2024年事業(yè)單位實習(xí)協(xié)議書范本：實習(xí)生實習(xí)期間生活補貼協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年事業(yè)單位實習(xí)協(xié)議書范本：實習(xí)生實習(xí)期間生活補貼協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習(xí)生1.2事業(yè)單位1.3實習(xí)期間1.4生活補貼2.實習(xí)生資格要求2.1年齡要求2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)要求2.4其他要求3.實習(xí)生選拔與錄取3.1選拔程序3.2錄取標(biāo)準(zhǔn)3.3錄取通知4.實習(xí)期限與工作時間4.1實習(xí)期限4.2工作時間4.3實習(xí)地點5.生活補貼標(biāo)準(zhǔn)與發(fā)放5.1補貼標(biāo)準(zhǔn)5.2發(fā)放方式5.3發(fā)放時間5.4補貼調(diào)整6.實習(xí)內(nèi)容與職責(zé)6.1實習(xí)內(nèi)容6.2實習(xí)職責(zé)6.3實習(xí)成果7.實習(xí)生權(quán)益與義務(wù)7.1實習(xí)生權(quán)益7.2實習(xí)生義務(wù)7.3實習(xí)生責(zé)任8.實習(xí)期間管理與考核8.1管理制度8.2考核標(biāo)準(zhǔn)8.3考核程序8.4考核結(jié)果9.實習(xí)期間安全與保險9.1安全責(zé)任9.2保險保障9.3事故處理10.實習(xí)期間變更與解除10.1變更條件10.2解除條件10.3變更與解除程序11.實習(xí)結(jié)束與評價11.1實習(xí)結(jié)束11.2評價標(biāo)準(zhǔn)11.3評價程序11.4評價結(jié)果12.違約責(zé)任與爭議解決12.1違約責(zé)任12.2爭議解決方式12.3爭議解決程序13.合同生效與終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止日期14.其他約定事項14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同修改14.4合同解除第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實習(xí)生：指根據(jù)本協(xié)議約定，在事業(yè)單位進(jìn)行實習(xí)的人員。1.2事業(yè)單位：指依法設(shè)立，從事教育、科研、文化、衛(wèi)生等公益性質(zhì)的事業(yè)單位。1.3實習(xí)期間：指實習(xí)生在事業(yè)單位進(jìn)行實習(xí)的期限。1.4生活補貼：指事業(yè)單位根據(jù)本協(xié)議約定，向?qū)嵙?xí)生支付的用于生活補助的款項。2.實習(xí)生資格要求2.1年齡要求：實習(xí)生應(yīng)年滿18周歲，不超過25周歲。2.3專業(yè)要求：實習(xí)生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與事業(yè)單位實習(xí)崗位要求相符。3.實習(xí)生選拔與錄取3.1選拔程序：事業(yè)單位應(yīng)通過公開、公平、公正的方式選拔實習(xí)生，包括發(fā)布實習(xí)崗位信息、組織面試等。3.2錄取標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實習(xí)崗位需求，綜合考慮實習(xí)生的學(xué)歷、專業(yè)、綜合素質(zhì)等因素進(jìn)行錄取。3.3錄取通知：事業(yè)單位應(yīng)在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)向被錄取的實習(xí)生發(fā)出錄取通知。4.實習(xí)期限與工作時間4.1實習(xí)期限：實習(xí)期限為6個月，自實習(xí)生報到之日起計算。4.2工作時間：實習(xí)生應(yīng)按照事業(yè)單位規(guī)定的工作時間執(zhí)行，每周工作5天，每天工作8小時。4.3實習(xí)地點：實習(xí)地點為事業(yè)單位指定的實習(xí)崗位所在單位。5.生活補貼標(biāo)準(zhǔn)與發(fā)放5.1補貼標(biāo)準(zhǔn)：生活補貼標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣2000元，按月支付。5.2發(fā)放方式：生活補貼通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至實習(xí)生指定的銀行賬戶。5.3發(fā)放時間：每月的一個工作日發(fā)放生活補貼。5.4補貼調(diào)整：如遇國家政策調(diào)整或事業(yè)單位經(jīng)濟狀況變化，生活補貼標(biāo)準(zhǔn)可相應(yīng)調(diào)整。6.實習(xí)內(nèi)容與職責(zé)6.1實習(xí)內(nèi)容：實習(xí)生應(yīng)在事業(yè)單位指導(dǎo)下，完成實習(xí)崗位規(guī)定的各項工作任務(wù)。6.2實習(xí)職責(zé)：實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實習(xí)單位的管理，保守實習(xí)單位的商業(yè)秘密。6.3實習(xí)成果：實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)計劃完成實習(xí)任務(wù)，取得實習(xí)成果，并接受實習(xí)單位的考核。7.實習(xí)生權(quán)益與義務(wù)7.1實習(xí)生權(quán)益：實習(xí)生享有實習(xí)期間的生活補貼、實習(xí)單位提供的必要工作條件、實習(xí)結(jié)束后的實習(xí)證明等權(quán)益。7.2實習(xí)生義務(wù)：實習(xí)生應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、實習(xí)單位的規(guī)章制度，認(rèn)真履行實習(xí)職責(zé)，完成實習(xí)任務(wù)。