2024員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及離職后知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及離職后知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用協(xié)議本合同目錄一覽1.甲方與乙方基本情況1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.離職原因及補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2.1離職原因認(rèn)定2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法2.3補(bǔ)償金額支付方式3.離職手續(xù)辦理3.1離職手續(xù)辦理流程3.2甲方協(xié)助辦理離職手續(xù)3.3乙方配合辦理離職手續(xù)4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用范圍5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用許可5.1許可使用方式5.2許可使用期限5.3許可使用費(fèi)用6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任6.1侵權(quán)行為界定6.2侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)6.3侵權(quán)糾紛解決途徑7.保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.離職后競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止后的處理10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.2合同期限11.違約責(zé)任11.1違約行為界定11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用13.2合同份數(shù)13.3合同附件14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.甲方與乙方基本情況1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：____________________1.1.2甲方住所：____________________1.1.3甲方法定代表人：____________________1.1.4甲方聯(lián)系方式：____________________1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：____________________1.2.2乙方身份證號(hào)碼：____________________1.2.3乙方聯(lián)系方式：____________________2.離職原因及補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2.1離職原因認(rèn)定2.1.1乙方因個(gè)人原因離職，包括但不限于家庭原因、健康原因等。2.1.2乙方因甲方原因離職，包括但不限于工作環(huán)境、薪酬福利等。2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法2.2.1甲方應(yīng)按照乙方在甲方工作期間的平均月工資計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.2.2平均月工資計(jì)算公式：平均月工資=（乙方離職前12個(gè)月工資總額÷12）2.2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額=平均月工資×乙方在甲方工作年限×1.52.3補(bǔ)償金額支付方式2.3.1甲方應(yīng)在乙方離職后30日內(nèi)一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.3.2支付方式：現(xiàn)金支付或轉(zhuǎn)賬支付。3.離職手續(xù)辦理3.1離職手續(xù)辦理流程3.1.1乙方需填寫離職申請(qǐng)表，并提交相關(guān)證明材料。3.1.2甲方人力資源部門對(duì)離職申請(qǐng)進(jìn)行審核。3.1.3甲方與乙方簽訂離職協(xié)議。3.2甲方協(xié)助辦理離職手續(xù)3.2.1甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等。3.2.2甲方應(yīng)在離職手續(xù)辦理完畢后，為乙方開具離職證明。3.3乙方配合辦理離職手續(xù)3.3.1乙方應(yīng)積極配合甲方辦理離職手續(xù)。3.3.2乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成離職手續(xù)。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義4.1.1本合同所指的知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則4.2.1乙方在甲方工作期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸甲方所有。4.2.2乙方在甲方工作期間，接受甲方委托創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用范圍4.3.1甲方有權(quán)在國(guó)內(nèi)外范圍內(nèi)使用、轉(zhuǎn)讓、許可他人使用乙方創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用許可5.1許可使用方式5.1.1甲方將乙方創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可給第三方使用。5.2許可使用期限5.2.1許可使用期限為____________________年。5.3許可使用費(fèi)用5.3.1許可使用費(fèi)用由甲方支付給乙方，具體金額為____________________元。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任6.1侵權(quán)行為界定6.1.1未經(jīng)甲方同意，擅自使用、復(fù)制、發(fā)行、出租、展覽、表演、放映、廣播、傳播乙方創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.2侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)6.2.1侵權(quán)方應(yīng)立即停止侵權(quán)行為，并賠償甲方因此遭受的損失。6.2.2侵權(quán)損失賠償金額為____________________元。6.3侵權(quán)糾紛解決途徑6.3.1侵權(quán)糾紛可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。7.保密條款7.1保密信息定義7.1.1本合同所指的保密信息包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。7.2保密義務(wù)7.2.1乙方在離職后仍需對(duì)保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。7.2.2乙方不得泄露、使用或以任何方式披露保密信息。7.3違約責(zé)任7.3.1乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。8.離職后競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.1.1乙方在離職后不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)，擔(dān)任與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的職位。8.1.2競(jìng)業(yè)限制范圍僅限于____________________地區(qū)。8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為離職之日起____________________年。8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償8.3.1甲方應(yīng)支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償，每月補(bǔ)償金額為____________________元。