工程部崗位競聘方案范文(39篇)

工程部崗位競聘方案范文（通用39篇）

工程部崗位競聘方案范文第1篇

各位領(lǐng)導(dǎo)，評委，同志們：

大家好。我第一次站在這個競聘演講臺上，心里忐忑不安,

因為，我知道工程部是一個專業(yè)性很強的部門。雖然，我在工

程部工作了四年，已經(jīng)很熟悉各項工作的工作流程。但是，要

想在形成模式的工作中尋找更為先進的養(yǎng)護制度和養(yǎng)護管理方

法，還是非常費力的事情。下面我就自己在競聘方面的四點優(yōu)

勢向大家作一個匯報。

一、踏實工作，努力學(xué)習(xí)。

我自幼在農(nóng)村長大，貧寒的家境培養(yǎng)了我吃苦耐勞，堅忍

不拔的個性?！笆郎蠠o難事，只要有心人”。我始終堅信這句

名言。通過自己不斷的努力，走進了這讓我為之欣喜、為之奉

獻的高速公路事業(yè)。我深深的知道，工作來之不易。更何況是

我夢寐以求的公路事業(yè)呢。我加倍的珍惜。

在工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，四年如一日，犧牲過無數(shù)的休息

日，從來沒有喊過苦，叫過累，沒有向領(lǐng)導(dǎo)提過條件。在知識

日新月異的今天，不努力學(xué)習(xí)先進的公路養(yǎng)護知識，不了解新

工藝，新材料，新方法，新設(shè)備就不能在養(yǎng)護中利用快捷，先

進的養(yǎng)護知識來武裝自己的頭腦。勢必增加養(yǎng)護成本，降低養(yǎng)

護質(zhì)量。所以，我堅持每天看一點書，無論是工作有多忙，多

累，在我的床頭總能看到養(yǎng)護方面的書籍。只有在學(xué)習(xí)中不能

創(chuàng)新，只有在創(chuàng)新中才能學(xué)到更有價值的知識。

二、熟悉各項工作流程。

自從我剛剛畢業(yè)進入管理公司以來，就被分配到工程養(yǎng)護

部門，這讓我感動不已，謝謝領(lǐng)導(dǎo)讓我從事了我喜愛的專業(yè)。

從利辛收費站房建的駐地代表到養(yǎng)護一線的現(xiàn)場管理，我努力

向領(lǐng)導(dǎo)，同事學(xué)習(xí)養(yǎng)護知識，做人的道理，務(wù)實的工作作風(fēng)，

是他們給我樹立了榜樣。

XX高速公路從自己干的計劃養(yǎng)護到市場化的社會化養(yǎng)護。

我從事過各項管理制度的制作，年度養(yǎng)護計劃費用的測算，專

項工程的‘立項、繪制圖紙、概算、招標文件的制作、評標、評

標資料的制作、起草合同、現(xiàn)場管理、質(zhì)量、進度、費用、安

全的控制等工作。小修保養(yǎng)工程的路先徒步調(diào)查，病害的處理,

質(zhì)量及計量的控制等各項工作。這些工作我了然與心，讓我在

工作中能夠抓住重點，按照養(yǎng)護中輕、重、緩、急的原則逐步

開展工作。爭取利用有限的養(yǎng)護資金，按質(zhì)按量的完成養(yǎng)護任

務(wù)。

三、團結(jié)同事，協(xié)調(diào)合作。

工程部門事務(wù)繁雜，瑣碎，涉及面很大，沒有良好的人際

關(guān)系，不團結(jié)同事，就很難做好養(yǎng)護工作。我友好的對待每位

同事，不計較個人得失，在榮譽面前能讓的則讓，在困難面前

該上的要上。不推諉，不見利忘義。從不造謠中傷，影響團結(jié)。

在工作中和同事通力合作，取得了很好的效果，受到領(lǐng)導(dǎo)和同

事們的好評。

四、勇于創(chuàng)新，接受挑戰(zhàn)。

唯有創(chuàng)新才能發(fā)展。因規(guī)守舊，墨守成規(guī)。雖然不會出現(xiàn)

錯誤，但是，無功便是過的今天，怎么還能堅持呢？要發(fā)展、

要創(chuàng)新，就要開動腦筋，大膽的作出嘗試。正如06年工程部把

浸塑防眩板改造成植物防眩，把隔離柵改造成刺鐵絲加植物隔

離都是大膽的創(chuàng)新，也取得了良好的效果。創(chuàng)新就要面對困難,

有了困難才能找到解決問題的方法，事情才能進步，工作才能

更加順利，對待我們的事業(yè)才有幫助。

如果我取得了副部長這個職務(wù)，我將從以下十個方面開展

工作：

1、嚴格要求自己，當好參謀助手。

做到個性服從制度，感情服從原則，主觀服從客觀；做到

服務(wù)不欠位，主動不越位，服從不偏位；找準工作切入點，多

與領(lǐng)導(dǎo)溝通，認真領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的意圖，靈活運用政策法規(guī)，精心

辦事；力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中

增強壓力，在與人交往中凝聚合力。

2、建立激勵制度、提高員工積極性。

如何提高員工的積極性，充分發(fā)揮員工的工作熱情，是當

前一個亟待解決的問題。任何事情的好壞都離不開人的管理。

一盤散沙的工作作風(fēng)和自由主義的工作態(tài)度是我們的工作要不

得的。首先，建立嚴格的上下班制度，在工程部辦公室門前掛

上便捷式黑板，每個人上班的第一件事是寫上自己今天的工作

計劃。有利于工作公開化，使得工程部長掌握每個員工的工作

動態(tài)。工程部的主要任務(wù)是現(xiàn)場管理，每天必須的任務(wù)是現(xiàn)場

對養(yǎng)護施工單位的養(yǎng)護工作內(nèi)容進行考核。工程部長每天花費

5分鐘的時間對員工進行考核。并有資料員記錄在案。每個月

根據(jù)員工的工作表現(xiàn)客觀的給與評價并公示。對于工作成績突

出的員工可以安排其帶薪休假以茲鼓勵工作積極性。對于工作

不積極，不主動的員工適當扣減當月的績效工資以茲警告。其

次，要求每位員工每月對自己的工作作一個總結(jié)，工程部召開

部門會議，并邀請領(lǐng)導(dǎo)參加，每位員工現(xiàn)場宣讀自己一個月的

工作業(yè)績，并自己給自己一個工作評價。其三，工程部門會議

由每位職工輪流主持，鍛煉其在工作崗位的積極性，和培養(yǎng)職

工的心理素質(zhì)，有利于職工的發(fā)展，讓職工感受到主人翁的感

覺。

3、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、樹立良好的形象。

完善管理制度，創(chuàng)新管理方法，培養(yǎng)創(chuàng)新務(wù)實、優(yōu)質(zhì)高效、

愛崗敬業(yè)、辦事公道、耐心細致的工作作風(fēng)。嚴格遵守集團公

司和管理公司的各項規(guī)章制度。以共同的目標團結(jié)人，以有效

的管理激勵人，以自身的行動帶動人。做到大事講原則，小事

講風(fēng)格，共事講團結(jié)，辦事講效率。我將用真情和愛心去善待

我的每一個同事，對同事多理解，使他們的人格得到充分尊重,

給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去

管理，讓職工找準自己的位置，始終做到辦事效率高、公正無

私、服務(wù)態(tài)度和藹可親。

4、加強小修保養(yǎng)工程現(xiàn)場管理、建立養(yǎng)護信息化管理系統(tǒng)。

小修養(yǎng)護項目繁多，包含路基、路面、橋涵、交通安全設(shè)

施、綠化等維修項目，為有效的控制在小修養(yǎng)護中的質(zhì)量管理、

費用管理、時效性管理。根據(jù)集團公司06年的營運管理工作計

劃，建立養(yǎng)護信息化管理系統(tǒng)，為充分利用現(xiàn)代科技帶來的快

捷，工程部派員長駐工區(qū)，和監(jiān)理人員一起嚴把各項工作，每

天把當天養(yǎng)護單位工作內(nèi)容，包含維修的項目名稱、位置、工

程量，圖片，存在問題等各項信息通過信息化管理系統(tǒng)傳輸?shù)?/p>

管理公司工程部。工程部每天整理各現(xiàn)場駐地代表的傳輸?shù)馁Y

料后，根據(jù)資料，決定是否下達維修指令，上報領(lǐng)導(dǎo)。

5、建立養(yǎng)護稽查制度。

為檢查養(yǎng)護公司維修各項工作的質(zhì)量，工程量、養(yǎng)護計劃

執(zhí)行情況，督促現(xiàn)場駐地和監(jiān)理人員工作的認真性，工程部成

立養(yǎng)護稽查小組。不定期的對養(yǎng)護工區(qū)維修的各項工作進行抽

查，對傳輸資料的真實性、準確性、及時性進行考核，建立對

應(yīng)的獎懲制度。充分調(diào)動養(yǎng)護公司、現(xiàn)場代表和監(jiān)理人員的積

極性，杜絕工作不努力，不認真等現(xiàn)象的發(fā)生。

6、提高路面、路基保潔力度。

高速公路路基，路面是容易雜物多的地方，一些司乘人員

順手扔出窗外的雜物，在車子的帶動下，嚴重的污染路基、路

面，給保潔帶來了很大的問題。通過增加保潔人員，包干到人。

每天兩次上路清掃路面，撿拾路基邊坡的垃圾，并帶離出高速

公路焚燒或掩埋。對于匝道等容易停車地段求助路政人員，禁

止亂扔垃圾，并且加強人員清掃。

7、加大宣傳報道工作。

為充分發(fā)揮高速公路企業(yè)文化的凝聚作用、激勵作用、協(xié)

