2024年暑假兼職人員薪資支付與服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年暑假兼職人員薪資支付與服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.暑假兼職人員的基本信息2.1兼職人員姓名2.2兼職人員性別2.3兼職人員年齡2.4兼職人員身份證號(hào)碼2.5兼職人員聯(lián)系方式3.兼職崗位及工作內(nèi)容3.1兼職崗位名稱3.2工作內(nèi)容概述3.3工作時(shí)間安排4.薪資支付標(biāo)準(zhǔn)4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工資支付方式4.4工資支付時(shí)間5.工作期限及終止條件5.1兼職期限5.2終止條件5.3終止程序6.工作場(chǎng)所及工作環(huán)境6.1工作場(chǎng)所地址6.2工作環(huán)境要求7.工作紀(jì)律與職責(zé)7.1工作紀(jì)律7.2職責(zé)范圍7.3工作要求8.保密條款8.1保密信息8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.合同變更與解除9.1合同變更9.2合同解除9.3解除程序10.糾紛解決方式10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.其他約定事項(xiàng)12.1免責(zé)條款12.2不可抗力條款12.3通知方式13.合同附件13.1附件一：兼職人員工作職責(zé)13.2附件二：薪資支付明細(xì)表13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[公司/機(jī)構(gòu)名稱]乙方：[兼職人員姓名]1.2雙方地址甲方地址：[公司/機(jī)構(gòu)地址]乙方地址：[兼職人員地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[公司/機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[兼職人員聯(lián)系電話]2.暑假兼職人員的基本信息2.1兼職人員姓名：[兼職人員姓名]2.2兼職人員性別：[性別]2.3兼職人員年齡：[年齡]2.4兼職人員身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]2.5兼職人員聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]3.兼職崗位及工作內(nèi)容3.1兼職崗位名稱：[崗位名稱]3.2工作內(nèi)容概述：a.[工作內(nèi)容1]b.[工作內(nèi)容2]c.[工作內(nèi)容3]3.3工作時(shí)間安排：a.工作日：[工作日開(kāi)始時(shí)間]至[工作日結(jié)束時(shí)間]b.周末及節(jié)假日：[周末及節(jié)假日工作安排]4.薪資支付標(biāo)準(zhǔn)4.1基本工資：a.基本工資數(shù)額：[基本工資數(shù)額]b.工資計(jì)算方式：[工資計(jì)算方式]4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：a.獎(jiǎng)金數(shù)額：[獎(jiǎng)金數(shù)額]b.補(bǔ)貼項(xiàng)目：[補(bǔ)貼項(xiàng)目1]、[補(bǔ)貼項(xiàng)目2]c.補(bǔ)貼數(shù)額：[補(bǔ)貼數(shù)額]4.3工資支付方式：a.支付方式：[銀行轉(zhuǎn)賬]、[現(xiàn)金支付]b.銀行賬戶信息：[銀行名稱]、[銀行賬號(hào)]4.4工資支付時(shí)間：a.每月支付次數(shù)：[每月支付次數(shù)]b.支付日期：[支付日期]5.工作期限及終止條件5.1兼職期限：a.兼職開(kāi)始日期：[兼職開(kāi)始日期]b.兼職結(jié)束日期：[兼職結(jié)束日期]5.2終止條件：a.兼職人員單方面解除b.甲方單方面解除c.雙方協(xié)商一致解除5.3終止程序：a.提前通知：[提前通知期限]b.解除證明：[解除證明要求]6.工作場(chǎng)所及工作環(huán)境6.1工作場(chǎng)所地址：[工作場(chǎng)所地址]6.2工作環(huán)境要求：a.安全要求：[安全要求1]、[安全要求2]b.衛(wèi)生要求：[衛(wèi)生要求1]、[衛(wèi)生要求2]c.舒適要求：[舒適要求1]、[舒適要求2]8.保密條款8.1保密信息甲方和乙方在本合同期間及合同終止后，對(duì)于在履行本合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。8.2保密義務(wù)雙方應(yīng)采取合理的措施，防止保密信息的泄露，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露或使用保密信息。8.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露或被非法使用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.合同變更與解除9.1合同變更合同在履行過(guò)程中，如需變更，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。9.2合同解除9.2.1兼職人員單方面解除兼職人員可在提前[提前通知期限]書面通知甲方的情況下解除合同。9.2.2甲方單方面解除a.兼職人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或職責(zé)；b.兼職人員因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)；c.出現(xiàn)不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。9.2.3雙方協(xié)商一致解除雙方可協(xié)商一致解除合同，并書面確認(rèn)解除事宜。9.3解除程序合同解除后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的工作交接、財(cái)務(wù)結(jié)算等事宜。10.