建筑業(yè)勞務(wù)派遣合同范例

建筑業(yè)勞務(wù)派遣合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（用工單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鑒于甲方具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方有勞務(wù)需求，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣人數(shù)及工種

1.本合同派遣人數(shù)為____人，具體工種為________________。

2.乙方應按照甲方提供的派遣人員名單接收勞務(wù)人員，并按照派遣人員的工作內(nèi)容安排其工作。

二、派遣人員的待遇及工作時間

1.派遣人員的工資標準按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行，具體工資數(shù)額為人民幣____元/月。

2.乙方應按照國家規(guī)定及甲方的要求，為派遣人員繳納社會保險和住房公積金。

3.派遣人員的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體工作時間由乙方根據(jù)實際工作需要安排。

4.派遣人員的休息時間按照國家規(guī)定執(zhí)行。

三、派遣人員的勞動保護及勞動條件

1.乙方應保障派遣人員的勞動安全，提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施。

2.乙方應按照國家規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動條件，包括但不限于工作場所、工作設(shè)備等。

四、派遣人員的離職及違約責任

1.派遣人員因個人原因離職，應提前____個工作日向乙方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后，方可離職。

2.派遣人員在合同期內(nèi)，因違反國家法律法規(guī)、違反甲方規(guī)章制度或嚴重違反乙方勞動紀律等原因被解除勞動合同的，甲方有權(quán)向乙方追償相應的經(jīng)濟損失。

3.乙方違反本合同約定，擅自終止派遣人員的勞動合同，應向甲方支付相當于派遣人員一個月工資的經(jīng)濟補償。

五、合同的解除及終止

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方在合同期限內(nèi)，均有權(quán)單方面解除本合同，但應提前____個工作日通知對方。

3.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同的，本合同自動終止。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。

附件：

1.派遣人員名單

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.社會保險繳納證明

5.住房公積金繳納證明

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（用工單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

丙方（第三方擔保單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鑒于甲方具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方有勞務(wù)需求，丙方愿意為乙方提供擔保服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣人數(shù)及工種

1.本合同派遣人數(shù)為____人，具體工種為________________。

2.乙方應按照甲方提供的派遣人員名單接收勞務(wù)人員，并按照派遣人員的工作內(nèi)容安排其工作。

二、派遣人員的待遇及工作時間

1.派遣人員的工資標準按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行，具體工資數(shù)額為人民幣____元/月。

2.乙方應按照國家規(guī)定及甲方的要求，為派遣人員繳納社會保險和住房公積金。

3.派遣人員的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體工作時間由乙方根據(jù)實際工作需要安排。

4.派遣人員的休息時間按照國家規(guī)定執(zhí)行。

三、派遣人員的勞動保護及勞動條件

1.乙方應保障派遣人員的勞動安全，提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施。

2.乙方應按照國家規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動條件，包括但不限于工作場所、工作設(shè)備等。

四、丙方的責任及權(quán)利

1.丙方應保證乙方按照本合同約定支付派遣人員的工資及社會保險、住房公積金。

2.丙方有權(quán)要求乙方在合同履行過程中，及時提供派遣人員的勞動狀況及工作表現(xiàn)。

3.丙方有權(quán)在乙方違約時，采取必要的法律措施維護自身的合法權(quán)益。

五、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付派遣人員的工資及社會保險、住房公積金。

2.甲方有權(quán)要求乙方在合同履行過程中，確保派遣人員的人身安全和合法權(quán)益。

3.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行義務(wù)。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方未按照合同約定支付派遣人員的工資及社會保險、住房公積金的，應向甲方支付相當于違約部分雙倍的經(jīng)濟補償。

2.乙方擅自終止派遣人員的勞動合同，應向甲方支付相當于派遣人員一個月工資的經(jīng)濟補償。

3.乙方違反國家法律法規(guī)或嚴重違反甲方規(guī)章制度，導致派遣人員發(fā)生重大安全事故的，乙方應承擔全部責任。

4.乙方不得擅自變更派遣人員的工作內(nèi)容，如需變更，應征得甲方同意。

七、合同的解除及終止

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方在合同期限內(nèi)，均有權(quán)單方面解除本合同，但應提前____個工作日通知對方。

3.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同的，本合同自動終止。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式____份，甲乙丙三方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。

附件：

1.派遣人員名單

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.社會保險繳納證明

5.住房公積金繳納證明

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方擔保單位，其介入本合同的目的在于保障甲方的權(quán)益，確保乙方按照合同約定履行支付義務(wù)，從而降低甲方在勞務(wù)派遣過程中的風險。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為勞務(wù)派遣單位，在本次合同中處于主導地位，其目的是確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障，同時通過嚴格的合同條款，降低自身的經(jīng)營風險，提高經(jīng)營效益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（用工單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

丙方（第三方擔保單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鑒于甲方具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方有特定崗位的用工需求，丙方愿意為乙方的用工需求提供擔保服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣人數(shù)及工種

1.本合同派遣人數(shù)為____人，具體工種為________________。

2.乙方應按照甲方提供的派遣人員名單接收勞務(wù)人員，并按照派遣人員的工作內(nèi)容安排其工作。

二、派遣人員的待遇及工作時間

1.派遣人員的工資標準按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行，具體工資數(shù)額為人民幣____元/月。

2.乙方應按照國家規(guī)定及甲方的要求，為派遣人員繳納社會保險和住房公積金。

3.派遣人員的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體工作時間由乙方根據(jù)實際工作需要安排。

4.派遣人員的休息時間按照國家規(guī)定執(zhí)行。

三、派遣人員的勞動保護及勞動條件

1.乙方應保障派遣人員的勞動安全，提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施。

2.乙方應按照國家規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動條件，包括但不限于工作場所、工作設(shè)備等。

四、丙方的責任及權(quán)利

1.丙方應保證乙方按照本合同約定支付派遣人員的工資及社會保險、住房公積金。

2.丙方有權(quán)要求乙方在合同履行過程中，及時提供派遣人員的勞動狀況及工作表現(xiàn)。

3.丙方有權(quán)在乙方違約時，采取必要的法律措施維護自身的合法權(quán)益。

五、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供符合崗位要求的派遣人員。

2.乙方有權(quán)要求甲方對派遣人員進行必要的培訓和考核。

3.乙方有權(quán)對派遣人員的工作表現(xiàn)進行評價，并根據(jù)評價結(jié)果對派遣人員的工作進行調(diào)整。

4.乙方有權(quán)在合同履行過程中，對派遣人員的工作條件進行監(jiān)督，確保其符合國家規(guī)定。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定提供符合崗位要求的派遣人員的，乙方有權(quán)要求甲方支付相當于派遣人員一個月工資的違約金。

2.甲方未按照合同約定對派遣人員進行培訓和考核的，乙方有權(quán)要求甲方支付相應的培訓費用。

3.甲方違反國家法律法規(guī)或嚴重違反乙方規(guī)章制度，導致派遣人員工作條件惡劣的，甲方應承擔相應責任。

4.甲方不得擅自變更派遣人員的工作內(nèi)容，如需變更，應征得乙方同意。

七、合同的解除及終止

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.任何一方在合同期限內(nèi)，均有權(quán)單方面解除本合同，但應提前____個工作日通知對方。

3.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同的，本合同自動終止。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式____份，甲乙丙三方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。

附件：

1.派遣人員名單

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.社會保險繳納證明

5.住房公積金繳納證明

乙方為主導的目的和意義：

乙