酒店客房服務員副主管工作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME酒店客房服務員副主管工作協(xié)議合同目錄第一章合同雙方基本信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方法定代表人第三條款合同雙方地址第四條款合同雙方聯(lián)系方式第二章合同期限第一條款合同起始日期第二條款合同終止日期第三條款合同延期及終止條件第三章職位及工作內(nèi)容第一條款職位名稱第二條款工作內(nèi)容概述第三條款工作職責第四條款工作標準第四章工作時間及加班第一條款工作時間安排第二條款加班規(guī)定第三條款加班工資及補償?shù)谖逭滦匠昙案＠谝粭l款基本工資第二條款績效考核及獎金第三條款社會保險及公積金第四條款福利待遇第六章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容第二條款培訓時間第三條款培訓費用及報銷第七章考勤及紀律第一條款考勤制度第二條款紀律要求第三條款違紀處罰第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除及終止程序第九章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任承擔第十章保密條款第一條款保密信息范圍第二條款保密義務及責任第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第十二章合同生效及其他第一條款合同生效條件第二條款合同附件第三條款合同修改及補充第四條款合同解除及終止條件第五條款其他約定合同編號_________第一章合同雙方基本信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方法定代表人第三條款合同雙方地址第四條款合同雙方聯(lián)系方式第二章合同期限第一條款合同起始日期第二條款合同終止日期第三條款合同延期及終止條件第三章職位及工作內(nèi)容第一條款職位名稱第二條款工作內(nèi)容概述第三條款工作職責第四條款工作標準第四章工作時間及加班第一條款工作時間安排第二條款加班規(guī)定第三條款加班工資及補償?shù)谖逭滦匠昙案＠谝粭l款基本工資第二條款績效考核及獎金第三條款社會保險及公積金第四條款福利待遇第六章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容第二條款培訓時間第三條款培訓費用及報銷第七章考勤及紀律第一條款考勤制度第二條款紀律要求第三條款違紀處罰第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除及終止程序第四條款合同解除或終止后的工資結算第五條款合同解除或終止后的保密義務第九章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任承擔第三條款違約賠償?shù)挠嬎惴椒ǖ谒臈l款違約責任的追償?shù)谑卤Ｃ軛l款第一條款保密信息范圍第二條款保密義務及責任第三條款保密信息的處理和存儲第四條款保密信息的披露限制第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決的生效第十二章合同生效及其他第一條款合同生效條件第二條款合同附件第三條款合同修改及補充第四條款合同解除及終止條件第五條款其他約定第十三章合同的終止與清算第一條款合同終止事由第二條款合同終止后的清算程序第三條款合同終止后的資產(chǎn)移交第四條款合同終止后的債務處理第十四章合同的續(xù)簽與變更第一條款合同續(xù)簽條件第二條款合同變更程序第三條款合同變更內(nèi)容第四條款合同變更的生效合同簽署：甲方（酒店方）簽字：日期：乙方（服務員副主管）簽字：日期：多方為主導時的，附件條款及說明1.當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：附件一：甲方主導條款第一條甲方主導權（1）工作安排和調(diào)度；（2）服務標準制定和調(diào)整；（3）服務質(zhì)量監(jiān)督和評估；（4）對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和獎懲。第二條甲方培訓責任說明：甲方負責對乙方進行必要的崗前培訓和專業(yè)技能培訓，確保乙方能夠勝任工作。培訓內(nèi)容包括但不限于酒店客房服務流程、安全知識、衛(wèi)生標準等。第三條甲方監(jiān)督責任說明：甲方有責任對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照合同規(guī)定和酒店標準執(zhí)行工作。甲方應定期對乙方的工作進行評估，并提出改進建議。第四條甲方信息保密說明：甲方承諾對乙方在履行職責過程中了解到的酒店商業(yè)秘密和客戶隱私進行保密，不得泄露給任何第三方。