糾紛解決方式10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)a.[仲裁委員會(huì)名稱]b.[法院名稱]10.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)按照所選爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)定，提交爭(zhēng)議解決申請(qǐng)，并積極配合爭(zhēng)議解決程序的進(jìn)行。11.合同生效及終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件合同因履行完畢、解除或終止等原因而終止。11.3合同終止程序合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的工作交接、財(cái)務(wù)結(jié)算等事宜。12.其他約定事項(xiàng)12.1免責(zé)條款因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.2不可抗力條款不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。12.3通知方式雙方通訊地址、聯(lián)系電話等如有變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，否則由此造成的損失由變更方自行承擔(dān)。13.合同附件13.1附件一：兼職人員工作職責(zé)詳細(xì)列出兼職人員的工作職責(zé)和任務(wù)。13.2附件二：薪資支付明細(xì)表詳細(xì)列出兼職人員的薪資構(gòu)成和支付明細(xì)。13.3附件三：保密協(xié)議詳細(xì)約定雙方在保密方面的權(quán)利和義務(wù)。14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期本合同于[簽署日期]由雙方代表簽字蓋章。14.2生效日期本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的，為履行本合同或與本合同相關(guān)事務(wù)提供服務(wù)的任何個(gè)人、企業(yè)、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、物流服務(wù)、金融服務(wù)等。16.第三方介入的同意與選擇16.1甲方同意甲方有權(quán)選擇引入第三方以協(xié)助履行本合同，并應(yīng)提前[提前通知期限]以書面形式通知乙方。16.2乙方同意乙方同意甲方引入第三方，并應(yīng)在收到通知后[同意期限]內(nèi)以書面形式表示同意。17.第三方責(zé)任的界定17.1第三方責(zé)任第三方在履行其職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)其自身行為造成的損失或損害承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，具體如下：a.第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的，賠償金額不超過(guò)[賠償限額]。b.第三方因違反法律法規(guī)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)造成甲方或乙方損失的，賠償金額不超過(guò)[賠償限額]。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利a.第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定收取合理的服務(wù)費(fèi)用。b.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的配合和支持。18.2第三方義務(wù)a.第三方應(yīng)按照本合同約定履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。b.第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。c.第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的損失或損害。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1責(zé)任劃分a.甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不受第三方介入的影響。b.第三方僅對(duì)甲方或乙方提供相關(guān)服務(wù)，不對(duì)合同其他當(dāng)事人承擔(dān)責(zé)任。19.2爭(zhēng)議解決a.第三方與其他當(dāng)事人之間的爭(zhēng)議，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)解決。b.甲方與乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式解決。19.3法律適用a.本合同及第三方介入相關(guān)事宜，適用中華人民共和國(guó)法律。b.第三方介入相關(guān)事宜，亦應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)。20.第三方變更與替換20.1第三方變更甲方有權(quán)在合同履行期間變更第三方，并應(yīng)提前[提前通知期限]以書面形式通知乙方。20.2第三方替換如第三方無(wú)法繼續(xù)履行其職責(zé)，甲方有權(quán)選擇替換第三方，并應(yīng)提前[提前通知期限]以書面形式通知乙方。20.3乙方同意乙方應(yīng)在收到通知后[同意期限]內(nèi)以書面形式表示同意第三方變更或替換。21.第三方介入的終止21.1第三方介入終止條件a.本合同終止；b.第三方職責(zé)履行完畢；c.甲方或乙方要求終止第三方介入。21.2第三方介入終止程序第三方介入終止后，甲方、乙方和第三方應(yīng)妥善處理合同終止后的工作交接、財(cái)務(wù)結(jié)算等事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：兼職人員工作職責(zé)詳細(xì)列出兼職人員的工作職責(zé)和任務(wù)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等。