7.3實習(xí)生責(zé)任：實習(xí)生應(yīng)對實習(xí)期間的行為負(fù)責(zé)，如因個人原因造成實習(xí)單位損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.實習(xí)期間管理與考核8.1管理制度：實習(xí)生應(yīng)遵守事業(yè)單位的實習(xí)管理制度，包括考勤、請假、保密等規(guī)定。8.2考核標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)生的考核標(biāo)準(zhǔn)包括工作態(tài)度、工作能力、實習(xí)成果等方面。8.3考核程序：事業(yè)單位應(yīng)定期對實習(xí)生進(jìn)行考核，考核結(jié)果以書面形式通知實習(xí)生。8.4考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，考核不合格的實習(xí)生將被終止實習(xí)。9.實習(xí)期間安全與保險9.1安全責(zé)任：事業(yè)單位應(yīng)提供安全的實習(xí)環(huán)境，并對實習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)。9.2保險保障：事業(yè)單位應(yīng)為實習(xí)生購買意外傷害保險，保險費用由事業(yè)單位承擔(dān)。9.3事故處理：如實習(xí)生在實習(xí)期間發(fā)生意外事故，事業(yè)單位應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和保險合同規(guī)定進(jìn)行處理。10.實習(xí)期間變更與解除10.1變更條件：實習(xí)生因特殊原因需要變更實習(xí)崗位或期限，應(yīng)提前一個月向事業(yè)單位提出申請。10.2解除條件：雙方可因?qū)嵙?xí)期間發(fā)生不可抗力、實習(xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)規(guī)定等情況解除本協(xié)議。10.3變更與解除程序：變更或解除協(xié)議應(yīng)書面通知對方，并約定相應(yīng)的補償或賠償事宜。11.實習(xí)結(jié)束與評價11.1實習(xí)結(jié)束：實習(xí)期限屆滿或雙方協(xié)議解除后，實習(xí)結(jié)束。11.2評價標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)結(jié)束前，事業(yè)單位將對實習(xí)生進(jìn)行綜合評價，評價結(jié)果作為實習(xí)生實習(xí)證明的依據(jù)。11.3評價程序：評價程序由事業(yè)單位制定，評價結(jié)果應(yīng)通知實習(xí)生。11.4評價結(jié)果：評價結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。12.違約責(zé)任與爭議解決12.1違約責(zé)任：任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。12.2爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.3爭議解決程序：爭議解決程序應(yīng)遵循法律規(guī)定，包括起訴、答辯、審理、判決等環(huán)節(jié)。13.合同生效與終止13.1生效條件：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2生效日期：本協(xié)議自2024年1月1日起生效。13.3終止條件：本協(xié)議因?qū)嵙?xí)期限屆滿、雙方協(xié)議解除或其他法定原因終止。13.4終止日期：本協(xié)議終止日期以一份終止通知的日期為準(zhǔn)。14.其他約定事項14.1合同附件：本協(xié)議附件包括但不限于實習(xí)崗位說明書、實習(xí)協(xié)議書等。14.2合同解釋：本協(xié)議的條款如有歧義，應(yīng)以有利于保護(hù)實習(xí)生權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。14.3合同修改：本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.4合同解除：本協(xié)議的解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與范圍1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，提供中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、安全保障、法律咨詢等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方范圍：第三方包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)咨詢公司、保險公司、律師事務(wù)所等。2.第三方介入條件2.1第三方介入前提：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入以保障合同履行或提高合同履行效率。2.2第三方介入程序：甲乙雙方應(yīng)書面通知對方，并約定第三方介入的具體事宜。3.第三方責(zé)任與義務(wù)3.1第三方責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，確保其提供的服務(wù)符合合同約定。3.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，保守商業(yè)秘密。4.第三方權(quán)利4.1第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的費用。4.2第三方權(quán)利行使：第三方權(quán)利的行使不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。