2025版高校實習生安全管理及權益保障服務合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版高校實習生安全管理及權益保障服務合同本合同目錄一覽第一條合同訂立1.1合同雙方1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同履行地點第二條實習生安全管理2.1安全管理責任2.2安全管理制度2.3安全培訓與教育2.4安全事故處理2.5安全保障措施第三條實習生權益保障3.1實習生權益范圍3.2實習生權益保障措施3.3實習生權益爭議處理3.4實習生權益保障期限3.5實習生權益保障資金第四條實習生工作安排4.1實習崗位4.2實習工作內(nèi)容4.3實習工作時間4.4實習工作職責4.5實習工作考核第五條實習生生活安排5.1宿舍條件5.2飲食安排5.3健康保障5.4休息時間5.5娛樂活動第六條實習生費用6.1實習生實習津貼6.2實習生交通費用6.3實習生生活費用6.4實習生其他費用6.5費用支付方式第七條實習生考核與評價7.1考核標準7.2考核程序7.3考核結(jié)果7.4考核申訴7.5考核結(jié)果應用第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除程序8.4合同終止程序8.5合同解除與終止后的處理第九條違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償9.4違約爭議處理第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決機構(gòu)10.4爭議解決費用第十一條合同變更與補充11.1合同變更條件11.2合同補充協(xié)議11.3合同變更程序11.4合同補充協(xié)議效力第十二條合同生效與備案12.1合同生效條件12.2合同備案要求12.3合同備案程序12.4合同備案費用第十三條合同解除與終止后的后續(xù)處理13.1資料交接13.2費用結(jié)算13.3資產(chǎn)處理13.4爭議解決第十四條其他約定14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同附件14.4合同解釋權14.5合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同簽訂日期[合同簽訂日期]1.3合同生效日期[合同生效日期]1.4合同期限[合同期限]，自合同生效之日起計算。1.5合同履行地點[合同履行地點]第二條實習生安全管理2.1安全管理責任甲方負責對實習生進行安全管理，確保實習生在實習期間的人身和財產(chǎn)安全。2.2安全管理制度甲方應建立健全安全管理制度，包括但不限于消防安全、用電安全、實驗室安全等。2.3安全培訓與教育甲方應對實習生進行必要的安全培訓和教育，提高其安全意識和自我保護能力。2.4安全事故處理發(fā)生安全事故時，甲方應立即采取措施，組織搶救，并及時報告相關管理部門。2.5安全保障措施甲方應提供必要的安全保障措施，包括但不限于安全防護設施、安全標志、應急預案等。第三條實習生權益保障3.1實習生權益范圍實習生在實習期間享有勞動法、勞動合同法等法律法規(guī)規(guī)定的各項權益。3.2實習生權益保障措施甲方應保障實習生的人身權、財產(chǎn)權、休息權等合法權益，防止侵害。3.3實習生權益爭議處理發(fā)生權益爭議時，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。3.4實習生權益保障期限自實習生進入實習崗位之日起至實習結(jié)束止。3.5實習生權益保障資金甲方應設立實習生權益保障資金，用于處理實習生權益保障事項。第四條實習生工作安排4.1實習崗位甲方根據(jù)實習生的專業(yè)和實習需求，為其安排相應的實習崗位。4.2實習工作內(nèi)容實習工作內(nèi)容應與實習生所學專業(yè)相關，甲方應明確實習工作職責和任務。4.3實習工作時間實習生每周工作時間不超過[工作時間]小時，甲方應保障實習生有足夠的休息時間。4.4實習工作職責甲方應明確實習生的具體工作職責，確保實習生了解并履行其工作職責。4.5實習工作考核甲方應定期對實習生進行工作考核，考核結(jié)果作為實習生實習津貼發(fā)放的依據(jù)。第五條實習生生活安排5.1宿舍條件甲方為實習生提供符合國家標準的住宿條件，包括但不限于床鋪、衣柜、桌椅等。5.2飲食安排甲方應保證實習生的飲食衛(wèi)生，提供營養(yǎng)均衡的餐飲服務。5.3健康保障甲方應關注實習生健康，提供必要的健康咨詢和醫(yī)療服務。5.4休息時間甲方應確保實習生有足夠的休息時間，保障其身心健康。5.5娛樂活動甲方可組織實習生參加健康有益的娛樂活動，豐富其業(yè)余生活。第六條實習生費用6.1實習生實習津貼甲方應按月支付實習生實習津貼，具體金額根據(jù)實習崗位和實習生表現(xiàn)確定。6.2實習生交通費用實習生往返實習地點的交通費用由甲方承擔。6.3實習生生活費用實習生的生活費用由實習生自行承擔，甲方不提供生活費用。6.4實習生其他費用實習生在實習期間產(chǎn)生的其他費用，如通訊費、打印費等，由實習生自行承擔。6.5費用支付方式甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付實習生的實習津貼和其他費用。第七條實習生考核與評價7.1考核標準考核標準應包括實習生的工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。