調(diào)作用、約束作用，塑造良好的整體形象，樹立信譽，向社會

大眾展示成功企業(yè)的管理風(fēng)格、良好的經(jīng)營狀況和高尚的精神

風(fēng)貌。鼓勵同事多讀書，勤思考，多動筆，把發(fā)生在身邊的各

項工作動態(tài)、先進的經(jīng)驗介紹，讀書的心得體會等記錄下來，

向管理公司月刊、集團公司營運動態(tài)等文摘積極投稿。

8、提高員工學(xué)習(xí)緊迫感、不定期參加各項公路養(yǎng)護培訓(xùn)。

現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)日新月異，公路養(yǎng)護技術(shù)也在不斷更新發(fā)展。

為了跟上時代的步伐，適應(yīng)養(yǎng)護工作新形勢、新要求，必須要

求職工認真鉆研公路養(yǎng)護專業(yè)。在做好日常工作的同時，加強

職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)，爭取多參加集團公司和管理公司組織的各項公

路養(yǎng)護培訓(xùn)，采取“走出去，拿進來”的方法，把先進的養(yǎng)護

方法和經(jīng)驗為我所用，采眾家所長，通過學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn)，提

高職工綜合素質(zhì)，發(fā)揮人的主動性和創(chuàng)造性，集思廣益，為高

速公路的養(yǎng)護事業(yè)獻計獻策。

9、施工現(xiàn)場安全管理。

高速公路車輛多，車速快，在高速公路上施工，安全隱患

非常大，為杜絕出現(xiàn)責任事故，和養(yǎng)護公司簽訂養(yǎng)護安全協(xié)議,

要求養(yǎng)護人員按照養(yǎng)護安全規(guī)范擺放交通標志牌，所有養(yǎng)護人

員一律穿戴安全服和安全帽。現(xiàn)場代表或監(jiān)理人員對上路安全

情況進行記錄，對于標志不齊全的，嚴禁在高速公路上養(yǎng)護作

業(yè)，責令養(yǎng)護公司限期整改。

10、緊急預(yù)案的啟動，雪、暴雨天氣公路的應(yīng)對。

成立高速公路緊急預(yù)案小組，重點做好“一個加強”、

“兩個準備”、“兩個及時”。一個加強：加強對重點危險路

段的巡查和監(jiān)測，及時處治危險路段。對重點危險路段進行編

號，建立健全相應(yīng)的記錄檔案，將重點危險路段的養(yǎng)護納入公

路養(yǎng)護巡查與檢查制度中，責任到人。對巡查中出現(xiàn)的問題以

《養(yǎng)護任務(wù)通知單》形式通知承養(yǎng)單位，并對路面病害的處治

過程堅持旁站監(jiān)理，監(jiān)督承養(yǎng)單位規(guī)范施工，確保修補后的路

面平整度滿足規(guī)范要求。同時對重點路段病害連續(xù)監(jiān)測，根據(jù)

病害類別及其程度制定詳細可行的監(jiān)測措施和辦法，經(jīng)常檢查

地質(zhì)不良路段的路基是否穩(wěn)定，動態(tài)掌握病害的發(fā)展趨勢，制

定相應(yīng)的預(yù)警、處治方案，提前采取措施，防止事故發(fā)生。兩

個準備：一是及早抓好防汛抗災(zāi)的準備。健全防汛組織機構(gòu)，

建立汛期24小時晝夜值班和災(zāi)情通報制度以及防汛搶險預(yù)案、

快速反應(yīng)機制，嚴格執(zhí)行雨中、雨后巡查制度，做好防汛物資、

機械、車輛儲備工作，保證救災(zāi)所需；二是對可能出現(xiàn)的汛情、

險情有充分準備。抓好預(yù)防性養(yǎng)護中防汛抗災(zāi)的準備工作，預(yù)

見性地開展工作，防止災(zāi)害發(fā)生，最大限度減少水毀損失，確

保交通中斷不超過24小時。兩個及時：一是及時檢查防排水設(shè)

施、防護工程。對所轄路段的防排水設(shè)施進行全面檢查，詳實

記錄；對排水不暢、有沖刷和損壞的防排水設(shè)施進行及時修理

加固；對有淤積的防排水設(shè)施及時進行清理疏通；二是及時處

治路面病害，確保行車安全。詳細踏勘路面存在的各種病害，

匯總分析，制定切實可行的處治方案，加強對平整度的控制，

確保路面修補質(zhì)量。

“山還是山，水還是水"，希望我們一起把人的悟性和智

慧注入進去，激流勇進，奮勇拼搏，我愿與大家共創(chuàng)美好的未

來，迎接集團公司輝煌燦爛的明天。

工程部崗位競聘方案范文第2篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：

大家好！

今天我滿懷激情，懷揣夢想，積極參與高級工程師職務(wù)競

聘，我不敢奢求什么，只想用我誠懇的演講，明朗的工作思路,

堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。在此我愿意接受

領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗和挑選。首先，我作簡單的自我介紹。

我叫xxx,現(xiàn)年35歲、_黨員、計算機軟件碩士研究與畢

業(yè)，工作以來從事過計算機系統(tǒng)的開發(fā)、維護、計算機系統(tǒng)運

維組織管理、項目管理等工作，在工作中我一直兢兢業(yè)業(yè)，任

勞任怨，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的廣泛好評，今天我大膽參與高

級工程師職務(wù)競聘，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外，

我還具有以下幾點優(yōu)勢：

一、我具有不同崗位的從業(yè)經(jīng)驗及較為扎實的計算機理論

知識和操作能力

二、我正值年富力強，精力充沛的時期，具有沉著穩(wěn)重、

敬業(yè)奉獻的精神。

35歲的我，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強，在工作中

能夠拓展思維方式，用發(fā)散式思維打開工作局面，不管干什么

從不講價錢，更不怨天憂人，干一行，愛一行，努力把工作做

得最好。

三、我具有虛心好學(xué)、積極進取的精神。

愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師。我熱愛自己的工作，

平時熱愛學(xué)習(xí)，具有強烈的事業(yè)心和責任感，能嚴肅認真地對

待自己從事的每項工作，從工作的成功中享受人生的快樂，敢

于剖析自己，具有虛心好學(xué)、積極進取的精神。今天我向大家

介紹我自己，誠懇的接受大家對我工作的考評。

若我競聘成功我將力爭在工作中做到以下幾點：

1、我將以這次競崗為新的工作起點，在管理支撐系統(tǒng)及網(wǎng)

絡(luò)安全方面，深入鉆研系統(tǒng)和業(yè)務(wù)，熟悉系統(tǒng)，了解業(yè)務(wù)，成

為領(lǐng)域?qū)＜液图夹g(shù)帶。

2、我將在新的崗位上找準突破口，用我的真心、良心、責

任心、加強和業(yè)務(wù)部門深入溝通、了解他們的需要，思考工作

中存在的問題，提出解決的方法。

3、我將在新的崗位上逐漸使能提供面向業(yè)務(wù)的專業(yè)化支持

能力，可以主動去幫助各個部門提高效率，更好地體現(xiàn)IT人的

價值所在，發(fā)揮IT部門的價值。

各位領(lǐng)導(dǎo)、冬位評委，幾分鐘的演講，難以向各位呈獻出

一個完整的我，但請相信，無論競聘成功與否我將會在以后的

工作中以堅定的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情

不斷前進，不斷追求！

謝謝大家，我的演講完畢！

工程部崗位競聘方案范文第3篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：

大家好。

首先感謝公司給我這次競聘的機會，讓我能在這里展示自

我。希望通過這次演講，讓大家更多的了解我。我叫XXX,畢

業(yè)于xxxx,20xx年參加工作，我今天在此競聘的崗位是總監(jiān)理

工程師。

這次參加總監(jiān)理工程師崗位的競聘有以下原因：

1、我認為自己充分具備擔當這一職務(wù)的能力與水平，并愿

意通過擔任這一職務(wù)使自身的水平得到更充分的發(fā)揮。

2、我熱愛這個工作崗位，愿意為之付出本人最大的努力；

3、我認為這次參加競聘是鍛煉自己的一次很好的機會，不

管能否受聘，對自己都是一個較大的提高。

競爭總監(jiān)一職，我認為本人具有以下優(yōu)勢：

1、專業(yè)對口，有利促進工作。

我所學(xué)的專業(yè)與現(xiàn)所從事的工作及競聘崗位對口，使自己

學(xué)有所用，在工作中具有專業(yè)優(yōu)勢，理論優(yōu)勢，能更好的促進

工作，提高效率。同時，實際工作也能提高我的專業(yè)水平，使

我更有信心、有能力發(fā)揮更大的作用。

2、熟知施工、監(jiān)理多個工作崗位的工作。

我在施工單位現(xiàn)場負責施工的同時曾兼職施工資料；于10

年3月來到本公司在山東xx從事資料整理和土建專業(yè)監(jiān)理工作

管理。

3、我認為自己具備這一職務(wù)所要求的專業(yè)知識和綜合知識。

實事求是地講，我在建設(shè)工程管理的4年里不斷學(xué)習(xí)，并參加

了建設(shè)工程管理的多項培訓(xùn)，對本行業(yè)有一定的了解。

對總監(jiān)理工程崗位的認識

1、首先要成為一名合格的總監(jiān)不僅要有深厚的專業(yè)技術(shù)功

底、豐富的工程實踐，更需要具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

其次要講究領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)藝術(shù)，在建設(shè)監(jiān)理過程中，總監(jiān)的

