2024事業(yè)單位人員離職后返聘合同變更及補(bǔ)償協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024事業(yè)單位人員離職后返聘合同變更及補(bǔ)償協(xié)議本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)與目的2.雙方基本信息3.離職及返聘基本情況4.返聘崗位與職責(zé)5.返聘期限與工作時(shí)間6.工資待遇及支付方式7.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇8.工作考核與評(píng)價(jià)9.離職補(bǔ)償條款10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.合同變更程序12.合同解除條件與程序13.合同生效及終止條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同簽訂依據(jù)與目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2本合同目的在于明確雙方在人員離職后返聘期間的勞動(dòng)關(guān)系、權(quán)利義務(wù)，以及雙方在合同履行過(guò)程中的責(zé)任和義務(wù)。第二條雙方基本信息2.1.1姓名：2.1.2身份證號(hào)：2.1.3聯(lián)系電話：2.2.1單位名稱：2.2.2法定代表人：2.2.3聯(lián)系電話：第三條離職及返聘基本情況3.1乙方原在甲方擔(dān)任的職務(wù)、崗位及任職時(shí)間。3.2乙方因（離職原因）于（離職時(shí)間）與甲方解除勞動(dòng)合同。3.3甲方同意乙方在離職后以返聘形式繼續(xù)在甲方工作。第四條返聘崗位與職責(zé)4.1乙方返聘后在甲方擔(dān)任的崗位為：4.2乙方返聘后的職責(zé)如下：4.2.1完成甲方分配的工作任務(wù)；4.2.2遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；4.2.3維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第五條返聘期限與工作時(shí)間5.1本合同期限自（返聘起始時(shí)間）起至（返聘終止時(shí)間）止。5.2乙方返聘期間實(shí)行（全日制/非全日制）工作制，每日工作時(shí)間（小時(shí)）。第六條工資待遇及支付方式6.1乙方返聘期間的工資待遇為：每月（金額）元。6.2工資支付方式為：每月（支付日期）支付一次，支付至乙方指定賬戶。第七條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1乙方返聘期間，甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2乙方返聘期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。7.3乙方返聘期間的福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條工作考核與評(píng)價(jià)8.1甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率、職業(yè)道德等方面。8.2甲方應(yīng)將考核結(jié)果以書(shū)面形式通知乙方，并對(duì)乙方的不足之處提出改進(jìn)意見(jiàn)。8.3乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，對(duì)考核結(jié)果有異議的，可在收到考核結(jié)果之日起（天數(shù)）內(nèi)向甲方提出申訴。第九條離職補(bǔ)償條款9.1乙方在合同期限內(nèi)因甲方原因解除或終止本合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2乙方在合同期限內(nèi)因個(gè)人原因解除或終止本合同，甲方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)及支付方式按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條合同變更程序11.1合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。11.2合同變更自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.3合同變更不影響本合同其他條款的效力。第十二條合同解除條件與程序12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；12.1.2乙方因健康原因無(wú)法履行合同；12.1.3甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整崗位或裁減人員；12.2合同解除程序：12.2.1提前通知：一方要求解除合同，應(yīng)提前（天數(shù)）書(shū)面通知對(duì)方；12.2.2協(xié)商解除：雙方應(yīng)就合同解除事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)；12.2.3書(shū)面解除：合同解除后，雙方應(yīng)簽署書(shū)面解除協(xié)議。第十三條合同生效及終止條件13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同即終止。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為（年數(shù)）年。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的，因本合同履行需要介入的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方在介入本合同履行過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體數(shù)額為（金額）元。第三條第三方介入程序3.1任何第三方介入本合同履行，必須經(jīng)甲方和乙方書(shū)面同意。3.2乙方在合同履行過(guò)程中，如需引入第三方，應(yīng)提前（天數(shù)）通知甲方，并提交第三方的基本信息、資質(zhì)證明及相關(guān)合同文件。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1.1獲得甲方和乙方提供的必要信息；4.1.2按照合同約定和甲方、乙方的委托，獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)工作；4.1.3在甲方和乙方授權(quán)范圍內(nèi)，對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。