文化宮舞蹈教師招聘合同

文化宮舞蹈教師招聘合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（招聘對象）：__________身份證號：__________聯系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方擬招聘乙方為文化宮舞蹈教師，就雙方的權利義務達成如下協議：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方文化宮擔任舞蹈教師，負責教授舞蹈課程，培養(yǎng)學生的舞蹈技能和藝術素養(yǎng)。2.2乙方應按照甲方規(guī)定的教學計劃和教學大綱進行教學，保證教學質量。2.3乙方應積極參加甲方組織的教研活動，不斷提升自身教學水平和專業(yè)素質。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方應按照甲方規(guī)定的上下班時間和考勤制度執(zhí)行。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元，按月支付。4.2乙方的工作績效考核結果與工資掛鉤，具體考核辦法由甲方制定。4.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資支付標準執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的醫(yī)療保險待遇，包括但不限于住院醫(yī)療、門診醫(yī)療、藥品費用報銷等。5.3乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如年終獎、員工培訓、員工活動等。第六條保密條款6.1乙方在合同期間和解除合同后一年內，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。第七條解除和終止合同7.1雙方提前解除合同的，應書面通知對方，并按照合同約定辦理相關手續(xù)。（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損害；（3）同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響；（4）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）合同期內因犯罪行為被追究刑事責任。7.3合同期滿或者雙方約定解除合同的，乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決。8.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（招聘對象）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學歷證明文件3.乙方工作簡歷證明文件4.教學計劃和教學大綱5.教研活動安排6.社會保險參保證明文件7.年終獎發(fā)放方案8.員工培訓計劃9.員工活動安排二、違約行為及認定：1.乙方未能按照教學計劃和教學大綱進行教學，嚴重影響教學質量。2.乙方未按時到崗，違反考勤制度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。4.乙方提前解除合同，未書面通知甲方。5.乙方未能按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指文化宮。2.招聘對象：指舞蹈教師。3.合同期限：指合同的有效期。4.工作內容：指乙方在甲方文化宮擔任舞蹈教師的工作職責。5.勞動報酬：指乙方的月工資及加班工資等。6.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.保密義務：指乙方在合同期間和解除合同后一年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按照教學計劃和教學大綱進行教學：甲方應及時與乙方溝通，提出改進措施，如仍無法改進，甲方有權解除合同。2.乙方未按時到崗：甲方應根據考勤制度規(guī)定，對乙方進行相應的處罰，如扣除工資、罰款等。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等：甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失，必要時解除合同。4.乙方提前解除合同，未書面通知甲方：甲方有權要求乙方承擔違約責任，如支付違約金等。5.乙方未能按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)：甲方應要求乙方及時辦理，如乙方不配合，甲方有權采取相應措施，如扣除工資等。五、