領(lǐng)導(dǎo)能力是非常重要的。它直接關(guān)系到工程質(zhì)量的優(yōu)劣、所在

企業(yè)的外界形象以及工程監(jiān)理成效的大小。如果項目總監(jiān)在這

方面能把握的'比較全面，得心應(yīng)手，那么項目監(jiān)理的成效就大;

反之則不然。

3、施工階段的具體工作：首先確定項目人員的分工和崗位

職責、編寫監(jiān)理規(guī)劃、審批監(jiān)理細則，主持監(jiān)理工作會議、簽

發(fā)監(jiān)理機構(gòu)的文件盒指令。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，本人一直堅定不移地認為：不斷學(xué)

習(xí)、實踐、再學(xué)習(xí)是獲得成功的關(guān)鍵。在現(xiàn)實的學(xué)習(xí)、工作和

生活中，我一直在努力做到這一點，也正是因為這樣，自身的

知識水平、實際技能和思想道德才能不斷提高。

我始終堅信，無論在什么工作崗位上，只要有足夠的努力,

就一定會獲得成功！我將使我的信念在實際工作中得到證實！

我的報告完畢，謝謝各位。

工程部崗位競聘方案范文第4篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：

大家好。

我叫XX,今年XX歲,XX年參加工作，XX年取得助理工程

師任職資格，現(xiàn)在工作，我今天競聘的崗位是助理工程師。

參加此次崗位競聘，我認為自己主要有以下幾個方面的優(yōu)

勢。

一、我愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具備良好的綜合素質(zhì)和政治

素質(zhì)。

二、專業(yè)對口，有利促進工作。

我所學(xué)的專業(yè)與現(xiàn)所從事的工作及競聘崗位對口，使自己

學(xué)有所用，在工作中具有專業(yè)優(yōu)勢，理論優(yōu)勢，能更好的促進

工作，提高效率。同時，實際工作也能提高我的專業(yè)水平，使

我更有信心、有能力發(fā)揮更大的作用。

三、開拓創(chuàng)新，業(yè)績突出。

在工作中，我經(jīng)常深入一線開展技術(shù)調(diào)研，解放思想，開

拓創(chuàng)新，曾先后參與等多項技術(shù)改進，大幅提高了現(xiàn)代化水平。

并在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)幫助下，圓滿完成了各項工作，受到

了組織的充分肯定，曾被評為年度先進個人，連續(xù)三年在年終

考核中獲得優(yōu)秀等次。

如果這次能夠競聘成功，我將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，不斷提高自

身綜合素質(zhì)和工作能力，以更加飽滿的熱情投入到以后的工作

中去，并在以后的工作中做到：

一、遵章守法，加強自身修養(yǎng)，始終保持清醒地頭腦，自

覺抵制不正之風(fēng)，提高政治素質(zhì)。

二、加強學(xué)習(xí)，增強業(yè)務(wù)知識，充分發(fā)揮技術(shù)人員的專業(yè)

優(yōu)勢。

三、積極參與科研項目，推廣新工藝、新材料。

四、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累得工作作風(fēng),

盡全力完成每一項任務(wù)。

如果這次沒有競聘成功，說明我還有差距，我將加倍努力,

一如既往的盡心、盡力做好本職工作，不斷提高自己。

最后，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們給我這個難得的

競聘機會，感謝大家對我的支持和鼓勵。

我的演講結(jié)束了，謝謝大家！

工程部崗位競聘方案范文第5篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我應(yīng)聘機械主任工程師職位的機會。我先

來做一下自我介紹，我叫XXX,畢業(yè)于XXX學(xué)校，大專學(xué)歷。

來貴公司應(yīng)聘前，本人積累了的礦山機械設(shè)備管理與維修的技

術(shù)經(jīng)驗，因此，對機械主任工程師這一職位是有信心勝任的，

如果有幸能通過本次應(yīng)聘，我將做好以下工作：

一、搞好公司的機械設(shè)備安裝、技術(shù)管理和維護等工作。

公司機械設(shè)備的安裝，須根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門指示，結(jié)合公

司實際情況，綜合考慮機械設(shè)備安裝的具體情況。機械設(shè)備的

安裝要嚴格按口腔醫(yī)生競聘報告照生產(chǎn)廠家的技術(shù)要求與標準

實行，具體的安裝程序為：為機械設(shè)備提供合格的安裝基礎(chǔ)、

將待安裝設(shè)備就位、對設(shè)備的精度檢測與調(diào)整、固定機械設(shè)備、

設(shè)為設(shè)備加油與澗滑、調(diào)整與試運轉(zhuǎn)和安裝工程驗收。在安裝

過程中要結(jié)合實際作業(yè)環(huán)境能做出必要的改進與調(diào)整。

對于機械設(shè)備的技術(shù)管理，重要的是掌握機械自身的性能、

結(jié)構(gòu)、功用等特點。任何一種機械設(shè)備都有相應(yīng)的使用技術(shù)要

求，如果能嚴格地按規(guī)定合理使用機械設(shè)備，就能充分發(fā)揮使

用效率，減少設(shè)備磨損，延長使用壽命，降低使用成本。因此,

在安排施工生產(chǎn)任務(wù)時，要根據(jù)施工任務(wù)的環(huán)境與作業(yè)量的大

小選擇符合當前需要的設(shè)備，使工程項目與機械設(shè)備的使用規(guī)

范相適應(yīng)，切勿大機小用，防止“精機粗作”等不合理使用現(xiàn)

象的發(fā)生。

機械設(shè)備的及時保養(yǎng)能確保設(shè)備在完好狀態(tài)下安全運行，

又可有效地控制設(shè)備的維護成本。在機械設(shè)備的實際使用中，

要嚴格要求機械操作人員按標準做好每天開機前、作業(yè)中和停

機后的“一日三查”工作，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時予以排除。操

作人員與鄉(xiāng)村醫(yī)生競聘演講稿指揮人員一定要按照相關(guān)設(shè)備的

安全操作規(guī)程正確使用該設(shè)備，要做到“管好、用好、養(yǎng)好、

修好”。

二、做好公司機械備管理規(guī)章制度和設(shè)備操作專業(yè)技術(shù)、

施工和管理等工作。

機械主任工程師的工作是一項系統(tǒng)作業(yè)，為了保證公司生

產(chǎn)的順利進行，需要制定一整套合乎本公司實際情況的規(guī)章制

度，制度要遵循尊重科學(xué)、規(guī)范管理、安全第一和預(yù)防為主的

原則。

嚴謹、科學(xué)的規(guī)章制度可以使機械設(shè)備合理運轉(zhuǎn)、安全使

用、高效服務(wù)于生產(chǎn)，為公司保證工程質(zhì)量，加快施工進度，

提高生產(chǎn)效益，為取得取良好的經(jīng)濟效益創(chuàng)造條件。

機械設(shè)備管的管理規(guī)章制度應(yīng)該包括臺帳檔案、機械設(shè)備

標識、機械設(shè)備的組織、機械設(shè)備租憑、機械設(shè)備的使用管理、

施工設(shè)備的保養(yǎng)維修、設(shè)備的安裝、拆卸、運輸和機械設(shè)備停

用管理、機械設(shè)備的報廢批準等方面。由于時間關(guān)系，詳細的

制度規(guī)程不做詳細說明。

三、組織解決施工及生產(chǎn)過程中的機械技術(shù)問題和開展機

械技術(shù)攻關(guān)活動。

施工生產(chǎn)過程中的機械技術(shù)問題，實際上可以從平時的工

作環(huán)節(jié)中做起。首先在合理使用機械的前提下，要注意日常檢

修工作，制定系統(tǒng)的檢修制度，包括班檢、周檢、月檢、小修

及設(shè)備的大、中修；在大修的同時完成中修、小修、月檢、局檢

等項目。當設(shè)備出現(xiàn)較為嚴重的情況時，應(yīng)立即停止使用，采

取有效措施防止損失過大，保護現(xiàn)場并立即上報。嚴格控制零

配件質(zhì)量，對不合格的配件，經(jīng)設(shè)備處調(diào)查鑒定確實不合格，

使用部門有權(quán)拒絕更換和使用。事故應(yīng)做到“四不放過”，即

事故原因醫(yī)生競聘演講稿分析不清不放過、事故責任者與群眾

未受教育不放過、沒有防范措施不放過和事故責任者沒有受到

嚴肅處理不放過。對隱瞞事故和弄虛作假的部門和個人要加重

處罰。

四、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好機械設(shè)備及物資材料的計劃、采購和驗

收工作。

根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的研究決定，在熟悉礦山的工藝流程與

環(huán)境的前提下，做到更科學(xué)、更合理地選購機械設(shè)備。為保證

公司的利益，設(shè)備的購置必須做到技術(shù)先進，經(jīng)濟合理和生產(chǎn)

適用。對大型成套機械設(shè)備的購置應(yīng)通過技術(shù)、經(jīng)濟論證和實

地考察，并采用內(nèi)部邀請招標的形式確定生產(chǎn)商。廠家確定以

后，由設(shè)備部人員按照有關(guān)條款制定合同，并且設(shè)備的生產(chǎn)、

運輸、以及安裝調(diào)試等按照合同嚴格實行。

工程部崗位競聘方案范文第6篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我叫XX,現(xiàn)職設(shè)計員。我競聘的崗位是主任工程師。