4.2.1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；4.2.2遵守甲乙雙方約定，保守商業(yè)秘密；4.2.3按照合同約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)完成工作。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方介入本合同履行，其責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)僅限于與甲方和乙方之間的約定。5.2第三方不參與甲方和乙方之間的其他業(yè)務(wù)往來(lái)，不承擔(dān)甲方和乙方之間的任何法律責(zé)任。5.3第三方在合同履行過(guò)程中，如因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，應(yīng)由第三方自行承擔(dān)，甲方和乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。第六條第三方變更與替換6.1任何一方認(rèn)為第三方不適宜繼續(xù)履行合同義務(wù)，有權(quán)要求變更或替換第三方。6.2變更或替換第三方，需經(jīng)甲方和乙方書(shū)面同意，并重新簽訂相關(guān)協(xié)議。第七條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)7.1第三方介入本合同履行產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方和乙方按照合同約定或?qū)嶋H情況分擔(dān)。7.2甲方和乙方應(yīng)在第三方介入前，明確約定費(fèi)用分擔(dān)的比例和支付方式。第八條第三方介入的合同終止8.1如第三方因故無(wú)法繼續(xù)履行合同義務(wù)，甲方和乙方可協(xié)商終止合同。8.2合同終止后，甲方和乙方應(yīng)按照合同約定或?qū)嶋H情況處理與第三方相關(guān)的費(fèi)用和責(zé)任。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1甲方和乙方與第三方因合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條本修正條款的生效10.1本修正條款作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。10.2本修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方離職證明要求：離職證明應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明乙方的離職原因、離職時(shí)間、離職前崗位等信息。說(shuō)明：乙方離職證明作為本合同的附件，用于證明乙方離職及返聘的基本情況。2.附件二：乙方返聘同意書(shū)要求：乙方返聘同意書(shū)應(yīng)由乙方簽字或蓋章，確認(rèn)同意返聘事宜。說(shuō)明：乙方返聘同意書(shū)作為本合同的附件，用于證明乙方同意返聘。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明應(yīng)包含乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)期限等信息。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明作為本合同的附件，用于證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.附件四：住房公積金繳納證明要求：住房公積金繳納證明應(yīng)包含乙方住房公積金繳納情況、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)期限等信息。說(shuō)明：住房公積金繳納證明作為本合同的附件，用于證明甲方已為乙方繳納住房公積金。5.附件五：工資支付憑證要求：工資支付憑證應(yīng)包含支付日期、支付金額、支付方式等信息。說(shuō)明：工資支付憑證作為本合同的附件，用于證明甲方已按照約定支付乙方工資。6.附件六：工作考核結(jié)果要求：工作考核結(jié)果應(yīng)包含考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等信息。說(shuō)明：工作考核結(jié)果作為本合同的附件，用于證明甲方對(duì)乙方工作情況的考核。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議要求：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方介入的目的、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)等內(nèi)容。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付違約金，違約金按未支付工資的（比例）計(jì)算。示例說(shuō)明：若甲方應(yīng)于每月5日支付乙方工資，但實(shí)際于每月10日支付，則甲方應(yīng)支付乙方工資總額的（比例）作為違約金。2.違約行為：乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額按實(shí)際損失計(jì)算。3.違約行為：第三方未按照協(xié)議約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償金額按實(shí)際損失計(jì)算。示例說(shuō)明：若第三方在介入本合同履行過(guò)程中造成甲方損失（金額），則第三方應(yīng)賠償甲方該損失金額。4.違約行為：任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：若甲方因故導(dǎo)致合同無(wú)法履行，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。全文完。2024事業(yè)單位人員離職后返聘合同變更及補(bǔ)償協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人1.3聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議簽訂原因2.2協(xié)議目的3.返聘人員基本情況3.1原工作單位3.2原工作崗位3.3原工作期限4.