外資化工企業(yè)外籍研發(fā)經(jīng)理合同

外資化工企業(yè)外籍研發(fā)經(jīng)理合同合同編號：__________合同簽署日期：____年__月__日根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方外籍研發(fā)經(jīng)理一職的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與工作內(nèi)容1.職位：外籍研發(fā)經(jīng)理2.工作內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)甲方研發(fā)部門的管理工作，主要包括研發(fā)項(xiàng)目的組織與實(shí)施、研發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培訓(xùn)、研發(fā)成果的保護(hù)與推廣等。二、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間____小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。2.乙方享受國家法定的節(jié)假日休假，以及年假、病假、事假等休假待遇。四、勞動報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元（稅前），每月____日準(zhǔn)時支付。2.乙方的工作業(yè)績與公司業(yè)績掛鉤，按照甲方的相關(guān)規(guī)定享受獎金待遇。3.甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。五、保密協(xié)議1.乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。六、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。3.乙方因違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除合同。4.甲方因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付一個月工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：_______外資化工企業(yè)有限公司乙方（雇員）：____________甲方代表（簽名）：____________乙方代表（簽名）：____________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.乙方背景調(diào)查報(bào)告5.甲方公司章程6.甲方研發(fā)部門相關(guān)制度7.甲方社會保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明8.保密協(xié)議9.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，視為違約。2.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息，視為違約。3.乙方提前解除合同未支付違約金，視為違約。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或失職、營私舞弊，視為違約。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資和獎金，視為違約。6.甲方未按照合同約定提供社會保險(xiǎn)和住房公積金，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方因解除或終止合同而支付給乙方的工資補(bǔ)償。6.違約金：指乙方因提前解除合同而支付給甲方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過培訓(xùn)和指導(dǎo)提升乙方的工作能力。2.乙方工作態(tài)度不端正：加強(qiáng)乙方的工作紀(jì)律教育，如問題嚴(yán)重，可依法解除合同。3.乙方泄露公司機(jī)密：立即啟動違約責(zé)任追究，要求乙方停止侵權(quán)行為，賠償損失。4.甲方未按時支付工資和獎金：甲方應(yīng)及時支付工資和獎金，如逾期支付，應(yīng)支付滯納金。5.甲方未提供社會保險(xiǎn)和住房公積金：甲方應(yīng)依法繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，保障乙方的權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景：1.外資化工企業(yè)聘請外籍研發(fā)經(jīng)理2.