我今天能站在這競職演講臺上，心中百感交集，一是感謝

公司搭建了這個展示自己的舞臺，給我挑戰(zhàn)自己、展示自我的

大好時機；二是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝

與我同舟共濟、朝夕相處的全體同志、朋友們對我的幫助和信

任，也正是你們給予了我今天參與競聘的勇氣。

幾天來，我一直在衡量自己，回顧自己的經(jīng)歷，審視自己

的能力。大學(xué)本科文憑，給水排水專業(yè)，5年的工作經(jīng)驗，助

理工程師職稱。面對過去的老領(lǐng)導(dǎo)，老同事，我膽怯過，猶豫

過，但公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我工作的認可給了我極大的勇氣，

我認識到，這是一次內(nèi)含契機的挑戰(zhàn)。我也明白一個道理：挑

戰(zhàn)就是機遇。我想試試。

像每一位員工一樣，我不斷的經(jīng)歷并直面著許多的挑戰(zhàn)，5

年的設(shè)計工作和經(jīng)常出差的工作經(jīng)歷，多年艱苦而又充實的設(shè)

計工作，鞏固了我的業(yè)務(wù)技能，我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)與同志們的

認可，給予我很多榮譽，我深懷感激。處理業(yè)主，監(jiān)理，施工

間問題發(fā)面具有一定的經(jīng)驗，從我個人的職業(yè)生涯考慮，我希

望豐富自己的人生，鍛煉自己的多方面的能力。我相信，通過

競聘，大家對我的認識會更加深入，我也相信，一定能夠贏得

大家的支持和信任，競聘成功。

我的理由是：

1、有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和

開拓進取的意識。

2、有較強的工作能力，我以“認認真真履行職責，扎扎實

實搞好工作”為信條，干工作腳踏實地。

3、有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體健康，精力

旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當

中。

4、我也深知在知識飛速更新的年代更要不斷的學(xué)習(xí)、裝備

自己，努力在各方面充實自己。

假如我成功競聘該崗位后，我將以下幾點做為自己的工作

準則，如有不對或不足的地方請各位領(lǐng)導(dǎo)和評委批評指正。

一、做好領(lǐng)導(dǎo)與員工間的紐帶。

眾所周知，企業(yè)的效益來源于員工良好心態(tài)下的高效工作

和適宜的制度建設(shè)。在小集體中應(yīng)該以兄弟般的情誼加上制度

化的管理來達成年度目標。我會努力為每一位員工服務(wù)，做好

領(lǐng)導(dǎo)與員工間的紐帶。

二、抓隊伍，突出責任意識。

充分調(diào)動和發(fā)揮每個人的積極性和能動性，形成合力，使

每個人都能以設(shè)計工作為平臺來認識自我、成就自我。

三、促溝通。

設(shè)計工作有其特殊性，設(shè)計人員相同專業(yè)的相對獨立，和

不同專業(yè)間的協(xié)同配合同時存在。通過定期不定期的交流，互

相借鑒，取長補短，更加有利于設(shè)計人員的提高。

四、是抓學(xué)習(xí)，突出自身建設(shè)。

樹立終身學(xué)習(xí)的意識，絕不是一種口號，而是隨著社會的

進步和發(fā)展，它應(yīng)該成為自己的一種生活方式，更是實現(xiàn)自我

發(fā)展和素質(zhì)提升的一種沒有捷徑的選攔。設(shè)計工作要求設(shè)計人

員靈活運用專業(yè)知識，國家建設(shè)法律汾規(guī)規(guī)范。而只有堅持學(xué)

習(xí)，才是獲取知識的有效途徑。要以建設(shè)法律法規(guī)規(guī)范和燃氣

工程業(yè)務(wù)知識為重點，通過有目的、有步驟、有組織的學(xué)習(xí)，

來提高設(shè)計人員的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強規(guī)范設(shè)計的能力

和水平。

工程部崗位競聘方案范文第7篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

很高興今天能夠站在這里參加這次競聘。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給

我的這次寶貴的機會。

我叫xx,現(xiàn)年39歲。我是20xx年入職工程部的，到目

前為止已逾7年。很感謝公司給我這個機會讓我真正地介入到

企業(yè)中來，著實的感受了企業(yè)運作的艱難與挑戰(zhàn)。但希望總是

與困難共存的，有了苦難去克服，希望就更大一些，離成功便

更進一步?；乇芾щy，希望于是渺茫起來，讓人摸不到頭緒，

不知所措。

現(xiàn)在的我正是處于目前的這樣一種抉擇的情形，思來想去,

我覺得自己在當前的這個大環(huán)境里工作應(yīng)該要有個突破，否則

就會隨波逐流，沒有上升的可能，于是我鼓足勇氣來競選“維

修班長”這個職位，請各位領(lǐng)導(dǎo)能夠認真地考慮我的請求。謝

謝！

當然僅僅有自信是不夠的，還要有一定的能力。從不會到

會，從不好到好的過程，就是憑借著自信和虛心的態(tài)度來認真

完成每一件工作的。

7年前，我曾經(jīng)在建筑工地里做過普通的工人，領(lǐng)班，也

做過包工頭。在公司的這7年中，我一直在工程部做維修工作,

專責木工，曾經(jīng)多次受到業(yè)主的表揚和鼓勵，表揚信、感謝信

紛至沓來，令我常常感動不已！

我的個人優(yōu)點是：尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，工作認責任心強。

我始終相信：兵熊熊一個，將熊熊一窩，假如公司認為我適合

班長這個職位的話，那么我將帶領(lǐng)所屬員工遵守公司對班長的

職責要求：及時傳達公司的指示精神；公共設(shè)施設(shè)備的及時維

修；檢查員工是否有違規(guī)的行為；安排員工做好業(yè)主報修的工

程活；帶領(lǐng)員工認真完成公司下達的其他工作任務(wù)。

今天我之所以在這里參加競選。我希望把我們班建立成為

公司領(lǐng)導(dǎo)與工程部員工之間心靈的橋梁，同時也是業(yè)主與公司

的一條紐帶，成為一個真正的為業(yè)主服務(wù)，同事們真正愛它的

團體，同時也想鍛煉一下自己的能力，給自己一個展示能力的

舞臺。與他人相比，我覺得自己多了一份自信，因為我是一個

不服輸?shù)娜?，我有著一顆不折不扣的責任心和對我們班的滿腔

熱情。

當然，我如果沒有當選，我將一如繼往的認真工作，并且

會做的.更好，全力支持新一任班長的工作。因為我愛這個團體,

因為愛，所以我要竭盡全力的去做。如果我有幸當選，我將借

鑒上一任班長的寶貴經(jīng)驗，進一步發(fā)揚他的光榮傳統(tǒng)，實事求

是的為業(yè)主服務(wù)，并將與所屬員工，團結(jié)協(xié)作，與時俱進，大

膽改革，充分發(fā)攔我們班應(yīng)有的作用，讓它成為名副其實的團

體。

最后，我真誠希望各位領(lǐng)導(dǎo)相信我，支持我，給我這次展

示能力的機會。我將在這一片屬于我們的天空中揮灑汗水，為

公司的明天繪出一幅美好的藍圖。我相信我們班的明天會更加

美好！謝謝大家！

工程部崗位競聘方案范文第8篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好。

我叫xxx,今年xx歲，1992年進入xx公司，1996年獲得

工程系列初級職稱并于20xx年被公司聘任為助理工程師，20xx

年獲得中級專業(yè)技術(shù)職稱，現(xiàn)任xxxxxx。

現(xiàn)將我的工作情況簡單匯報如下：

一、愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，培養(yǎng)良好的綜合素質(zhì)和政治素

質(zhì)。

自參加工作以來，我始終把工作放在第一位，不管干什么

工作，在什么崗位，我都兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，始終以強烈的

責任心做好每一項工作。豐富的工作經(jīng)歷，也使我積累了寶貴

的工作經(jīng)驗，磨練了意志，使我具備了干好工作的綜合素質(zhì)。

二、專業(yè)對口，有利促進工作。

我所學(xué)的專業(yè)與現(xiàn)所從事的工作及競聘崗位對口，使自己

學(xué)有所用，在工作中具有專業(yè)優(yōu)勢，理論優(yōu)勢，能更好的促進

工作，提高效率。同時，實際工作也能提高我的專業(yè)水平，使

我更有信心、有能力發(fā)揮更大的作用。

三、開拓創(chuàng)新，突出業(yè)績。

以后工作打算：

我將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力，

以更加飽滿的熱情投入到以后的.工作中去，并在以后的工作中

做到：

一、遵章守法，加強自身修養(yǎng)，始終保持清醒地頭腦，自

覺抵制不正之風(fēng)，提高政治素質(zhì)。

二、加強學(xué)習(xí)，增強業(yè)務(wù)知識，充分發(fā)揮技術(shù)人員的專業(yè)

優(yōu)勢。

三、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累得工作作風(fēng),

盡全力完成每一項任務(wù)。

最后，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們給我這次機會，感謝大

家對我的支持和鼓勵。

謝謝大家！

工程部崗位競聘方案范文第9篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

你們好！我叫王繼忠，37歲，大專文化，工程師職稱，現(xiàn)