7.2考核程序甲方應制定考核程序，定期對實習生進行考核。7.3考核結(jié)果考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，作為實習生實習津貼發(fā)放和實習評價的依據(jù)。7.4考核申訴實習生對考核結(jié)果有異議的，可向甲方提出申訴。7.5考核結(jié)果應用甲方應根據(jù)考核結(jié)果對實習生進行獎懲和實習評價。第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實習生因個人原因提出解除合同；8.1.2甲方違反合同約定，嚴重影響實習生權益；8.1.3乙方違反合同約定，嚴重影響甲方權益；8.2合同終止條件8.2.1實習期滿；8.2.2合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；8.3合同解除程序8.3.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面解除合同協(xié)議；8.3.2一方違約，另一方有權通知違約方解除合同；8.4合同終止程序8.4.1合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽，合同自然終止；8.4.2雙方協(xié)商一致，簽訂書面終止合同協(xié)議；8.5合同解除與終止后的處理8.5.1甲方應在合同解除或終止后，與實習生辦理工作交接；8.5.2雙方應結(jié)算實習期間的各項費用；8.5.3甲方應退還實習生實習期間的住宿押金。第九條違約責任9.1違約情形9.1.1甲方未按約定支付實習生實習津貼；9.1.2甲方未保障實習生的人身安全和合法權益；9.1.3乙方未按約定履行實習工作職責；9.2違約責任承擔9.2.1違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失；9.2.2違約方應承擔違約金，違約金金額由雙方協(xié)商確定；9.3違約賠償9.3.1賠償金額應包括直接經(jīng)濟損失和合理預期損失；9.3.2賠償方式包括但不限于貨幣賠償、實物賠償?shù)龋?.4違約爭議處理9.4.1雙方協(xié)商解決；9.4.2協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1協(xié)商解決；10.1.2仲裁解決；10.1.3司法解決；10.2爭議解決程序10.2.1雙方應在爭議發(fā)生后[時間]內(nèi)協(xié)商解決；10.2.2協(xié)商不成的，可向[仲裁機構(gòu)名稱]申請仲裁；10.2.3仲裁不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟；10.3爭議解決機構(gòu)10.3.1爭議解決機構(gòu)應具備專業(yè)性和權威性；10.3.2爭議解決機構(gòu)應公正、公平地處理爭議；10.4爭議解決費用10.4.1爭議解決費用由敗訴方承擔；10.4.2爭議解決費用包括但不限于仲裁費、訴訟費等。第十一條合同變更與補充11.1合同變更條件11.1.1雙方協(xié)商一致；11.1.2法律、法規(guī)、政策變動；11.2合同補充協(xié)議11.2.1補充協(xié)議應與本合同具有同等法律效力；11.2.2補充協(xié)議應由雙方簽字蓋章；11.3合同變更程序11.3.1雙方應簽訂書面變更協(xié)議；11.3.2變更協(xié)議應明確變更內(nèi)容、生效日期等；11.4合同補充協(xié)議效力11.4.1補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；11.4.2補充協(xié)議的修改、補充與本合同具有同等法律效力。第十二條合同生效與備案12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章；12.1.2合同內(nèi)容合法、有效；12.2合同備案要求12.2.1合同備案應提交至當?shù)貏趧有姓块T；12.2.2合同備案應提供相關材料；12.3合同備案程序12.3.1雙方應按照當?shù)貏趧有姓块T的程序進行備案；12.3.2合同備案應在[時間]內(nèi)完成；12.4合同備案費用12.4.1合同備案費用由甲方承擔。第十三條合同解除與終止后的后續(xù)處理13.1資料交接13.1.1雙方應將實習期間的資料進行交接；13.1.2甲方應將實習生在實習期間取得的成果歸檔；13.2費用結(jié)算13.2.1雙方應結(jié)算實習期間的各項費用；13.3資產(chǎn)處理13.3.1實習生在實習期間所使用的甲方資產(chǎn)，甲方有權收回；13.3.2實習生在實習期間所取得的成果，雙方應協(xié)商處理；13.4爭議解決13.4.1雙方應友好協(xié)商解決爭議；13.4.2協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。第十四條其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律；14.2合同份數(shù)本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力；14.3合同附件本合同附件包括但不限于實習崗位說明書、實習生考核標準等；14.4合同解釋權對本合同的解釋權歸甲方所有；14.5合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認可的，為提供中介服務、安全保障、技術支持或其他相關服務的獨立法人或其他組織。