8.3.2競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償在乙方競(jìng)業(yè)限制期間，按月支付。9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1任何一方違反本合同約定，經(jīng)對(duì)方書面通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正的。9.1.2因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的。9.2合同終止條件9.2.1合同約定的期限屆滿。9.2.2任何一方同意終止本合同。9.3合同解除或終止后的處理9.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)立即終止權(quán)利義務(wù)關(guān)系。9.3.2甲方應(yīng)支付乙方已約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.1.1雙方在本合同上簽字蓋章。10.1.2本合同經(jīng)甲方法定代表人或其授權(quán)代表簽字蓋章后生效。10.2合同期限10.2.1本合同自生效之日起至____________________年____________________月____________________日止。11.違約責(zé)任11.1違約行為界定11.1.1任何一方未按本合同約定履行義務(wù)的。11.1.2任何一方故意或過失導(dǎo)致本合同無法履行的。11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2.2違約金金額為____________________元。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。12.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為____________________。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2合同份數(shù)13.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于離職申請(qǐng)表、離職證明等。14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署14.1.1本合同由甲乙雙方于____________________年____________________月____________________日簽署。14.2合同生效日期14.2.1本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所指的第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、仲裁機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和執(zhí)業(yè)許可。15.2第三方介入條件15.2.1當(dāng)本合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方協(xié)商不成時(shí)。15.2.2任何一方認(rèn)為需要第三方提供專業(yè)服務(wù)時(shí)。15.3第三方介入程序15.3.1雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的方式和程序。15.3.2雙方應(yīng)書面通知第三方介入事宜。15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方在提供專業(yè)服務(wù)過程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)和本合同的約定。15.4.2第三方對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.5第三方費(fèi)用15.5.1第三方費(fèi)用由請(qǐng)求方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。16.甲乙方增加條款及說明16.1.1第三方介入后的決策權(quán)歸屬16.1.2第三方介入期間的費(fèi)用承擔(dān)16.1.3第三方介入期間的權(quán)利義務(wù)劃分16.2第三方介入說明16.2.1第三方介入僅限于提供專業(yè)服務(wù)，不參與本合同的履行。16.2.2第三方介入期間，甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)不變。16.2.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，共同推進(jìn)問題解決。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額為____________________元。17.2責(zé)任承擔(dān)方式17.2.1第三方責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于：17.2.1.1賠償損失17.2.1.2退還服務(wù)費(fèi)用17.2.1.3撤銷或改正錯(cuò)誤服務(wù)17.3責(zé)任免除17.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行服務(wù)義務(wù)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3.2第三方在履行服務(wù)過程中，因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整導(dǎo)致的損失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方僅向甲方提供服務(wù)，甲方為第三方服務(wù)的直接受益方。18.1.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲方的指示和要求。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方僅向乙方提供服務(wù)，乙方為第三方服務(wù)的直接受益方。18.2.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守乙方的指示和要求。18.3第三方與其他各方的劃分18.3.1第三方不參與本合同以外的任何交易或協(xié)議。18.3.2第三方與其他各方之間不存在直接的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。18.3.3第三方在履行服務(wù)過程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或個(gè)人信息。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.離職申請(qǐng)表說明：該表用于記錄乙方離職申請(qǐng)的詳細(xì)信息，為離職手續(xù)辦理提供依據(jù)。2.離職證明詳細(xì)要求：離職證明應(yīng)包括甲方名稱、乙方姓名、離職日期、工作期間表現(xiàn)、離職原因等信息。說明：該證明作為乙方離職的有效證明，用于乙方辦理相關(guān)手續(xù)。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用范圍、許可方式等內(nèi)容。說明：該協(xié)議用于明確甲乙雙方在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利和義務(wù)。4.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括競(jìng)業(yè)限制范圍、期限、補(bǔ)償金額、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：該協(xié)議用于約定乙方離職后的競(jìng)業(yè)限制條款，保護(hù)甲方利益。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括保密信息的定義、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：該協(xié)議用于約定甲乙雙方在保密方面的權(quán)利和義務(wù)。6.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：合同應(yīng)包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等內(nèi)容。說明：該合同用于明確第三方提供專業(yè)服務(wù)的具體條款。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)、費(fèi)用等內(nèi)容。