第五條甲方合同解除權說明：在乙方違反合同約定或工作表現(xiàn)不符合要求時，甲方有權根據(jù)合同規(guī)定解除合同，并按照合同約定進行相應的賠償。2.當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：附件二：乙方主導條款第一條乙方自主權說明：乙方在履行合同職責時，有權根據(jù)工作需要和客戶需求，自主決定工作方法和流程，但不得違反酒店規(guī)定和合同約定。第二條乙方工作環(huán)境說明：乙方有權要求甲方提供符合工作要求的工作環(huán)境和設備，確保乙方在工作中的人身安全和健康。第三條乙方休息時間說明：乙方有權按照國家規(guī)定和合同約定享受休息時間，甲方應保障乙方的休息權利。第四條乙方個人發(fā)展說明：乙方有權提出個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，甲方應提供必要的支持和幫助，包括培訓機會和晉升通道。第五條乙方合同解除權說明：在甲方未履行合同義務或違反合同約定時，乙方有權根據(jù)合同規(guī)定解除合同，并要求甲方承擔相應的責任。3.當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：附件三：第三方中介條款第一條中介機構職責說明：第三方中介機構作為合同雙方之間的橋梁，負責協(xié)助雙方履行合同，提供信息溝通和協(xié)調(diào)服務。第二條中介費用說明：中介機構的服務費用由甲方和乙方按照約定比例分擔，具體費用標準在合同中明確。第三條中介保密義務說明：中介機構承諾對合同雙方提供的信息保密，不得泄露給任何第三方。第四條中介責任說明：中介機構在履行職責過程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌虍a(chǎn)生糾紛的，應承擔相應的責任。第五條中介合同解除權說明：中介機構在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)一方違反合同約定或存在欺詐行為，有權解除合同，并要求違約方承擔相應責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方主導條款（附件一）2.乙方主導條款（附件二）3.第三方中介條款（附件三）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約行為：未按合同約定提供培訓或培訓質(zhì)量不符合要求。未按合同約定提供必要的工作環(huán)境和設備。未按合同約定支付工資或福利。未按合同約定履行保密義務。無正當理由解除合同。乙方違約行為：未按合同約定履行工作職責。違反酒店規(guī)定和合同約定。未按合同約定提供工作環(huán)境或設備。未按合同約定享受休息時間。違反保密義務。第三方中介違約行為：未按合同約定履行中介職責。泄露合同雙方信息。未按合同約定承擔中介責任。2.違約行為認定：違約行為的認定需根據(jù)合同條款和相關法律法規(guī)進行。甲方、乙方和第三方中介均應承擔相應的違約責任。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議。2.違約：指合同一方或多方未履行合同約定的義務。3.保密義務：指合同一方或多方對在履行合同過程中獲得的商業(yè)秘密和客戶隱私負有保密責任。4.仲裁：指當事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁機構進行裁決的一種爭議解決方式。5.法院訴訟：指當事人將爭議提交法院，由法院進行審理和判決的一種爭議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按合同約定提供培訓。解決辦法：乙方可向甲方提出書面異議，要求甲方履行培訓義務，并可要求賠償因培訓不足造成的損失。2.問題：乙方未按合同約定履行工作職責。解決辦法：甲方可對乙方進行警告或處罰，并可要求乙方按照合同約定改正錯誤。3.問題：第三方中介泄露信息。解決辦法：合同雙方可向中介機構提出書面抗議，要求中介機構承擔相應的法律責任。五、所有應用場景：1.酒店與客房服務員副主管之間的勞動合同。2.酒店與第三方中介機構之間的合作協(xié)議。3.酒店與客房服務員副主管之間的培訓協(xié)議。