1.2第三方的介入應經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的服務協(xié)議。第二條第三方責任限額2.1第三方在履行服務協(xié)議過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。2.2第三方的責任限額應根據(jù)服務協(xié)議的具體內(nèi)容確定，最高不超過服務協(xié)議約定金額的[百分比]%。第三條第三方責權利3.1第三方的權利3.1.1第三方有權根據(jù)服務協(xié)議的約定，收取相應的服務費用；3.1.2第三方有權根據(jù)服務協(xié)議的約定，獲得甲乙雙方提供的必要信息；3.2第三方的義務3.2.1第三方應按照服務協(xié)議的約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務；3.2.2第三方應遵守國家法律法規(guī)，維護甲乙雙方的合法權益；3.2.3第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。第四條第三方與其他各方的劃分4.1第三方與甲方的關系4.1.1第三方應與甲方簽訂服務協(xié)議，明確雙方的權利義務；4.1.2第三方應按照服務協(xié)議的約定，向甲方提供服務；4.2第三方與乙方的關系4.2.1第三方應與乙方簽訂服務協(xié)議，明確雙方的權利義務；4.2.2第三方應按照服務協(xié)議的約定，向乙方提供服務；4.3第三方與實習生的關系4.3.1第三方應尊重實習生的人身安全和合法權益；4.3.2第三方應按照服務協(xié)議的約定，為實習生提供必要的服務。第五條第三方介入的程序5.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；5.2第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂服務協(xié)議；5.3第三方介入后，甲乙雙方應監(jiān)督第三方履行服務協(xié)議。第六條第三方介入后的責任劃分6.1第三方在履行服務協(xié)議過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，由第三方承擔全部責任；6.2若第三方因甲方或乙方的過錯導致?lián)p失，由甲乙雙方按責任比例分擔；6.3第三方介入期間，若實習生因第三方原因遭受損失，由第三方承擔全部責任。第七條第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入期間，若甲乙雙方與第三方發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或提起訴訟。第八條第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，若需變更服務協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方應與第三方協(xié)商一致；8.2服務協(xié)議變更后，甲乙雙方應重新簽訂書面協(xié)議。第九條第三方介入后的合同解除9.1第三方介入期間，若甲乙雙方或第三方提出解除服務協(xié)議，應提前[時間]書面通知對方；9.2服務協(xié)議解除后，甲乙雙方應按照協(xié)議約定處理相關事宜。第十條本合同與第三方協(xié)議的沖突10.1本合同與第三方協(xié)議內(nèi)容發(fā)生沖突時，以本合同為準；10.2若第三方協(xié)議與本合同內(nèi)容一致，則雙方均應遵守。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習崗位說明書詳細要求：包括實習崗位的職責、工作內(nèi)容、工作環(huán)境、所需技能等。說明：實習崗位說明書是實習生了解和明確自身工作內(nèi)容的重要文件。2.實習生考核標準詳細要求：包括考核項目、考核標準、考核方法等。說明：實習生考核標準是評估實習生工作表現(xiàn)和實習效果的重要依據(jù)。3.安全管理制度詳細要求：包括消防安全、用電安全、實驗室安全等安全管理制度的具體內(nèi)容。說明：安全管理制度是保障實習生安全的重要文件。4.安全培訓記錄詳細要求：包括培訓時間、培訓內(nèi)容、參加人員等。說明：安全培訓記錄是證明實習生接受安全培訓的文件。5.實習生權益保障措施詳細要求：包括實習生權益保障的具體措施和實施辦法。說明：實習生權益保障措施是保障實習生合法權益的重要文件。6.實習費用結(jié)算清單詳細要求：包括實習津貼、交通費用、生活費用等費用的詳細清單。說明：實習費用結(jié)算清單是甲乙雙方結(jié)算實習費用的依據(jù)。7.實習生考核結(jié)果詳細要求：包括實習生的考核等級、考核意見等。說明：實習生考核結(jié)果是評價實習生實習效果的重要文件。8.第三方服務協(xié)議詳細要求：包括第三方服務內(nèi)容、服務費用、責任限制等。說明：第三方服務協(xié)議是明確第三方責權利的重要文件。9.合同變更協(xié)議詳細要求：包括變更內(nèi)容、生效日期等。說明：合同變更協(xié)議是變更合同內(nèi)容的有效文件。10.合同解除協(xié)議詳細要求：包括解除原因、解除日期等。