5.第三方與其他各方的劃分5.1責(zé)任劃分：第三方責(zé)任限于其提供服務(wù)范圍內(nèi)，對甲乙雙方直接產(chǎn)生的損失承擔(dān)責(zé)任。5.2權(quán)利義務(wù)劃分：第三方權(quán)利義務(wù)僅限于其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議，不涉及其他第三方。6.第三方責(zé)任限額6.1責(zé)任限額：第三方責(zé)任限額根據(jù)其提供服務(wù)的重要性、風(fēng)險程度和合同約定確定。a)根據(jù)第三方提供服務(wù)的時間、成本和預(yù)期收益；c)甲乙雙方協(xié)商確定。7.第三方介入后的合同變更7.1合同變更：第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實際情況對合同進(jìn)行必要的變更。7.2變更程序：合同變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出。8.第三方介入費用8.1費用承擔(dān)：第三方介入費用由甲乙雙方根據(jù)合同約定和實際情況承擔(dān)。8.2費用支付：第三方介入費用支付方式、時間由甲乙雙方和第三方協(xié)商確定。9.第三方介入后的爭議解決9.1爭議解決：第三方介入后的爭議解決方式與原合同約定的爭議解決方式相同。9.2爭議解決程序：爭議解決程序參照原合同約定的爭議解決程序。10.第三方介入后的合同終止10.1終止條件：第三方介入后，合同終止條件與原合同約定的終止條件相同。10.2終止程序：合同終止需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.第三方介入后的合同解除11.1解除條件：第三方介入后，合同解除條件與原合同約定的解除條件相同。11.2解除程序：合同解除需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.第三方介入后的合同補充條款12.1補充條款：甲乙雙方可根據(jù)第三方介入的具體情況，在合同中增加補充條款。12.2補充條款效力：補充條款與本合同具有同等法律效力。13.第三方介入后的合同解釋13.1合同解釋：第三方介入后的合同解釋參照原合同解釋原則。13.2合同解釋爭議：合同解釋爭議解決方式參照原合同解釋爭議解決方式。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)崗位說明書要求：詳細(xì)描述實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、工作條件等。說明：實習(xí)崗位說明書作為實習(xí)生了解工作內(nèi)容的重要文件，應(yīng)包含崗位的職責(zé)、工作流程、所需技能等。2.實習(xí)協(xié)議書要求：明確實習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)，包括實習(xí)期限、工作內(nèi)容、生活補貼等。說明：實習(xí)協(xié)議書是實習(xí)生與事業(yè)單位之間確立實習(xí)關(guān)系的正式文件。3.保密協(xié)議要求：明確實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)保守的秘密內(nèi)容，以及違反保密協(xié)議的后果。說明：保密協(xié)議旨在保護(hù)事業(yè)單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.考核評價表要求：包括考核指標(biāo)、評價標(biāo)準(zhǔn)、考核程序等內(nèi)容。說明：考核評價表用于對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評估。5.意外傷害保險合同要求：詳細(xì)說明保險條款、保險范圍、賠償標(biāo)準(zhǔn)等。說明：保險合同是保障實習(xí)生在實習(xí)期間發(fā)生意外傷害時獲得相應(yīng)賠償?shù)囊罁?jù)。6.甲方規(guī)章制度要求：包括工作紀(jì)律、考勤制度、獎懲制度等。說明：甲方規(guī)章制度是實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)遵守的行為規(guī)范。7.乙方個人信息登記表要求：包括實習(xí)生的基本信息、聯(lián)系方式等。說明：個人信息登記表用于甲方了解實習(xí)生的情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)，或工作態(tài)度不端正。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生應(yīng)根據(jù)其違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如賠償甲方損失。示例：實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)，導(dǎo)致甲方工作進(jìn)度延誤，甲方有權(quán)要求實習(xí)生賠償相應(yīng)損失。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：甲方未按約定支付生活補貼，或未提供必要的工作條件。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)根據(jù)其違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如支付違約金。示例：甲方未按約定支付生活補貼，實習(xí)生可要求甲方支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，或違反保密協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)根據(jù)其違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如賠償甲方損失。