酒店客房服務員副主管工作協(xié)議1合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同簽訂目的第三條款合同簽訂時間第四條款合同期限第二章雙方基本信息第一條款服務方基本信息第二條款受服務方基本信息第三章服務內(nèi)容第一條款工作職責第二條款工作標準第三條款工作地點第四章工作時間與休息第一條款工作時間安排第二條款休息時間安排第三條款加班規(guī)定第五章薪酬待遇第一條款薪酬構成第二條款薪酬支付方式第三條款薪酬調(diào)整機制第六章社會保險與福利第一條款社會保險繳納第二條款福利待遇第七章考核與晉升第一條款考核標準第二條款晉升機制第八章違約責任第一條款服務方違約責任第二條款受服務方違約責任第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第十一章其他約定第一條款保密條款第二條款通知與送達第三條款合同附件第十二章合同生效第十三章合同變更第十四章合同解除與終止合同編號_________第一章合同概述第一條款合同名稱：酒店客房服務員副主管工作協(xié)議第二條款合同簽訂目的：明確雙方的權利和義務，確保酒店客房服務員副主管工作的順利進行第三條款合同簽訂時間：____年____月____日第四條款合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止第二章雙方基本信息第一條款服務方基本信息：包括姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式等第二條款受服務方基本信息：包括酒店名稱、地址、聯(lián)系方式等第三章服務內(nèi)容第一條款工作職責：負責客房服務員團隊的管理和指導，確?？头糠盏馁|(zhì)量和效率第二條款工作標準：按照酒店客房服務標準執(zhí)行，確保服務質(zhì)量達到酒店要求第三條款工作地點：____酒店客房部第四章工作時間與休息第一條款工作時間安排：按照酒店規(guī)定的工作時間表執(zhí)行第二條款休息時間安排：按照國家法定休息時間和酒店規(guī)定執(zhí)行第三條款加班規(guī)定：按照國家相關法律法規(guī)和酒店規(guī)定執(zhí)行第五章薪酬待遇第一條款薪酬構成：基本工資、績效工資、獎金等第二條款薪酬支付方式：每月支付一次，通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付第三條款薪酬調(diào)整機制：根據(jù)酒店薪酬政策和服務表現(xiàn)進行調(diào)整第六章社會保險與福利第一條款社會保險繳納：按照國家規(guī)定和酒店政策繳納社會保險第二條款福利待遇：包括帶薪年假、節(jié)假日加班費、員工體檢等第七章違約責任第一條款服務方違約責任：如未按時完成工作任務，或服務質(zhì)量不符合要求，將根據(jù)合同約定承擔相應責任第二條款受服務方違約責任：如未按時支付薪酬，或違反合同約定，將根據(jù)合同約定承擔相應責任第八章爭議解決第一條款爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九章其他約定第一條款保密條款：雙方對本協(xié)議內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。第二條款通知與送達：所有通知應以書面形式發(fā)送，自發(fā)送之日起視為送達。第十章合同生效第一條款合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一章合同變更第一條款合同任何條款的變更，必須以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十二章合同解除與終止（一）一方嚴重違約；（二）不可抗力導致合同無法履行；（三）雙方協(xié)商一致解除合同。第二條款合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。第十三章附件第一條款本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第十四章違約責任第一條款違約責任：任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。甲方（服務方）簽字：____________________日期：____________________乙方（受服務方）簽字：____________________日期：____________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導條款第一條款：甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，乙方應積極配合甲方的監(jiān)督和管理。第二條款：甲方有權根據(jù)酒店業(yè)務需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責，乙方應服從甲方的安排。第三條款：甲方有權對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結果進行獎懲。2.資源分配條款第一條款：甲方負責為乙方提供必要的工作資源，包括但不限于客房設施、清潔用品等。第二條款：甲方應確保乙方的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生，并定期對工作區(qū)域進行檢查和維護。第三條款：甲方應保證乙方的工作時間符合國家相關法律法規(guī)，不得強迫乙方加班。