2024年度人力資源市場供需分析與合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源市場供需分析與合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合作雙方基本信息1.1合作雙方名稱1.2法定代表人姓名及職務(wù)1.3注冊地址及聯(lián)系方式1.4合作期限2.合作目的2.1分析目的2.2合作目標(biāo)3.合作內(nèi)容3.1供需分析范圍3.2數(shù)據(jù)收集與處理3.3分析方法與工具3.4分析報告提交4.合作方式4.1合作模式4.2合作流程4.3合作階段劃分5.數(shù)據(jù)保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1數(shù)據(jù)保密措施5.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.合作費(fèi)用6.1費(fèi)用支付方式6.2費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)6.3費(fèi)用支付時間7.合作成果分享7.1成果分享形式7.2分享內(nèi)容與范圍7.3分享時間8.合作期限及終止8.1合作期限8.2終止條件8.3終止程序9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金計算10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.其他約定12.1不可抗力12.2合同解除12.3合同份數(shù)12.4合同簽署13.合同附件13.1附件一：合作計劃書13.2附件二：數(shù)據(jù)收集清單13.3附件三：分析方法與工具13.4附件四：費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)14.合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合作雙方基本信息1.1合作雙方名稱甲方：公司乙方：YY人力資源咨詢有限公司1.2法定代表人姓名及職務(wù)甲方法定代表人：，職務(wù)：總經(jīng)理乙方法定代表人：，職務(wù)：總經(jīng)理1.3注冊地址及聯(lián)系方式甲方注冊地址：省市區(qū)路號聯(lián)系電話：05678乙方注冊地址：省市區(qū)路號聯(lián)系電話：0876543211.4合作期限本合同自雙方簽署之日起生效，合作期限為一年。2.合作目的2.1分析目的為深入了解省市人力資源市場供需狀況，為甲方提供有針對性的招聘策略和人力資源規(guī)劃建議。2.2合作目標(biāo)通過供需分析，為甲方提供一份詳盡的人力資源市場報告，包括但不限于行業(yè)人才供需現(xiàn)狀、薪酬水平、招聘渠道分析等。3.合作內(nèi)容3.1供需分析范圍省市各類行業(yè)的人力資源市場供需情況。3.2數(shù)據(jù)收集與處理乙方將采用問卷調(diào)查、在線數(shù)據(jù)抓取、實(shí)地調(diào)研等多種方式收集數(shù)據(jù)，并對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析。3.3分析方法與工具乙方將運(yùn)用統(tǒng)計分析、SWOT分析等方法，結(jié)合專業(yè)的數(shù)據(jù)分析軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和分析。3.4分析報告提交乙方將在合同規(guī)定的期限內(nèi)完成分析報告，并以紙質(zhì)版和電子版形式提交給甲方。4.合作方式4.1合作模式本合作采用項目制，甲方提供相關(guān)資料和需求，乙方負(fù)責(zé)分析并提交報告。4.2合作流程1.甲方提供合作所需資料；2.乙方進(jìn)行數(shù)據(jù)收集與處理；3.乙方完成分析報告，提交甲方審核；4.甲方對報告進(jìn)行反饋；5.乙方根據(jù)反饋調(diào)整報告，直至甲方滿意。5.數(shù)據(jù)保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1數(shù)據(jù)保密措施雙方應(yīng)對在合作過程中獲取的對方數(shù)據(jù)嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方泄露。5.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬本合同所涉及的分析報告、數(shù)據(jù)等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得將其用于其他項目或商業(yè)用途。6.合作費(fèi)用6.1費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)在本合同簽訂后五個工作日內(nèi)，向乙方支付合同總金額的50%作為預(yù)付款；剩余50%在乙方完成分析報告并經(jīng)甲方確認(rèn)后五個工作日內(nèi)支付。6.2費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)雙方協(xié)商確定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，合同總金額為人民幣萬元。6.3費(fèi)用支付時間預(yù)付款：萬元報告確認(rèn)后付款：萬元8.合作期限及終止8.1合作期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。8.2終止條件1.本合同約定的合作期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致，決定終止合同；3.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；4.一方違約，經(jīng)另一方催告后，在合理期限內(nèi)仍未糾正違約行為；5.合同約定的其他終止條件。8.3終止程序2.合同終止后，雙方應(yīng)及時進(jìn)行財務(wù)結(jié)算；3.雙方應(yīng)將合同終止情況通知相關(guān)方。9.違約責(zé)任9.1違約行為1.任何一方未按合同約定履行義務(wù)；2.任何一方泄露對方商業(yè)秘密或個人信息；3.任何一方故意拖延或拒絕履行合同；4.任何一方違反合同約定，給對方造成損失。9.2違約責(zé)任承擔(dān)1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；2.違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得超過合同總金額的%；3.因違約行為給對方造成的損失超過違約金數(shù)額的，違約方應(yīng)予以賠償。10.爭議解決10.1爭議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)1.本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院；2.爭議解決機(jī)構(gòu)的選擇以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。