小企業(yè)薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化

小企業(yè)薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化合同編號(hào)：__________合同各方信息：甲方：（全稱名稱）乙方：（全稱名稱）鑒于甲方為一家具有合法經(jīng)營(yíng)資格的小型企業(yè)，乙方為一家專業(yè)提供薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化服務(wù)的公司，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況和人力資源管理需求，為甲方提供薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化服務(wù)，包括但不限于：(1)對(duì)甲方員工進(jìn)行薪酬調(diào)查和分析；(2)根據(jù)甲方行業(yè)特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)狀況，制定合理的薪酬結(jié)構(gòu)和水平；(3)為甲方提供薪酬預(yù)算制定和執(zhí)行方案；(4)對(duì)甲方的薪酬管理體系進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)提交薪酬預(yù)算報(bào)告，并為甲方提供必要的解釋和培訓(xùn)。第二條服務(wù)期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。第三條費(fèi)用及支付3.1甲方應(yīng)支付乙方的服務(wù)費(fèi)用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方支付服務(wù)費(fèi)用的方式為：____期支付。具體支付時(shí)間為：(1)本合同生效后____個(gè)工作日內(nèi)，支付人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元；(2)剩余費(fèi)用，甲方應(yīng)于每期服務(wù)結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)支付。3.3乙方提供服務(wù)期間，如因乙方原因?qū)е路?wù)期限延誤，乙方應(yīng)按逾期天數(shù)向甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：逾期費(fèi)用×____%。第四條保密條款4.1雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。保密期限自本合同終止或履行完畢之日起計(jì)算，期限為____年。4.2保密信息不包括：(1)已經(jīng)公開的信息；(2)甲方已經(jīng)知道或應(yīng)當(dāng)知道的信息；(3)第三方已經(jīng)公開或可以輕易獲取的信息。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金計(jì)算方式為：損失金額×____%。5.2本合同履行過(guò)程中，如因不可抗力導(dǎo)致一方無(wú)法履行或部分履行合同，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。根據(jù)不可抗力的影響，雙方可協(xié)商部分或全部免除違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方公司章程或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件4.乙方公司簡(jiǎn)介及服務(wù)案例5.薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化服務(wù)方案詳細(xì)介紹6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方支付費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證復(fù)印件8.乙方提供的薪酬預(yù)算報(bào)告及相關(guān)培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間提供薪酬預(yù)算報(bào)告，或報(bào)告不符合甲方要求，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，視為違約。3.甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，視為違約。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，視為違約。5.不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商處理。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指具有合法經(jīng)營(yíng)資格的小型企業(yè)。2.乙方：指專業(yè)提供薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化服務(wù)的公司。3.薪酬預(yù)算精準(zhǔn)化服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況和人力資源管理需求，為甲方提供薪酬調(diào)查、分析、制定合理薪酬結(jié)構(gòu)和水平、提供薪酬預(yù)算制定和執(zhí)行方案等服務(wù)。4.保密信息：指合同履行過(guò)程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償。6.不可抗力：指無(wú)法預(yù)見、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的薪酬預(yù)算報(bào)告不符合甲方要求：解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，明確甲方需求，要求乙方按照約定時(shí)間重新提供符合要求的報(bào)告。2.甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用：解決辦法：提醒甲方及時(shí)支付，同時(shí)查看甲方支付意愿和能力，必要時(shí)協(xié)商延期支付或分期支付。3.乙方泄露甲方保密信息：解決辦法：立即要求乙方停止泄露行為，采取補(bǔ)救措施，必要時(shí)向乙方追責(zé)并要求賠償。4.合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議：解決辦法：協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。5.遇到不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行：解決辦法：及時(shí)通知對(duì)方，根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商部分或全部免除違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：本合同適用于下列場(chǎng)景：1.