3.職業(yè)培訓條款第一條款：甲方應定期對乙方進行職業(yè)技能培訓，提高乙方的工作能力和服務水平。第二條款：甲方應鼓勵乙方參加行業(yè)內(nèi)的專業(yè)培訓和認證，提升乙方個人職業(yè)素養(yǎng)。第三條款：甲方應提供必要的培訓資料和場地，確保培訓效果。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導條款第一條款：乙方有權提出合理的工作建議和改進措施，甲方應認真考慮并采納。第二條款：乙方有權根據(jù)自身工作情況調(diào)整工作時間和休息時間，甲方應予以支持。第三條款：乙方有權在確保服務質(zhì)量的前提下，對工作流程和方法進行優(yōu)化。2.服務質(zhì)量承諾條款第一條款：乙方承諾按照酒店標準和客戶要求提供優(yōu)質(zhì)的服務，確?？蛻魸M意度。第二條款：乙方應積極參與酒店舉辦的各項活動，提升酒店整體形象。第三條款：乙方應主動收集客戶反饋，及時向甲方報告，以便甲方改進服務質(zhì)量。3.個人發(fā)展條款第一條款：乙方有權根據(jù)個人發(fā)展需求，向甲方提出職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展建議。第二條款：甲方應支持乙方參加外部培訓和學習，提升乙方個人能力。第三條款：甲方應定期對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，為乙方提供職業(yè)晉升機會。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介服務條款第一條款：本合同中涉及的中介服務費用由甲方承擔，中介方不得向乙方收取額外費用。第二條款：中介方應確保合同內(nèi)容的真實性、合法性，并對中介過程中的信息保密。第三條款：中介方應協(xié)助雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題，確保合同順利履行。2.中介責任條款第一條款：中介方對因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行的，應承擔相應的法律責任。第二條款：中介方應遵守國家法律法規(guī)，不得利用中介地位進行不正當競爭。第三條款：中介方在合同履行過程中，應公正、公平地處理雙方爭議。3.中介費用支付條款第一條款：中介服務費用在合同簽訂時由甲方支付，具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。第二條款：中介方應在合同履行完畢后，向甲方提供相應的服務報告和費用結算單。附件及其他補充說明一、附件列表：1.雙方身份證復印件2.酒店客房服務員副主管工作職責說明書3.酒店客房服務標準4.薪酬調(diào)整機制詳細說明5.社會保險繳納明細6.福利待遇明細7.考核標準及流程8.晉升機制及流程9.爭議解決程序說明10.中介服務合同（如有）11.任何其他雙方認為需要作為合同附件的文件二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按時完成工作任務或服務質(zhì)量不符合要求。認定：通過甲方或第三方監(jiān)督評估，發(fā)現(xiàn)乙方工作不符合合同約定標準。2.違約行為：甲方未按時支付薪酬。認定：乙方提供相關證據(jù)，如銀行轉(zhuǎn)賬記錄或未支付薪酬的書面通知。3.違約行為：一方違反合同約定的保密條款。認定：通過證據(jù)證明信息泄露，且泄露方未采取合理措施防止泄露。4.違約行為：一方未履行合同解除或終止的法定程序。認定：通過證據(jù)證明一方未按照合同約定或法定程序進行合同解除或終止。三、法律名詞及解釋：1.違約責任：指合同一方違反合同約定，應承擔的民事責任。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。3.考核標準：指衡量工作績效的具體標準和指標。4.晉升機制：指員工根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績提升職級或崗位的規(guī)則和程序。5.爭議解決：指解決合同履行過程中出現(xiàn)的分歧和爭議的方法和程序。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作職責理解不明確。解決辦法：定期組織培訓，明確工作職責和標準。2.問題：甲方未能及時調(diào)整薪酬。解決辦法：建立薪酬調(diào)整機制，定期評估并調(diào)整薪酬。3.問題：雙方溝通不暢。解決辦法：設立溝通渠道，定期召開會議，加強信息交流。五、所有應用場景：1.酒店客房服務員副主管的招聘與合同簽訂。2.酒店客房服務員副主管的日常管理工作。3.酒店客房服務員副主管的績效考核與晉升。4.酒店客房服務員副主管的合同解除與終止。5.酒店客房服務員副主管的爭議解決。