說明：合同解除協(xié)議是解除合同的有效文件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按約定支付實習生實習津貼。責任認定標準：甲方應按合同約定支付實習津貼，若未按時支付，視為違約。示例：甲方未在每月規(guī)定日期前支付實習生實習津貼，應向?qū)嵙暽Ц哆`約金。2.違約行為：甲方未保障實習生的人身安全和合法權益。責任認定標準：甲方應確保實習生的人身安全和合法權益，若造成損失，視為違約。示例：甲方未提供必要的安全保障，導致實習生發(fā)生安全事故，甲方應承擔賠償責任。3.違約行為：乙方未按約定履行實習工作職責。責任認定標準：乙方應按合同約定履行實習工作職責，若未履行或未按標準履行，視為違約。示例：乙方未按約定完成實習工作，甲方有權要求乙方承擔違約責任。4.違約行為：第三方未按服務協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務。責任認定標準：第三方應按服務協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務，若未達到要求，視為違約。示例：第三方未按約定提供安全培訓，甲方有權要求第三方承擔違約責任。5.違約行為：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。責任認定標準：第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私，若泄露，視為違約。示例：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求第三方承擔違約責任。全文完。2024版高校實習生安全管理及權益保障服務合同1本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及有效期1.3實習生選拔及錄取程序2.1實習生安全管理責任2.1.1實習生安全教育2.1.2實習生人身安全保護2.1.3實習生突發(fā)事件的應急處理3.1實習生權益保障3.1.1實習生勞動權益3.1.2實習生工資待遇3.1.3實習生社會保險及福利4.1實習生實習內(nèi)容與目標4.1.1實習崗位及職責4.1.2實習計劃及安排5.1實習生考核與評價5.1.1考核標準及方式5.1.2評價結(jié)果與應用6.1實習生離職及解除合同6.1.1離職程序6.1.2解除合同的條件及程序7.1實習費用及支付方式7.1.1實習費用構(gòu)成7.1.2實習費用支付時間及方式8.1保密條款8.1.1保密內(nèi)容8.1.2保密期限9.1違約責任及爭議解決9.1.1違約責任承擔9.1.2爭議解決方式10.1合同解除條件10.1.1合同解除的條件10.1.2合同解除的程序11.1合同的修改與補充11.1.1合同修改的程序11.1.2合同補充的內(nèi)容12.1合同的生效及終止12.1.1合同生效條件12.1.2合同終止條件13.1合同附件13.1.1附件一：實習生選拔及錄取流程13.1.2附件二：實習生實習計劃表14.1合同未盡事宜的處理原則第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.1實習單位名稱：[實習單位全稱]1.1.2實習單位法定代表人：[法定代表人姓名]1.1.3實習單位住所地：[實習單位詳細地址]1.1.4實習生姓名：[實習生姓名]1.1.5實習生身份證號碼：[實習生身份證號碼]1.1.6實習生聯(lián)系方式：[實習生聯(lián)系電話及電子郵箱]1.2合同簽訂日期及有效期1.2.1本合同簽訂日期為：[簽訂合同的具體日期]1.2.2本合同有效期為：[合同有效期起止日期]1.3實習生選拔及錄取程序1.3.1實習生選拔程序：[實習單位選拔實習生的具體流程，包括報名、篩選、面試等環(huán)節(jié)]1.3.2錄取程序：[實習單位對實習生進行錄取的具體流程，包括錄取通知、實習協(xié)議簽訂等]2.1實習生安全管理責任2.1.1實習生安全教育：實習單位應定期對實習生進行安全教育培訓，提高其安全意識。2.1.2實習生人身安全保護：實習單位應確保實習場所符合安全標準，提供必要的安全防護設施。2.1.3實習生突發(fā)事件的應急處理：實習單位應制定突發(fā)事件應急預案，確保實習生在緊急情況下的安全。3.1實習生權益保障3.1.1實習生勞動權益：實習生在實習期間享有與正式員工同等的勞動權益。3.1.2實習生工資待遇：實習生的工資標準應不低于國家及地方規(guī)定的最低工資標準。3.1.3實習生社會保險及福利：實習單位應按規(guī)定為實習生繳納社會保險，并為其提供必要的福利待遇。4.1實習生實習內(nèi)容與目標4.1.1實習崗位及職責：實習生應根據(jù)實習單位提供的崗位，明確實習職責和任務。4.1.2實習計劃及安排：實習單位應制定詳細的實習計劃，包括實習時間、實習內(nèi)容、實習考核等。5.1實習生考核與評價5.1.1考核標準及方式：實習單位應根據(jù)實習崗位要求，制定合理的考核標準，并采取定性和定量相結(jié)合的方式對實習生進行考核。5.1.2評價結(jié)果與應用：實習單位應根據(jù)考核結(jié)果對實習生進行評價，并將評價結(jié)果應用于實習生的實習表現(xiàn)和后續(xù)發(fā)展。6.1實習生離職及解除合同6.1.1離職程序：實習生因故需離職時，應提前[天數(shù)]向?qū)嵙晢挝惶岢鰰嫔暾?，?jīng)實習單位同意后辦理離職手續(xù)。7.1實習費用及支付方式7.1.1實習費用構(gòu)成：實習費用包括實習工資、社會保險、福利等。