說明：該協(xié)議用于約定爭(zhēng)議解決的具體方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：未按時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。未按時(shí)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬約定，擅自使用乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方違約行為：未按時(shí)提交離職申請(qǐng)表。在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)違反競(jìng)業(yè)限制約定。泄露甲方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：按照合同約定支付違約金。賠償乙方因此遭受的損失。乙方違約責(zé)任：按照合同約定支付違約金。賠償甲方因此遭受的損失。承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：示例一：甲方未按時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金____________________元，并賠償因此遭受的損失。示例二：乙方在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)違反競(jìng)業(yè)限制約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金____________________元，并賠償因此遭受的損失。全文完。2024員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及離職后知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償2.1補(bǔ)償范圍2.2補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2.3補(bǔ)償支付方式2.4補(bǔ)償支付時(shí)間3.離職手續(xù)辦理3.1離職通知3.2離職交接3.3工作交接清單3.4離職證明4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用范圍4.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用限制5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)用5.1使用費(fèi)用計(jì)算方式5.2使用費(fèi)用支付方式5.3使用費(fèi)用支付時(shí)間6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密義務(wù)6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3保密措施7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任7.1侵權(quán)行為定義7.2侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)7.3侵權(quán)糾紛解決8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約糾紛解決10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定13.1合同附件13.2合同變更13.3合同解除14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指雇主按照法律規(guī)定和雙方約定，在員工離職時(shí)支付給員工的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在任職期間或受雇期間所創(chuàng)作的、屬于甲方所有的或雙方共有且由甲方享有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償2.1補(bǔ)償范圍法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金未休年假工資2.2補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)如下：法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資計(jì)算，按照法定比例支付。額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)乙方在公司的服務(wù)年限和崗位級(jí)別，按照約定的比例支付。未休年假工資：根據(jù)乙方未休年假的天數(shù)和日工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。2.3補(bǔ)償支付方式離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償將一次性支付給乙方，支付方式如下：通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.4補(bǔ)償支付時(shí)間離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償將在乙方辦理完離職手續(xù)后十個(gè)工作日內(nèi)支付。3.離職手續(xù)辦理3.1離職通知乙方應(yīng)提前三十個(gè)工作日向雇主提交書面離職通知。3.2離職交接乙方應(yīng)在離職前完成工作交接，確保工作順利進(jìn)行。3.3工作交接清單工作職責(zé)和任務(wù)交接文檔和資料交接財(cái)務(wù)和資產(chǎn)交接3.4離職證明雇主應(yīng)在乙方離職后十個(gè)工作日內(nèi)向乙方出具離職證明。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則乙方在任職期間或受雇期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除非雙方另有約定，否則歸甲方所有。4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用范圍乙方離職后，甲方有權(quán)在約定的范圍內(nèi)使用乙方離職前所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用限制乙方離職后，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自使用、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人使用甲方所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)用5.1使用費(fèi)用計(jì)算方式知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)用按照甲方實(shí)際支付給第三方使用費(fèi)的一定比例計(jì)算。5.2使用費(fèi)用支付方式知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)用通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定的銀行賬戶。5.3使用費(fèi)用支付時(shí)間知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)用將在甲方使用乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)后十個(gè)工作日內(nèi)支付。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密義務(wù)6.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)保密甲方所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)商業(yè)秘密。6.2保密期限保密期限自乙方離職之日起至甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)期限屆滿后三年止。6.3保密措施乙方應(yīng)采取適當(dāng)措施，防止知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)商業(yè)秘密的泄露。