2.附件二：薪資支付明細(xì)表列出兼職人員的薪資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等，以及支付時(shí)間、支付方式等信息。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)約定雙方在保密方面的權(quán)利和義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、責(zé)任等。5.附件五：工作場(chǎng)所安全協(xié)議規(guī)定工作場(chǎng)所的安全要求、安全措施、安全責(zé)任等。6.附件六：不可抗力事件處理協(xié)議約定不可抗力事件的定義、處理程序、責(zé)任承擔(dān)等。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a.兼職人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求。b.甲方未按時(shí)支付薪資。c.第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。d.任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a.兼職人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求其補(bǔ)正或解除合同，并要求賠償損失。b.甲方未按時(shí)支付薪資，應(yīng)向兼職人員支付違約金，并賠償兼職人員因此遭受的損失。c.第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。d.任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。3.示例說(shuō)明：b.甲方未按時(shí)支付薪資，應(yīng)向兼職人員支付[違約金比例]的違約金，并賠償兼職人員因此遭受的損失，如生活費(fèi)、交通費(fèi)等。c.第三方未按約定提供物流服務(wù)，導(dǎo)致甲方貨物延誤，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失，如貨物損失、延誤損失等。d.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失，如經(jīng)濟(jì)損失、信譽(yù)損失等。全文完。2024年暑假兼職人員薪資支付與服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1兼職人員姓名1.2兼職人員身份證號(hào)碼1.3用人單位名稱1.4用人單位法定代表人1.5用人單位注冊(cè)地址2.兼職工作內(nèi)容2.1工作崗位2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間2.4工作職責(zé)3.薪資待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.3薪資發(fā)放時(shí)間3.4薪資支付方式4.工作條件4.1工作環(huán)境4.2工作工具及設(shè)備4.3工作資料5.工作紀(jì)律5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2工作交接5.3工作保密5.4工作態(tài)度6.福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金6.3假期安排6.4節(jié)假日福利7.合同期限7.1合同起始日期7.2合同終止日期7.3合同續(xù)簽8.違約責(zé)任8.1兼職人員違約責(zé)任8.2用人單位違約責(zé)任9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.其他約定11.1合同附件11.2合同解釋11.3合同生效12.合同附件12.1兼職人員簡(jiǎn)歷12.2工作任務(wù)分配表12.3其他相關(guān)文件13.合同簽訂13.1合同簽訂日期13.2合同簽訂地點(diǎn)13.3合同簽訂人14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1兼職人員姓名：1.2兼職人員身份證號(hào)碼：056781.3用人單位名稱：ABC科技有限公司1.4用人單位法定代表人：1.5用人單位注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)2.兼職工作內(nèi)容2.1工作崗位：市場(chǎng)推廣助理2.2工作地點(diǎn)：ABC科技有限公司總部2.3工作時(shí)間：每周一至周五，上午9:00至下午18:002.4工作職責(zé)：2.4.1協(xié)助市場(chǎng)部門策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)2.4.2負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析2.4.3制作市場(chǎng)推廣資料和宣傳品2.4.4跟進(jìn)潛在客戶，維護(hù)客戶關(guān)系3.薪資待遇3.1基本工資：人民幣3000元/月3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：3.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，最高可達(dá)基本工資的20%3.2.2交通補(bǔ)貼：每月人民幣200元3.2.3餐飲補(bǔ)貼：每月人民幣100元3.3薪資發(fā)放時(shí)間：每月15日發(fā)放上一個(gè)月的薪資3.4薪資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬4.