10.3爭議解決程序1.爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向爭議解決機(jī)構(gòu)提交書面爭議報告；2.爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到爭議報告之日起日內(nèi)組織調(diào)解或?qū)徖恚?.爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)事實(shí)和法律作出裁決。11.合同生效與修改11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同修改程序1.任何一方提出修改合同的建議，應(yīng)書面通知對方；2.雙方應(yīng)在收到修改建議之日起日內(nèi)協(xié)商一致；3.修改后的合同應(yīng)以書面形式簽訂，并經(jīng)雙方簽字蓋章。12.其他約定12.1不可抗力1.不可抗力是指雙方在簽訂合同時無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等；2.發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能的措施減少損失；3.不可抗力事件解除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)正常合作。12.2合同解除1.如發(fā)生本合同約定的解除條件，任何一方均可解除合同；2.合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)。13.合同附件13.1附件一：合作計劃書13.2附件二：數(shù)據(jù)收集清單13.3附件三：分析方法與工具13.4附件四：費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)14.合同簽署日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為達(dá)成合同目的，提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持、中介等服務(wù)的法人、其他組織或者個人。15.2第三方介入的情形1.甲乙雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入以更好地履行本合同；2.本合同約定的第三方介入條款；3.法律、法規(guī)或政策要求必須引入第三方。15.3第三方選擇1.第三方的選擇由甲乙雙方協(xié)商確定，并書面通知對方；2.第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠勝任合同約定的服務(wù)內(nèi)容。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額1.第三方因履行本合同產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定；2.若第三方責(zé)任超出約定的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)超出部分的責(zé)任；3.第三方責(zé)任限額的約定不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。16.2第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合，以履行其職責(zé)；2.第三方有權(quán)根據(jù)本合同的約定，獲得相應(yīng)的報酬。16.3第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、及時、高效的服務(wù)；2.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息；3.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法行為。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分1.第三方與甲方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂合同或協(xié)議；2.本合同對第三方的規(guī)定，不影響甲方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。17.2第三方與乙方的劃分1.第三方與乙方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂合同或協(xié)議；2.本合同對第三方的規(guī)定，不影響乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。17.3第三方與合同其他各方的劃分1.第三方與其他合同方的劃分，參照上述與甲方、乙方的關(guān)系劃分；2.第三方應(yīng)遵守合同約定，對其他合同方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.第三方變更與替換18.1第三方變更1.如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方；2.第三方變更后，原合同對第三方的約定仍然有效。18.2第三方替換1.如需替換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方；2.第三方替換后，原合同對第三方的約定終止，新第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方介入的合同效力1.第三方介入不影響本合同的效力；2.第三方介入后，本合同對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系仍然有效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：合作計劃書要求：詳細(xì)列出合作目標(biāo)、內(nèi)容、時間表、預(yù)期成果等。說明：合作計劃書是合同的重要組成部分，用于明確合作的具體細(xì)節(jié)和目標(biāo)。2.附件二：數(shù)據(jù)收集清單要求：詳細(xì)列出數(shù)據(jù)收集的來源、方式、內(nèi)容、頻率等。說明：數(shù)據(jù)收集清單是進(jìn)行供需分析的基礎(chǔ)，確保數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。3.附件三：分析方法與工具要求：詳細(xì)列出分析方法、數(shù)據(jù)處理的工具和軟件、分析指標(biāo)等。說明：分析方法與工具是確保供需分析科學(xué)性和有效性的關(guān)鍵。4.附件四：費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列出各項費(fèi)用的計算方式、支付方式、支付時間等。說明：費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)是合同執(zhí)行中費(fèi)用管理的基礎(chǔ)。