2025續(xù)簽勞動合同申請書樣本

?合同編號：甲方（用人單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動合同》（合同編號：）即將到期，為明確雙方權利義務，經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本《2025續(xù)簽勞動合同申請書樣本》。一、合同期限1.本勞動合同期限為年，自年月日起至年月日止。2.乙方同意在合同到期后繼續(xù)履行勞動合同，甲方同意續(xù)簽勞動合同。二、工作內容1.乙方同意在甲方從事崗位的工作，并遵守甲方的規(guī)章制度。2.甲方有權根據生產經營需要和乙方的工作能力，調整乙方的工作崗位。三、勞動報酬1.乙方的工資為元/月（稅前），按月支付。2.乙方同意甲方依法為其繳納社會保險費，甲方承諾按照國家和地方的有關規(guī)定，按時足額支付乙方工資及各項福利待遇。四、工作時間和休息休假1.乙方同意按照甲方的作息時間和工作安排進行工作。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產假、陪產假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、勞動保護和職業(yè)危害防護1.甲方應當為乙方提供符合國家安全生產法律法規(guī)的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方應當定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，保障乙方在工作中不受職業(yè)危害。六、保密條款1.乙方同意在合同期內和解除合同后一定期限內，保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。七、合同解除和終止1.本合同的解除和終止，按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方提前解除勞動合同的，應提前天書面通知甲方。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：簽訂日期：年月日注意事項及解決辦法：1.合同雙方應確保所提供的信息真實、準確、完整，如有虛假，應承擔相應法律責任。解決辦法：合同中應明確雙方對于信息真實性的承諾，并在發(fā)現(xiàn)虛假信息時依法追究責任。2.合同雙方應遵守國家的法律法規(guī)，不得違反國家政策。解決辦法：在合同中明確雙方應遵守的國家法律法規(guī)和政策，違反者應承擔相應法律責任。3.合同中的條款應符合公平、公正、合理的原則，確保雙方權益。解決辦法：在合同起草過程中，充分溝通協(xié)商，確保條款的公平性，如有爭議，可尋求第三方調解或仲裁。4.合同雙方應嚴格履行合同義務，確保合同的履行。解決辦法：在合同中明確雙方的履行義務，如一方未履行或履行不符合約定，另一方有權依法追究責任。5.合同中涉及到的商業(yè)秘密和技術秘密，雙方應予以保密。解決辦法：在合同中明確保密義務和保密期限，違反保密義務的，應承擔相應法律責任。6.合同的解除、終止和爭議解決應符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。解決辦法：在合同中明確解除、終止合同的條件和爭議解決方式，確保合法合規(guī)。法律名詞及名詞解釋：1.勞動合同：勞動合同是用人單位與勞動者之間確立勞動關系的協(xié)議，規(guī)定了雙方的權利和義務。2.用人單位：用人單位是指錄用勞動者，提供勞動條件，支付工資和福利的法人、其他組織和個體工商戶。3.勞動者：勞動者是指提供勞動力，接受用人單位安排的工作，獲取工資的公民。4.勞動合同法：勞動合同法是中國大陸的一部法律，用于調整勞動合同的簽訂、履行、解除和終止等方面的關系。5.社會保險費：社會保險費是指用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等費用。6.商業(yè)秘密：商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。7.技術秘密：技術秘密是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。8.保密義務：保密義務是指合同雙方在合同期內和解除合同后一定期限內，對合同中涉及到的商業(yè)秘密和技術秘密予以保密的義務。9.違約責任：違約責任是指合同一方未履行或履行不符合合同約定，應承擔的法律責任。10.爭議解決：爭議解決是指通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式，解決合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的糾紛。應用場合：1.用人單位與勞動者續(xù)簽勞動合同的情況。2.適用于各類型企業(yè)與員工之間的勞動合同續(xù)簽。3.適用于各種崗位和職級的員工勞動合同續(xù)簽。補充條款：1.試用期條款：如合同雙方約定試用期，應明確試用期的期限、工資待遇等。2.培訓條款：如合同雙方約定培訓事項，應明確培訓內容、時間、地點、費用等。3.知識產權條款：如合同雙方涉及知識產權歸屬問題，應明確知識產權的歸屬和保護方式。4.競業(yè)限制條款：如合同雙方約定競業(yè)限制，應明確競業(yè)限制的范圍、時間、地域等。5.補充保險條款：如合同雙方約定補充保險，應明確保險種類、保險費用等。6.其他