2024年二零二四年度就業(yè)指導培訓合同范本下載3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年二零二四年度就業(yè)指導培訓合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.培訓目的與內(nèi)容2.1.培訓目的2.2.培訓內(nèi)容3.培訓時間安排3.1.培訓開始時間3.2.培訓結(jié)束時間3.3.培訓課時安排4.培訓地點4.1.甲方提供培訓場地4.2.乙方提供培訓場地5.培訓師資5.1.甲方指定培訓講師5.2.乙方指定培訓講師6.培訓教材與資料6.1.甲方提供教材6.2.乙方提供教材7.培訓費用及支付方式7.1.培訓費用總額7.2.分期支付方式7.3.付款截止日期8.培訓考核與評價8.1.考核方式8.2.考核結(jié)果8.3.評價標準9.培訓效果保障9.1.培訓效果評估9.2.培訓效果反饋10.違約責任10.1.甲方違約責任10.2.乙方違約責任11.合同解除11.1.合同解除條件11.2.合同解除程序12.爭議解決12.1.爭議解決方式12.2.爭議解決機構(gòu)13.合同生效與期限13.1.合同生效日期13.2.合同期限14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1.甲方基本信息甲方名稱：________________________甲方地址：________________________甲方聯(lián)系人：________________________甲方聯(lián)系電話：________________________1.2.乙方基本信息乙方名稱：________________________乙方地址：________________________乙方聯(lián)系人：________________________乙方聯(lián)系電話：________________________2.培訓目的與內(nèi)容2.1.培訓目的甲方為提高乙方員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，特舉辦本次就業(yè)指導培訓，旨在幫助員工更好地適應(yīng)職場環(huán)境，提升就業(yè)競爭力。2.2.培訓內(nèi)容培訓內(nèi)容主要包括：職場禮儀、簡歷制作、面試技巧、職業(yè)規(guī)劃等。3.培訓時間安排3.1.培訓開始時間培訓開始時間為：____年__月__日3.2.培訓結(jié)束時間培訓結(jié)束時間為：____年__月__日3.3.培訓課時安排培訓總課時為：____課時，具體安排如下：第一階段：____課時，內(nèi)容為____第二階段：____課時，內(nèi)容為____第三階段：____課時，內(nèi)容為____4.培訓地點4.1.甲方提供培訓場地甲方提供培訓場地：________________________4.2.乙方提供培訓場地乙方負責提供培訓所需的輔助設(shè)施，如投影儀、音響設(shè)備等。5.培訓師資5.1.甲方指定培訓講師甲方指定培訓講師：________________________講師簡介：________________________5.2.乙方指定培訓講師乙方指定培訓講師：________________________講師簡介：________________________6.培訓教材與資料6.1.甲方提供教材甲方提供教材：________________________6.2.乙方提供教材乙方負責提供學員所需的學習資料，包括培訓講義、練習冊等。7.培訓費用及支付方式7.1.培訓費用總額本次培訓費用總額為：____元7.2.分期支付方式首付款：____元，于合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付尾款：____元，于培訓開始前____個工作日內(nèi)支付7.3.付款截止日期所有款項支付截止日期為：____年__月__日8.培訓考核與評價8.1.考核方式本次培訓考核采用閉卷考試和現(xiàn)場表現(xiàn)相結(jié)合的方式進行。考試內(nèi)容涵蓋培訓課程的主要知識點，滿分為100分。8.2.考核結(jié)果考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。具體分數(shù)劃分如下：良好：8089分合格：6079分8.3.評價標準評價標準將包括學員的出勤率、課堂表現(xiàn)、考核成績、作業(yè)完成情況等。9.培訓效果保障9.1.培訓效果評估甲方將定期對培訓效果進行評估，包括學員滿意度調(diào)查、崗位勝任能力提升評估等。9.2.培訓效果反饋乙方應(yīng)在培訓結(jié)束后一個月內(nèi)，向甲方提交培訓效果反饋報告，包括學員對培訓內(nèi)容的反饋、實際應(yīng)用效果等。10.違約責任10.1.甲方違約責任若甲方未能按照合同約定提供培訓服務(wù)，導致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。10.2.乙方違約責任若乙方未能按照合同約定支付培訓費用，或未能按時參加培訓，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。11.合同解除11.1.合同解除條件任何一方嚴重違約，經(jīng)另一方書面通知后，未在合理期限內(nèi)糾正；合同目的無法實現(xiàn)，且無法通過其他方式補救；法律法規(guī)變化，導致合同目的無法實現(xiàn)。11.2.合同解除程序任何一方提出解除合同時，應(yīng)提前____個工作日以書面形式通知對方，并說明解除原因。12.爭議解決12.1.