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確雙方在合作過程中對數(shù)據(jù)和信息保密的義務(wù)和責(zé)任。說明：保密協(xié)議是保障雙方商業(yè)秘密和個人信息安全的法律文件。6.附件六：爭議解決流程要求：詳細(xì)列出爭議解決的步驟、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：爭議解決流程是合同執(zhí)行過程中解決爭議的依據(jù)。7.附件七：合同履行記錄要求：記錄合同履行過程中的重要事項、變更、違約情況等。說明：合同履行記錄是合同執(zhí)行情況的重要記錄。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定的支付方式和時間支付費(fèi)用。示例：若甲方未在約定的時間內(nèi)支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按日計算。2.違約行為：乙方未按合同約定提交分析報告。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)在合同約定的時間內(nèi)完成分析報告并提交。示例：若乙方未在約定的時間內(nèi)提交報告，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按日計算。3.違約行為：第三方泄露商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露商業(yè)秘密。示例：若第三方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方的損失。4.違約行為：任何一方未按合同約定履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：任何一方應(yīng)遵守合同約定的保密義務(wù)。示例：若任何一方泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方損失。5.違約行為：任何一方未按合同約定履行其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：任何一方應(yīng)按合同約定履行所有義務(wù)。示例：若任何一方未按合同約定履行其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年度人力資源市場供需分析與合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合作雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人1.3聯(lián)系方式2.合作目的與原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作內(nèi)容與范圍3.1分析內(nèi)容3.2供需范圍3.3分析周期4.數(shù)據(jù)收集與處理4.1數(shù)據(jù)來源4.2數(shù)據(jù)收集方式4.3數(shù)據(jù)處理原則5.報告提交與使用5.1報告提交時間5.2報告提交形式5.3報告使用權(quán)限6.費(fèi)用與支付6.1費(fèi)用構(gòu)成6.2支付方式6.3支付時間7.合作期限7.1合作起始時間7.2合作終止時間8.合作成果與保密8.1成果形式8.2保密條款9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同變更與解除11.1變更條件11.2解除條件12.合同生效與終止12.1生效條件12.2終止條件13.其他約定13.1通知方式13.2合同附件13.3合同份數(shù)14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合作雙方基本信息1.1雙方名稱（1）甲方：X有限公司（2）乙方：X人力資源咨詢有限公司1.2法定代表人（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.3聯(lián)系方式2.合作目的與原則2.1合作目的為促進(jìn)人力資源市場的供需平衡，提高企業(yè)人力資源管理水平，甲乙雙方本著平等、互利、誠信的原則，共同開展2024年度人力資源市場供需分析與合作。2.2合作原則（1）信息共享原則：雙方應(yīng)保證提供的數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。（2）保密原則：雙方對合作過程中獲取的對方信息負(fù)有保密義務(wù)。（3）互惠互利原則：雙方在合作過程中應(yīng)遵循互惠互利的原則，共同提升人力資源管理水平。3.合作內(nèi)容與范圍3.1分析內(nèi)容（1）人力資源市場供需現(xiàn)狀分析（2）行業(yè)人才需求預(yù)測（3）企業(yè)招聘難易程度分析3.2供需范圍（1）全國范圍內(nèi)的人力資源市場（2）甲方所屬行業(yè)的人才需求3.3分析周期（1）年度分析：每年對人力資源市場進(jìn)行一次全面分析（2）月度分析：每月對人力資源市場進(jìn)行一次動態(tài)分析4.數(shù)據(jù)收集與處理4.1數(shù)據(jù)來源（1）公開統(tǒng)計數(shù)據(jù)（2）甲方企業(yè)內(nèi)部招聘數(shù)據(jù)（3）乙方人力資源行業(yè)數(shù)據(jù)4.2數(shù)據(jù)收集方式（1）線上數(shù)據(jù)收集：通過互聯(lián)網(wǎng)收集公開數(shù)據(jù)（2）線下數(shù)據(jù)收集：通過問卷調(diào)查、訪談等方式收集企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù)4.3數(shù)據(jù)處理原則（1）數(shù)據(jù)真實(shí)性：確保收集到的數(shù)據(jù)真實(shí)可靠（2）數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性：對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行校對、核對，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤（3）數(shù)據(jù)完整性：保證數(shù)據(jù)的完整性，避免遺漏重要信息5.報告提交與使用5.1報告提交時間（1）年度分析報告：每年1月15日前提交（2）月度分析報告：每月15日前提交5.2報告提交形式（1）電子版：以PDF格式提交至指定郵箱（2）紙質(zhì)版：按照雙方約定提交5.3報告使用權(quán)限（1）甲方有權(quán)對報告內(nèi)容進(jìn)行查閱、復(fù)制、使用（2）乙方有權(quán)對報告內(nèi)容進(jìn)行查閱、復(fù)制、使用6.費(fèi)用與支付6.1費(fèi)用構(gòu)成（1）數(shù)據(jù)收集費(fèi)（3）甲方企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù)收集費(fèi)6.