濟南名仕學府酒店工程部規(guī)章制度

工程部

第一節(jié)部門概述

一、概述

工程部是負責大學城商務酒店機電動力設備運行管理、維護保

養(yǎng)、更新改造、確佚經營需要的一個職能部門。它主要任務是保證酒

店運營所需供電、供水、供氣、空調、電梯、通訊等設備的正常運行，

協(xié)調處理與工程相關的部和外部協(xié)作關系。同時做好為滿足經營和節(jié)

能降耗的需要而開展的系列技術工作。

工程部具體業(yè)務管理國和職能如下：

1、負責酒店供電系統(tǒng)的運行與維護檢修工作，負責檢測供電系

統(tǒng)的運行質量和各用戶的計量。

2、負責酒店空調系統(tǒng)設備的運行管理和維護保養(yǎng)工作，確保機

房設備、各區(qū)域空調設備、換熱設備、送排設備的良好運行。

3、負責酒店生活、消防用水的供水工作。負責全部供水設備的

維護運行和管理。

4、負責酒店鍋爐設備的運行管理與維護工作，確保酒店所需蒸

汽的供給。

5、負責酒店弱電部分衛(wèi)星電視系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)

的運行維護工作。

6、負責酒店全部廚房設備的檢修和維護工作，負責洗衣設備的

定期檢修和維護，負責酒店各類小型電器與客房日用電器的檢修工

作。

7、負責酒店與周邊的燈飾與照明、泛光照明的維護維修工作。

8、負責酒店動力設備、機電設備、弱電設備的更新和改造工作，

負責旨在用于節(jié)能降耗、降低維護成本而開展的技術革新和技術改造

工作。

9、負責各部門所使用設備管理的督察工作，負責設備使用人員

的操作培訓工作。

10、負責協(xié)調和處理全部與工程設備相關的部和外部關系，根據

國家法規(guī)和法律定時繳納相關費用。

11、負責酒店污水與雨水的疏通排放工作，保證排水系統(tǒng)的暢通,

負責維護相應的設施設備工作。

12、負責做好工程技術人員的培養(yǎng)，提高工程管理人員的職業(yè)素

質。

二、組織結構圖

工程部經理

強給空

電排調

水

專專專

業(yè)業(yè)業(yè)

組組組

明書

位說

員崗

理人

節(jié)管

第三

經理

一、

書

說明

崗位

理

：經

名稱

崗位

程部

：工

部門

所屬

經理

副總

分管

于：

隸屬

文員

班、

、領

主管

到：

指揮

班

行政

次：

班

0

17：0

30-

：8:

時間

工作

崗位職責：

1、在總經理的直接領導下，全面負責酒店工程管理和維護工作的

統(tǒng)籌安排，保證酒店經營和辦公所需動力設備，機電設備，弱電設備的

正常運行。

2、參加酒店組織的會議，匯報部門工作，接受上級的考核和評估。

3、對工程知所有人員和設備全權管轄和調配。挑選和配備下屬各

崗位管理人員，切實保障動力設備的安全運行與設施的完好。

4、制定下屬各崗位規(guī)與操作規(guī)程，督促檢查下屬，嚴格執(zhí)行崗位

責任制。操作規(guī)程與設備檢修保養(yǎng)制度。

5、與人力資源部協(xié)作，做好人事培訓工作，關心員工社會。

6、與安全部協(xié)作，做好安全防與跟蹤落實工作。

7、與經營管理部協(xié)作，落實本部門的企業(yè)文化學習。

8、配合質量管理部門的質量檢查二作。

9、組織完善本部門的崗位職責、工作程序與質量標準、管理規(guī)章

制度等。

10、組織部門每周工作例會，組織召開部門專題與月度總結大會。

11、制定部門工作計劃，管理部門庫存與辦公用品，成本控制和預

算。

12、審核部門報表、請示和報告等。

13、處理下級上報的各類問題和突發(fā)事件。

14、組織本部門的評優(yōu)活動，審批各類獎懲。

二、副經理

崗位說明書

崗位名稱：副經理所屬部門：工程部

聶屬于：經理指揮至h主管、領班、文員

班次：行政班工作時間：8:30-17：00

崗位職責：

1、在工程部經理的直接領導下，全面負責酒店工程管理和維護工作

的統(tǒng)籌安排，保證酒店經營和辦公所需動力設備，機電設備，空調設備，

弱電設備的正常運行。

2、參加酒店組織的會議，匯報部門工作，接受上級的考核與評估。

3、對工程部所有技術人員和設備全權管理和調配，挑選和配備下屬

各專業(yè)崗位人員。

4、制定下屬各崗位規(guī)與操作規(guī)程，督促檢查下屬，嚴格執(zhí)行崗位責

任制。操作規(guī)程與設備檢修保養(yǎng)制度。

5、深入現場，掌握人員和設備狀況，堅持每天進行檢查。

6、編制業(yè)務培訓計劃，定期對技術人員進行業(yè)務培訓，提高技術水

平，把工程部培養(yǎng)成一支高素質、高技術、高效率、高服務的隊伍。

7、配合經理做好與各部門的協(xié)調工作。

8、參與制定和完善本部門的崗位職責、工作程序與質量標準、管理

規(guī)章制度等。

9、參與制定部門工作計劃，管理部門庫存與辦公用品，成本控制和

預算。

10、參加部門每周工作例會，組織召開部門技術專題會和故障分析

會。

11、每月總結工程維修質量與管理情況，分析原因，落實解決措施。

12、審核主管（領班）的各項計劃，對主管（領班）的工作質量進

行督察檢查，做出評估，對主管（領班）進行培訓，提高其業(yè)務能力和

管理能力。

13、配合經理組織好本部門的評優(yōu)活動，參與審批各類獎懲。

三、經理助理

崗位說明書

崗位名稱：經理助理所屬部門：工程部

隸屬于：經理指揮至h主管、領班、文員

班次：行政班工作時間：8:30-17:00

崗位職責：

1、在總經理的直接領導下，全面負責酒店工程管理和維護工作的統(tǒng)