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任7.1侵權(quán)行為定義侵權(quán)行為是指未經(jīng)甲方同意，擅自使用、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人使用甲方所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。7.2侵權(quán)責(zé)任承擔(dān)乙方如發(fā)生侵權(quán)行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。7.3侵權(quán)糾紛解決因侵權(quán)行為引起的糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.合同解除與終止8.1合同解除條件乙方因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被解除勞動(dòng)合同；甲方因經(jīng)營(yíng)困難或乙方工作能力不足，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；乙方因個(gè)人原因提出解除合同，并提前三十個(gè)工作日通知甲方。8.2合同終止條件雙方履行完畢合同約定的各項(xiàng)義務(wù)；合同因不可抗力導(dǎo)致無法履行；合同被依法宣布無效或被撤銷。8.3合同解除與終止程序提出解除或終止合同的一方應(yīng)書面通知對(duì)方；雙方應(yīng)在收到通知后十個(gè)工作日內(nèi)協(xié)商解決相關(guān)事宜；未協(xié)商一致的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.違約責(zé)任9.1違約行為定義違約行為是指合同一方未履行合同約定的義務(wù)或違反合同約定的行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)支付違約金；賠償對(duì)方因此遭受的損失；承擔(dān)其他違約責(zé)任。9.3違約糾紛解決因違約行為引起的糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式本合同的爭(zhēng)議解決方式為協(xié)商、調(diào)解或訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商和調(diào)解可在雙方所在地進(jìn)行，也可在雙方共同認(rèn)可的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行。10.3爭(zhēng)議解決程序協(xié)商：雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后七個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商，爭(zhēng)取達(dá)成和解。調(diào)解：如協(xié)商不成，雙方可申請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。訴訟：協(xié)商和調(diào)解不成時(shí)，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.法律適用與管轄11.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2管轄法院因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)提交至合同簽訂地或甲方所在地人民法院管轄。12.合同生效與終止日期12.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止日期本合同在雙方履行完畢合同約定的各項(xiàng)義務(wù)后終止。13.其他約定13.1合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。13.2合同變更本合同如有變更，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。13.3合同解除本合同解除，雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，根據(jù)本合同約定提供中介、咨詢、調(diào)解或其他服務(wù)的企業(yè)、機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入的情形雙方協(xié)商一致，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)；爭(zhēng)議解決過程中，雙方同意引入第三方進(jìn)行調(diào)解；法律法規(guī)或本合同約定需要第三方介入的情形。15.3第三方選擇與授權(quán)15.3.1第三方選擇甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并書面通知對(duì)方。15.3.2第三方授權(quán)第三方在介入本合同事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)獲得甲方和乙方的書面授權(quán)。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任范圍因甲方或乙方違反本合同而產(chǎn)生的責(zé)任；因不可抗力導(dǎo)致的責(zé)任；因第三方自身原因?qū)е碌呢?zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，不得超過甲方和乙方因第三方服務(wù)而產(chǎn)生的實(shí)際損失。16.2.2限額計(jì)算第三方責(zé)任限額的計(jì)算方法如下：第三方服務(wù)費(fèi)用的一定比例；第三方服務(wù)產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失；第三方服務(wù)導(dǎo)致的間接經(jīng)濟(jì)損失。16.3責(zé)任免除甲方或乙方違反本合同約定，導(dǎo)致第三方服務(wù)無法正常進(jìn)行；不可抗力導(dǎo)致第三方服務(wù)無法正常進(jìn)行；第三方已盡合理注意義務(wù)，但無法避免或克服的情形。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1責(zé)任劃分第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，僅限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，甲方和乙方各自承擔(dān)因自身原因產(chǎn)生的責(zé)任。17.2保密義務(wù)第三方在介入本合同事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密或其他敏感信息。17.3合同關(guān)系第三方與甲方和乙方之間，不構(gòu)成合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲方和乙方之間的合同義務(wù)。18.第三方變更與退出18.1第三方變更如需變更第三方，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商一致，并書面通知對(duì)方。18.2第三方退出第三方在完成本合同約定的服務(wù)后，可退出本合同。退出后，第三方不再承擔(dān)本合同項(xiàng)下的任何責(zé)任。19.第三方費(fèi)用19.1費(fèi)用承擔(dān)第三方費(fèi)用的承擔(dān)，由甲方和乙方根據(jù)本合同約定或第三方服務(wù)內(nèi)容協(xié)商確定。19.2費(fèi)用支付第三方費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)完成后十個(gè)工作日內(nèi)支付。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)表要求：詳細(xì)列出離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?gòu)成部分，包括法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和未休年假工資的計(jì)算依據(jù)和結(jié)果。說明：此附件用于明確離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額，確保支付準(zhǔn)確無誤。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)清單要求：列舉乙方在任職期間創(chuàng)作的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。說明：此附件用于明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用范圍，防止知識(shí)產(chǎn)權(quán)的混淆和濫用。