酒店客房服務員副主管工作協(xié)議2合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同雙方第三條款合同目的第四條款合同有效期第二章職位描述第一條款職位名稱第二條款職責范圍第三條款工作地點第四條款工作時間第三章薪酬福利第一條款基本工資第二條款獎金制度第三條款社會保險及公積金第四條款休假制度第四章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容第二條款培訓方式第三條款培訓費用第四條款培訓考核第五章工作紀律第一條款工作態(tài)度第二條款工作效率第三條款考勤制度第四條款獎懲措施第六章職業(yè)健康與安全第一條款安全生產(chǎn)第二條款健康保護第三條款應急預案第四條款職業(yè)病防治第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第四條款合同終止程序第八章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第三條款違約賠償?shù)谒臈l款違約處理第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決費用第十章其他條款第一條款合同生效第二條款合同變更第三條款合同解除第四條款合同終止第十一章合同附件第一條款附件一：崗位職責說明書第二條款附件二：薪酬福利表第三條款附件三：培訓計劃第四條款附件四：保密協(xié)議第十二章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署地點第三條款簽署人第四條款簽署單位第十三章合同備案第一條款備案機構第二條款備案程序第三條款備案時間第四條款備案費用第十四章合同附件第一條款附件一：崗位職責說明書第二條款附件二：薪酬福利表第三條款附件三：培訓計劃第四條款附件四：保密協(xié)議合同編號_________第一章合同概述第一條款合同名稱本合同名稱為《酒店客房服務員副主管工作協(xié)議》。第二條款合同雙方甲方：酒店名稱乙方：員工姓名第三條款合同目的本合同旨在明確甲乙雙方的權利義務，確保酒店客房服務員副主管職位的正常運作。第四條款合同有效期本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。第二章職位描述第一條款職位名稱乙方擔任的職位為酒店客房服務員副主管。第二條款職責范圍乙方應負責協(xié)助主管管理客房服務員，確?？头糠召|(zhì)量和效率。第三條款工作地點乙方的工作地點為甲方酒店。第四條款工作時間乙方的工作時間為標準工作時間，具體安排由甲方根據(jù)實際情況決定。第三章薪酬福利第一條款基本工資乙方的基本工資為每月____元。第二條款獎金制度乙方有權根據(jù)酒店規(guī)定獲得績效獎金。第三條款社會保險及公積金甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。第四條款休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權利。第四章培訓與發(fā)展第一條款培訓內(nèi)容甲方將為乙方提供必要的崗位培訓和職業(yè)發(fā)展機會。第二條款培訓方式培訓方式包括內(nèi)部培訓、外部培訓等。第三條款培訓費用培訓費用由甲方承擔。第四條款培訓考核乙方需通過培訓考核，考核不合格者需重新參加培訓。第五章工作紀律第一條款工作態(tài)度第二條款工作效率乙方應確保工作效率，按時完成工作任務。第三條款考勤制度乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班。第四條款獎懲措施甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)實施獎懲措施。第六章職業(yè)健康與安全第一條款安全生產(chǎn)乙方應嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，確保工作場所安全。第二條款健康保護甲方將為乙方提供必要的工作保護和健康保障。第三條款應急預案甲方將制定應急預案，確保乙方在緊急情況下的安全。第四條款職業(yè)病防治甲方將采取措施預防職業(yè)病的發(fā)生。第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件1.乙方嚴重違反合同約定；2.甲方因經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作崗位；3.乙方因個人原因提出解除合同。第二條款合同終止條件1.合同期滿；2.乙方退休、離職或死亡；3.甲方因經(jīng)營需要關閉或轉(zhuǎn)讓。第三條款合同解除程序1.甲方提出解除合同，應提前____日書面通知乙方；2.乙方提出解除合同，應提前____日書面通知甲方。第四條款合同終止程序1.合同終止后，甲方應支付乙方剩余工資及福利；2.乙方應辦理離職手續(xù)，并退還甲方提供的物品。