從事電網(wǎng)調(diào)度工作，是調(diào)度室副主任，主管電網(wǎng)調(diào)度自動化和

變電站綜合自動化工作，專業(yè)工作年限15年，今天來競聘11

崗級的生產(chǎn)技術(shù)部副主任職務(wù)。

我的簡歷是：1988年1月至1990年8月在二塘供電站工

作，是一名電管員；1990年9月至1993年7月在武漢華山電

業(yè)聯(lián)合職工大學(xué)讀大專；1993年8月至1998年11月在調(diào)度室

工作，做一名電區(qū)調(diào)度員；1998年12月至2002年7月在調(diào)度

室任調(diào)度副主任；2002年8月至2003年3月在輸變電管理所

工作，任主任；2003年4月至今在調(diào)度室工作，任調(diào)度副主任。

競爭上崗有何意義？我個人認為隨著我國經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)換,

國有企業(yè)三項制度的改革深化，必須是立起適應(yīng)社會主義市場

經(jīng)濟相應(yīng)的勞動用人制度，那就是競爭上崗，競爭上崗是選拔

人才、提拔人才的有效手段，因為有了競爭才避免了過去職工

進入企業(yè)后，不管工作好壞，技術(shù)素質(zhì)高低，都是終身吃皇糧,

手捧鐵飯碗，造成不怕丟飯碗的弊端。引入優(yōu)勝劣汰的競爭上

崗機制，能促使勞動者努力學(xué)習(xí)，勤鉆業(yè)務(wù)，提高生產(chǎn)技能，

從而促進職工素質(zhì)的提高，增強其憂患意識和競爭意識，知道

就業(yè)靠競爭，上崗憑技能的道理！

自己為什么要參加競聘？我今天參加競聘，因為競聘給我

一個展示自己的工作能力和才能的好機會，讓我把從大學(xué)中學(xué)

到專業(yè)理論知識和15年來在平常工作中積累的豐富工作經(jīng)驗在

我所競聘的崗位中得到充分的發(fā)揮和利用，今后的工作會做到

盡善盡美。

我競聘的個人優(yōu)勢在于：

(2)三年來的大學(xué)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，使自己學(xué)習(xí)掌握了一套扎實的

基礎(chǔ)理論專業(yè)知識和技能。在大學(xué)中，是一名優(yōu)秀班干部，學(xué)

習(xí)成績總排在班上前五名，各科成績總達80分以上，每個學(xué)期

得到單位的獎學(xué)金，并多次獲得湖北省教委和學(xué)校的獎勵；

(3)曾在基層供電站工作兩年和農(nóng)網(wǎng)改造資料組工作一年，

對35kV、10kV線路設(shè)計、安裝有著更深層次的了解和掌握，學(xué)

會了把科學(xué)管理方法運用到用電管理工作中；

(4)94年10月曾從事一項新的領(lǐng)域攻關(guān)線路損耗的理論計

算，運用高、難的理論知識，完成了35kV、10kV線路損耗的理

論計算，并撰寫兩本有關(guān)資料書籍，為單位降損節(jié)能提供了理

論依據(jù)，從而達到降損節(jié)能，提高了電網(wǎng)的效益；

(5)96年底，自己作為教員曾先后培訓(xùn)了二期約100個二人

考中級工，使他們的的專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)達到了一定的專業(yè)技術(shù)水

準；

(6)2000年初，參與設(shè)計繪制本縣電力系統(tǒng)2000年和2005

年一次系統(tǒng)規(guī)劃圖，同時自己還參與了縣電網(wǎng)調(diào)度自動化規(guī)劃

設(shè)計工作，并撰寫一本《平樂縣電網(wǎng)調(diào)度自動化設(shè)計》的專業(yè)

論文。

(7)2000年11月縣電網(wǎng)調(diào)度自動化工作啟動，自己深入現(xiàn)

場直接參與安裝和調(diào)試，日后自己被領(lǐng)導(dǎo)委任成為單位唯一調(diào)

度自動化管理者，擔負著電網(wǎng)調(diào)度自動化系統(tǒng)和變電站綜合自

動化系統(tǒng)維護管理工作?？梢赃@么說，現(xiàn)在調(diào)度自動化系統(tǒng)和

變電站綜合自動化系統(tǒng)一有故障，均由我一個人獨立處理排出。

⑻本人是單位唯一一個變電站繼電保護整定值計算者，在

近幾年中，曾先后五次獨自一個人擔負沙子、張家、青龍、大

發(fā)、平樂中心變5個35kV變電站斷電保護整定值計算和微機整

定工作，均取得了令人滿意效果；

⑼2002年8月在擔當輸變電主任期間，通過理論和實踐相

結(jié)合，自己的專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)有著質(zhì)的飛躍，自己更進一

步加深對變電站一次設(shè)備和二次設(shè)備全面了解和掌握，曾無數(shù)

次擔負變電站設(shè)備故障搶修工作，并先后安裝二塘變UOkV二

塘至陽朔線間隔，HOkV二塘至同樂線間隔，同樂變35kV大發(fā)

線間隔的一次和二次設(shè)備安裝和接線工作，使自己成為單位懂

得二次接線安裝為數(shù)不多的人，以致使自己在從2003年4月至

今在35kV平樂中心變安裝工作中得心應(yīng)手，在整個變電站建設(shè)

中起到關(guān)鍵人物作用。

假如我這次競聘成功的話，我的工作設(shè)想是：

1、使設(shè)計工作規(guī)范化、標準化，設(shè)計線路要結(jié)合縣電網(wǎng)一

次系統(tǒng)遠景規(guī)劃圖，要建立和健全生產(chǎn)技術(shù)檔案資料。

2、在調(diào)度室要強化調(diào)度管理，充分發(fā)揮調(diào)度的作用嚴格執(zhí)

行兩票三制，強化安全意識，并嚴格按照三不放過的原則，認

真調(diào)查處理事故，切切實實提高安全生產(chǎn)管理水平，確保人身

設(shè)備，電網(wǎng)的安全。有條件的話要組是運行方式班，繼電保護

班，通訊自動化班。

3、在變電站，要加強運行人員的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平，

提高對設(shè)備的異常運行、電網(wǎng)事故的分析判斷能力，采用多種

形式進行崗位練兵，提高變電站的整體素質(zhì)。

4、在輸變電檢修所，要培養(yǎng)些有文化的年青人對變電站一

次、二次設(shè)備安裝和接線培訓(xùn)，如果有條件，可購買些儀表、

儀器對變壓器油欄、設(shè)備耐壓，以及繼電保護進行測量和校驗。

競聘失敗的感想：假如我這次競聘不上我所競聘的崗位，

我決不灰心，不氣餒，因為我最起碼已讓公司領(lǐng)導(dǎo)和各位考核

人知道了我的工作能力和技術(shù)水平，我已展示了自己的優(yōu)勢，

不是我不優(yōu)秀，而是別人比我更優(yōu)秀，今后我會在工作中不斷

努力，逐漸完善自己。

我對公司改革發(fā)展前景的希望和建議：

1、公司改革要朝良性方向發(fā)展，在競爭上崗中要多選拔人

才，提拔人才，避免搞拉幫結(jié)派。

2、建立、健全董事會制度，監(jiān)事會制度，充分發(fā)揮職工代

表權(quán)力。

3、要開辦職工食堂，今后接待就餐要在職工食堂完成，反

對搞鋪張浪費。

4、財務(wù)要實行上墻公開制度，讓廣大職工行使監(jiān)督作用。

5、要大搞第三產(chǎn)業(yè)，增加職工收入。

6、制定職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度，讓公司職工定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn),

內(nèi)容有崗位職責，工作規(guī)范，服務(wù)標準，職業(yè)技能。

以上是我這次競聘上崗的述職，請大家相信我，給我機會,

我會把工作做得更好，更出色。

謝謝大家！

工程部崗位競聘方案范文第10篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們：

大家好！

首先，感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這

次展示自我的機會和舞臺。我叫黃曉峰，19xx年出生。19xx年

畢業(yè)于浙江大學(xué)，物業(yè)工程專業(yè)，工程師；19xx至19xx￡在

xx廠工作，歷任專業(yè)教師、技術(shù)員、設(shè)備分廠副廠長；19xx年

招入原發(fā)展物業(yè)公司工作，現(xiàn)為發(fā)展物業(yè)中心副經(jīng)理。今天競

聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理。

我今天演講的主要內(nèi)容分二個部分：一是我競聘工程部經(jīng)

理的優(yōu)勢；二是談?wù)勛龊霉こ滩拷?jīng)理的工作思路。

回顧本人近年來的工作情況，可以總結(jié)為三個方面。

第一、盡職盡責為發(fā)展物業(yè)的初期建設(shè)鞠躬盡瘁。

19xx年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興，針對建筑

設(shè)計及施工中的大量缺陷，我配合主管副總構(gòu)建了物業(yè)管理部

的基本架構(gòu)，并力排眾議，從實際出發(fā)，力主建立一個精簡、

高效的物業(yè)管理隊伍，并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。在這

一時期，工程部重點做了二項工作，一是自主編制了一套計算

機物業(yè)管理軟件，使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道；二

是改造及改正了大量大廈設(shè)計、安裝中的不恰當、不適宜的缺

陷，使得設(shè)備設(shè)施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。

第二、盡心盡力為發(fā)展物業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。

眾所周知，發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革，但我始終一如既往

地尊重、支持各任領(lǐng)導(dǎo)的工作，維護領(lǐng)導(dǎo)的威信，愿當配角、

甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結(jié)協(xié)

作，做到：到位而不越位，補臺而不拆臺。在保證自己所管轄

的工程部工作符合公司要求外，還為公司主編了一套“發(fā)展大

廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度，為

發(fā)展物業(yè)管理從無到有，從小到大，并且不斷走向規(guī)范、走向

成熟，貢獻了自己的光和熱。

第三、全心全意為發(fā)展物業(yè)的突破發(fā)揮自己的聰明才智。

為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來，我已積累了各種資料約

10多萬字，計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、

《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)CI手

冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯

編》、《設(shè)備操作規(guī)程匯編》、《應(yīng)急處理程序匯編》等。

我沒有輝煌的過去，只求把握好現(xiàn)在和未來。今天，我參

加工程部經(jīng)理職位的競爭，主要基于以下幾個方面的考慮：

一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。在物業(yè)初創(chuàng)時

期，我事必躬親，到過大廈的每個地方，摸過大廈的每個部件,

工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，充分體現(xiàn)出“特別能

吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的

良好品質(zhì)。

二是我有虛心好學(xué)、開拓進取的創(chuàng)新意識。我從學(xué)校畢業(yè)