3.工作交接清單要求：詳細(xì)記錄乙方離職前的工作職責(zé)、任務(wù)、文檔和資料等交接情況。說明：此附件用于確保工作交接的完整性，防止工作斷檔和責(zé)任不清。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用協(xié)議要求：明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)用的計(jì)算方式、支付方式和支付時(shí)間。說明：此附件用于規(guī)范知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用，確保雙方權(quán)益。5.保密協(xié)議要求：規(guī)定乙方離職后的保密內(nèi)容和保密期限，以及違反保密義務(wù)的責(zé)任。說明：此附件用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。6.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任和期限。說明：此附件用于明確第三方服務(wù)的細(xì)節(jié)，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因延遲支付造成的損失。示例：若甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)支付每日違約金，并賠償乙方因資金周轉(zhuǎn)困難而產(chǎn)生的利息損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成工作交接。示例：若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受損，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供或完成服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。示例：若第三方未按約定完成服務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，第三方應(yīng)賠償相應(yīng)損失。4.保密違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失，并可能面臨法律責(zé)任。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償相應(yīng)損失，并可能被追究法律責(zé)任。全文完。2024員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及離職后知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語定義1.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償定義2.離職條件與程序2.1離職條件2.2離職通知2.3離職程序3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法3.1基本工資計(jì)算3.2年功工資計(jì)算3.3其他補(bǔ)償計(jì)算4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密義務(wù)5.1保密定義5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛解決6.1糾紛解決方式6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.3爭(zhēng)議解決程序7.保密信息的使用與披露7.1保密信息定義7.2使用范圍7.3披露限制8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止的程序9.合同的變更與修訂9.1變更條件9.2修訂程序9.3修訂內(nèi)容10.合同的生效、有效期與終止10.1生效條件10.2有效期10.3終止條件11.合同的執(zhí)行與履行11.1履行義務(wù)11.2履行方式11.3履行期限12.違約責(zé)任12.1違約行為定義12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.3違約賠償13.合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.合同的其他條款14.1合同的附件14.2合同的簽署與生效14.3合同的解除與終止14.4合同的解釋與適用法律第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同術(shù)語定義1.1.1“員工”指與公司簽訂勞動(dòng)合同的雇員。1.1.2“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”指員工離職時(shí)，公司按照本合同約定支付給員工的補(bǔ)償金額。1.1.3“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”指員工在公司工作期間創(chuàng)造的、屬于公司所有的專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。1.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義1.2.1.1發(fā)明創(chuàng)造1.2.1.2商標(biāo)1.2.1.3著作權(quán)1.2.1.4商業(yè)秘密1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償定義1.3.1.1基本工資1.3.1.2年功工資1.3.1.3其他法定補(bǔ)償2.離職條件與程序2.1離職條件2.1.1員工因個(gè)人原因提出離職申請(qǐng)。2.1.2員工因公司原因被解除勞動(dòng)合同。2.2離職通知2.2.1員工應(yīng)提前30日以書面形式向公司提出離職申請(qǐng)。2.2.2公司應(yīng)在收到離職通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)。2.3離職程序2.3.1員工填寫離職申請(qǐng)表。2.3.2公司審批離職申請(qǐng)。2.3.3雙方辦理離職手續(xù)。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法3.1基本工資計(jì)算3.1.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)幕竟べY按員工離職前12個(gè)月的平均工資計(jì)算。3.1.2平均工資的計(jì)算方法為：將員工離職前12個(gè)月的工資總額除以12個(gè)月。3.2年功工資計(jì)算3.2.1年功工資按員工在公司工作年限乘以約定的年功工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.2.2年功工資標(biāo)準(zhǔn)為：每滿一年工作年限，按基本工資的10%計(jì)算。3.3其他補(bǔ)償計(jì)算3.3.1其他補(bǔ)償包括但不限于：加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等，按公司相關(guān)規(guī)定計(jì)算。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義4.1.1“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”指員工在公司工作期間創(chuàng)造的、屬于公司所有的專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。4.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬4.2.1員工在公司工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。4.2.2員工離職后，其離職前創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)仍歸公司所有。4.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用4.3.1公司有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用、許可、轉(zhuǎn)讓、披露員工離職前創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密義務(wù)5.1保密定義5.1.1“保密”指員工對(duì)公司在業(yè)務(wù)活動(dòng)中獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，未經(jīng)公司同意不得向任何第三方泄露。