第八章違約責任第一條款違約情形1.乙方未履行合同約定的職責；2.甲方未按照合同約定支付工資或福利；3.任何一方違反合同其他約定。第二條款違約責任1.違約方應承擔相應的違約責任；2.違約方應賠償守約方因此遭受的損失。第三條款違約賠償1.違約賠償金額由雙方協(xié)商確定；2.如協(xié)商不成，可向合同約定的爭議解決機構申請仲裁。第四條款違約處理1.違約行為發(fā)生后，雙方應及時溝通，協(xié)商解決；2.如協(xié)商不成，可按照合同約定的爭議解決方式處理。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式1.雙方應通過友好協(xié)商解決爭議；2.如協(xié)商不成，可向合同約定的爭議解決機構申請仲裁。第二條款爭議解決機構1.爭議解決機構為____仲裁委員會；2.仲裁裁決為終局裁決。第三條款爭議解決程序1.爭議雙方應向仲裁委員會提交書面仲裁申請；2.仲裁委員會將依法組成仲裁庭，進行仲裁。第四條款爭議解決費用1.爭議解決費用由敗訴方承擔；2.如雙方協(xié)商，可由雙方共同承擔。第十章其他條款第一條款合同生效本合同自雙方簽字之日起生效。第二條款合同變更1.合同任何條款的變更需經(jīng)雙方書面同意；2.變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。第三條款合同解除1.合同解除需經(jīng)雙方書面同意；2.合同解除后，雙方應按照合同約定辦理相關事宜。第四條款合同終止1.合同終止后，雙方應按照合同約定辦理相關事宜；2.合同終止不影響雙方已履行合同的履行。第十一章合同附件第一條款附件一：崗位職責說明書1.附件一為本合同的組成部分；2.附件一的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第二條款附件二：薪酬福利表1.附件二為本合同的組成部分；2.附件二的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第三條款附件三：培訓計劃1.附件三為本合同的組成部分；2.附件三的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第四條款附件四：保密協(xié)議1.附件四為本合同的組成部分；2.附件四的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第十二章合同簽署第一條款簽署日期本合同自____年____月____日簽署。第二條款簽署地點本合同簽署地點為____。第三條款簽署人甲方代表：____________________乙方代表：____________________第四條款簽署單位甲方單位：____________________乙方單位：____________________第十三章合同備案第一條款備案機構本合同需向____備案。第二條款備案程序1.雙方應按照備案機構的要求提交備案材料；2.備案材料齊全后，備案機構將予以備案。第三條款備案時間本合同備案時間為____。第四條款備案費用本合同備案費用由____承擔。第十四章合同附件第一條款附件一：崗位職責說明書1.附件一為本合同的組成部分；2.附件一的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第二條款附件二：薪酬福利表1.附件二為本合同的組成部分；2.附件二的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第三條款附件三：培訓計劃1.附件三為本合同的組成部分；2.附件三的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。第四條款附件四：保密協(xié)議1.附件四為本合同的組成部分；2.附件四的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________多方為主導時的，附件條款及說明1.當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：第一附加條款：甲方主導權1.制定客房服務員副主管的工作計劃和目標；2.決定客房服務員副主管的招聘、培訓和解雇；3.確定客房服務員副主管的薪酬和福利政策；4.審批客房服務員副主管的工作報告和計劃。第二附加條款：甲方責任1.提供必要的工作條件，包括工作場所、設施和設備；2.確保乙方在履行職責時獲得必要的支持和資源；3.遵守國家相關法律法規(guī)，保障乙方合法權益。第三附加條款：甲方監(jiān)督權1.定期檢查乙方的工作進度和質(zhì)量；2.對乙方的工作提出改進意見；3.對乙方的工作進行評估和考核。2.當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：第一附加條款：乙方自主權1.制定下屬客房服務員的工作計劃和目標；2.對下屬客房服務員進行培訓和指導；3.對下屬客房服務員的工作進行