示例：第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方項目進(jìn)度延誤，甲方有權(quán)要求第三方賠償相應(yīng)損失。全文完。2024年事業(yè)單位實習(xí)協(xié)議書范本：實習(xí)生實習(xí)期間生活補貼協(xié)議1本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系電話1.5實習(xí)生電子郵箱2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系電話2.4實習(xí)單位電子郵箱3.實習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)崗位工作內(nèi)容3.4實習(xí)崗位工作時間3.5實習(xí)崗位工作地點4.實習(xí)期限4.1實習(xí)起始日期4.2實習(xí)結(jié)束日期4.3實習(xí)期限變更5.生活補貼5.1生活補貼標(biāo)準(zhǔn)5.2生活補貼發(fā)放方式5.3生活補貼發(fā)放時間5.4生活補貼調(diào)整6.實習(xí)生住宿安排6.1住宿地點6.2住宿條件6.3住宿費用6.4住宿合同7.實習(xí)生交通安排7.1交通方式7.2交通費用7.3交通保險8.實習(xí)生保險8.1社會保險8.2商業(yè)保險8.3保險費用8.4保險期限9.實習(xí)生工作環(huán)境9.1工作場所安全9.2工作場所設(shè)施9.3工作場所衛(wèi)生9.4工作場所環(huán)境10.實習(xí)生工作考核10.1考核方式10.2考核內(nèi)容10.3考核結(jié)果10.4考核申訴11.實習(xí)生離職11.1離職條件11.2離職流程11.3離職補償11.4離職手續(xù)12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任12.3違約賠償13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)13.3爭議解決程序14.其他約定14.1合同生效14.2合同變更14.3合同解除14.4合同終止14.5合同附件第一部分：合同如下：1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：056781.4實習(xí)生聯(lián)系電話：138001380002.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱：事業(yè)單位2.2實習(xí)單位地址：省市區(qū)路號2.3實習(xí)單位聯(lián)系電話：02156782.4實習(xí)單位電子郵箱：3.實習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱：行政助理3.2實習(xí)崗位職責(zé)：a.協(xié)助處理日常行政事務(wù)；b.負(fù)責(zé)文件資料的整理和歸檔；c.協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.3實習(xí)崗位工作內(nèi)容：a.參與部門會議的記錄和整理；b.協(xié)助完成年度工作計劃的編制；c.負(fù)責(zé)部門文件的收發(fā)和傳遞。3.4實習(xí)崗位工作時間：周一至周五，上午9:00至下午5:003.5實習(xí)崗位工作地點：事業(yè)單位辦公室4.實習(xí)期限4.1實習(xí)起始日期：2024年1月1日4.2實習(xí)結(jié)束日期：2024年3月31日4.3實習(xí)期限變更：如實習(xí)生因特殊原因需提前或延期實習(xí)，應(yīng)提前一個月向?qū)嵙?xí)單位提出申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可進(jìn)行調(diào)整。5.生活補貼5.1生活補貼標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣2000元5.2生活補貼發(fā)放方式：每月底前以銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至實習(xí)生指定賬戶5.3生活補貼發(fā)放時間：每月25日前5.4生活補貼調(diào)整：如國家政策調(diào)整或?qū)嵙?xí)生表現(xiàn)優(yōu)秀，生活補貼標(biāo)準(zhǔn)可由雙方協(xié)商調(diào)整。6.實習(xí)生住宿安排6.1住宿地點：事業(yè)單位職工宿舍6.2住宿條件：單間，獨立衛(wèi)生間，空調(diào)，網(wǎng)絡(luò)等基本設(shè)施齊全6.3住宿費用：每月人民幣500元，由實習(xí)單位承擔(dān)6.4住宿合同：雙方簽訂住宿合同，明確住宿權(quán)利和義務(wù)。7.實習(xí)生交通安排7.1交通方式：公共交通工具7.2交通費用：實習(xí)生上下班交通費用自理，實習(xí)單位每月補貼人民幣200元7.3交通保險：實習(xí)生自行購買意外傷害保險，實習(xí)單位提供一次性交通意外傷害保險7.4保險費用：意外傷害保險費用由實習(xí)生承擔(dān)，實習(xí)單位提供補貼。8.實習(xí)生保險8.1社會保險：a.實習(xí)單位為實習(xí)生購買城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險；b.實習(xí)單位為實習(xí)生購買城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險；c.實習(xí)單位為實習(xí)生購買失業(yè)保險。8.2商業(yè)保險：a.實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害保險，保險金額不低于人民幣10萬元；b.實習(xí)生本人可自愿購買其他商業(yè)保險。8.3保險費用：a.社會保險費用按照國家規(guī)定由實習(xí)單位承擔(dān)；b.商業(yè)保險費用由實習(xí)生承擔(dān)，實習(xí)單位提供部分補貼。8.4保險期限：a.社會保險自實習(xí)之日起至實習(xí)結(jié)束之日止；b.