工作條件4.1工作環(huán)境：符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，提供安全、舒適的工作環(huán)境4.2工作工具及設(shè)備：公司提供必要的工作工具和設(shè)備，如電腦、打印機(jī)等4.3工作資料：公司提供市場(chǎng)推廣相關(guān)資料和文件5.工作紀(jì)律5.1工作時(shí)間規(guī)定：嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，不得擅自離崗5.2工作交接：每日工作結(jié)束前需完成工作交接，確保工作連續(xù)性5.3工作保密：對(duì)公司的商業(yè)秘密和客戶信息負(fù)有保密義務(wù)5.4工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排6.福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：公司按照國(guó)家規(guī)定為兼職人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金：公司按照國(guó)家規(guī)定為兼職人員繳納住房公積金6.3假期安排：享有國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假6.4節(jié)假日福利：在傳統(tǒng)節(jié)日，公司為兼職人員發(fā)放節(jié)日福利7.合同期限7.1合同起始日期：2024年7月1日7.2合同終止日期：2024年9月30日7.3合同續(xù)簽：雙方可協(xié)商一致后，簽訂續(xù)簽合同8.違約責(zé)任8.1兼職人員違約責(zé)任8.1.1兼職人員如未按約定完成工作，導(dǎo)致公司損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任8.1.2兼職人員如擅自離崗或提前終止合同，需提前一個(gè)月通知公司，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金8.1.3兼職人員泄露公司商業(yè)秘密或客戶信息，將承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失8.2用人單位違約責(zé)任8.2.1用人單位如未按時(shí)支付薪資，應(yīng)支付兼職人員相應(yīng)比例的賠償金8.2.2用人單位如未按約定提供工作條件或工作環(huán)境，導(dǎo)致兼職人員權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任8.2.3用人單位如違法解除合同，應(yīng)按國(guó)家法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致9.1.2兼職人員因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)工作9.1.3用人單位因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整工作內(nèi)容或崗位9.1.4出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無(wú)法履行9.2合同解除程序9.2.1雙方應(yīng)書面通知對(duì)方合同解除意向9.2.2收到解除意向后，雙方應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)協(xié)商確定合同解除的具體事宜9.2.3合同解除后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于薪資結(jié)算、工作交接等9.3合同解除后的處理9.3.1雙方應(yīng)按照合同約定辦理薪資結(jié)算，包括未發(fā)放的薪資、獎(jiǎng)金等9.3.2雙方應(yīng)完成工作交接，確保工作連續(xù)性9.3.3雙方應(yīng)就合同解除后的保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制等事宜達(dá)成一致10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議10.1.2如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1如雙方協(xié)商一致，可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁10.2.2如雙方協(xié)商不成，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為勞動(dòng)合同履行地的人民法院10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)爭(zhēng)議性質(zhì)和法律規(guī)定確定11.其他約定11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于兼職人員簡(jiǎn)歷、工作任務(wù)分配表等11.2合同解釋11.2.1本合同條款如有歧義，由雙方協(xié)商解釋，協(xié)商不成按法律規(guī)定解釋11.3合同生效11.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效12.合同附件12.1兼職人員簡(jiǎn)歷12.2工作任務(wù)分配表12.3其他相關(guān)文件13.合同簽訂13.1合同簽訂日期：2024年6月15日13.2合同簽訂地點(diǎn)：ABC科技有限公司總部13.3合同簽訂人：13.3.1兼職人員：13.3.2用人單位：（法定代表人）14.合同生效日期14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲方或乙方引入的，為合同履行提供協(xié)助、咨詢、中介等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括合同簽訂雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方認(rèn)為需要第三方介入以優(yōu)化合同履行或提高工作效率。15.2.2第三方介入經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致同意。