爭議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2.爭議解決機構(gòu)若雙方同意仲裁，爭議提交至____仲裁委員會仲裁。13.合同生效與期限13.1.合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2.合同期限本合同有效期為____年，自合同生效之日起計算。14.其他約定事項14.1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，任何一方不得擅自變更或解除。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方基本信息1.1.第三方名稱第三方名稱：________________________1.2.第三方地址第三方地址：________________________1.3.第三方聯(lián)系人第三方聯(lián)系人：________________________1.4.第三方聯(lián)系電話第三方聯(lián)系電話：________________________2.第三方介入目的2.1.第三方介入原因第三方介入原因：________________________2.2.第三方介入目標第三方介入目標：________________________3.第三方責任范圍3.1.第三方責任界定第三方責任界定：________________________3.2.第三方責任承擔第三方責任承擔：________________________4.第三方權(quán)利義務(wù)4.1.第三方權(quán)利第三方權(quán)利：________________________4.2.第三方義務(wù)第三方義務(wù)：________________________5.第三方培訓參與5.1.第三方培訓參與方式第三方培訓參與方式：________________________5.2.第三方培訓參與時間第三方培訓參與時間：________________________6.第三方費用承擔6.1.第三方費用總額第三方費用總額：________________________6.2.第三方費用支付方式第三方費用支付方式：________________________7.第三方違約責任7.1.第三方違約情形第三方違約情形：________________________7.2.第三方違約責任第三方違約責任：________________________8.第三方退出機制8.1.第三方退出條件第三方退出條件：________________________8.2.第三方退出程序第三方退出程序：________________________9.第三方信息保密9.1.第三方信息保密內(nèi)容第三方信息保密內(nèi)容：________________________9.2.第三方信息保密義務(wù)第三方信息保密義務(wù)：________________________10.第三方爭議解決10.1.第三方爭議解決方式第三方爭議解決方式：________________________10.2.第三方爭議解決機構(gòu)第三方爭議解決機構(gòu)：________________________11.第三方合同生效與期限11.1.第三方合同生效日期第三方合同生效日期：________________________11.2.第三方合同期限第三方合同期限：________________________12.其他約定事項12.1.本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。12.2.本合同附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃表詳細要求：包括培訓課程名稱、時間、地點、講師、課時安排等詳細信息。說明：本附件用于明確培訓的具體安排，確保各方對培訓計劃的了解和執(zhí)行。2.培訓教材清單詳細要求：列出所有培訓所需教材的名稱、作者、出版社、版本等信息。說明：本附件用于確保學員能夠獲得高質(zhì)量的培訓教材，支持培訓的順利進行。3.培訓場地使用協(xié)議詳細要求：包括場地使用時間、場地設(shè)施要求、場地費用及支付方式等。說明：本附件用于明確場地使用規(guī)則和費用，確保培訓場地的合理使用。4.培訓講師簡歷詳細要求：包括講師姓名、職稱、教育背景、工作經(jīng)驗、培訓課程等。說明：本附件用于展示講師的專業(yè)背景和經(jīng)驗，增加學員對講師的信任。5.培訓費用支付憑證詳細要求：包括付款時間、付款金額、付款方式、付款憑證等。說明：本附件用于證明培訓費用的支付情況，確保合同的履行。6.培訓效果評估報告詳細要求：包括學員滿意度調(diào)查結(jié)果、崗位勝任能力提升評估等。說明：本附件用于評估培訓效果，為后續(xù)培訓提供改進方向。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方基本信息、介入目的、責任范圍、權(quán)利義務(wù)等。說明：本附件用于明確第三方在培訓過程中的角色和責任，確保各方權(quán)益。8.爭議解決協(xié)議詳細要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等。說明：本附件用于明確爭議解決機制，確保各方在爭議發(fā)生時能夠順利解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按合同約定提供培訓場地或設(shè)施。甲方未按合同約定提供合格的培訓講師。甲方未按合同約定提供培訓教材。乙方未按合同約定支付培訓費用。乙方未按合同約定參加培訓。第三方未按合同約定履行職責。2.