商業(yè)保險自實習(xí)之日起至實習(xí)結(jié)束之日止。9.實習(xí)生工作環(huán)境9.1工作場所安全：a.實習(xí)單位應(yīng)確保工作場所符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)；b.實習(xí)單位應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。9.2工作場所設(shè)施：a.實習(xí)單位應(yīng)提供必要的工作設(shè)施，如電腦、辦公桌椅等；b.工作場所應(yīng)保持整潔、通風(fēng)、照明良好。9.3工作場所衛(wèi)生：a.實習(xí)單位應(yīng)制定衛(wèi)生管理制度，確保工作場所衛(wèi)生；b.實習(xí)生應(yīng)遵守衛(wèi)生規(guī)定，保持個人和工作環(huán)境清潔。9.4工作場所環(huán)境：b.實習(xí)單位應(yīng)鼓勵實習(xí)生積極參與單位活動，提升團隊凝聚力。10.實習(xí)生工作考核10.1考核方式：a.定期考核：每季度進(jìn)行一次；b.臨時考核：根據(jù)工作需要隨時進(jìn)行。10.2考核內(nèi)容：a.工作表現(xiàn)；b.工作態(tài)度；c.工作能力；d.團隊協(xié)作。10.3考核結(jié)果：a.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格；b.考核結(jié)果將作為實習(xí)生實習(xí)期滿后的評價依據(jù)。10.4考核申訴：a.實習(xí)生對考核結(jié)果有異議，可在接到考核結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)向?qū)嵙?xí)單位提出申訴；b.實習(xí)單位應(yīng)在接到申訴之日起5個工作日內(nèi)給予答復(fù)。11.實習(xí)生離職11.1離職條件：a.實習(xí)生因個人原因提出離職；b.實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)協(xié)議或單位規(guī)章制度提出解除實習(xí)協(xié)議。11.2離職流程：a.實習(xí)生提出離職申請，經(jīng)實習(xí)單位批準(zhǔn)；b.實習(xí)生辦理離職手續(xù)，包括歸還工作用品、結(jié)算工資等。11.3離職補償：a.實習(xí)生在實習(xí)期間，如無違反實習(xí)協(xié)議行為，實習(xí)單位應(yīng)支付實習(xí)補貼至實習(xí)期滿；11.4離職手續(xù)：a.實習(xí)生離職前，應(yīng)完成所有工作任務(wù)；b.實習(xí)生離職后，實習(xí)單位應(yīng)在5個工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)。12.違約責(zé)任12.1違約情形：a.實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)；b.實習(xí)單位未按約定支付生活補貼；c.雙方違反合同約定，給對方造成損失的。12.2違約責(zé)任：a.實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)，實習(xí)單位有權(quán)扣除相應(yīng)費用；b.實習(xí)單位未按約定支付生活補貼，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金；c.違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部損失。12.3違約賠償：a.違約賠償金額由雙方協(xié)商確定；b.如協(xié)商不成，可向人民法院提起訴訟。13.爭議解決13.1爭議解決方式：a.雙方協(xié)商；b.仲裁；c.訴訟。13.2爭議解決機構(gòu)：a.雙方協(xié)商確定的仲裁機構(gòu)；b.人民法院。13.3爭議解決程序：a.雙方協(xié)商解決爭議；b.如協(xié)商不成，提交仲裁機構(gòu)仲裁；c.如仲裁不成，向人民法院提起訴訟。14.其他約定14.1合同生效：a.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；b.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同變更：a.合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議；b.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。14.3合同解除：a.雙方協(xié)商一致，可以解除合同；b.如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。14.4合同終止：a.實習(xí)期滿，合同自然終止；b.合同解除后，合同終止。14.5合同附件：a.實習(xí)生個人簡歷；b.實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位說明；c.其他雙方認(rèn)為必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：a.第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，為提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同履行或解決爭議而介入的任何個人、法人或其他組織。b.第三方不包括合同雙方及其直接關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入情形：a.實習(xí)生在實習(xí)期間需要專業(yè)指導(dǎo)或培訓(xùn)，由實習(xí)單位委托第三方提供；b.實習(xí)單位因特殊原因需要第三方協(xié)助完成實習(xí)任務(wù)；c.雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入的其他情形。15.3第三方責(zé)任限額：a.