返聘崗位及期限4.1返聘崗位4.2返聘期限5.工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3福利待遇6.工作內(nèi)容及職責(zé)6.1工作內(nèi)容6.2工作職責(zé)7.工作時(shí)間及考勤7.1工作時(shí)間7.2考勤制度8.返聘人員權(quán)益保障8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2休假制度8.3職業(yè)培訓(xùn)9.返聘人員離職條件9.1離職原因9.2離職程序9.3離職補(bǔ)償10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：返聘人員基本情況表13.2附件二：工資待遇明細(xì)表13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2協(xié)議變更14.3協(xié)議解除14.4協(xié)議效力第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：事業(yè)單位乙方：1.2法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：0，地址：市區(qū)路號(hào)乙方聯(lián)系方式：電話：，地址：市區(qū)路號(hào)2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議簽訂原因鑒于乙方原在甲方單位擔(dān)任崗位工作，現(xiàn)因甲方工作需要，決定與乙方簽訂本協(xié)議，對(duì)乙方進(jìn)行返聘。2.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在返聘期間的權(quán)益、義務(wù)及違約責(zé)任，確保雙方合法權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。3.返聘人員基本情況3.1原工作單位乙方原工作單位：事業(yè)單位3.2原工作崗位乙方原工作崗位：崗位3.3原工作期限乙方原工作期限：自年月日至年月日4.返聘崗位及期限4.1返聘崗位乙方返聘崗位：崗位4.2返聘期限乙方返聘期限：自年月日至年月日5.工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方返聘期間工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元/月。5.2工資支付方式甲方按月支付乙方工資，于每月日前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶。5.3福利待遇乙方在返聘期間享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。6.工作內(nèi)容及職責(zé)6.1工作內(nèi)容乙方在返聘期間應(yīng)按照甲方要求，完成下列工作內(nèi)容：（1）參與項(xiàng)目的實(shí)施與管理；（2）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的日常運(yùn)行與維護(hù)；（3）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。6.2工作職責(zé)（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方單位規(guī)章制度；（2）認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量；（3）積極完成工作任務(wù)，提高工作效率；（4）與甲方單位同事保持良好溝通與協(xié)作。8.返聘人員權(quán)益保障8.1社會(huì)保險(xiǎn)乙方在返聘期間，甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.2休假制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假，具體休假安排按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。8.3職業(yè)培訓(xùn)甲方應(yīng)提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，以提高乙方的工作技能和職業(yè)素質(zhì)。9.返聘人員離職條件9.1離職原因（1）乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作；（2）乙方因家庭原因需要長(zhǎng)期照顧；（3）乙方因個(gè)人發(fā)展需要；（4）甲方因工作需要終止返聘；（5）雙方協(xié)商一致解除返聘關(guān)系。9.2離職程序乙方提出離職，應(yīng)提前天以書(shū)面形式通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)離職手續(xù)。9.3離職補(bǔ)償乙方在離職時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）甲方未按約定支付工資或福利待遇；（2）甲方未按約定提供工作條件；（3）乙方未按約定履行工作職責(zé)；（4）雙方違反協(xié)議約定，造成對(duì)方損失的。10.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的直接損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）仲裁委員會(huì)；（2）有管轄權(quán)的人民法院。12.合同生效及終止12.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件（1）返聘期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除返聘關(guān)系；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。13.合同附件13.1附件一：返聘人員基本情況表13.2附件二：工資待遇明細(xì)表13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。14.2協(xié)議變更本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3協(xié)議解除任何一方不得擅自解除本協(xié)議，如需解除，應(yīng)提前天以書(shū)面形式通知對(duì)方，并按約定辦理相關(guān)手續(xù)。