籌安排，保證酒店經營和辦公所需動力設備，機電設備，弱電設備的正

常運行。

2、參加酒店組織的會議，匯報部門工作，接受上級的考核和評估。

3、對工程部所有人員和設備全權管轄和調配。挑選和配備下屬各崗

位管理人員，切實保障動力設備的安全運行與設施的完好。盡最大的努

力，以最低的費用開支保持酒店高格調的水準。

4、按要求執(zhí)行各崗位規(guī)與操作規(guī)程，督促檢查下屬，嚴格執(zhí)行崗位

責任制。操作規(guī)程與設備檢修保養(yǎng)制度。

5、深入現場，掌握人員和設備狀況，與時調配維修力量，與時處理

突發(fā)故障。

6、根據維修保養(yǎng)計劃安排工作。

7、根據各部門呈報的應急維修單，按照維修程序要求，與時安排相

應維修專業(yè)人員給予處理。

8、對維修、施工改造的人員配備、維修裝備和工作進度要進行宏觀

掌控，發(fā)現重大技術問題要與時向經理匯報，并通報總工程師。

9、做好開展維護、維修的一切準備工作，要保證工作事先計劃好，

準備要充分。

10、配合經理做好與各部門的協(xié)作，確保各項工作順利開展。

11、參與部門每周的工作例會，組織召開部門技術專題會和故障分

析會。

12、每月總結工程維修質量與管理情況，分析原因，落實解決措施。

13、參與審核部門工程設備、維修配件、工程改造材料的申報計劃。

14、參與審核主管（領班）的各項計劃，對主管（領班）的工作質

量進行督察檢查，做出評估，對主管（領班）進行培訓，提高其業(yè)務能

力和管理能力。

15、參與并組織部門員工的培訓與按計劃進行的業(yè)務、企業(yè)文化學

習。

16、直接督導檢查部門員工的工作質量，檢查各部位人員在崗情況。

17、根據工程維修作業(yè)量與涉與專業(yè)調派相關人員的工作。

18、處理下級上報的各類問題和突發(fā)事件。

19、配合經理組織好本部門的評優(yōu)活動，參與審批各類獎懲。

20、部門經理因故不在崗時，受經理委托行經理管轄權，主持好部

門工作。

四、主管

崗位說明書

崗位名稱：主管所屬部門：工程部

隸屬于：經理指揮到：領班

班次：行政班工作時間：8:30-17：00

崗位職責：

1、在總經理的直接領導下，全面負責本專業(yè)設備運行，維護管理與

人員調配等方面的工作，并完成上級安排的其他工作。

2、確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行是主管的首要任務，主管對下屬

人員和本系統(tǒng)設備負有全面的管理責任，要求主管必須做好以下各項管理

工作：

(1)早、午、晚檢查本系統(tǒng)主要設備的運行技術狀況，發(fā)現問題

立即組織處理。

(2)檢查本系統(tǒng)運行狀況，發(fā)現誤差立即糾正。

(3)檢查下屬崗位紀律。發(fā)現不良現象立即糾正。

(4)現場督導工程施工，控制工程質量與進度。

(5)實地檢查下屬員工維修保養(yǎng)工作質量與工作效率，發(fā)現問題

與時采取糾正措施。

(6)審閱運行報表，掌握所管轄系統(tǒng)當天能耗情況，發(fā)現異常，

分析原因，與時糾正。

3、設備發(fā)生故障與時組織檢修，發(fā)現隱患與時組織處理，做好技術

把關工作，保證本系統(tǒng)設備經常處于優(yōu)良的技術狀態(tài)。當設備發(fā)生故障或

者影響正常營業(yè)時，迅速到現場處理，并與時向經理和總工程師匯報。

4、負責制定本系統(tǒng)運行方案，并不斷與運行人員研究改進措施，使

本系統(tǒng)設備在保證安全運營和營業(yè)格調的前提下，力圖節(jié)省能耗。

5、負責制定本系統(tǒng)設備月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計

劃，定期報送經理和總工程師審定，并負責組織安排維修保養(yǎng)計劃的實施,

制定工作標準，督導下屬保證工作質量，提高工作效率。

6、執(zhí)行部門經理和副經理的指令，認真貫徹落實崗位責任制，督導

下屬員工嚴格執(zhí)行操作規(guī)程與員工守則3堅持周而復始的設備維修保養(yǎng)制

度，按“三個干凈”：設備干凈、機房干凈、工作場地干凈；“四不漏”：不

漏電、不漏油、不漏水、不漏氣；“五良好”：使用性能良好、密封良好、

潤滑良好、調整良好的標準嚴格檢查督導下屬。

7、根據下屬員工的技術狀況和思想狀況，編制培訓計劃，經常對下

屬員工進行道德、賓客意識的教育和專業(yè)技術知識培訓。

8、審核下屬員工考勤，做好技術檔案管理工作，督促下屬做好設備

維修，故障處理，零部件更換記錄，每月交文員整理歸檔。

9、掌握科技發(fā)展動態(tài)，認真推展新技術，不斷改造和完善本系統(tǒng)，

對本系統(tǒng)的改造工程參與設計，監(jiān)督施工和質量把關。

10、負責與工程部其他專業(yè)之間的協(xié)調和配合工作。處理本專業(yè)和相

關專業(yè)之間的協(xié)作關系。根據施工維修量適時調配專業(yè)人員。

11、負責本專業(yè)的獎懲申報和評優(yōu)工作，與時表彰優(yōu)秀員工。

12、每周應召開專業(yè)工作安排和工作總結會。

五、領班

崗位說明書

崗位名稱：領班所屬部門：工程部

隸屬于：主管指揮到：員工

班次：輪班工作時間：8小時

崗位職責：

1、帶頭執(zhí)行崗位責任制，操作規(guī)程，員工守則和各項規(guī)章制度，承上

啟下，與時完成工程主管下達的各項工作任務.

2、領班是班組工作上，技術上的帶頭人，是班組的骨干，應具備良好

的思想作風，工作以身作則，技術精益求精，協(xié)助主管做好班組管理工

作，解決技術上的難題.

3、做好日常工作的安排，做到維修迅速與時，保證質量，不留問題，

設備發(fā)生故障時，組織力量搶修，保證大廈的正常營業(yè).

4、負責擬定本班設備的年月檢修保養(yǎng)計劃和備品備件計劃，報主管

審核，并負責實施檢修保養(yǎng)計劃。

5、做好本班設備的技術檔案。設備維修、故障排除、更換零部件

情況應清楚地填入班組檔案，每月定期由主管審核。

6、做好班組人員考勤和維修臺帳，每月報工程部辦公室匯總。

第三節(jié)員工崗位說明書

一、員工（技術工人）

崗位說明書

崗位名稱：員工（技術工人）所屬部門：工程部

隸屬于：領班聯系到：各相關部門

班次：輪班工作時間：8小時

崗位職責：

1、堅守工作崗位，服從領導的調度和工作安排，按時，保質保量

地完成工作任務C

2、遵守員工守則和本部門各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，努力學習，

不斷提高思想，服務意識和技術業(yè)務水平。

3、對賓客應彬彬有禮，堅持顧客完全滿意的服務宗旨。

4、工作中用心做事，精益求精，要具備團結協(xié)作，互相幫助的優(yōu)