后，從沒間斷過學(xué)習(xí)提高。84年參加XX省首批漢語言文學(xué)專

業(yè)自學(xué)考試，連續(xù)二年合格，后因參加新廠籌建設(shè)計及以后的

安裝、調(diào)試、運行等繁重的工作而中斷；為了進口設(shè)備籌建、

安裝工作的需要，我又參加了英語言專業(yè)學(xué)習(xí)；在擔任設(shè)備分

廠副廠長后，又針對所管工種需要，參加了電工、司爐、空調(diào)、

管道等操作培訓(xùn)；隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作，我又應(yīng)工作需

要，學(xué)習(xí)了電信、消防設(shè)備維護、安裝和保養(yǎng)知識；根據(jù)現(xiàn)代

化物業(yè)管理和公司實際需要，我又自學(xué)了計算機操作和編程，

掌握了計算機輔助制圖、設(shè)計；當國際軟件園入住我大廈后，

我又很快掌握了網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、施工和調(diào)試知識。現(xiàn)在為適應(yīng)公司

發(fā)展和自身學(xué)歷的需要，我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。

工程部崗位競聘方案范文第11篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我應(yīng)聘機械主任工程師職位的機會。我先

來做一下自我介紹，我叫XXX,畢業(yè)于XXX學(xué)校，大專學(xué)歷。

來貴公司應(yīng)聘前，本人積累了12年的礦山機械設(shè)備管理與維修

的技術(shù)經(jīng)驗，因此，對機械主任工程師這一職位是有信心勝任

的，如果有幸能通過本次應(yīng)聘，我將做好以下工作：

一、搞好公司的機械設(shè)備安裝、技術(shù)管理和維護等工作。

公司機械設(shè)備的安裝，須根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門指示，結(jié)合公

司實際情況，綜合考慮機械設(shè)備安裝的具體情況。機械設(shè)備的

安裝要嚴格按口腔醫(yī)生競聘報告照生產(chǎn)廠家的技術(shù)要求與標準

實行，具體的安裝程序為：為機械設(shè)備提供合格的安裝基礎(chǔ)、

將待安裝設(shè)備就位、對設(shè)備的精度檢測與調(diào)整、固定機械設(shè)備、

設(shè)為設(shè)備加油與潤滑、調(diào)整與試運轉(zhuǎn)和安裝工程驗收。在安裝

過程中要結(jié)合實際作業(yè)環(huán)境能做出必要的改進與調(diào)整。

對于機械設(shè)備的技術(shù)管理，重要的是掌握機械自身的性能、

結(jié)構(gòu)、功用等特點。任何一種機械設(shè)備都有相應(yīng)的使用技術(shù)要

求，如果能嚴格地按規(guī)定合理使用機械設(shè)備，就能充分發(fā)揮使

用效率，減少設(shè)備磨損，延長使用壽命，降低使用成本。因此,

在安排施工生產(chǎn)任務(wù)時，要根據(jù)施工任務(wù)的環(huán)境與作業(yè)量的大

小選擇符合當前需要的設(shè)備，使工程項目與機械設(shè)備的使用規(guī)

范相適應(yīng)，切勿大機小用，防止“精機粗作”等不合理使用現(xiàn)

象的發(fā)生。

機械設(shè)備的及時保養(yǎng)能確保設(shè)備在完好狀態(tài)下安全運行，

又可有效地控制設(shè)備的維護成本。在機械設(shè)備的實際使用中，

要嚴格要求機械操作人員按標準做好每天開機前、作業(yè)中和停

機后的“一日三查”工作，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時予以排除。操

作人員與鄉(xiāng)村醫(yī)生指揮人員一定要按照相關(guān)設(shè)備的安全操作規(guī)

程正確使用該設(shè)備，要做到“管好、用好、養(yǎng)好、修好”。

二、做好公司機械備管理規(guī)章制度和設(shè)備操作專業(yè)技術(shù)、

施工和管理等工作。

機械主任工程師的工作是一項系統(tǒng)作業(yè)，為了保證公司生

產(chǎn)的順利進行，需要制定一整套合乎本公司實際情況的規(guī)章制

度，制度要遵循尊重科學(xué)、規(guī)范管理、安全第一和預(yù)防為主的

原則。

嚴謹、科學(xué)的規(guī)章制度可以使機械設(shè)備合理運轉(zhuǎn)、安全使

用、高效服務(wù)于生產(chǎn)，為公司保證工程質(zhì)量，加快施工進度，

提高生產(chǎn)效益，為取得取良好的經(jīng)濟效益創(chuàng)造條件。

機械設(shè)備管的管理規(guī)章制度應(yīng)該包括臺帳檔案、機械設(shè)備

標識、機械設(shè)備的組織、機械設(shè)備租憑、機械設(shè)備的使用管理、

施工設(shè)備的保養(yǎng)維修、設(shè)備的安裝、拆卸、運輸和機械設(shè)備停

用管理、機械設(shè)備的報廢批準等方面。由于時間關(guān)系，詳細的

制度規(guī)程不做詳細說明。

三、組織解決施工及生產(chǎn)過程中的機械技術(shù)問題和開展機

械技術(shù)攻關(guān)活動。

施工生產(chǎn)過程中的機械技術(shù)問題，實際上可以從平時的工

作環(huán)節(jié)中做起。首先在合理使用機械的前提下，要注意日常檢

修工作，制定系統(tǒng)的檢修制度，包括班檢、周檢、月檢、小修

及設(shè)備的大、中修；在大修的同時完成中修、小修、月檢、周檢

等項目。當設(shè)備出現(xiàn)較為嚴重的情況時，應(yīng)立即停止使用，采

取有效措施防止損失過大，保護現(xiàn)場并立即上報。嚴格控制零

配件質(zhì)量，對不合格的配件，經(jīng)設(shè)備處調(diào)查鑒定確實不合格，

使用部門有權(quán)拒絕更換和使用。事故應(yīng)做到“四不放過”，即

事故原因醫(yī)生分析不清不放過、事故責任者與群眾未受教育不

放過、沒有防范措施不放過和事故責任者沒有受到嚴肅處理不

放過。對隱瞞事故和弄虛作假的部門和個人要加重處罰。

四、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好機械設(shè)備及物資材料的計劃、采購和驗

收工作。

根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的研究決定，在熟悉礦山的工藝流程與

環(huán)境的前提下，做到更科學(xué)、更合理地選購機械設(shè)備。為保證

公司的利益，設(shè)備的購置必須做到技術(shù)先進，經(jīng)濟合理和生產(chǎn)

適用。對大型成套機械設(shè)備的購置應(yīng)通過技術(shù)、經(jīng)濟論證和實

地考察，并采用內(nèi)部邀請招標的形式確定生產(chǎn)商。廠家確定以

后，由設(shè)備部人員按照有關(guān)條款制定合同，并且設(shè)備的生產(chǎn)、

運輸、以及安裝調(diào)試等按照合同嚴格實行。

設(shè)備的安全管理。

如果有幸成為貴公司的一員，我定將履行諾言，讓公司領(lǐng)

導(dǎo)放心，讓職工滿意。我真誠地接受各位領(lǐng)導(dǎo)的挑選，希望各

位領(lǐng)導(dǎo)支持我，懇請給我為XXX公司效力的機會。

工程部崗位競聘方案范文第12篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

大家好！

首先感謝各位給了我一個的機會。從參加工作那天起，我

就嚴格要求自己，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，正是這些，使我

有信心走上這個講臺。

參加此次競聘我認為自己具有以下幾點優(yōu)勢；

1、較高的政治素養(yǎng)和個人思想品質(zhì)。

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育，培養(yǎng)造就了自己光明磊落、

有正義感、樂于助人的品德。參加工作十多年來，我始終以

“南丁格爾”精神為指引，全心全意為患者服務(wù)。養(yǎng)成了辦事

講求原則，講紀律，嚴謹樸實，兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)。所以從

政治素質(zhì)上講，我將無愧于院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任，提交。

2、科班出身，具有扎實的專業(yè)知識。

護士專業(yè)畢業(yè)的我，并沒有放棄任何提高個人能力的機會。

參加工作后，我又參加了。工作中，我苦練專業(yè)技能，時刻向

書本、向?qū)嵺`、向同事學(xué)習(xí)，練就了較強的專業(yè)技能?；蛟S，

這些獎項的獲得是對我醫(yī)療技能的最好證明。

3、具有較強的溝通組織協(xié)調(diào)能力。

我性格外向，喜歡溝通，學(xué)生時代，曾經(jīng)擔任學(xué)生會干部,

參加工作以來，作為醫(yī)生需要直接與患者接觸，這鍛煉了我較

強的溝通與協(xié)調(diào)能力。我能夠?qū)Ω鞣N應(yīng)急事件和矛盾，做出及

時、妥善的處理。因此，從溝通、組織、協(xié)調(diào)能力而言，我覺

得我有信心擔任一職。

4、具有責任心、愛心、細心、耐心。

1）責任心：

工作責任心和主動性強，態(tài)度嚴謹，善于與人溝通協(xié)作，

尊重領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心同事，極具親和力。有一個健康的體質(zhì)，有吃