責任認定標準：甲方違約：甲方應(yīng)承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的直接損失。乙方違約：乙方應(yīng)承擔違約責任，支付甲方因此遭受的直接損失。第三方違約：第三方應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方或乙方因此遭受的直接損失。示例說明：若甲方未按合同約定提供合格的培訓講師，導致培訓無法正常進行，甲方應(yīng)賠償乙方因培訓中斷而遭受的直接損失，如交通費用、住宿費用等。若乙方未按合同約定支付培訓費用，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金金額為未付款項的____%。全文完。2024年二零二四年度就業(yè)指導培訓合同范本1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同雙方1.2定義1.3術(shù)語和定義2.合同目的和范圍2.1培訓目標2.2培訓內(nèi)容2.3培訓對象3.培訓安排3.1培訓時間3.2培訓地點3.3培訓方式4.培訓費用4.1費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.培訓資料和設(shè)施5.1資料提供5.2設(shè)施要求5.3設(shè)施提供6.培訓教師和講師6.1教師資質(zhì)6.2講師安排6.3講師更換7.培訓效果評估7.1評估方式7.2評估內(nèi)容7.3評估結(jié)果8.合同履行8.1履行時間8.2履行責任8.3履行地點9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任9.3違約賠償10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密義務(wù)11.3違反保密責任12.合同爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效和終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止日期14.其他約定14.1其他條款14.2合同附件14.3附件說明第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同雙方（1）甲方：[甲方全稱]，住所地：[甲方住所地]，法定代表人：[甲方法定代表人]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]。（2）乙方：[乙方全稱]，住所地：[乙方住所地]，法定代表人：[乙方法定代表人]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]。1.2定義本合同中下列詞語的含義如下：（1）“培訓”是指乙方根據(jù)甲方需求提供的就業(yè)指導培訓服務(wù)。（2）“培訓課程”是指乙方提供的具體培訓內(nèi)容。1.3術(shù)語和定義本合同中未定義的術(shù)語和定義，應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例解釋。2.合同目的和范圍2.1培訓目標本合同旨在通過乙方提供的就業(yè)指導培訓，幫助甲方員工提升就業(yè)技能，增強職場競爭力。2.2培訓內(nèi)容2.3培訓對象培訓對象為甲方在職員工，具體人數(shù)及崗位由甲方指定。3.培訓安排3.1培訓時間培訓時間定于[具體日期]，每日培訓時間為[具體時長]。3.2培訓地點培訓地點為[具體地點]，具體教室由甲方提供。3.3培訓方式培訓方式為面授，采用互動式教學。4.培訓費用4.1費用總額本合同培訓費用總額為人民幣[具體金額]元。4.2費用支付方式甲方應(yīng)在簽訂本合同后五個工作日內(nèi)支付培訓費用的50%，余款在培訓結(jié)束后五個工作日內(nèi)支付。4.3費用支付時間甲方支付培訓費用的具體時間為[具體日期]。5.培訓資料和設(shè)施5.1資料提供乙方應(yīng)向甲方提供培訓所需的教材、講義等資料。5.2設(shè)施要求甲方應(yīng)提供培訓所需的教室、投影儀、音響等設(shè)施。5.3設(shè)施提供甲方應(yīng)在培訓前[具體時間]完成設(shè)施準備工作。6.培訓教師和講師6.1教師資質(zhì)乙方提供的培訓教師應(yīng)具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識和豐富教學經(jīng)驗。6.2講師安排乙方將根據(jù)甲方需求，提前[具體時間]向甲方提供講師名單。6.3講師更換如講師因特殊原因無法參加培訓，乙方應(yīng)在[具體時間]內(nèi)更換講師，并提前通知甲方。8.違約責任8.1違約情形（1）任何一方未按合同約定支付費用。（2）乙方未按照合同約定提供合格的培訓教師或講師。（3）乙方未按合同約定的時間、地點和方式提供培訓服務(wù)。8.2違約責任（1）任何一方違約，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金。（2）違約金按合同總金額的[具體比例]計算。8.3違約賠償（1）因違約造成對方損失的，違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的全部損失。（2）賠償金額應(yīng)包括直接損失和間接損失。9.合同解除9.1解除條件（1）合同雙方協(xié)商一致，決定解除合同。（2）一方違約，經(jīng)對方催告后仍未履行。（3）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。