14.4協(xié)議效力本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)支持、培訓(xùn)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.2第三方介入范圍（1）為甲乙雙方提供合同履行的中介服務(wù)；（2）為甲方提供專業(yè)技術(shù)支持或培訓(xùn)；（3）為乙方提供職業(yè)發(fā)展咨詢或培訓(xùn)；（4）其他甲乙雙方約定的服務(wù)。15.3第三方選擇甲乙雙方均有權(quán)選擇第三方，但需確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，并能保證服務(wù)質(zhì)量。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額第三方因履行本合同產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。16.2責(zé)任劃分（1）第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問(wèn)題，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任；（2）第三方在履行本合同過(guò)程中，因不可抗力或其他非甲乙雙方原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問(wèn)題，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況分擔(dān)責(zé)任；（3）第三方在履行本合同過(guò)程中，因違反國(guó)家法律法規(guī)導(dǎo)致的責(zé)任，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)本合同約定，享有相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）在履行本合同過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；（3）有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)甲乙雙方提出合理的服務(wù)要求。18.第三方介入?yún)f(xié)議18.1協(xié)議簽訂甲乙雙方在與第三方達(dá)成合作意向后，應(yīng)簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。18.2協(xié)議內(nèi)容（1）第三方名稱、法定代表人、聯(lián)系方式；（2）服務(wù)內(nèi)容、范圍和標(biāo)準(zhǔn)；（3）服務(wù)費(fèi)用及支付方式；（4）責(zé)任限額及責(zé)任劃分；（5）保密條款；（6）爭(zhēng)議解決方式。19.第三方變更19.1協(xié)議變更在合同履行過(guò)程中，如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂新的第三方介入?yún)f(xié)議。19.2協(xié)議終止如第三方因故無(wú)法繼續(xù)履行本合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，終止第三方介入?yún)f(xié)議，并妥善處理相關(guān)事宜。20.第三方退出20.1退出條件（1）合同約定的返聘期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致終止本合同；（3）第三方因自身原因退出；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他退出條件。20.2退出程序第三方退出本合同，應(yīng)提前天以書(shū)面形式通知甲乙雙方，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方責(zé)任承擔(dān)21.1責(zé)任承擔(dān)第三方在履行本合同過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。21.2責(zé)任追究甲乙雙方發(fā)現(xiàn)第三方存在違約行為，有權(quán)向第三方追究責(zé)任，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。22.第三方保密22.1保密義務(wù)第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。22.2保密責(zé)任第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方利益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。23.第三方變更通知23.1通知義務(wù)第三方在變更服務(wù)內(nèi)容、范圍、標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方。23.2通知方式第三方應(yīng)以書(shū)面形式通知甲乙雙方，并在通知中注明變更事項(xiàng)及生效日期。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：返聘人員基本情況表要求：詳細(xì)記錄返聘人員的個(gè)人信息、工作經(jīng)歷、教育背景等。說(shuō)明：該附件用于甲方了解乙方的基本情況，以便更好地安排工作。2.附件二：工資待遇明細(xì)表要求：列明乙方返聘期間的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、福利待遇等。說(shuō)明：該附件用于明確乙方的工資待遇，保障乙方的權(quán)益。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表要求：詳細(xì)記錄乙方在返聘期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況。說(shuō)明：該附件用于證明甲方已依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的社會(huì)保障權(quán)益。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、保密等條款。說(shuō)明：該附件用于規(guī)范第三方服務(wù)，保障甲乙雙方的權(quán)益。5.附件五：違約行為記錄要求：記錄合同履行過(guò)程中發(fā)生的違約行為及處理結(jié)果。說(shuō)明：該附件用于監(jiān)督合同履行情況，確保合同雙方的權(quán)益。6.