年終獎(jiǎng)降級(jí)申請(qǐng)

年終獎(jiǎng)降級(jí)申請(qǐng)合同編號(hào)：_______________________甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條年終獎(jiǎng)降級(jí)申請(qǐng)的背景a.甲方因經(jīng)營狀況變化，決定對(duì)年終獎(jiǎng)發(fā)放進(jìn)行調(diào)整。b.乙方作為甲方員工，根據(jù)公司規(guī)定有資格獲得年終獎(jiǎng)。c.乙方因個(gè)人原因，申請(qǐng)將年終獎(jiǎng)降級(jí)。①甲方因市場競爭加劇，銷售額下降，導(dǎo)致公司盈利能力減弱。②乙方因家庭原因，需要減少收入支出，降低生活壓力。③乙方與甲方溝通后，達(dá)成共識(shí)，乙方同意申請(qǐng)年終獎(jiǎng)降級(jí)。第二條年終獎(jiǎng)降級(jí)的具體內(nèi)容a.乙方同意將年終獎(jiǎng)降級(jí)，具體降級(jí)比例由雙方協(xié)商確定。b.降級(jí)后的年終獎(jiǎng)金額不得低于乙方本年度工資總額的一定比例。c.降級(jí)后的年終獎(jiǎng)發(fā)放時(shí)間與原定時(shí)間保持一致。①乙方同意將年終獎(jiǎng)降級(jí)20%，即年終獎(jiǎng)金額為原定金額的80%。②降級(jí)后的年終獎(jiǎng)金額不得低于乙方本年度工資總額的10%。③降級(jí)后的年終獎(jiǎng)發(fā)放時(shí)間為2023年1月15日。第三條雙方的權(quán)利和義務(wù)a.甲方有義務(wù)按照雙方協(xié)商的降級(jí)比例和金額，及時(shí)足額發(fā)放年終獎(jiǎng)。b.乙方有義務(wù)按照公司規(guī)定，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。①甲方應(yīng)在2023年1月10日前，將降級(jí)后的年終獎(jiǎng)發(fā)放給乙方。②乙方應(yīng)確保在降級(jí)后的年終獎(jiǎng)發(fā)放期間，正常履行工作職責(zé)。③雙方在年終獎(jiǎng)降級(jí)過程中，如遇問題，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。第四條保密條款a.雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。b.保密義務(wù)在本合同終止后仍有效，雙方仍需遵守保密義務(wù)。c.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。①雙方對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行保密，不得向任何第三方泄露。②保密義務(wù)在本合同終止后仍有效，雙方仍需遵守保密義務(wù)。③違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同的生效和終止a.本合同自雙方簽字之日起生效。b.本合同有效期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。c.合同期滿后，如雙方無異議，可自動(dòng)續(xù)簽。①本合同自雙方簽字之日起生效。②合同有效期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。③合同期滿后，如雙方無異議，可自動(dòng)續(xù)簽。第六條爭議解決a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。①雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。②如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他a.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。b.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。①本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。②本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。______