7.1.2實習費用支付時間及方式：實習工資每月[具體日期]支付，以銀行轉(zhuǎn)賬方式直接轉(zhuǎn)入實習生指定賬戶。8.1保密條款8.1.1保密內(nèi)容：本合同涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等均為保密內(nèi)容。8.1.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至[具體年份]年[具體月份]月[具體日期]日止。9.1違約責任及爭議解決9.1.1違約責任承擔：任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.1.2爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.1合同解除條件10.1.2合同解除的程序：合同解除前，雙方應就解除事宜進行協(xié)商；協(xié)商不成，可按照本合同約定的爭議解決方式處理。11.1合同的修改與補充11.1.1合同修改的程序：對本合同的修改，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。11.1.2合同補充的內(nèi)容：本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.1合同的生效及終止12.1.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.1.2合同終止條件：本合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。13.1合同附件13.1.1附件一：實習生選拔及錄取流程13.1.2附件二：實習生實習計劃表14.1合同未盡事宜的處理原則14.1.1合同未盡事宜的處理：本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行；無明確規(guī)定時，由雙方協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的概念15.1.1定義：本合同中的“第三方”是指除甲方、乙方之外的，在合同履行過程中提供相關服務或協(xié)助的獨立主體，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、擔保機構(gòu)等。15.2第三方介入的范圍a)提供實習生招聘、篩選、推薦等服務；b)提供實習生培訓、考核、評價等服務；c)提供實習單位與實習生之間的溝通協(xié)調(diào)服務；d)提供實習過程中的安全保障服務；e)提供實習合同簽訂、履行、解除等相關法律咨詢和服務。15.3第三方的責任15.3.1第三方在介入本合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)，遵循誠實信用原則，履行其合同約定的義務。15.3.2第三方因自身過錯導致合同履行出現(xiàn)問題的，應承擔相應的責任。15.4第三方的權利15.4.1第三方有權根據(jù)合同約定收取合理的服務費用。15.4.2第三方有權在合同履行過程中，要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1第三方與甲方、乙方之間的權利義務關系，由雙方與第三方簽訂的單獨服務合同約定。15.5.2第三方在介入本合同履行過程中，不得干涉甲方和乙方之間的權利義務關系。15.6第三方的責任限額15.6.1第三方的責任限額由雙方在單獨服務合同中約定，但不得低于國家規(guī)定的最低責任限額。15.6.2第三方在履行合同過程中，因不可抗力導致合同無法履行的，不承擔賠償責任。15.7第三方介入的審批程序15.7.1甲方和乙方同意第三方介入本合同履行前，應向?qū)Ψ教峤坏谌降幕拘畔?、服務?nèi)容、收費標準等資料，并經(jīng)對方同意后方可介入。15.7.2第三方介入后，甲方和乙方應就第三方介入的具體事項進行明確約定，并在本合同中予以記載。15.8第三方介入的變更和解除15.8.1第三方介入的變更和解除，應經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式進行。15.8.2第三方介入的變更和解除不影響本合同其他條款的效力。15.9第三方的保密義務15.9.1第三方在介入本合同履行過程中，應對甲方和乙方提供的信息和資料承擔保密義務，不得泄露給任何第三方。15.10第三方的解除權15.10.1第三方在介入本合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)甲方或乙方存在違約行為，有權解除本合同，并要求甲方或乙方承擔違約責任。15.11第三方的賠償義務15.11.1第三方在介入本合同履行過程中，因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應向甲方和乙方承擔相應的賠償責任。15.12第三方的責任追溯15.12.1第三方在介入本合同履行過程中，如因自身責任導致甲方或乙方遭受損失的，甲方和乙方有權追溯第三方的責任。15.13第三方的法律適用15.13.1第三方介入本合同履行過程中，適用中華人民共和國的法律。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習生選拔及錄取流程詳細要求：包括實習生選拔的標準、流程圖、選拔委員會成員名單等。說明：此附件用于明確實習生選拔的具體過程和標準，確保選拔過程的公正性和透明度。2