附件六：爭(zhēng)議解決記錄要求：記錄爭(zhēng)議解決過(guò)程及結(jié)果。說(shuō)明：該附件用于證明爭(zhēng)議已得到妥善解決。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按約定支付工資或福利待遇；（2）甲方未按約定提供工作條件；（3）乙方未按約定履行工作職責(zé)；（4）第三方未按約定提供服務(wù)；（5）雙方違反保密條款；（6）法律法規(guī)規(guī)定的其他違約行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）違約行為一經(jīng)確認(rèn)，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（2）違約責(zé)任包括但不限于賠償守約方損失、支付違約金、解除合同等；（3）違約責(zé)任的具體認(rèn)定依據(jù)合同約定及法律法規(guī)。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：（1）甲方未按約定支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相應(yīng)的違約金；（2）乙方未按約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償甲方損失；（3）第三方未按約定提供服務(wù)，甲乙雙方均有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024事業(yè)單位人員離職后返聘合同變更及補(bǔ)償協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4雙方聯(lián)系方式2.離職及返聘背景2.1離職原因2.2離職時(shí)間2.3返聘原因2.4返聘崗位及職責(zé)3.返聘合同變更內(nèi)容3.1崗位調(diào)整3.2職責(zé)變更3.3工作時(shí)間及地點(diǎn)3.4工資待遇3.5社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇3.6考核及獎(jiǎng)懲制度4.補(bǔ)償條款4.1離職補(bǔ)償4.2返聘補(bǔ)償4.3補(bǔ)償金額及支付方式4.4補(bǔ)償期限5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容6.2歸屬主體6.3使用及許可7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.合同生效及終止9.1生效條件9.2生效日期9.3終止條件9.4終止程序10.合同附件10.1附件一：離職證明10.2附件二：返聘合同10.3附件三：補(bǔ)償明細(xì)表11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后的責(zé)任12.合同解除后的待遇12.1退休待遇12.2離職待遇12.3其他待遇13.其他約定13.1通知方式13.2合同份數(shù)13.3合同修改14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人簽字蓋章第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1離職人員姓名：[離職人員姓名]1.1.2返聘單位名稱：[返聘單位名稱]1.2雙方地址1.2.1離職人員地址：[離職人員地址]1.2.2返聘單位地址：[返聘單位地址]1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.1離職人員授權(quán)代表：[離職人員授權(quán)代表姓名及職務(wù)]1.3.2返聘單位法定代表人或授權(quán)代表：[返聘單位法定代表人姓名及職務(wù)]1.4雙方聯(lián)系方式1.4.1離職人員聯(lián)系方式：[離職人員聯(lián)系電話及電子郵箱]1.4.2返聘單位聯(lián)系方式：[返聘單位聯(lián)系電話及電子郵箱]2.離職及返聘背景2.1離職原因[離職人員離職原因描述]2.2離職時(shí)間[離職人員離職時(shí)間]2.3返聘原因[返聘單位返聘原因描述]2.4返聘崗位及職責(zé)[返聘崗位名稱及具體職責(zé)描述]3.返聘合同變更內(nèi)容3.1崗位調(diào)整[原崗位名稱]變更為[新崗位名稱]，崗位職責(zé)調(diào)整為[新崗位職責(zé)描述]。3.2職責(zé)變更[原職責(zé)描述]變更為[新職責(zé)描述]。3.3工作時(shí)間及地點(diǎn)[原工作時(shí)間及地點(diǎn)]變更為[新工作時(shí)間及地點(diǎn)]。3.4工資待遇[原工資待遇]變更為[新工資待遇]，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。3.5社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇[原社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇]變更為[新社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇]，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。3.6考核及獎(jiǎng)懲制度[原考核及獎(jiǎng)懲制度]變更為[新考核及獎(jiǎng)懲制度]，包括考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方式、獎(jiǎng)懲措施等。4.補(bǔ)償條款4.1離職補(bǔ)償[離職補(bǔ)償金額]元，于[離職補(bǔ)償支付時(shí)間]支付。4.2返聘補(bǔ)償[返聘補(bǔ)償金額]元，于[返聘補(bǔ)償支付時(shí)間]支付。4.3補(bǔ)償金額及支付方式補(bǔ)償金額以人民幣計(jì)算，支付方式為[支付方式，如轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]。4.4補(bǔ)償期限補(bǔ)償期限自[補(bǔ)償起始日期]至[補(bǔ)償終止日期]。5.保密條款5.1保密內(nèi)容[保密內(nèi)容描述，如技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等]。5.2保密期限[保密期限，如離職后三年]。5.3違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因違約所遭受的損失。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容[知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容描述，如專利、著作權(quán)等]。