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：按照雙方約定，乙方開具發(fā)票后，甲方在收到發(fā)票后15個工作日內(nèi)支付費(fèi)用（2）現(xiàn)金支付：雙方約定現(xiàn)金支付時，乙方應(yīng)在收到現(xiàn)金后立即開具發(fā)票6.3支付時間（1）數(shù)據(jù)收集費(fèi)：合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付8.合作成果與保密8.1成果形式（1）年度分析報告一份，包含但不限于人力資源市場供需現(xiàn)狀、行業(yè)人才需求預(yù)測、企業(yè)招聘難易程度分析等內(nèi)容。（2）月度分析報告一份，包含但不限于人力資源市場動態(tài)變化、行業(yè)人才流動趨勢、企業(yè)招聘效果評估等內(nèi)容。8.2保密條款（1）雙方對本合同內(nèi)容以及合作過程中獲取的對方信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。（2）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年止。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）一方未按照約定時間提交報告或提交的報告不符合約定的要求。（2）一方未按照約定提供數(shù)據(jù)或提供的數(shù)據(jù)不符合約定的要求。（3）一方違反保密義務(wù)，泄露對方信息。（4）一方未按照約定支付費(fèi)用。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金金額為合同總金額的10%。（2）因違約行為給對方造成損失的，違約方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。（2）協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.合同變更與解除11.1變更條件（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對本合同進(jìn)行變更。（2）任何一方提出變更要求，另一方應(yīng)在收到要求后15個工作日內(nèi)予以答復(fù)。11.2解除條件（1）本合同因不可抗力原因?qū)е聼o法履行時，雙方可以解除合同。（2）一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。（3）雙方協(xié)商一致，可以解除合同。12.合同生效與終止12.1生效條件（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2終止條件（1）本合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同。（2）合同期限屆滿，且雙方未續(xù)簽合同。13.其他約定13.1通知方式（1）雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。（2）通知應(yīng)以快遞、傳真或電子郵件方式發(fā)送。13.2合同附件（1）本合同附件包括但不限于數(shù)據(jù)收集表、報告模板、費(fèi)用明細(xì)表等。13.3合同份數(shù)（1）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期（1）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。（2）本合同簽署日期：____年____月____日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同所指的第三方是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、技術(shù)支持方、數(shù)據(jù)分析方、法律顧問等。15.2第三方介入范圍（1）第三方介入的目的是協(xié)助甲乙雙方完成合同約定的各項任務(wù)。16.第三方介入的程序16.1第三方選擇（1）甲乙雙方應(yīng)共同決定選擇第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。（2）選擇第三方時，甲乙雙方應(yīng)考慮第三方的專業(yè)能力、信譽(yù)度、服務(wù)質(zhì)量等因素。16.2第三方合作協(xié)議（1）甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。（2）合作協(xié)議應(yīng)包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、交付時間、保密條款、違約責(zé)任等內(nèi)容。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同所指的責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成損失時，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定（1）責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在合作協(xié)議中約定。（2）責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、難度、風(fēng)險等因素綜合確定。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利（1）按照合作協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的報酬。（2）在履行合同過程中，享有必要的自主權(quán)，確保服務(wù)質(zhì)量。18.2第三方義務(wù)（1）按照合作協(xié)議約定，按時、按質(zhì)完成工作任務(wù)。（2）遵守保密條款，保護(hù)甲乙雙方的信息安全。（3）在履行合同過程中，如因自身原因造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方與其他各方的責(zé)任劃分19.1責(zé)任劃分原則（1）第三方在履行合同過程中，因自身原因造成損失的，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。（2）第三方在履行合同過程中，因甲乙雙方提供的信息或指示不當(dāng)造成損失的，由甲乙雙方共同承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.2責(zé)任劃分具體規(guī)定（2）甲乙雙方在提供數(shù)據(jù)、提出要求等環(huán)節(jié)中，如因自身原因?qū)е碌谌綗o法按時完成工作，由甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.第三方介入的合同變更20.1變更條件（1）如需增加新的第三方介入，甲乙雙方應(yīng)共同決定并簽訂新的合作協(xié)議。（2）如需調(diào)整現(xiàn)有第三方的權(quán)利、義務(wù)或責(zé)任，甲乙雙方與第三方應(yīng)協(xié)商一致，并修改合作協(xié)議。