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保險公司副總經(jīng)理招聘協(xié)議合同編號:__________甲方:__________保險公司地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________乙方:__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________一、職位與職責1.1乙方擔任甲方副總經(jīng)理,負責協(xié)助甲方總經(jīng)理管理公司運營及日常工作,并匯報工作進展。1.2乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵循甲方的公司章程、規(guī)章制度和內(nèi)部管理規(guī)范。1.3乙方應積極參與公司的決策,為公司的發(fā)展提出建設性意見和建議。1.4乙方應保持職業(yè)操守,誠實守信,維護甲方的合法權(quán)益。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應提前一個月書面通知對方。三、薪酬待遇3.1乙方擔任甲方副總經(jīng)理期間,甲方應支付乙方月薪酬為人民幣____元(稅前),按月支付。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的福利和保險待遇。3.3乙方在公司期間,如有特殊貢獻,甲方可視情況給予適當獎勵。四、保密條款4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),應保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息等非公開信息。4.2乙方違反保密義務的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并賠償因此給甲方造成的損失。五、違約責任5.1雙方應嚴格履行本協(xié)議的約定,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。7.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):__________保險公司乙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明文件5.乙方背景調(diào)查報告6.甲方公司章程7.甲方內(nèi)部管理規(guī)范8.甲方薪酬福利政策文件9.保密協(xié)議10.甲方公司簡介及業(yè)務介紹二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間到崗上班。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。4.乙方違反保密協(xié)議約定的其他行為。5.甲方未按照約定時間支付乙方薪酬。6.甲方未按照約定提供乙方工作條件或福利。7.甲方未按照約定履行合同義務的其他行為。三、法律名詞及解釋:1.違約金:指一方違反合同約定,應向守約方支付的賠償金。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.保密義務:指合同雙方對合同內(nèi)容和相關(guān)信息保守秘密的義務。4.賠償損失:指因違約行為導致對方遭受的直接經(jīng)濟損失。5.有管轄權(quán)的人民法院:指合同雙方所在地的人民法院。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方到崗時間延遲:與乙方溝通,了解原因,若系個人原因,根據(jù)合同約定追究違約責任;若系客觀原因,協(xié)商調(diào)整到崗時間。2.乙方工作進度不符合要求:及時與乙方溝通,了解工作進展,提供必要的幫助和支持,確保工作進度符合約定。3.乙方泄露商業(yè)秘密:立即啟動保密協(xié)議約定的違約責任追究程序,要求乙方停止泄露行為,并賠償因此造成的損失。4.甲方未按時支付薪酬:及時與甲方溝通,催促支付薪酬,若甲方仍不支付,乙方有權(quán)依法申請勞動仲裁或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.甲方未提供約定工作條件或福利:及時與甲方溝通,要求甲方履行合同約定,提供相應的工作條件或福利。五、所有應用場景:1.保險公司招聘副總經(jīng)理。2.雙方明確職位職責、薪酬待

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