9.2解除程序（1）提出解除合同的一方應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方。（2）雙方應(yīng)就合同解除事宜進行協(xié)商，達成一致。9.3解除后果（1）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定支付已完成部分的費用。（2）合同解除后，雙方不再承擔合同約定的義務(wù)。10.保密條款10.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等，均屬保密范圍。10.2保密義務(wù)雙方應(yīng)對保密內(nèi)容嚴格保密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。10.3違反保密責任（1）任何一方違反保密義務(wù)，導致保密內(nèi)容泄露，應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。（2）泄露保密內(nèi)容給對方造成損失的，應(yīng)賠償對方因此遭受的全部損失。11.合同爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向[具體仲裁機構(gòu)]申請仲裁。11.3爭議解決程序仲裁程序應(yīng)按照[具體仲裁機構(gòu)]的仲裁規(guī)則進行。12.合同生效和終止12.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2生效日期本合同生效日期為[具體日期]。12.3終止條件本合同因履行完畢、解除或終止等原因而終止。12.4終止日期本合同終止日期為[具體日期]。13.其他約定13.1其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2合同附件本合同附件包括但不限于：培訓課程表、費用清單、師資介紹等。13.3附件說明附件與本合同具有同等法律效力，與本合同不一致的，以附件為準。14.合同簽署14.1簽署本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽字蓋章本合同由甲乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章，并加蓋單位公章。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義和范圍1.1第三方的定義本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供輔助服務(wù)、專業(yè)咨詢、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人、自然人或其他組織。1.2第三方的范圍第三方可能包括但不限于中介機構(gòu)、培訓機構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)供應(yīng)商等。2.第三方介入的情形2.1第三方介入的目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、專業(yè)性和服務(wù)質(zhì)量。2.2第三方介入的情形（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)，以提高培訓效果。（2）雙方認為有必要引入第三方以解決合同履行中的特定問題。3.第三方介入的程序3.1第三方的選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。3.2服務(wù)協(xié)議的簽訂第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。3.3第三方的職責第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定，履行其職責，并接受甲乙雙方的監(jiān)督。4.甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同要求。（2）甲方應(yīng)向第三方提供必要的配合和支持。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)確保第三方的工作不會影響培訓的正常進行。（2）乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，并及時向甲方反饋。5.第三方的責任和責任限額5.1第三方的責任第三方在履行服務(wù)協(xié)議過程中，因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。5.2責任限額（1）第三方對甲方或乙方的賠償責任，以服務(wù)協(xié)議中約定的責任限額為準。（2）若服務(wù)協(xié)議中未約定責任限額，則第三方對甲方或乙方的賠償責任，不得超過合同總金額的[具體比例]。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1責任劃分第三方僅對甲乙雙方承擔服務(wù)協(xié)議中的責任，對其他第三方不承擔任何責任。6.2信息保密第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露甲乙雙方的信息。6.3爭議解決第三方與其他方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.第三方介入的合同變更7.1合同變更第三方介入導致合同內(nèi)容需要變更的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂合同變更協(xié)議。