第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。b.第三方的責(zé)任限額應(yīng)合理，以保障實習(xí)單位和實習(xí)生的合法權(quán)益。15.4第三方責(zé)權(quán)利：a.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同履行或解決爭議；b.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和合同約定；c.第三方應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方；d.第三方因履行合同產(chǎn)生的費用，由委托方承擔(dān)。15.5第三方與其他各方的劃分說明：a.第三方與實習(xí)生之間的關(guān)系：i.第三方對實習(xí)生的指導(dǎo)、培訓(xùn)等行為，應(yīng)得到實習(xí)單位的認(rèn)可；ii.實習(xí)生應(yīng)服從第三方的指導(dǎo)，并遵守第三方的相關(guān)規(guī)定；iii.第三方不得干涉實習(xí)生的正常實習(xí)工作。b.第三方與實習(xí)單位之間的關(guān)系：i.第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同履行或解決爭議；ii.實習(xí)單位有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價；iii.第三方因履行合同產(chǎn)生的費用，由委托方承擔(dān)。c.第三方與合同雙方之間的關(guān)系：i.第三方應(yīng)遵守合同約定，不得損害合同雙方的合法權(quán)益；ii.第三方在履行合同過程中，如與合同雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；iii.如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。16.第三方介入的額外條款及說明16.1第三方介入的合同：i.第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；ii.第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、收費標(biāo)準(zhǔn)；iii.第三方的責(zé)任范圍、責(zé)任限額；iv.第三方與合同雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系；v.第三方介入的期限。b.第三方介入的合同應(yīng)經(jīng)合同雙方簽字（或蓋章）后生效。16.2第三方介入的流程：a.實習(xí)單位提出第三方介入的需求，并與第三方協(xié)商確定合同內(nèi)容；b.實習(xí)單位與第三方簽訂合同；c.第三方按照合同約定履行職責(zé)；d.實習(xí)單位對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價。16.3第三方介入的費用：a.第三方介入的費用由委托方承擔(dān)；b.第三方介入的費用應(yīng)在合同中明確約定，并經(jīng)合同雙方簽字（或蓋章）后生效。16.4第三方介入的爭議解決：a.第三方介入的爭議解決方式與合同爭議解決方式相同；b.第三方介入的爭議解決機構(gòu)與合同爭議解決機構(gòu)相同。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人簡歷要求：包含實習(xí)生基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等。說明：用于了解實習(xí)生的基本情況，為實習(xí)崗位的匹配提供依據(jù)。2.實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位說明要求：詳細(xì)描述實習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等。說明：用于實習(xí)生了解實習(xí)崗位的具體要求，確保實習(xí)工作的順利進(jìn)行。3.第三方介入合同要求：明確第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、收費標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任范圍、責(zé)任限額等。說明：用于規(guī)范第三方介入的行為，保障合同雙方的合法權(quán)益。4.住宿合同要求：明確住宿地點、住宿條件、住宿費用、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：用于規(guī)范實習(xí)生的住宿安排，保障實習(xí)生的生活權(quán)益。5.保險合同要求：明確保險種類、保險金額、保險期限、保險費用等。說明：用于保障實習(xí)生的安全，降低意外風(fēng)險。6.考核結(jié)果記錄要求：記錄實習(xí)生的考核結(jié)果、考核時間、考核人等。說明：用于評估實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)，為實習(xí)期滿后的評價提供依據(jù)。7.違約賠償協(xié)議要求：明確違約行為、違約責(zé)任、賠償金額等。說明：用于規(guī)范違約行為，保障合同雙方的合法權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定a.未按時完成實習(xí)任務(wù)：示例：實習(xí)生因個人原因提前結(jié)束實習(xí)，應(yīng)承擔(dān)剩余實習(xí)期間的費用。b.違反實習(xí)單位規(guī)章制度：責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的處罰，如警告、記過等。示例：實習(xí)生在工作時間玩游戲，被實習(xí)單位警告。2.實習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定a.