15.3第三方責(zé)權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重合同雙方的合法權(quán)益。15.3.3第三方應(yīng)按照合同約定，履行其服務(wù)職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲方之間的關(guān)系：第三方為甲方提供服務(wù)，甲方支付服務(wù)費(fèi)用，雙方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系。15.4.2第三方與乙方之間的關(guān)系：第三方為乙方提供服務(wù)，乙方支付服務(wù)費(fèi)用，雙方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系。15.4.3第三方與兼職人員之間的關(guān)系：第三方不與兼職人員建立勞動(dòng)合同關(guān)系，兼職人員的勞動(dòng)合同關(guān)系仍由甲方與兼職人員直接簽訂。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額的確定16.1.1第三方責(zé)任限額由甲方和乙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定。16.1.2第三方責(zé)任限額不得超過(guò)合同總金額的一定比例，具體比例由雙方協(xié)商確定。16.2第三方責(zé)任承擔(dān)16.2.1第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2.2第三方責(zé)任限額內(nèi)的損失，由第三方承擔(dān)；超出責(zé)任限額的部分，由甲方和乙方按比例分擔(dān)。16.3第三方責(zé)任免除16.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無(wú)法履行服務(wù)職責(zé)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。16.3.2第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，因甲方或乙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)導(dǎo)致的損失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.第三方變更與解除17.1第三方變更17.1.1甲方或乙方如需更換第三方，應(yīng)提前通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意。17.1.2第三方變更后，原合同中關(guān)于第三方的約定相應(yīng)變更。17.2第三方解除17.2.1第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)合同內(nèi)容違反國(guó)家法律法規(guī)或損害甲方或乙方的合法權(quán)益，有權(quán)解除合同。17.2.2甲方或乙方如發(fā)現(xiàn)第三方存在嚴(yán)重違約行為，有權(quán)解除合同。18.第三方保密18.1第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和客戶信息。19.第三方爭(zhēng)議解決19.1第三方與甲方或乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.兼職人員簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)包含個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能證書等，以證明兼職人員的資格和能力。說(shuō)明：簡(jiǎn)歷作為附件，用于確認(rèn)兼職人員的身份和背景信息。2.工作任務(wù)分配表詳細(xì)要求：表格應(yīng)列出兼職人員的工作任務(wù)、完成時(shí)間、質(zhì)量要求等，明確工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：工作任務(wù)分配表作為附件，用于指導(dǎo)兼職人員完成工作，確保工作質(zhì)量和進(jìn)度。3.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限制、保密條款等。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議作為附件，用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。4.薪資支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包括支付日期、金額、支付方式、接收人等信息。說(shuō)明：薪資支付憑證作為附件，用于證明薪資已按約定支付。5.工作交接記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含交接日期、交接內(nèi)容、交接人等信息。說(shuō)明：工作交接記錄作為附件，用于證明工作交接的完成情況。6.爭(zhēng)議解決文件詳細(xì)要求：文件應(yīng)包含爭(zhēng)議內(nèi)容、協(xié)商結(jié)果、解決方式等信息。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決文件作為附件，用于證明爭(zhēng)議已得到妥善解決。7.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)合同履行過(guò)程中的需要，可能產(chǎn)生的其他相關(guān)文件。說(shuō)明：其他相關(guān)文件作為附件，用于補(bǔ)充合同內(nèi)容，確保合同完整性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.兼職人員違約行為違約行為：未按時(shí)完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。