7.2變更協(xié)議的效力合同變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的合同終止8.1終止條件第三方介入導致合同需要終止的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂合同終止協(xié)議。8.2終止協(xié)議的效力合同終止協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓課程表詳細要求：列明培訓課程名稱、培訓時間、培訓講師、培訓目標等內(nèi)容。說明：培訓課程表是培訓安排的具體體現(xiàn)，是雙方履行合同的重要依據(jù)。2.費用清單詳細要求：詳細列出各項費用，包括但不限于培訓費、資料費、設(shè)施租賃費等。說明：費用清單是雙方計算和支付費用的依據(jù)。3.師資介紹詳細要求：介紹每位講師的姓名、職稱、教學經(jīng)驗、培訓課程等。說明：師資介紹有助于甲方了解培訓講師的背景和資質(zhì)。4.服務(wù)協(xié)議詳細要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、費用、責任等內(nèi)容。說明：服務(wù)協(xié)議是第三方參與合同履行的重要文件。5.合同變更協(xié)議詳細要求：記錄合同變更的內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：合同變更協(xié)議是合同履行過程中可能出現(xiàn)的文件。6.合同終止協(xié)議詳細要求：明確合同終止的原因、終止日期、雙方責任等內(nèi)容。說明：合同終止協(xié)議是合同終止后的重要文件。7.保密協(xié)議詳細要求：約定雙方的保密內(nèi)容和保密義務(wù)。說明：保密協(xié)議是保障雙方商業(yè)秘密的重要文件。8.爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)和程序。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為詳細要求：列出可能導致違約的行為。說明：違約行為是指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。2.責任認定標準詳細要求：設(shè)定違約責任認定標準。說明：責任認定標準是確定違約責任大小的依據(jù)。3.違約示例甲乙雙方未在約定時間內(nèi)支付費用。責任認定：甲方或乙方未按合同約定支付費用，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金按合同總金額的[具體比例]計算。乙方未提供合格的培訓教師。責任認定：乙方未按合同約定提供合格的培訓教師，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。第三方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方未提供必要的培訓場地。責任認定：甲方未按合同約定提供必要的培訓場地，應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。乙方未按約定時間完成培訓。責任認定：乙方未按合同約定時間完成培訓，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。全文完。2024年二零二四年度就業(yè)指導培訓合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓目的和內(nèi)容2.1培訓目標2.2培訓課程設(shè)置2.3培訓時間安排3.培訓師資及教材3.1師資力量3.2教材及資料4.培訓費用及支付方式4.1費用標準4.2支付方式4.3付款時間5.培訓場地及設(shè)施5.1場地安排5.2設(shè)施要求5.3安全保障6.培訓考核及證書6.1考核方式6.2證書頒發(fā)7.合同期限及終止條件7.1合同期限7.2終止條件8.違約責任及賠償8.1違約情形8.2賠償標準9.爭議解決方式9.1爭議解決途徑9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.2合同修改程序11.其他約定事項11.1保密條款11.2不可抗力條款12.合同附件12.1培訓課程表12.2師資介紹12.3費用清單13.合同簽署及生效13.1簽署日期13.2生效日期14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2保管責任第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：X公司乙方：X就業(yè)指導中心1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號乙方地址：省市區(qū)路號1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：138乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：1395678第二條培訓目的和內(nèi)容2.1培訓目標本培訓旨在提高學員的就業(yè)競爭力，幫助學員掌握就業(yè)指導、職業(yè)規(guī)劃、簡歷制作、面試技巧等方面的知識和技能。2.2培訓課程設(shè)置2.2.1就業(yè)指導理論2.2.2職業(yè)規(guī)劃與自我認知2.2.4面試技巧與模擬面試2.2.5就業(yè)心理輔導2.3培訓時間安排培訓時間為2024年2月至2024年12月，每周六、日進行，共計12周。第三條培訓師資及教材3.1師資力量甲方聘請具有豐富就業(yè)指導經(jīng)驗的專家、教授和行業(yè)精英擔任培訓講師。