5.2保密期限5.2.1保密期限自員工離職之日起計(jì)算，不少于2年。5.3違約責(zé)任5.3.1員工違反保密義務(wù)，向任何第三方泄露公司保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛解決6.1糾紛解決方式6.1.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛應(yīng)通過協(xié)商解決。6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.2.1如協(xié)商不成，雙方可向知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門申請(qǐng)調(diào)解。6.3爭(zhēng)議解決程序6.3.1雙方應(yīng)按照知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門的規(guī)定，提交相關(guān)證據(jù)和材料。6.3.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起30日內(nèi)作出調(diào)解決定。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1員工違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害公司利益。8.1.2公司因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，導(dǎo)致員工崗位被裁撤。8.2合同終止條件8.2.1員工達(dá)到法定退休年齡或因健康原因無法繼續(xù)工作。8.2.2員工與公司協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。8.3解除與終止的程序8.3.1發(fā)生解除或終止合同的情況時(shí)，公司應(yīng)提前30日以書面形式通知員工。8.3.2員工應(yīng)在接到通知之日起10日內(nèi)辦理離職手續(xù)。9.合同的變更與修訂9.1變更條件9.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為有必要變更合同內(nèi)容。9.2修訂程序9.2.1雙方應(yīng)書面提出變更請(qǐng)求，并說明變更理由。9.2.2經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議。9.3修訂內(nèi)容9.3.1變更內(nèi)容應(yīng)明確，包括但不限于補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。10.合同的生效、有效期與終止10.1生效條件10.1.1合同雙方簽署并簽字蓋章。10.2有效期10.2.1合同自生效之日起至離職或合同終止之日止。10.3終止條件10.3.1合同因雙方協(xié)商一致解除。10.3.2合同因法定事由解除。11.合同的執(zhí)行與履行11.1履行義務(wù)11.1.1員工應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)。11.1.2公司應(yīng)按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.2履行方式11.2.1員工應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，不得擅自離崗。11.2.2公司應(yīng)按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.3履行期限11.3.1員工應(yīng)在合同約定的期限內(nèi)完成工作職責(zé)。11.3.2公司應(yīng)在員工離職后按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。12.違約責(zé)任12.1違約行為定義12.1.1員工未履行合同約定的義務(wù)。12.1.2公司未履行合同約定的義務(wù)。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2.2違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.3違約賠償12.3.1違約賠償金額根據(jù)違約行為的性質(zhì)和影響確定。13.合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1如協(xié)商不成，爭(zhēng)議雙方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。13.3爭(zhēng)議解決程序13.3.1雙方應(yīng)按照勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的規(guī)定提交仲裁申請(qǐng)和證據(jù)。13.3.2勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出仲裁裁決。14.合同的其他條款14.1合同的附件14.1.1本合同附件包括但不限于離職申請(qǐng)表、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表等。14.2合同的簽署與生效14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同的解除與終止14.3.1本合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理遺留問題，包括但不限于知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、保密信息等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系，提供中介、咨詢、評(píng)估、調(diào)解等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于：15.2.1.1中介服務(wù)，如招聘中介、合同履行過程中的中介等。15.2.1.2咨詢服務(wù)，如法律咨詢、財(cái)務(wù)咨詢等。15.2.1.3評(píng)估服務(wù)，如資產(chǎn)評(píng)估、知識(shí)產(chǎn)權(quán)評(píng)估等。15.2.1.4調(diào)解服務(wù)，如勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入前16.1.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜達(dá)成一致意見。16.1.2雙方應(yīng)書面通知第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍。16.2第三方介入中16.2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，獨(dú)立、客觀、公正地履行其職責(zé)。16.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德。16.3第三方介入后16.3.1第三方應(yīng)向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括服務(wù)過程、結(jié)果和建議。16.3.2甲乙雙方應(yīng)就第三方提供的服務(wù)進(jìn)行評(píng)估，并決定是否采納其建議。17.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)17.1甲方的權(quán)利與義務(wù)17.1.1權(quán)利：17.1.1.1要求第三方提供符合合同要求的服務(wù)。17.1.1.2要求第三方遵守保密義務(wù)。17.1.2義務(wù)：17.1.2.1向第三方支付合理的費(fèi)用。17.1.2.2提供必要的信息和資料。17.2乙方的權(quán)利與義務(wù)17.2.1權(quán)利：17.2.1.1要求第三方提供符合合同要求的服務(wù)。17.2.1.2要求第三方遵守保密義務(wù)。17.2.2義務(wù)：17.2.2.1向第三方支付合理的費(fèi)用。17.2.2.2提供必要的信息和資料。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義18.1.1“責(zé)任限額”指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額的確定18.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。18.3責(zé)任限額的執(zhí)行18.3.1第三方在履行合同過程中，若因自身原因造成甲乙雙方損失，其賠償金額不得超過合同約