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文檔簡介
物理教育教師勞動合同范本合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯系電話:__________聯系人:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________地址:__________聯系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方擔任甲方物理教育教師一職,經雙方協商一致,特訂立本合同,以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方如繼續(xù)應聘,應提前一個月向甲方提出書面續(xù)約申請。甲方應在收到申請后一個月內給予答復。第二條工作內容2.1乙方擔任甲方物理教育教師,負責教授物理課程,并根據甲方制定的教學大綱和教學計劃進行教學工作。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,認真履行教師職責,關心學生的學習和生活,積極參與學校的各項活動。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不得超過40小時,具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權利,并根據甲方規(guī)定的帶薪年休假制度享受帶薪年休假。第四條勞動報酬4.1乙方工資由基本工資、課時工資、獎金等組成,具體金額和支付方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方應按時足額支付乙方工資,不得拖欠。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應提供與乙方職務相當的工作條件,保障乙方的人身安全和身體健康。5.3甲方應為乙方提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會。第六條保密條款6.1乙方在合同期內和解除合同后一年內,不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和機密信息。6.2乙方違反本條款的,應承擔相應的法律責任。第七條解除和終止合同(1)雙方協商一致;(2)乙方提前一個月書面通知甲方解除合同;(3)甲方根據國家法律法規(guī)和合同規(guī)定解除合同。(1)合同期限屆滿;(2)乙方喪失民事行為能力;(3)乙方死亡;(4)法律規(guī)定的其他情形。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協商補充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件(如有)4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方教學大綱和教學計劃6.甲方規(guī)章制度7.甲方薪酬制度8.社會保險繳納證明9.職業(yè)培訓證明二、違約行為及認定:2.甲方未按時足額支付乙方工資視為違約。3.甲方未按合同約定提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和機密信息視為違約。5.雙方未按合同約定解除或終止合同視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位建立勞動關系,明確雙方權利義務的書面協議。2.物理教育教師:從事物理課程教學的專業(yè)人員。3.課時工資:按照教學課時支付給教師的工資。4.社會保險:國家通過法律強制實行的,由雇主和勞動者共同繳納的,為勞動者提供一定生活保障的制度。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未按合同約定到崗或完成教學任務。解決辦法:甲方應及時與乙方溝通,了解原因,并根據實際情況采取相應措施,如調整教學計劃或尋找替代教師。2.問題:甲方未按時足額支付乙方工資。解決辦法:乙方可以先與甲方溝通,了解原因并要求支付工資。如甲方仍不支付,可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題:甲方未按合同約定提供職業(yè)培訓和發(fā)展機會。解決辦法:乙方可以與甲方溝通,要求提供相應的培訓和發(fā)展機會。如甲方仍不履行,乙方可以要求解除合同并索取賠償。五、所有應用場景:1.甲方為新成立的學校,需要招聘物理教育教師。2.乙方具備相應的
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