3.2教材及資料甲方提供與培訓課程相關(guān)的教材、講義、案例分析等教學資料。第四條培訓費用及支付方式4.1費用標準培訓費用為人民幣5000元/人。4.2支付方式乙方應(yīng)在培訓開始前將培訓費用一次性支付給甲方。第五條培訓場地及設(shè)施5.1場地安排5.2設(shè)施要求培訓場地應(yīng)配備投影儀、音響設(shè)備、白板、座椅等基本教學設(shè)施。5.3安全保障甲方負責確保培訓期間學員的人身安全，提供必要的安全保障措施。第六條培訓考核及證書6.1考核方式培訓結(jié)束后，甲方將組織結(jié)業(yè)考試，考核合格者將頒發(fā)甲方認可的結(jié)業(yè)證書。6.2證書頒發(fā)結(jié)業(yè)證書由甲方統(tǒng)一制作，乙方在學員完成培訓后領(lǐng)取。第七條合同期限及終止條件7.1合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至培訓結(jié)束之日止。7.2終止條件7.2.1雙方協(xié)商一致解除合同；7.2.2甲方或乙方違反合同約定，致使合同無法繼續(xù)履行；7.2.3發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法繼續(xù)履行。第八條違約責任及賠償8.1違約情形8.1.1乙方未按約定時間支付培訓費用；8.1.2甲方未按約定提供合格的培訓師資或教材；8.1.3甲方未按約定提供培訓場地及設(shè)施；8.1.4任何一方未按合同約定履行其他義務(wù)。8.2賠償標準8.2.1乙方違約：應(yīng)向甲方支付相當于培訓費用20%的違約金；8.2.2甲方違約：應(yīng)退還乙方已支付的全部培訓費用，并支付相當于培訓費用10%的違約金。第九條爭議解決方式9.1爭議解決途徑雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)若協(xié)商不成，雙方可共同選擇具有管轄權(quán)的人民法院或仲裁機構(gòu)進行解決。第十條合同生效及修改10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同修改程序合同內(nèi)容的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一條其他約定事項11.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.2不可抗力條款因不可抗力導致合同無法履行時，雙方互不承擔責任。不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會事件等。第十二條合同附件12.1培訓課程表12.2師資介紹12.3費用清單第十三條合同簽署及生效13.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效日期本合同自簽署之日起生效。第十四條合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2保管責任雙方應(yīng)妥善保管合同文本，如有遺失或損壞，應(yīng)及時通知對方并補辦手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1本合同所述“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問、評估機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者等。1.2第三方介入的目的在于協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高合同履行的效率和質(zhì)量。2.第三方介入的同意2.1甲乙雙方同意，在必要時可邀請第三方介入，但必須事先取得對方的書面同意。2.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的資質(zhì)、責任、權(quán)利和義務(wù)進行充分協(xié)商，并在合同中明確約定。3.第三方責任限額3.1第三方在合同履行過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.2第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，原則上不超過其提供服務(wù)的合同金額。4.第三方權(quán)利和義務(wù)4.1第三方的權(quán)利：4.1.1根據(jù)合同約定，獲得甲乙雙方提供的必要資料和協(xié)助；4.1.2在合同約定范圍內(nèi)，行使合同賦予的權(quán)利；4.1.3依法享有合同約定的收益。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1按照合同約定，履行其職責和義務(wù)；4.2.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；4.2.3對其提供的服務(wù)質(zhì)量負責。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系：5.1.1第三方作為甲方提供服務(wù)的受托方，應(yīng)遵守甲方的指示和要求；5.1.2第三方對甲方負責，其行為后果由甲方承擔。5.2第三方與乙方的關(guān)系：5.2.1第三方作為乙方接受服務(wù)的受托方，應(yīng)遵守乙方的指示和要求；5.2.2第三方對乙方負責，其行為后果由乙方承擔。5.3第三方與其他第三方的劃分說明：5.3.1各第三方之間應(yīng)相互尊重，不得相互干擾；