幼兒園奧爾夫教師聘用合同

幼兒園奧爾夫教師聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用教師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供教育教學(xué)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同期限為一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方的奧爾夫教師，負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供的課程計劃和教學(xué)大綱，開展幼兒奧爾夫音樂教學(xué)活動。2.2乙方應(yīng)遵循教育規(guī)律，關(guān)注幼兒個體差異，充分調(diào)動幼兒的積極性，提高教育教學(xué)質(zhì)量。2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的教研活動、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自身教育教學(xué)能力。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方根據(jù)教育教學(xué)需要合理安排。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動報酬4.1乙方工資由基本工資、課時費(fèi)、獎金等組成。具體工資待遇由甲方根據(jù)乙方的教育教學(xué)能力和工作實績確定。4.2甲方每月__日按時足額支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，提前支付。4.3乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條雙方義務(wù)5.2甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定，為乙方繳納社會保險，保障乙方的合法權(quán)益。5.3乙方應(yīng)認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，遵守甲方制定的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。5.4乙方應(yīng)尊重家長和幼兒，保持與家長的良好溝通，共同促進(jìn)幼兒的成長。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2甲方未按照約定支付乙方工資、福利的，乙方有權(quán)要求甲方支付；給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。6.3乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用教師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方教育教學(xué)計劃5.甲方課程大綱6.甲方規(guī)章制度7.甲方福利待遇規(guī)定8.社會保險繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付乙方工資、福利的，視為違約。2.甲方未按照約定提供教育教學(xué)崗位的，視為違約。3.乙方未按照約定履行教育教學(xué)職責(zé)的，視為違約。4.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同的，視為違約。5.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，未能通過友好協(xié)商解決的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.課時費(fèi)：指根據(jù)乙方授課數(shù)量和質(zhì)量支付的費(fèi)用。5.違約金：指一方違反合同約定，按照約定支付給對方的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資、福利。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求按時支付；必要時可依法向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：乙方未按照約定履行教育教學(xué)職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求乙方履行職責(zé)；必要時可依法解除合同。3.問題：雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立的幼兒園招聘奧爾夫教師。2.甲方