良品格。

5、提高工作效率和質量，工作中發(fā)生的問題處理不了的應立即上

報本專業(yè)主管。

6、認真做好工作記錄，按工程部設備管理規(guī)定對維修設備、巡檢

設備、運行設備的實際工作情況進行規(guī)記錄，輪班時做好交接記錄。

7、發(fā)揚主人翁精神，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，大膽提出合理建議，

開源節(jié)流，為酒店做貢獻。

二、文員

崗位說明書

崗位名稱：文員所屬部門：工程部

隸屬于：經理聯系到：各相關部門

班次：行政班工作時間：8:30-17:00

崗位職責：

1、確保部門文件與表格的有效使月。

2、確保部門信息溝通舒暢。

3、確保部門物資的合理使用。

4、保持辦公室清潔衛(wèi)生。

5、完成上級交辦的其他工作任務。

6、負責本知門各類行文、報表的編寫、打字，復印與簽批后的分

發(fā)工作。

7、負責所有設備技術檔案的管理歸檔工作。

8、負責考勤統(tǒng)計，工資福利發(fā)放，員工勞保用品的發(fā)放工作。

9、負責月末能耗費用的統(tǒng)計和制作報表工作。

10、負責月末維修費用的統(tǒng)計和分攤工作。

11、配合助理做好每月對工程部倉庫的盤點工作，并做出盤點報告。

第四節(jié)各專業(yè)組責任國和崗位職責

一、電工專業(yè)

1、電工專業(yè)負責圍

(1)酒店整個電力系統(tǒng)的運行維護管理。

(2)酒店配電室的運行檢測。

(3)酒店供電系統(tǒng)的各配電柜、發(fā)電機與控制設備的維護保養(yǎng)

與故障檢修。

(4)水泵房、鍋爐房電器設備的維護保養(yǎng)與故障檢修。

(5)餐廳、廚房、客房、洗滌動力設備電器的維護保養(yǎng)和故障

檢修工作。

(6)電梯、空調、制冷設備動力電源供給。

(7)酒店所管轄國所有照明設備的保養(yǎng)和故障檢修。

2、配電電工崗位職責

(1)嚴格遵守酒店員工守則和各項規(guī)章制度。

(2)努力學習技術，熟練掌握酒店供電方式、狀態(tài)、線路走向

與所管轄設備的原理、技術性能與實際操作程序。

(3)認真做好設備的維修保養(yǎng)工作，確保安全運行。

(4)堅守崗位，定期巡視電器設備，密切監(jiān)視各類信號屏情況,

正確抄錄各項數據并填寫報表。

(5)對來人來電報修與時登記，并填好派工單，通知維修班前

往處理。

(6)正值班負責調度電工日常維修工作。

(7)負責同上級供電部門的業(yè)務聯系，并做好記錄。

(8)發(fā)生供電事故時，值班人員應保持冷靜頭腦，按照操作規(guī)

程與時排除故障，并與時上報上級領導。

(9)事故未排除不進行交接班，應接班人員應協(xié)調工作，排除

故障后進行交接班，并進行記錄。

(10)請假、補休需在一天前報告經理助理，并由經理助理安排

合適的替班人。

(11)做好值班室的清潔工作。

3、維修電工崗位職責

(1)嚴格遵守員工守則和各項規(guī)章制度。

(2)努力學習技術，熟練掌握酒店電器設備的原理與實際操作

與維修。

(3)按時按量地完成經理助理和技術人員分配的工作任務，并

按要求填好記錄表格。

(4)積極協(xié)助配電班的工作，出現故障時聽從正值班長的指揮,

迅速進行處理。

(5)日班維修電工要負責備品清點，保證夜班備用，發(fā)現不足

時要與時補充。

(6)每月進行一次分管設備的維修保養(yǎng)工作。

(7)每周定期巡視指定的燈光，并做好記錄。

(8)請假、補假需在一天前報告經理助理，并由經理助理安排

合適的替班人。

(9)搞好班清潔工作。

二、空調專業(yè)