未按時支付生活補貼：責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的利息。示例：實習(xí)單位未按時支付生活補貼，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)利息。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失，如實習(xí)生因工作環(huán)境導(dǎo)致健康問題。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定a.未按時提供專業(yè)服務(wù)：責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償由此產(chǎn)生的損失。示例：第三方未按時提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致實習(xí)生實習(xí)效果不佳，第三方應(yīng)承擔(dān)違約金和賠償責(zé)任。b.違反合同約定：責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約金，并賠償由此產(chǎn)生的損失。示例：第三方在提供服務(wù)過程中，違反合同約定，導(dǎo)致實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位受損，第三方應(yīng)承擔(dān)違約金和賠償責(zé)任。全文完。2024年事業(yè)單位實習(xí)協(xié)議書范本：實習(xí)生實習(xí)期間生活補貼協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生身份證號碼1.3實習(xí)單位名稱1.4實習(xí)單位地址2.實習(xí)崗位及時間安排2.1實習(xí)崗位2.2實習(xí)起始日期2.3實習(xí)結(jié)束日期3.實習(xí)內(nèi)容與職責(zé)3.1實習(xí)內(nèi)容3.2實習(xí)職責(zé)3.3實習(xí)目標(biāo)4.生活補貼標(biāo)準(zhǔn)4.1生活補貼金額4.2生活補貼發(fā)放時間4.3生活補貼發(fā)放方式5.生活補貼支付方式5.1銀行轉(zhuǎn)賬5.2現(xiàn)金支付5.3其他支付方式6.生活補貼調(diào)整6.1生活補貼調(diào)整條件6.2生活補貼調(diào)整程序6.3生活補貼調(diào)整通知7.實習(xí)生住宿安排7.1宿舍條件7.2宿舍費用7.3宿舍分配8.實習(xí)生保險8.1社會保險8.2商業(yè)保險8.3保險費用9.實習(xí)生培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)時間9.3培訓(xùn)費用10.實習(xí)生考核10.1考核方式10.2考核內(nèi)容10.3考核結(jié)果11.實習(xí)生離職11.1離職通知11.2離職手續(xù)11.3離職補貼12.違約責(zé)任12.1實習(xí)生違約責(zé)任12.2實習(xí)單位違約責(zé)任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)13.3爭議解決程序14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同終止程序第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生身份證號碼：056781.3實習(xí)單位名稱：事業(yè)單位1.4實習(xí)單位地址：省市區(qū)街道號2.實習(xí)崗位及時間安排2.1實習(xí)崗位：行政管理助理2.2實習(xí)起始日期：2024年4月1日2.3實習(xí)結(jié)束日期：2024年6月30日3.實習(xí)內(nèi)容與職責(zé)3.1實習(xí)內(nèi)容：3.1.1協(xié)助處理日常行政事務(wù)3.1.2參與文件起草和整理3.1.3協(xié)助組織會議和活動3.1.4收集和整理相關(guān)資料3.2實習(xí)職責(zé)：3.2.1嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度3.2.2積極完成實習(xí)單位分配的任務(wù)3.2.4向?qū)嵙?xí)單位匯報實習(xí)進(jìn)展和問題4.生活補貼標(biāo)準(zhǔn)4.1生活補貼金額：每月人民幣2000元4.2生活補貼發(fā)放時間：每月末一個工作日4.3生活補貼發(fā)放方式：銀行轉(zhuǎn)賬至實習(xí)生指定賬戶5.生活補貼支付方式5.1銀行轉(zhuǎn)賬：實習(xí)生需提供有效的銀行賬戶信息5.2現(xiàn)金支付：實習(xí)生需在每月末一個工作日到財務(wù)室領(lǐng)取5.3其他支付方式：如實習(xí)生有特殊需求，可協(xié)商確定其他支付方式6.實習(xí)生住宿安排6.1宿舍條件：提供雙人宿舍，配備基本生活設(shè)施6.2宿舍費用：每月人民幣500元，由實習(xí)單位承擔(dān)6.3宿舍分配：由實習(xí)單位根據(jù)實際情況進(jìn)行分配7.實習(xí)生保險7.1社會保險：實習(xí)單位為實習(xí)生購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等7.2商業(yè)保險：實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害保險，保障實習(xí)生在實習(xí)期間的人身安全7.3保險費用：由實習(xí)單位承擔(dān)8.實習(xí)生培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容：8.1.1行政管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn)8.1.2辦公軟件操作培訓(xùn)8.1.3實習(xí)崗位技能培訓(xùn)8.1.4職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)8.2培訓(xùn)時間：8.2.1入職培訓(xùn)：實習(xí)起始前一周8.2.2定期培訓(xùn)：每月至少一次，每次半天8.2.3專項培訓(xùn)：根據(jù)實習(xí)需求不定期進(jìn)行8.3培訓(xùn)費用：8.3.1培訓(xùn)費用由實習(xí)單位承擔(dān)8.3.2實習(xí)生需按時參加培訓(xùn)9.