苦耐勞的精神。工作中，我還能夠換位思考，善于溝通。

2）愛心：

工程部崗位競聘方案范文第13篇

崗位競聘報告例文

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，大家好：

我非常有幸地能夠站在這里，與一些求上進的同事一起展

示自己，證明能力，闡述觀點。

首先我簡單介紹一下我的個人經(jīng)歷，我是xxxx年參加二作

的，時到XX工作，后來到過XX、XXX等部門，xxxx年到XXX

任部門負責人至今。幾年來，無論是當經(jīng)理，還是任部門負責

人，本人都能嚴格要求自己，認真履行職責，加強自身政治思

想及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，嚴格律己，兢兢業(yè)業(yè)。

xxxx年以來，本人多次被為XXXXX,xxxx任部門負責人任

職期間，所負責的各項工作均名列全公司前列，xxxx自xxxx

年成立以來年年都容榮獲“先進集體”的稱號。

本人這次參加競聘的第一志愿就是繼續(xù)在本崗位發(fā)光發(fā)熱,

讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有

的基礎(chǔ)上將XXXX年的工作做的更好。在談本人競聘這個職務(wù)的

優(yōu)勢和工作思路之前，本人想先談?wù)劯偲高@一職務(wù)的劣勢。文

化水平是本人參加此次競聘的主要劣勢，文化的問題在本人參

聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)XXXX機構(gòu)改革和用

工改革的文件時，本人也想過不參加競聘或者“告老還鄉(xiāng)”，

做個本分的好經(jīng)理。

接下來我將從五個方面談?wù)劚救藚⒓哟舜胃偲傅膬?yōu)勢和今

后的工作思路。

一、老馬識途，輕車熟路。

本人參加工作以來，從事XX工作10多年，在XX工作期間,

接觸過一些管理工作，自任xxxx任部門負責人時，自己的業(yè)務(wù)

和管理能力又得到很好的鍛煉，可以說對競聘本崗位的工作比

較熟悉。雖然文化水平有待提高，但本人發(fā)行經(jīng)驗豐富，能熟

練掌握市場，學(xué)習(xí)愿望較高，主持xxxx工作可以說是“老馬識

途，輕車熟路”。

二、德能過硬，赤誠奉獻。

xxxx工作是一項直接面對XXXX的窗口工作，隨著經(jīng)濟的

發(fā)展，業(yè)主理性意識的提高，我們的工作更需要越來越貼近人

們的生活，發(fā)行人員的形象、工作作風(fēng)和工作態(tài)度，直接反映

了我XXXX的形象，越來越受到整個社會的關(guān)注，因此僅有過硬

的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力是不夠的，必須要做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)

雙過硬。本人從參加XXXX工作以來始終不忘加強自身的政治思

想道德素質(zhì)建設(shè)，自覺地將自己的形象作為我XXXX一個窗口，

自己對自己所承擔的那份形象負責；自己對自己所承擔的那份

責任負責。對待業(yè)主熱情細致、耐心周到，始終堅持善待別人

就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘成功，本人將一如既

往地追求思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙過硬這一目標，并且會嚴

格要求本部門人員加強思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，使整

個部門成員都成為德能雙過硬，適應(yīng)形勢，符合時代發(fā)展的新

時期XXXX人。

本人是一名要求上進的XXXX人，從進XX的那一刻起，就

將這顆滾燙的赤誠之心獻給我們的事業(yè)，無論在任何時刻，任

何工作崗位上，也無論此次競聘的結(jié)果如何，本人一顆赤誠之

心都將獻給我所熱愛的XXXX事業(yè)。

三、盡職盡責，協(xié)調(diào)合作。

在實際工作，我們的工作則可能不止這些。我們的工作還

必須體現(xiàn)“盡職盡責，協(xié)調(diào)合作”的特性，這是工作職責所要

求的。我們不能只管不理，不能簡單地只看XXX的問題，還要

搞清備些什么貨、怎么XXX、如何更好的XXX、如何更好的為業(yè)

主服務(wù)。

隨著社會的進步，我XXXX各項改革工作的落實。按照

XXXX經(jīng)理室和本崗位的.職能要求，就必須將自己放在一個洞

察全局、務(wù)實進取的位置上去展開工作，因此，XXXX年的工作

將不再是過去的一種簡單配合，而是將各部門融合起來。要有

自己的工作成效如何將影響我XXXX事業(yè)發(fā)展的責任。

四、互幫互學(xué)，團結(jié)一致。

全公司工作的進步關(guān)鍵體現(xiàn)在各部門工作的進步上。而各

部門工作的進步則最終要落實到一大批熱愛XXXX事業(yè)，道德素

質(zhì)高、業(yè)務(wù)水平強的經(jīng)理肩上，做為XXXX的負責人更有責任和

義務(wù)，將自己的工作經(jīng)驗與他們交流，同時要擅于學(xué)習(xí)、總結(jié)、

汲取他人的工作經(jīng)驗，其他部門的先進經(jīng)驗和工作做法，也是

我們借鑒的對象。如果本人此次競聘成功，本人將親力親為的

工作，與本部門同事共同工作，互相學(xué)習(xí)，共同使XXXX年的工

作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子，工

作經(jīng)驗是一點一滴積累總結(jié)出來的，經(jīng)驗是自己的，也是大家

的，在位時，應(yīng)當毫無保留，無私奉獻，承前啟后，這樣才能

使我們的事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展，才能便我自己的人生有些閃光

之處。今天，我在競聘演講中提出“互幫互學(xué)，團結(jié)一致”，

是對我今后工作的一個要求，讓我們共同營造一個進取、溫馨

和團結(jié)的環(huán)境，讓我們的事業(yè)呈現(xiàn)積極向上、團結(jié)一致、好學(xué)

實干的工作、學(xué)習(xí)氛圍。

五、年輕力壯忘天命，無須揚鞭自奮蹄。

在XX工作多年，但真正的參加競聘還是頭一回，心里的緊

張不亞于參加競聘的每一位，今天站在這里講是演講，是介紹

自己，闡述觀念，接受評委和大家的點評。從徘徊不定到?jīng)Q定

應(yīng)聘，從不自信到自信，多少也有一些“壯犢搏虎易，老驥伏

物難”的感悟?？傊徽摯舜问欠衲軌蚋偲干?，都對我本人

是一個歷練，從某種意義上講，參加競聘本身就意味著一種成

功。既使我沒有競聘上，我也決心一如既住地在任何工作崗位

上做好本職工作，支持其他同志做好各項工作，

“年輕力壯，志在千里“，在工作中應(yīng)當忘我工作，要敢

于競爭，畢竟這個工作是我最熱愛事業(yè)，我愿永遠為之奮斗!

謝謝大家，我的演講到此結(jié)束！

工程部崗位競聘方案范文第14篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好！

我今天競聘的工作崗位是經(jīng)營部總工程師。

我先作一下自我介紹：我于20xx年出生，今年39歲，工

程師，_黨員。本人于20xx年1月在五處機筑段參加工作，歷

任技術(shù)員、助理工程師、工程師職務(wù)，擔任過機筑段的技術(shù)主

管、施工室主任；于20xx年3月調(diào)入公司施工技術(shù)科，任專業(yè)

工程師；xx年4月調(diào)到大久項目經(jīng)理部擔任項目總領(lǐng)導(dǎo)的好評。

一、備一定的管理經(jīng)驗

曾經(jīng)擔任過施工室主任、項目總工程師，在基層業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)

工作崗位上已有十年。在此期間，主持過多次技術(shù)會議、施工

技術(shù)難題的研討會，解決了施工現(xiàn)場的技術(shù)難題，較好地完成

了各項任務(wù)。同時積極做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好管理，

使自己在工作能力、協(xié)調(diào)管理水平等方面有了進一步的提高。

二、具有較強的事業(yè)心和工作責任感

我能夠自覺地遵守各項規(guī)章制度和勞動紀律，熱愛自己的

本職工作，盡責愛崗，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。在工作中積

極主動，不怕苦、不怕累，想方設(shè)法去克服困難，努力完成各

項任務(wù)。

三、干一行、愛一行、專一行，精益求精，學(xué)無止境、刻

苦鉆研是我的特點。我在干好本職工作的同時，刻苦鉆研業(yè)務(wù)

知識，不斷提高自己的理論和業(yè)務(wù)水平，為今后更好地工作打

下了良好的基礎(chǔ)。

四、工作中，我善于集思廣益，廣泛征求大家意見，又能

身體力行，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，創(chuàng)造性地開展工作。

在日常生活和工作中注重不斷地加強個人修養(yǎng)，踏實做事，誠

實待人，也能團結(jié)同志，以大局為重，全力支持領(lǐng)導(dǎo)的工作。

如果這次我能夠競聘成功，我將努力做好以下幾點：

一、勤奮學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，一方面是政治理論知識的

學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論修養(yǎng)，另一方面是加強的業(yè)務(wù)知識

的'學(xué)習(xí)，使自己更加勝任本職工作。認真抓好施組的基礎(chǔ)工作,

學(xué)習(xí)和總結(jié)別人的先進經(jīng)驗和工作做法，使我們的投標水平邁

上一個新臺階。不僅在施工技術(shù)上，在商務(wù)、報價等方面也要

加強學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的綜合工作能力。

二、扎實工作，銳意進取，繼往開來，在實踐中不斷豐富

自己。積累技術(shù)數(shù)據(jù)，建立技術(shù)檔案，組織研究新技術(shù)、新工

藝、新材料、新方法，提高施組的技術(shù)水平，和大家一起搞好

本部門的工作，使本部門的工作日趨科學(xué)化，規(guī)范化，合理化。

三、充分發(fā)揮模范帶頭作用，以高度的熱情感染人，以精

湛的業(yè)務(wù)帶動人，以高尚的情操教育人。

工程部崗位競聘方案范文第15篇

一、本人基本情況：

二、對本崗位的認識及個人優(yōu)勢：

聯(lián)勤辦公室是武裝部（后備軍官教育學(xué)院）聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)