1、空調專業(yè)組負責圍

(1)酒店中央空調系統(tǒng)的運行管理。

(2)酒店所有空調、通訊設備的運行、維護保養(yǎng)和檢修。

(3)酒店所有冷藏設備的維護保養(yǎng)和故障檢修。

(4)酒店所有中央空調水系統(tǒng)的維護保養(yǎng)和故障檢修。

(5)酒店所有空調、冷藏設備、電機與控制電器維護保養(yǎng)和故

障檢修。

2、空調運行工崗位職責

(1)值班長對當班空調系統(tǒng)的運行負有全部責任。值班長必須

組織好本班次運行人員。按巡檢制度做好檢查。

。)值班人員必須掌握設備運行的技術狀況，發(fā)現問題與時處

理并報告技術負責人。

(3)當班空調設備運行由值班長負責主持。主機開停由值班長

或值班長所指定的人員進行操作。

(4)按保養(yǎng)規(guī)程做好本小組所分管設備日常與月度保養(yǎng)工作，

確保重點設備經常處于良好的技術狀態(tài)。

(5)每班值班人員必須對所有運行記錄表檢查并簽名，除清楚

記錄運行外，必須記錄巡檢圍的設備開、停時間，停機修理原因和停

機到恢復正常運行狀態(tài)的時間。負責將當班發(fā)生的故障與維修容詳細

記入班組技術檔案。

(6)值班人員必須嚴守崗位職責，服從指揮，嚴守操作規(guī)程，

對值班長安排的工作負責，不得擅自離崗。

3、空調維修工崗位職責

(1)堅守崗位，服從指揮，對經理助理、技術人員安排的工作

負責。

(2)嚴格執(zhí)行安全操作與保養(yǎng)規(guī)程，保證維修質量，按時完成

任務?？照{維修人員檢查設備前，必須事先通知運行值班長，檢查完

畢后，必須報告值班長設備維修后的狀況，同時在檔案中做好記錄。

(3)發(fā)生故障，技術人員、經理助理不在場時，服從值班長調

動，積極檢修，緊急故障未處理完畢不得上班。

(4)維修人員停機維修之前，應事先通知運行值班長并關掉電

源開關，在控制器上掛檢修牌。

(5)嚴格遵守員工守則與各項規(guī)章制度。維修要迅速、與時，

維修完畢后去即返回班組待命。

(6)認真學習專業(yè)知識，熟悉設備結構，性能與系統(tǒng)情況，做

到故障判斷準確，維修快捷。

(7)維修人員違反制度、拖延時間或損壞設備，追究當事者的

責任。

三、鍋爐專業(yè)