實習(xí)生考核9.1考核方式：9.1.1定期考核：每月底對實習(xí)生進(jìn)行工作表現(xiàn)考核9.1.2項目考核：實習(xí)期間完成的項目成果進(jìn)行考核9.1.3綜合考核：實習(xí)結(jié)束前對實習(xí)生進(jìn)行全面考核9.2考核內(nèi)容：9.2.1工作態(tài)度和職業(yè)道德9.2.2工作能力和成果9.2.3團隊協(xié)作和溝通能力9.3考核結(jié)果：9.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級10.實習(xí)生離職10.1離職通知：10.1.1實習(xí)生需提前一個月向?qū)嵙?xí)單位提出離職申請10.1.2實習(xí)單位應(yīng)在收到離職申請后五個工作日內(nèi)給予答復(fù)10.2離職手續(xù)：10.2.1實習(xí)生需完成所有實習(xí)任務(wù)，歸還實習(xí)單位提供的資料和物品10.3離職補貼：10.3.1實習(xí)生在實習(xí)期間未滿三個月的，不享受離職補貼10.3.2實習(xí)生在實習(xí)期間滿三個月的，根據(jù)實習(xí)時間長短給予一定的離職補貼11.違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任：11.1.1實習(xí)生未按約定時間完成實習(xí)任務(wù)，實習(xí)單位有權(quán)要求其繼續(xù)實習(xí)或終止合同11.1.2實習(xí)生違反實習(xí)單位規(guī)章制度，實習(xí)單位有權(quán)給予警告、記過等處分11.2實習(xí)單位違約責(zé)任：11.2.1實習(xí)單位未按約定提供實習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件，實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位改正或解除合同11.2.2實習(xí)單位未按約定支付生活補貼，實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位支付或解除合同12.爭議解決12.1爭議解決方式：12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議12.1.2協(xié)商不成的，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟12.2爭議解決機構(gòu)：12.2.1爭議解決機構(gòu)為實習(xí)單位所在地人民法院12.3爭議解決程序：12.3.1雙方應(yīng)按照法定程序進(jìn)行訴訟，尊重法院的判決13.合同生效及終止13.1合同生效條件：13.1.1雙方簽字蓋章后生效13.1.2實習(xí)生按照約定時間報到并開始實習(xí)13.2合同終止條件：13.2.1實習(xí)期滿13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同13.2.3出現(xiàn)合同約定的解除合同情形13.3合同終止程序：13.3.1雙方應(yīng)書面通知對方合同終止13.3.2實習(xí)生完成離職手續(xù)后，合同正式終止第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方概念14.1.1本合同所稱的第三方，是指中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)或其他任何被甲乙雙方認(rèn)可的第三方。14.1.2第三方介入合同，是指甲乙雙方在履行本合同過程中，根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致，允許第三方參與合同部分內(nèi)容的執(zhí)行或服務(wù)。14.2第三方責(zé)權(quán)利14.2.1第三方責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定和相關(guān)規(guī)定，對提供的服務(wù)的質(zhì)量、及時性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。第三方違反合同約定或造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟賠償責(zé)任。14.2.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費用。第三方有權(quán)在合同約定范圍內(nèi)行使合同賦予的權(quán)利。14.2.3第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。14.3第三方介入程序14.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的協(xié)議。14.3.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。14.3.3第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。15.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款15.1甲方額外條款：15.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的資料真實、準(zhǔn)確、完整。15.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和進(jìn)度。15.2乙方額外條款：15.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和支持。15.2.2乙方應(yīng)按時支