廚師聘用勞務合同范例

廚師聘用勞務合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：

乙方（以下簡稱“廚師”）：

鑒于甲方經(jīng)營需要，現(xiàn)決定聘請乙方擔任廚師一職，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意擔任甲方指定餐廳的廚師一職。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容及職責

2.1乙方應按照甲方要求，負責餐廳的菜品制作、烹飪及食品衛(wèi)生等工作。

2.2乙方應嚴格遵守國家有關(guān)食品安全法律法規(guī)，確保菜品質(zhì)量。

2.3乙方應按時完成甲方安排的工作任務，服從甲方管理。

三、工資及待遇

3.1乙方工資標準為人民幣____元/月，按月支付。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假。

3.3乙方在合同期內(nèi)，如因工作需要加班，甲方應按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。

四、勞動合同解除及終止

4.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

4.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

4.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付工資；

（2）未提供符合規(guī)定的勞動條件；

（3）強迫勞動者違章作業(yè)或者冒險作業(yè)。

五、保密條款

5.1乙方在甲方工作期間，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。

5.2乙方離職后，仍應遵守本合同的保密條款。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

7.3附件：

（1）廚師崗位職責說明書

（2）員工手冊

（3）保密協(xié)議

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（以下簡稱“雇主”）：

乙方（以下簡稱“廚師”）：

丙方（以下簡稱“第三方”）：

鑒于甲方經(jīng)營需要，為保障菜品質(zhì)量及服務質(zhì)量，甲方?jīng)Q定聘請乙方擔任廚師一職，并由丙方提供專業(yè)培訓和資質(zhì)認證。為明確各方權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意擔任甲方指定餐廳的廚師一職。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容及職責

2.1乙方應按照甲方要求，負責餐廳的菜品制作、烹飪及食品衛(wèi)生等工作。

2.2乙方應嚴格遵守國家有關(guān)食品安全法律法規(guī)，確保菜品質(zhì)量。

2.3乙方應按時完成甲方安排的工作任務，服從甲方管理。

2.4乙方應接受丙方提供的專業(yè)培訓和資質(zhì)認證。

三、第三方責任

3.1丙方負責對乙方進行專業(yè)培訓，確保乙方具備從事廚師工作的基本技能和職業(yè)道德。

3.2丙方負責對乙方進行資質(zhì)認證，確保乙方具備從事廚師工作的相應資質(zhì)。

3.3丙方應定期對乙方進行考核，如乙方考核不合格，丙方有權(quán)要求乙方接受再次培訓或終止合作關(guān)系。

四、工資及待遇

4.1乙方工資標準為人民幣____元/月，按月支付。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因工作需要加班，甲方應按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。

五、甲方權(quán)益及利益

5.1甲方有權(quán)要求乙方提供其專業(yè)培訓及資質(zhì)認證的相關(guān)證明。

5.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照約定履行職責。

5.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和餐廳經(jīng)營狀況調(diào)整乙方工資待遇。

5.4甲方有權(quán)要求乙方參與餐廳的菜品研發(fā)和創(chuàng)新。

六、違約及限制條款

6.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違反國家法律法規(guī)，被追究刑事責任；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（3）故意泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職。

6.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職其他餐廳或從事與甲方業(yè)務相關(guān)的活動。

七、保密條款

7.1乙方在甲方工作期間，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。

7.2乙方離職后，仍應遵守本合同的保密條款。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同終止

9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同自動終止。

9.2合同終止后，乙方應將工作交接給甲方指定的接替人員。

十、附件

（1）廚師崗位職責說明書

（2）員工手冊

（3）保密協(xié)議

十一、總結(jié)

11.1第三方介入的意義和目的：通過丙方的專業(yè)培訓和資質(zhì)認證，確保乙方具備從事廚師工作的基本技能和職業(yè)道德，提高餐廳菜品質(zhì)量和服務水平，保障甲方權(quán)益。

11.2甲方為主導的目的和意義：甲方作為合同主導方，有權(quán)對乙方進行監(jiān)督和考核，確保乙方按照約定履行職責，維護甲方利益，提高餐廳整體競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（以下簡稱“雇主”）：

乙方（以下簡稱“廚師”）：

丙方（以下簡稱“餐飲管理公司”）：

鑒于甲方擬開設新餐廳，為保障餐廳的運營管理及廚師團隊的專業(yè)性，甲方?jīng)Q定聘請乙方擔任廚師，并由丙方提供餐飲管理服務及廚師團隊的組建與培訓。雙方本著平等、自愿、互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意擔任甲方新餐廳的廚師一職。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容及職責

2.1乙方應按照甲方要求，負責餐廳的菜品制作、烹飪及食品衛(wèi)生等工作。

2.2乙方應嚴格遵守國家有關(guān)食品安全法律法規(guī)，確保菜品質(zhì)量。

2.3乙方應接受丙方的管理及培訓，提高自身專業(yè)技能。

三、丙方責任

3.1丙方負責為甲方提供專業(yè)的餐飲管理服務，包括但不限于餐廳運營、財務管理、人員招聘等。

3.2丙方負責對乙方進行專業(yè)培訓，確保乙方具備從事廚師工作的基本技能和職業(yè)道德。

3.3丙方應定期對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出改進建議。

四、乙方權(quán)益及利益

4.1乙方享有按月支付的固定工資，標準為人民幣____元/月。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因工作需要加班，甲方應按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。

4.4乙方有權(quán)參加丙方組織的各類培訓和提升活動，提高個人職業(yè)技能。

4.5乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設備，保障工作環(huán)境的安全和舒適。

五、甲方責任

5.1甲方應按照合同約定支付乙方工資，并確保乙方享有合法權(quán)益。

5.2甲方應提供乙方所需的工作條件和設備，保障乙方的工作順利進行。

5.3甲方應尊重乙方的職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供晉升機會。

六、違約及限制條款

6.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按約定支付工資或拖欠加班費；

（2）未提供必要的工作條件和設備，影響乙方正常工作；

（3）強迫乙方從事違法活動或違反勞動法的行為。

七、保密條款

7.1乙方在甲方工作期間，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。

7.2乙方離職后，仍應遵守本合同的保密條款。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同終止

9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同自動終止。

9.2合同終止后，乙方應將工作交接給甲方指定的接替人員。

十、附件

（1）廚師崗位職責說明書

（2）員工手冊

（3）保密協(xié)議

十一、總結(jié)

11.1