20.2變更程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商一致后，修改合作協(xié)議。（2）修改后的合作協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方企業(yè)內(nèi)部招聘數(shù)據(jù)收集表要求：詳細(xì)記錄甲方企業(yè)內(nèi)部招聘的相關(guān)信息，包括招聘崗位、招聘周期、招聘人數(shù)、招聘渠道等。說明：本表用于第三方收集甲方企業(yè)內(nèi)部招聘數(shù)據(jù)，為人力資源市場供需分析提供依據(jù)。2.乙方人力資源行業(yè)數(shù)據(jù)收集表要求：收集全國范圍內(nèi)的人力資源行業(yè)數(shù)據(jù)，包括行業(yè)規(guī)模、人才流動情況、薪酬水平等。3.人力資源市場供需分析報告模板要求：報告應(yīng)包含分析內(nèi)容、數(shù)據(jù)圖表、結(jié)論和建議等部分。4.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說明：本協(xié)議用于甲乙雙方與第三方建立合作關(guān)系，確保各方權(quán)益。5.數(shù)據(jù)收集授權(quán)書要求：甲方授權(quán)乙方或第三方收集相關(guān)數(shù)據(jù)。說明：本授權(quán)書用于明確數(shù)據(jù)收集的合法性和授權(quán)范圍。6.保密協(xié)議要求：甲乙雙方及第三方對本合同內(nèi)容以及合作過程中獲取的信息負(fù)有保密義務(wù)。說明：本協(xié)議用于保護(hù)甲乙雙方及第三方之間的商業(yè)秘密。7.費(fèi)用明細(xì)表要求：詳細(xì)列出各項費(fèi)用的構(gòu)成和金額。說明：本表用于甲乙雙方確認(rèn)費(fèi)用支付情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照約定時間提交報告或提交的報告不符合約定的要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，金額為合同總金額的5%。示例：甲方未在約定時間內(nèi)提交報告，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.違約行為：乙方未按照約定時間提交報告或提交的報告不符合約定的要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，金額為合同總金額的5%。示例：乙方未在約定時間內(nèi)提交報告，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.違約行為：第三方未按照合作協(xié)議約定完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金，金額由合作協(xié)議約定。示例：第三方未按時完成數(shù)據(jù)分析工作，甲乙雙方有權(quán)要求第三方支付違約金。4.違約行為：一方違反保密義務(wù)，泄露對方信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。示例：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)賠償甲方損失。5.違約行為：一方未按照約定支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，金額為應(yīng)付費(fèi)用金額的10%。示例：甲方未按時支付費(fèi)用，甲方應(yīng)向乙方支付違約金。全文完。2024年度人力資源市場供需分析與合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4雙方聯(lián)系方式2.合作目的和原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作內(nèi)容3.1供需分析范圍3.2數(shù)據(jù)收集與處理3.3分析報告及成果3.4人力資源市場動態(tài)監(jiān)測4.合作期限4.1合作起始日期4.2合作結(jié)束日期5.合作費(fèi)用5.1費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時間6.信息保密6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.合同解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除后果10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同變更效力11.合同解除及終止11.1解除條件11.2終止程序11.3終止后果12.其他約定12.1合同附件12.2通知與送達(dá)12.3合同份數(shù)13.合同附件13.1附件一：人力資源市場供需分析報告模板13.2附件二：保密協(xié)議13.3附件三：費(fèi)用明細(xì)表14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署代表簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1甲方：[甲方全稱]1.1.2乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址1.2.1甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]1.2.2乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.1甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方代表姓名]1.3.2乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方代表姓名]1.4雙方聯(lián)系方式1.4.1甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.4.2乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.合作目的和原則2.1合作目的2.1.1甲乙雙方本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，共同開展2024年度人力資源市場供需分析工作。2.1.2通過合作，為雙方提供準(zhǔn)確的人力資源市場供需信息，促進(jìn)人力資源合理配置。2.2合作原則2.2.1遵守國家法律法規(guī)和人力資源市場相關(guān)政策。2.2.2保障雙方合法權(quán)益，保守商業(yè)秘密。2.2.3確保供需分析數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時性。3.合作內(nèi)容3.1供需分析范圍3.1.1分析全國及地方人力資源市場供需狀況。3.1.2分析重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)地區(qū)的人力資源供需情況。3.2數(shù)據(jù)收集與處理3.2.1甲乙雙方共同收集人力資源市場相關(guān)數(shù)據(jù)。