左右、服務(wù)學(xué)生的一個綜合性科室，是教職員工的服務(wù)員，是

領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。主要職責：（一）負責擬制部門的工作計劃、

總結(jié)，以及各類請示報告及會議文稿；（二）負責學(xué)院各種財產(chǎn)及

國防生檔案的管理；（三）負責武器及各類訓(xùn)練器材的管理與保

障；（四）負責“雙擁”、“人防”及兵役工作。（五）完成領(lǐng)導(dǎo)交

辦的其它工作。

本人的優(yōu)勢條件：一是從事過政治指導(dǎo)員和政治教導(dǎo)員工

作，具備堅定的政治立場，具有一定的政治思想素質(zhì)和較高的

思想政治覺悟，能識大體、顧大局，正確對待大是大非。二是

有的機關(guān)參謀工作經(jīng)歷，有較強的文字功底，有嚴謹?shù)臋C關(guān)工

作作風(fēng)，有很強的組織、協(xié)調(diào)和辦事能力。三是武裝部（后備軍

官教育學(xué)院）與部隊工作具有很多的相同和相似之處，經(jīng)過近年

來的工作接觸本人完全有能力勝任本職。四是本人有強烈的事

業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神，面對國防生教育管理工作中不斷出

現(xiàn)的新情況、新問題，能夠及時調(diào)整工作思路、改進工作方法。

三、基本工作思路：

1、擺正位置，努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。工作中一定多

請示、勤匯報，堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位；既

充分尊重領(lǐng)導(dǎo)的意見，又敢于表達自己的看法，提出合理化建

議;對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作一定做到事事有回音、件件有著落，加強

與各處室的工作溝通，協(xié)調(diào)好與各處室之間的工作關(guān)系，努力

營造一個和諧的工作氛圍；

2、在本職工作范圍內(nèi)，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好國防生管理工作,

時刻關(guān)心國防生的切身利益，一定做到“想學(xué)生之所想，急學(xué)

生之所急；老老實實做人，實實在在做事“，為廣大師生當好

“服務(wù)員”。

以上是我的競聘報告，陳述完畢。

請各位領(lǐng)導(dǎo)和評委老師多提寶貴意見，謝謝！

工程部崗位競聘方案范文第16篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、工程xx部的同事們：

大家好！

今天，我很高興能夠參加這次競選。首先，讓我對參加競

聘會的領(lǐng)導(dǎo)、同事們表示衷心的感謝！感謝公司給予我，展示

自我的舞臺，和施展才華的機會！這是我個人參加的第二次崗

位競聘活動。公司干部實行公平、公正、公開地競爭上崗。我

不但擁護支持，更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉

自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的考驗。無論競聘結(jié)

果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程，其本身就意義重大,

并希望能通過這次的競聘鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)

得到提高

我叫XXX,今年XXX歲，XXXX年畢業(yè)于XXXX省工業(yè)學(xué)院電

氣系應(yīng)用電子專業(yè)，大專學(xué)歷。1997年4月應(yīng)聘于XXXX半導(dǎo)

體有限責任公司，擔任生產(chǎn)部技術(shù)員一職，主要負責半導(dǎo)體測

試，封裝設(shè)備的生產(chǎn)維護，以及對生產(chǎn)線上操作工的管理。

由于自己不太適應(yīng)生產(chǎn)線上三班倒的工作作息時間，我于

XXXX年10月離開了XXXX并加入了XXXX長通移動通訊建設(shè)有

限責任公司。在長通公司的這幾年，在部門領(lǐng)導(dǎo)，同事熱心，

無私的幫助下我由一個對通訊一竅不通的門外漢逐漸成長為合

格的工程項目經(jīng)理。作為老的工程三部的一份子，我的‘主要

任務(wù)是完成公司安排的基站安裝調(diào)測任務(wù)，維護長通公司工程

質(zhì)量過硬，員工愛崗敬業(yè)的品牌形象。搞好與客戶的關(guān)系，主

動學(xué)習(xí)新技術(shù)，新知識滿足公司不斷增長的業(yè)務(wù)要求。在工作

中我先后獨立負責了，廣安地區(qū)8期和期G網(wǎng)工程，涼山地區(qū)

20xx年G網(wǎng)補點工程，攀枝花地區(qū)20xx年bss擴容工作，綿

陽地區(qū)九環(huán)線工程以及20xx年春節(jié)保障擴容工程等。在工作中

我愛崗敬業(yè)，遵紀守法，遵守公司和部門的各項規(guī)章制度，發(fā)

揚主人翁精神，嚴守職業(yè)道德，團結(jié)同事，不弄虛作假，確保

工程質(zhì)量的驗收合格。

我所競聘的職位是：工程xx部工程主管。假如我能在此次

競爭中脫穎而出，走上工程xx部工程主管這個崗位，我一定不

負眾望，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持下，努力學(xué)習(xí)，開拓進取，大

膽創(chuàng)新，緊緊圍繞本部門的中心工作，配合部門主任搞好工程

建設(shè)及以外相關(guān)管理工作；配合部門主任進行員工的培訓(xùn)、培

養(yǎng)；配合部門主任搞好工程建設(shè)的質(zhì)量安全工作；負責本部門

工程建設(shè)中的技術(shù)支持工作；負責本部門部分項目與甲方、監(jiān)

理、廠家的協(xié)調(diào)及聯(lián)系；獨立組織、管理并完成部門分派的部

分工程任務(wù)，包括方案地組織、工程實施、竣工文檔、結(jié)算報

審等；完成部門主任交辦的其它工作。不斷提高工程xx部的行

業(yè)競爭能力，為公司的發(fā)展做出積極貢獻。

為此我打算從以下幾個方面來開展工作:

一、配合部門主任搞好工程建設(shè)及以外相關(guān)管理工作，配

合部門主任搞好工程建設(shè)的質(zhì)量安全工作，幫助主任分擔其它

工作任務(wù)，減輕主任工作負擔。

工程XX部的主要工作就是工程建設(shè)，因此工程的安全和質(zhì)

量控制就非常重要。配合部門主任，組織部門開展工程質(zhì)量，

安全知識學(xué)習(xí)，樹立安全質(zhì)量意識，堅持質(zhì)量第一，安全為先

的方針。

常言道：安全高于生命，責任重于泰山。由于我部門工作

性質(zhì)決定了工作環(huán)境，條件相對惡劣，容易對工程人員造成人

身傷害，對安裝設(shè)備造成損壞，因此要做好人員的安全生產(chǎn)培

訓(xùn)，讓每個人在工作前做好事故預(yù)想，并熟悉事故處理方法，

做到無事故安全施工。

二、加強新知識，新技術(shù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平

隨著工程建設(shè)的不斷發(fā)展，公司新業(yè)務(wù)的不斷開拓，現(xiàn)有

知識不夠用的情況也會不斷出現(xiàn)，作為工程XX部的一名老員工,

我將繼續(xù)保持我們部門員工好學(xué)上進的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力學(xué)習(xí)新

技術(shù)，新知識，在部門內(nèi)部形成勤學(xué)好問的良好學(xué)習(xí)氛圍，人

人都能獨擋一面。我個人愿意爭做技術(shù)上的能手，勇挑大梁。

三、擺正位置，做好配角、當好參謀

首先對本部門的工作，要盡職盡責，向主任提供合理建議

和主張，幫助主任正確作出決策。其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識,

當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿。妥善處

理部門內(nèi)部工作，總而言之，要做到盡職不越權(quán)，幫忙不添亂。

四、團結(jié)同事，虛心學(xué)習(xí)，和諧發(fā)展

天時不如地利，地利不如人和，團結(jié)就是力量。只有團結(jié),

工作才能形成合力。協(xié)助主任拓寬和疏通民主渠道，遇事和大

家商量，虛心真誠地聽取同事意見，嚴于律己，誠懇待人，尊

重同事，關(guān)心同事，設(shè)身處地為同事著想，努力創(chuàng)造寬松、和

諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明，偏信則暗，做好主任和部門

同事，部門同事和部門同事之間的協(xié)調(diào)工作，多和大家交流思

想和感情，做大家的知心朋友，努力營造一個相互信任、相互

幫助、心情舒暢的工作氛圍。

個人方面在今后的工作中，還應(yīng)加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷

提高自身素質(zhì)。如果競聘成功，我將在干好本職工作的同時，

積極配合主任的工作，加強與領(lǐng)導(dǎo)和員工的溝通，虛心接受大

家的批評和建議，努力提高自身管理水平。我想，只要有強烈

的工作責任心和事業(yè)心，我會很快適應(yīng)新的工作崗位，我會積

極向老同事學(xué)習(xí)好的管理經(jīng)驗，我一定能早日克服自身不足，

成為一名合格的工程主管。

如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的

工作作風(fēng)、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心，用情干

好本職工作。希望大家能助我一“票”之力。

最后，我想說的是，這次我是以平常心來參加這次競聘的,

無論競聘結(jié)果如何，我還是我！如果失敗，我將一如既往地踏

實工作，為長通這個集體奉獻微薄力量，同時不斷完善自己，

充實自己；如果競聘成