責(zé)任認(rèn)定：兼職人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于延遲交付、工作質(zhì)量不合格等。示例：兼職人員未能按時(shí)完成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，導(dǎo)致市場(chǎng)推廣活動(dòng)延誤，需支付延遲交付賠償金。2.用人單位違約行為違約行為：未按時(shí)支付薪資，或未按約定提供工作條件。責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于延遲支付薪資、賠償兼職人員因工作條件不足而遭受的損失。示例：用人單位未按時(shí)支付兼職人員薪資，需支付延遲支付賠償金。3.第三方違約行為違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，或泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于賠償損失、終止合同等。示例：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，需賠償甲方因此遭受的損失，并終止合同。4.爭(zhēng)議解決違約行為違約行為：未按約定參與爭(zhēng)議解決過(guò)程，或未履行爭(zhēng)議解決結(jié)果。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：一方未按時(shí)參與爭(zhēng)議解決，需支付違約金。全文完。2024年暑假兼職人員薪資支付與服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表2.兼職崗位及工作內(nèi)容2.1兼職崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作時(shí)間安排2.4工作地點(diǎn)3.薪資及支付方式3.1基本薪資3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.3薪資支付周期3.4薪資支付方式3.5薪資調(diào)整機(jī)制4.服務(wù)期限及終止條件4.1服務(wù)期限4.2終止條件4.3終止通知4.4終止后的薪資結(jié)算5.工作職責(zé)與義務(wù)5.1工作職責(zé)5.2保密義務(wù)5.3不得兼職其他工作5.4遵守公司規(guī)章制度6.工作紀(jì)律與考勤6.1工作紀(jì)律6.2考勤制度6.3遲到、早退及請(qǐng)假規(guī)定7.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇7.3休假制度8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同生效及解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)11.2附件二：考勤記錄表12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署人13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱兼職人員：[兼職人員姓名]用人單位：[用人單位名稱]1.2雙方地址兼職人員：[兼職人員地址]用人單位：[用人單位地址]1.3雙方聯(lián)系方式兼職人員：[兼職人員聯(lián)系電話]用人單位：[用人單位聯(lián)系電話]1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表兼職人員：[兼職人員姓名]用人單位：[法定代表人姓名]或[授權(quán)代表姓名]2.兼職崗位及工作內(nèi)容2.1兼職崗位名稱[具體兼職崗位名稱]2.2工作內(nèi)容描述[具體工作內(nèi)容描述，包括但不限于工作職責(zé)、任務(wù)、預(yù)期成果等]2.3工作時(shí)間安排[具體工作時(shí)間，如每周幾、每天幾小時(shí)]2.4工作地點(diǎn)[具體工作地點(diǎn)]3.薪資及支付方式3.1基本薪資[具體基本薪資金額及支付方式]3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼[具體獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼的種類、金額及支付條件]3.3薪資支付周期[具體薪資支付周期，如每月、每?jī)芍艿萞3.4薪資支付方式[具體薪資支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]3.5薪資調(diào)整機(jī)制[薪資調(diào)整的依據(jù)、條件及程序]4.服務(wù)期限及終止條件4.1服務(wù)期限[具體服務(wù)期限，如2024年7月1日至2024年8月31日]4.2終止條件[列舉具體終止合同的條件，如兼職人員離職、用人單位終止合作等]4.3終止通知[雙方在終止合同前應(yīng)提前通知對(duì)方的時(shí)間要求]4.4終止后的薪資結(jié)算[終止合同后薪資的結(jié)算方式及時(shí)間]5.工作職責(zé)與義務(wù)5.1工作職責(zé)[詳細(xì)列舉兼職人員應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)]5.2保密義務(wù)[規(guī)定兼職人員對(duì)工作內(nèi)容、公司信息等保密的義務(wù)]5.3不得兼職其他工作[規(guī)定兼職人員不得在兼職期間兼職其他工作的條款]5.4遵守公司規(guī)章制度[規(guī)定兼職人員應(yīng)遵守用人單位的規(guī)章制度]6.工作紀(jì)律與考勤6.1工作紀(jì)律[詳細(xì)列舉兼職人員應(yīng)遵守的工作紀(jì)律]6.2考勤制度[規(guī)定兼職人員的考勤制度，包括打卡時(shí)間、請(qǐng)假流程等]6.3遲到、早退及請(qǐng)假規(guī)定[規(guī)定遲到、早退及請(qǐng)假的處理方式及標(biāo)準(zhǔn)]7.