二零二四年度新媒體直播場(chǎng)景詳盡場(chǎng)記專業(yè)聘用合同

二零二四年度新媒體直播場(chǎng)景詳盡場(chǎng)記專業(yè)聘用合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘用方信息2.1聘用方名稱2.2聘用方地址2.3聘用方聯(lián)系方式3.被聘用方信息3.1被聘用方名稱3.2被聘用方地址3.3被聘用方聯(lián)系方式4.聘用目的與內(nèi)容4.1聘用目的4.2場(chǎng)記工作內(nèi)容5.聘用期限5.1起止時(shí)間5.2聘用期限類型5.3續(xù)聘條件6.工作時(shí)間與地點(diǎn)6.1工作時(shí)間6.2工作地點(diǎn)6.3工作環(huán)境7.工作任務(wù)與要求7.1場(chǎng)記工作內(nèi)容7.2場(chǎng)記工作標(biāo)準(zhǔn)7.3工作成果提交8.工資與待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.2工資支付方式8.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利9.違約責(zé)任9.1被聘用方違約責(zé)任9.2聘用方違約責(zé)任10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違反保密義務(wù)的責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3解除合同后的處理13.其他約定13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬13.2不可抗力13.3合同生效14.合同附件14.1附件一：工作職責(zé)14.2附件二：工作日程表14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）“場(chǎng)記”是指負(fù)責(zé)直播現(xiàn)場(chǎng)記錄、協(xié)調(diào)與溝通等工作的人員。（2）“新媒體直播場(chǎng)景”是指通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)進(jìn)行的直播活動(dòng)，包括但不限于直播帶貨、直播娛樂(lè)、直播教育等。（3）“詳盡場(chǎng)記”是指對(duì)直播活動(dòng)進(jìn)行全面的記錄，包括但不限于直播過(guò)程中的重要事件、嘉賓互動(dòng)、觀眾反饋等。1.2解釋本合同中對(duì)相關(guān)術(shù)語(yǔ)的解釋，如有與法律法規(guī)或行業(yè)規(guī)范不一致之處，以法律法規(guī)或行業(yè)規(guī)范為準(zhǔn)。2.聘用方信息2.1聘用方名稱：科技有限公司2.2聘用方地址：省市區(qū)路號(hào)3.被聘用方信息3.1被聘用方名稱：3.2被聘用方地址：省市區(qū)路號(hào)4.聘用目的與內(nèi)容4.1聘用目的本合同的簽訂旨在聘用擔(dān)任科技有限公司二零二四年度新媒體直播場(chǎng)景詳盡場(chǎng)記工作，為公司的直播活動(dòng)提供專業(yè)支持。4.2場(chǎng)記工作內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)直播現(xiàn)場(chǎng)的全面記錄，包括但不限于嘉賓發(fā)言、互動(dòng)環(huán)節(jié)、觀眾提問(wèn)等。（2）協(xié)助直播導(dǎo)演進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度和協(xié)調(diào)工作。（3）收集和整理觀眾反饋，為后續(xù)改進(jìn)提供依據(jù)。（4）完成直播導(dǎo)演交辦的其他相關(guān)工作。5.聘用期限5.1起止時(shí)間：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2聘用期限類型：年度聘用。5.3續(xù)聘條件雙方均有權(quán)在聘用期限屆滿前30日內(nèi)，根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商決定是否續(xù)聘。6.工作時(shí)間與地點(diǎn)6.1工作時(shí)間（1）周一至周五，每天8小時(shí)工作制，上午9:00至下午17:00，午休1小時(shí)。（2）根據(jù)直播活動(dòng)需求，可能需加班。6.2工作地點(diǎn)科技有限公司指定的工作地點(diǎn)，具體地點(diǎn)以公司安排為準(zhǔn)。7.工作任務(wù)與要求7.1場(chǎng)記工作內(nèi)容詳見(jiàn)第四條“聘用目的與內(nèi)容”第4.2款。7.2場(chǎng)記工作標(biāo)準(zhǔn)（1）準(zhǔn)確記錄直播過(guò)程中的關(guān)鍵信息，確保信息完整性。（2）及時(shí)反饋觀眾提問(wèn)和反饋，協(xié)助導(dǎo)演進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)整。（3）保持工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，確保直播活動(dòng)的順利進(jìn)行。8.工資與待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)被聘用方的月工資為人民幣元，具體數(shù)額按照雙方協(xié)商確定。8.2工資支付方式（1）工資每月支付一次，于每月的日前支付。（2）工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，轉(zhuǎn)賬至被聘用方指定的銀行賬戶。8.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利（1）聘用方將為被聘用方按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（2）聘用方將按照國(guó)家規(guī)定為被聘用方提供法定節(jié)假日、年休假等福利。9.違約責(zé)任9.1被聘用方違約責(zé)任（1）如被聘用方未按合同規(guī)定履行場(chǎng)記工作，聘用方有權(quán)要求其改正，并可根據(jù)情況給予警告或解除合同。（2）如被聘用方違反保密條款，聘用方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2聘用方違約責(zé)任（1）如聘用方未按時(shí)支付工資，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付違約金，并賠償被聘用方因此造成的損失。（2）如聘用方未能提供合同約定的工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.保密條款10.1保密內(nèi)容被聘用方在履行職務(wù)過(guò)程中知悉的聘用方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，均屬保密范圍。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后年。10.3違反保密義務(wù)的責(zé)任如被聘用方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償聘用方的經(jīng)濟(jì)損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)。12.合同解除12.1合同解除條件（1）合同到期自然終止。（2）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同。（3）發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同解除程序合同解除需提前天書(shū)面通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.3解除合同后的處理（1）雙方應(yīng)按照合同約定處理解除合同后的工作交接事宜。