6.2歸屬主體[知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬主體，如離職人員、返聘單位等]。6.3使用及許可[知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用及許可方式，如內(nèi)部使用、對(duì)外許可等]。7.違約責(zé)任7.1違約情形[違約情形描述，如未按時(shí)支付工資、泄露保密信息等]。7.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因違約所遭受的損失。7.3違約賠償違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況確定，最高不超過(guò)[違約賠償最高金額]元。8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]，仲裁地點(diǎn)為[仲裁地點(diǎn)]。8.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議提交仲裁后，雙方應(yīng)按照仲裁機(jī)構(gòu)規(guī)定的程序進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。9.合同生效及終止9.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2生效日期[合同生效日期]9.3終止條件1.本合同約定的期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除本合同；3.由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行；4.一方違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行。9.4終止程序合同終止前，雙方應(yīng)妥善處理合同終止前的未盡事宜。合同終止后，雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù)。10.合同附件10.1附件一：離職證明10.2附件二：返聘合同10.3附件三：補(bǔ)償明細(xì)表11.合同解除11.1解除條件1.本合同約定的解除條件成就；2.雙方協(xié)商一致解除本合同；3.由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行。11.2解除程序1.提出解除方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除理由；2.收到解除通知的一方應(yīng)在[通知期限]內(nèi)予以回復(fù)；3.雙方應(yīng)按照約定妥善處理合同解除后的事宜。11.3解除后的責(zé)任1.解除方應(yīng)承擔(dān)因解除合同而產(chǎn)生的相應(yīng)責(zé)任；2.雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，妥善處理合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)葐?wèn)題。12.合同解除后的待遇12.1退休待遇[退休待遇描述，如養(yǎng)老保險(xiǎn)金領(lǐng)取、醫(yī)療待遇等]。12.2離職待遇[離職待遇描述，如經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工作交接等]。12.3其他待遇13.其他約定13.1通知方式雙方之間的通知、文件等，應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址，并視為已送達(dá)。13.2合同份數(shù)本合同一式[合同份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。13.3合同修改本合同如有修改，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.合同簽署14.1簽署日期[合同簽署日期]14.2簽署人簽字蓋章[離職人員簽字蓋章][返聘單位法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中所稱的第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選定的，提供咨詢、評(píng)估、中介、代理等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，并按照甲乙雙方的要求提供專業(yè)、客觀的服務(wù)。15.2.2第三方應(yīng)保守本合同的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。15.2.3第三方應(yīng)按照約定的方式和期限完成工作任務(wù)，并對(duì)工作成果負(fù)責(zé)。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助，以完成其工作任務(wù)。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和工作計(jì)劃。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲乙雙方之間是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)分配。15.4.2第三方在執(zhí)行任務(wù)過(guò)程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。16.第三方介入的具體條款16.1第三方介入的必要性甲乙雙方在履行本合同時(shí)，如需第三方介入，應(yīng)明確第三方的介入目的、職責(zé)和預(yù)期成果。16.2第三方介入的程序16.2.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的必要性及第三方的基本信息。16.2.2雙方共同邀請(qǐng)或選定第三方，并與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議。16.2.3第三方根據(jù)服務(wù)協(xié)議開(kāi)展工作，并及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展。16.3第三方介入的費(fèi)用16.3.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定承擔(dān)。16.3.2第