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)[規(guī)定用人單位為兼職人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類及比例]7.2福利待遇[規(guī)定兼職人員可享受的福利待遇，如節(jié)假日安排、員工活動(dòng)等]7.3休假制度[規(guī)定兼職人員的休假制度，如年假、病假等]8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1兼職人員未按照約定履行工作職責(zé)8.1.2兼職人員違反保密義務(wù)8.1.3兼職人員未經(jīng)批準(zhǔn)兼職其他工作8.1.4兼職人員違反工作紀(jì)律8.1.5用人單位未按時(shí)支付薪資8.1.6用人單位未按照約定提供福利待遇8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1兼職人員違約，用人單位有權(quán)解除合同，并要求賠償損失8.2.2用人單位違約，兼職人員有權(quán)解除合同，并要求賠償損失8.3違約金8.3.1兼職人員違約，應(yīng)支付違約金[具體金額]元8.3.2用人單位違約，應(yīng)支付違約金[具體金額]元9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議9.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[如有約定，列出具體的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱]9.3爭(zhēng)議解決程序[如有約定，列出具體的爭(zhēng)議解決程序]10.合同生效及解除10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署合同10.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效10.2合同解除條件10.2.1雙方協(xié)商一致10.2.2出現(xiàn)合同約定的解除情形10.3合同解除程序10.3.1提前通知對(duì)方10.3.2正式解除合同并辦理相關(guān)手續(xù)11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)[詳細(xì)列出工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)]11.2附件二：考勤記錄表[提供考勤記錄表的格式及填寫要求]12.合同簽署12.1簽署日期[具體簽署日期]12.2簽署人兼職人員：[兼職人員姓名]用人單位：[法定代表人姓名]或[授權(quán)代表姓名]13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)[合同份數(shù)，如一式兩份]13.2合同保管13.2.1雙方各執(zhí)一份13.2.2合同原件由用人單位妥善保管14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充14.2本合同一式兩份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義本合同中所述的第三方，是指為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他協(xié)助的非合同主體。1.2范圍1.2.1提供招聘服務(wù)，幫助甲乙雙方尋找合適的兼職人員；1.2.2提供技術(shù)咨詢，協(xié)助甲乙雙方解決工作中遇到的技術(shù)難題；1.2.3提供法律咨詢，協(xié)助甲乙雙方處理合同相關(guān)法律事務(wù)；1.2.4提供其他協(xié)助，如財(cái)務(wù)管理、培訓(xùn)等。2.第三方介入的流程與條件2.1流程2.1.1甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)；2.1.2甲乙雙方共同選擇合適的第三方；2.1.3甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議；2.1.4第三方按照合作協(xié)議履行職責(zé)。2.2條件2.2.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；2.2.2第三方同意遵守本合同的約定；2.2.3甲乙雙方同意第三方的介入。3.第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行職責(zé)，確保提供的服務(wù)符合甲乙雙方的要求；3.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.1.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.2權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；3.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。4.第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額4.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定；4.1.2若第三方違反合作協(xié)議造成甲乙雙方損失，其賠償金額不超過(guò)約定的責(zé)任限額。4.2限額的調(diào)整4.2.1甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方的責(zé)任限額；4.2.2任何調(diào)整需以書面形式確認(rèn)，并通知對(duì)方。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的劃分5.1.1第三方僅對(duì)甲方承擔(dān)合同約定的責(zé)任，甲方不得要求第三方承擔(dān)超出合作協(xié)議的范圍；5.1.2甲方應(yīng)確保第三方按照合作協(xié)議履行職責(zé)，不得干預(yù)第三方的正常工作。5.2第三方與乙方的劃分5.2.1第三方僅對(duì)乙方承擔(dān)合同約定的責(zé)任，乙方不得要求第三方承擔(dān)超出合作協(xié)議的范圍；5.2.2乙方應(yīng)確保第三方按照合作協(xié)議履行職責(zé)，不得干預(yù)第三方的正