（2）解除合同后，聘用方應(yīng)按照約定支付被聘用方相應(yīng)的工資和福利待遇。13.其他約定13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬被聘用方在履行職務(wù)過(guò)程中創(chuàng)作的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸聘用方所有。13.2不可抗力本合同所指不可抗力，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難。13.3合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同附件14.1附件一：工作職責(zé)詳見(jiàn)第四條“聘用目的與內(nèi)容”第4.2款。14.2附件二：工作日程表詳見(jiàn)第五條“聘用期限”第5.2款。14.3附件三：保密協(xié)議詳見(jiàn)第十條“保密條款”第10.1款至第10.3款。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與定義1.1第三方是指本合同簽訂后，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同執(zhí)行過(guò)程中的獨(dú)立第三方。1.2第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于合同履行過(guò)程中，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或法律咨詢等情況。2.2第三方介入的具體事項(xiàng)由甲乙雙方在合同中約定。3.第三方介入的程序3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂三方協(xié)議。3.2第三方協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利：（1）根據(jù)三方協(xié)議，獲得約定的服務(wù)費(fèi)用。（2）在合同履行過(guò)程中，享有獨(dú)立的工作權(quán)利和決策權(quán)。（3）有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。4.2第三方的義務(wù)：（1）遵守合同約定，按照約定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)提供專業(yè)服務(wù)。（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。（3）對(duì)因自身原因?qū)е碌暮贤男袉?wèn)題承擔(dān)責(zé)任。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由三方協(xié)議約定，包括但不限于：（1）因第三方原因?qū)е潞贤男醒诱`或失敗的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）第三方提供的服務(wù)不符合約定的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（3）第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密和隱私的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方與甲方的劃分：（1）第三方在提供專業(yè)服務(wù)過(guò)程中，對(duì)甲方負(fù)責(zé)，接受甲方的監(jiān)督和指導(dǎo)。（2）第三方不得侵犯甲方的合法權(quán)益，如知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。6.2第三方與乙方的劃分：（1）第三方在提供專業(yè)服務(wù)過(guò)程中，對(duì)乙方負(fù)責(zé)，接受乙方的監(jiān)督和指導(dǎo)。（2）第三方不得侵犯乙方的合法權(quán)益，如知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。6.3第三方與甲乙雙方的共同責(zé)任：（1）在合同履行過(guò)程中，第三方應(yīng)遵守甲乙雙方的約定，共同維護(hù)合同的履行。（2）如因第三方原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決。7.第三方介入的解除7.1如第三方在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除三方協(xié)議。7.2解除三方協(xié)議后，第三方應(yīng)按照約定退還已收取的服務(wù)費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.本合同中第三方的責(zé)任限額的明確8.1本合同中第三方的責(zé)任限額應(yīng)明確約定在合同條款或三方協(xié)議中。8.2第三方責(zé)任限額的約定應(yīng)遵循公平、合理原則，并充分考慮甲乙雙方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)說(shuō)明：本附件為場(chǎng)記工作手冊(cè)，是場(chǎng)記工作的具體指導(dǎo)文件。2.附件二：工作日程表詳細(xì)要求：列出全年直播活動(dòng)的日期、主題、嘉賓等信息，以及場(chǎng)記的工作安排。說(shuō)明：本附件用于場(chǎng)記合理安排工作，確保直播活動(dòng)的順利進(jìn)行。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。4.附件四：三方協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的適用范圍、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范第三方介入合同執(zhí)行過(guò)程中的行為。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列出各種違約行為及對(duì)應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：本附件用于明確違約責(zé)任，保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。6.附件六：合同解除通知詳細(xì)要求：明確合同解除的條件、程序、通知方式等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范合同解除行為，保障各方權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.被聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同規(guī)定履行場(chǎng)記工作，導(dǎo)致直播活動(dòng)受到影響。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約程度，賠償聘用方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約金。示例：因被聘用方工作失誤，導(dǎo)致直播畫面出現(xiàn)嚴(yán)重故障，影響觀眾體驗(yàn)。聘用方有權(quán)要求被聘用方賠償損失，并支付違約金。2.聘用方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付工資或未提供合同約定的工作條件。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約程度，支付違約金，并賠償被聘用方因此造成的