要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等，確保培訓(xùn)的有效性和持續(xù)性。5.進(jìn)修申請(qǐng)及審批記錄要求：記錄進(jìn)修申請(qǐng)、審批及實(shí)施過(guò)程，確保進(jìn)修機(jī)會(huì)的合理性和有效性。6.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要求：明確競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限、違約責(zé)任等，確保競(jìng)業(yè)限制條款的有效性。7.考勤記錄要求：詳細(xì)記錄執(zhí)業(yè)藥師的出勤情況，包括工作時(shí)間、休息時(shí)間、請(qǐng)假記錄等，確?？记诘臏?zhǔn)確性。8.工資及福利發(fā)放記錄要求：記錄工資及福利的發(fā)放情況，包括發(fā)放日期、金額、方式等，確保工資福利的及時(shí)性。9.爭(zhēng)議解決記錄要求：記錄爭(zhēng)議解決的過(guò)程和結(jié)果，包括協(xié)商、調(diào)解、訴訟等，確保爭(zhēng)議解決的完整性。10.合同變更及解除記錄要求：記錄合同變更及解除的原因、時(shí)間、程序等，確保合同變更及解除的合法性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：執(zhí)業(yè)藥師未按時(shí)上下班或遲到早退責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)考勤記錄，每遲到或早退一次，扣除當(dāng)月工資的相應(yīng)比例。2.違約行為：執(zhí)業(yè)藥師違反藥品質(zhì)量管理規(guī)定責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)藥品質(zhì)量管理制度，對(duì)造成藥品質(zhì)量問(wèn)題的，扣除當(dāng)月工資的相應(yīng)比例，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約行為：執(zhí)業(yè)藥師未按要求參加培訓(xùn)或進(jìn)修責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，未按要求參加培訓(xùn)或進(jìn)修的，扣除當(dāng)月工資的相應(yīng)比例。4.違約行為：執(zhí)業(yè)藥師違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定的，支付違約金，金額為每月基本工資的兩倍。5.違約行為：藥品批發(fā)公司未按時(shí)支付工資、福利責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)合同約定，未按時(shí)支付工資、福利的，支付滯納金，金額為應(yīng)支付工資、福利總額的萬(wàn)分之五。6.違約行為：藥品批發(fā)公司未提供合同約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，未提供合同約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)的，支付培訓(xùn)費(fèi)用及相應(yīng)的賠償。7.違約行為：第三方機(jī)構(gòu)未按約定履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)第三方協(xié)議，未按約定履行職責(zé)的，扣除相應(yīng)費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024版：藥品批發(fā)公司聘請(qǐng)執(zhí)業(yè)藥師勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1藥品批發(fā)公司名稱(chēng)及地址1.2執(zhí)業(yè)藥師姓名及執(zhí)業(yè)資格證書(shū)號(hào)碼2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.工作崗位及職責(zé)3.1執(zhí)業(yè)藥師工作崗位3.2藥品批發(fā)公司業(yè)務(wù)范圍3.3執(zhí)業(yè)藥師職責(zé)4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3法定節(jié)假日安排5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3工資支付方式及時(shí)間5.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1藥品批發(fā)公司為執(zhí)業(yè)藥師提供培訓(xùn)6.2執(zhí)業(yè)藥師個(gè)人職業(yè)發(fā)展7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍7.2競(jìng)業(yè)限制期限7.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任9.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效及修改12.1合同生效日期12.2合同修改程序13.合同附件13.1合同附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2合同附件二：培訓(xùn)計(jì)劃14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1藥品批發(fā)公司名稱(chēng)：藥品批發(fā)有限公司1.2藥品批發(fā)公司地址：省市區(qū)路號(hào)1.3執(zhí)業(yè)藥師姓名：1.4執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)號(hào)碼：02.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日3.工作崗位及職責(zé)3.1執(zhí)業(yè)藥師工作崗位：藥品質(zhì)量與安全監(jiān)管部3.2藥品批發(fā)公司業(yè)務(wù)范圍：藥品批發(fā)、零售、物流配送等3.3執(zhí)業(yè)藥師職責(zé)3.3.1負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量監(jiān)管，確保藥品質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)3.3.2參與制定和實(shí)施藥品質(zhì)量管理規(guī)范3.3.3對(duì)藥品采購(gòu)、儲(chǔ)存、銷(xiāo)售等環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查3.3.4對(duì)藥品不良反應(yīng)進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析3.3.5參與藥品召回和應(yīng)急管理工作4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間：實(shí)行五天工作制，每日工作8小時(shí)4.2休息休假4.2.1每周休息1天，休息日為周六4.2.2法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行4.2.3每年帶薪年假10天5.工資待遇5.1基本工資：每月人民幣10,000元5.2獎(jiǎng)金及津貼5.