1、鍋爐專業(yè)組負責圍

(1)負責鍋爐蒸汽系統(tǒng)的運行管理。

(2)負責鍋爐與其所屬各種設備與所有的蒸汽管道、閥門的維

護保養(yǎng)和故障檢修。

(3)負責鍋爐水質處理，洗滌水質處理和空調水質處理、化驗

檢查。

2、鍋爐工崗位職責

(1)負責保證鍋爐與其附屬設備的正常運行和檢修保養(yǎng)工作。

(2)負責鍋爐燃油加溫工作。

(3)嚴格遵守規(guī)章制度，堅守工作崗位。

(4)嚴格執(zhí)行鍋爐安全技術監(jiān)察規(guī)程與“鍋爐安全管理規(guī)程”,

按規(guī)定做好巡檢與各種運行設備參數記錄。

(5)認真學習專業(yè)知識，提高運行與維修保養(yǎng)水平，要求做到

四會：會燃燒、會修理、會維護、會管理。

(6)做好鍋爐設備維修保養(yǎng)工作，搞好環(huán)境衛(wèi)生，實行文明生

產，消除：“跑、冒、滴、漏”，開源節(jié)流，節(jié)省資源。

第五節(jié)工程部管理制度

一、工程部交接班制度

1、本制度是保證設備安全運行，工作順利交接的重要措施，值

班人員在交接班時，必須嚴格遵守，堅決執(zhí)行。

2、接班人員應提前10分鐘到崗，會同交班人員做好接班工作，

在未辦理完交接班手續(xù)前，交班人員不得擅離職守，不得口頭交接班。

要認真填寫交接班記錄。

3、交班人員應做好設備保養(yǎng)、衛(wèi)生清掃、工具清點等工作，并

向接班人員詳細介紹當班工作情況、設備運行情況。接班人員在聽取

交班人員工作介紹，查看上一班記錄，確認無影響運行的問題，雙方

無異漢后，方可簽名交接班。

4、在交接班過程中，若設備發(fā)生故障，待故障消除后方可交接。

若交班人員沒有完成規(guī)定的工作，接班人員有權不接班。若接班人員

有諸如身體不佳等可能影響工作的問題時，交班人員有義務不交班。

若交接雙方發(fā)生糾紛應向上一級主管報告解決，不得采取不理智的言

行，私自處理。

5、接班人員如有醉酒現象或其它神志不清的情況時，在未找到

頂班人員時，不得交接班。

6、交接雙方一經簽名后，完成交接班工作，則交班人員的任務

完成，接班人員應負責接班后的一切工作。

二、工程部值班制度

1、值班人員必須堅守崗位，不得擅自離崗，按規(guī)定要求定期巡

視設備運行情況，如離開值班室去巡視應報知同班當值人員。

2、密切注意設備運行狀態(tài)，與時發(fā)現和處理隱患。

3、值班人員接到維修通知時，應與時前往修理，且應報知同班

值班人員所去地點與維修容。

4、發(fā)現設備故障，當班人員無法處理時，應報告上級人員組織

處理。

5、就餐時間是值班的薄弱環(huán)節(jié)，所有值班人員都應輪流就餐，

以確保安全。

6、值班人員不得私自調班，因特殊情況需要調班時，必須提前

一個班次向主管領導申請。待批準后方可調班。

7、愛護值班記錄本，不得亂撕亂畫，認真做好交接班記錄與維

修記錄。

8、保持值班室整潔衛(wèi)生，不得在值班室吸煙、睡覺與看與工作

無關的書刊雜志。

三、工程部巡回檢查制度

1、為與時發(fā)現設備缺陷，掌握設備運行狀況，與時排出隱患，

確保設備安全運行，值班人員應嚴格按規(guī)定的路線逐項進行巡視檢

查。

2、值班人員正常的巡回檢查，除交接班檢查外，每班應至少

檢查兩次。

3、夜間、節(jié)假日應對設備進行特殊巡視：

4、有重大缺陷的設備。

5、新安裝和檢修后投入運行的設備。

6、每次巡回檢查時發(fā)現的問題，應在運行日記上做好記錄，

重大缺陷立即匯報，所有缺陷均應記入“設備缺陷記錄薄”，并進行

分析。

7、巡回檢查時應仔細認真，采用看、聽、摸、聞、比較和分

析的方法，判斷設備運行狀況，認真做好記錄。

四、給排水、空調崗位職責

1、嚴格執(zhí)行給排水設備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程，按巡檢路線逐臺

巡檢，并認真填寫值班記錄。

2、具體負責酒店管轄圍的給排水設備維修、搶修、保養(yǎng)任務，

并認真填寫運行維護記錄。

3、熟悉酒店給排水系統(tǒng)，能準確無誤的判斷設備運行情況°

4、保證酒店給排水設備的正常運行，保證消防水泵處亍良好的

備用狀態(tài)。

5、認真學習專業(yè)知識，加強業(yè)務考核，熟悉設備結構、性能與

系統(tǒng)情況，做到故障判斷準確，維修迅速。

6、對空調末端設備、送排風設備、機組、衛(wèi)生潔具要認真排查

維修，鉆研技術，盡最大努力改善設備性能、節(jié)能降耗。

五、電工維修崗位支任制

1、熱愛本職工作，對工作認真負責，遵守電氣操作規(guī)程，熟練

掌握酒店電器設備的原理與實際操作維修程序O

2、熟悉整個酒店的照明、動力系統(tǒng)與設備的控制位置，保證設

備安全運行。

3、負責安裝各類電器線路和設備，負責各種小電器的維修工作。

4、努力做好所管轄電氣設備的維修保養(yǎng)工作，對來人來電報修

項目，應隨叫隨到，與時維修并做好登記工作。

5、嚴格按照電器設備規(guī)章制度上崗，注意用電安全，注意防火，

防止人身事故的發(fā)生。

6、非工作需要不準進入客房區(qū)、大堂、餐廳等公共場所，因工

作所需進入客房維修時，要配戴鞋套、手套和維修作業(yè)防護毯，要注

意禮貌、愛護房設施，不打擾客人，工作完畢后，與時清理維修環(huán)境

和設備。

7、認真做好節(jié)電、降耗的工作。對各種違章、違例用電事件應

嚴肅查處。

8、注意節(jié)約原材料，在保證設備正常運行的基礎上延長使用壽

命，減少配件的消耗，并妥善保管好所有的設備和工具。

六、工程部管理制度

1、所有工具分門別類登記造冊，并有專人負責管理。

2、配用工具要經部門經理批示，并經過登記注冊后，由領用人

簽名備案，方能發(fā)放，若有丟失由領用人負責賠償。