陶瓷工藝師聘用合同協(xié)議

陶瓷工藝師聘用合同協(xié)議合同編號(hào)：__________陶瓷工藝師聘用合同協(xié)議甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（陶瓷工藝師）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方陶瓷工藝師事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方陶瓷工藝師，負(fù)責(zé)對(duì)陶瓷產(chǎn)品的制作、研發(fā)、改良等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成陶瓷工藝品的制作，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合甲方的要求。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的陶瓷技術(shù)培訓(xùn)，提高自身專業(yè)技能。二、勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方工資由基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等組成，具體金額雙方協(xié)商確定。2.2甲方按時(shí)足額支付乙方工資，按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.3乙方享有法定的帶薪年假、節(jié)假日福利等待遇。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作五天，每天工作八小時(shí)，如需加班，按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.2乙方享有法定的節(jié)假日休息權(quán)利，如工作需要加班，應(yīng)提前征得乙方同意，并支付加班費(fèi)。四、保密協(xié)議4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前三十天書面通知甲方。5.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（用人單位）：__________乙方（陶瓷工藝師）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.陶瓷工藝師個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司資質(zhì)證明文件3.乙方身份證復(fù)印件4.陶瓷工藝品樣品圖片及技術(shù)參數(shù)5.保密協(xié)議6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.加班記錄表8.工資條9.解除/終止合同證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，違反《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，違反《社會(huì)保險(xiǎn)法》。3.甲方要求乙方加班未支付加班費(fèi)，違反《勞動(dòng)法》。4.甲方泄露乙方個(gè)人信息，違反《個(gè)人信息保護(hù)法》。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，違反保密協(xié)議。6.乙方未按約定完成工作任務(wù)，違反合同約定。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所得到的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。6.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議，違反保密協(xié)議將承擔(dān)違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付工資：乙方可以與甲方協(xié)商，要求按時(shí)支付工資；協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.甲方要求加班未支付加班費(fèi)：乙方應(yīng)保留加班記錄，可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方泄露乙方個(gè)人信息：乙方可以要求甲方停止侵權(quán)行為，消除影響，并可要求賠償損失。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)立即停止侵權(quán)行為，并按保密協(xié)議承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為陶瓷制品生產(chǎn)企業(yè)，需要