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，每年一次性發(fā)放5.2.2津貼：包括交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等，具體金額另行約定5.3工資支付方式及時(shí)間：每月10日支付上月工資5.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4.1藥品批發(fā)公司為執(zhí)業(yè)藥師繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)5.4.2藥品批發(fā)公司為執(zhí)業(yè)藥師繳納住房公積金，比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1藥品批發(fā)公司為執(zhí)業(yè)藥師提供培訓(xùn)6.1.1新員工入職培訓(xùn)6.1.2職業(yè)技能提升培訓(xùn)6.1.3專(zhuān)業(yè)知識(shí)更新培訓(xùn)6.2執(zhí)業(yè)藥師個(gè)人職業(yè)發(fā)展6.2.1藥品批發(fā)公司為執(zhí)業(yè)藥師提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.2.2支持執(zhí)業(yè)藥師參加相關(guān)資格考試和職稱(chēng)評(píng)定8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.1.1在合同解除或終止后的1年內(nèi)，執(zhí)業(yè)藥師不得在省市范圍內(nèi)從事與藥品批發(fā)業(yè)務(wù)直接相關(guān)的職業(yè)活動(dòng)。8.1.2不得在藥品批發(fā)有限公司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處任職或?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供服務(wù)。8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為合同解除或終止后的1年。8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償8.3.1藥品批發(fā)公司將在合同解除或終止時(shí)，一次性支付給執(zhí)業(yè)藥師相當(dāng)于其三個(gè)月工資的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1藥品批發(fā)公司的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶(hù)信息、藥品配方、技術(shù)資料等。9.1.2合同內(nèi)容及相關(guān)業(yè)務(wù)信息。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后的5年。9.3違約責(zé)任9.3.1如執(zhí)業(yè)藥師違反保密義務(wù)，導(dǎo)致藥品批發(fā)公司遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償藥品批發(fā)公司因此遭受的全部損失。10.違約責(zé)任10.1執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任10.1.1如執(zhí)業(yè)藥師違反合同約定，未履行工作職責(zé)，導(dǎo)致藥品批發(fā)公司遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.1.2如執(zhí)業(yè)藥師因個(gè)人原因提前解除合同，應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知藥品批發(fā)公司，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。10.2藥品批發(fā)公司違約責(zé)任10.2.1如藥品批發(fā)公司未按時(shí)足額支付工資，應(yīng)向執(zhí)業(yè)藥師支付違約金，并賠償因此給執(zhí)業(yè)藥師造成的損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院。12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。12.1.2出現(xiàn)合同約定的解除條件，如嚴(yán)重違約等。12.2合同解除程序12.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。12.2.2收到解除通知的一方應(yīng)在接到通知之日起15日內(nèi)作出答復(fù)。13.合同生效及修改13.1合同生效日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同修改程序13.2.1合同的任何修改必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自簽訂之日起，任何一方不得擅自復(fù)印、泄露或轉(zhuǎn)讓本合同。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，為提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或協(xié)助履行合同而介入的獨(dú)立第三方主體。15.1.2第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、技術(shù)顧問(wèn)等。15.2第三方責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行其專(zhuān)業(yè)職責(zé)，保證提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。15.2.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得報(bào)酬，并在其職責(zé)范圍內(nèi)享有相應(yīng)的決策權(quán)。15.2.3利益：第三方在合同履行過(guò)程中，享有合法權(quán)益的保護(hù)，包括但不限于合同約定的報(bào)酬和其他利益。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的介入事宜，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)向?qū)Ψ教峁┑谌降馁Y質(zhì)證明和相關(guān)資料。15.3.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的履約情況。16.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明16.1責(zé)任劃分16.1.1第三方的責(zé)任限于其提供的專(zhuān)業(yè)服務(wù)范圍內(nèi)，對(duì)于甲乙雙方直接責(zé)任外的損失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。16.1.2甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)因其自身行為導(dǎo)致的損失或責(zé)任。16.2權(quán)利劃分16.2.1第三方的權(quán)利僅限于合同約定的范圍內(nèi)，不得超越甲乙雙方的授權(quán)。16.2.2甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。16.3利益劃分16.3.1第三方的利益由其提供的專(zhuān)業(yè)服務(wù)所產(chǎn)生，包括但不限于報(bào)酬和其他相關(guān)利益。16.3.2甲乙雙方的利益由各自履行合同所產(chǎn)生，與第三方無(wú)關(guān)。17.第三方