3.2.2乙方負(fù)責(zé)對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析，形成分析報告。3.3分析報告及成果3.3.1乙方在合作期限內(nèi)，每月向甲方提交一份人力資源市場供需分析報告。3.3.2分析報告應(yīng)包括但不限于：市場供需狀況、行業(yè)發(fā)展趨勢、重點(diǎn)企業(yè)人才需求等。3.4人力資源市場動態(tài)監(jiān)測3.4.1甲乙雙方共同關(guān)注人力資源市場動態(tài)，及時交流相關(guān)信息。3.4.2乙方根據(jù)市場變化，適時調(diào)整分析報告內(nèi)容和頻率。4.合作期限4.1合作起始日期：2024年1月1日4.2合作結(jié)束日期：2024年12月31日5.合作費(fèi)用5.1費(fèi)用總額：[具體金額]5.2費(fèi)用支付方式5.2.1甲方應(yīng)在合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)，向乙方支付50%的預(yù)付款。5.2.2乙方完成每月分析報告后，甲方應(yīng)在收到報告之日起5個工作日內(nèi)支付當(dāng)月費(fèi)用。5.3費(fèi)用支付時間5.3.1預(yù)付款支付時間：[具體日期]5.3.2每月費(fèi)用支付時間：每月5日前6.信息保密6.1保密內(nèi)容6.1.1雙方在合作過程中所獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。6.1.2合作過程中所涉及到的商業(yè)計劃、市場分析、財務(wù)數(shù)據(jù)等。6.2保密期限6.2.1本保密協(xié)議自雙方簽字之日起生效，保密期限為合同期限屆滿后5年。6.3違約責(zé)任6.3.1若一方違反本保密協(xié)議，導(dǎo)致對方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.違約責(zé)任7.1違約情形7.1.1一方未按合同約定履行義務(wù)，給對方造成損失的。7.1.2一方違反保密協(xié)議，泄露對方商業(yè)秘密的。7.1.3一方未按合同約定支付費(fèi)用的。7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金。7.2.2若違約行為給對方造成損失的，違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1除非雙方另有約定，爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。9.合同解除9.1解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除合同。9.1.2一方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)另一方通知后仍未糾正。9.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。9.2解除程序9.2.1雙方應(yīng)書面通知對方解除合同。9.2.2解除合同后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)。9.3解除后果9.3.1合同解除后，已履行部分的合同義務(wù)不再履行。9.3.2雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商解決未履行部分的合同義務(wù)。10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章后生效。10.1.2合同簽訂后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。10.2合同變更程序10.2.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意。10.2.2合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章。10.3合同變更效力10.3.1合同變更自雙方簽字蓋章之日起生效。10.3.2合同變更不影響合同其他部分的效力。11.合同解除及終止11.1解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。11.1.3一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對方通知后仍未糾正。11.2終止程序11.2.1雙方書面通知對方合同終止。11.2.2合同終止后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)。11.3終止后果11.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行部分的義務(wù)。11.3.2雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商解決合同終止后的相關(guān)事宜。12.其他約定12.1合同附件12.1.1本合同附件包括但不限于：人力資源市場供需分析報告、保密協(xié)議、費(fèi)用明細(xì)表等。12.2通知與送達(dá)12.2.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并通過約定的聯(lián)系方式送達(dá)。12.2.2通知送達(dá)日期以對方實(shí)際收到通知之日為準(zhǔn)。12.3合同份數(shù)12.3.1本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：人力資源市場供需分析報告模板13.2附件二：保密協(xié)議13.3附件三：費(fèi)用明細(xì)表14.合同簽署14.1簽署日期：[具體日期]14.2簽署地點(diǎn)：[具體地點(diǎn)]14.3簽署代表簽字蓋章14.3.1甲方代表簽字蓋章14.3.2乙方代表簽字蓋章第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)支持或其他服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個人。2.第三方介入的適用范圍2.1.1人力資源市場供需分析的咨詢服務(wù)；2.1.2數(shù)據(jù)收集與處理的輔助服務(wù)；2.1.3分析報告編制的技術(shù)支持；2.1.4人力資源市場動態(tài)監(jiān)測的信息提供。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項下的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容、性質(zhì)及風(fēng)險程度，由甲乙雙方在簽訂合同時協(xié)商確定，并在合同中明確。3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：3.2.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不符合合同約定；3.2.2第三方在提供服務(wù)過程中泄露甲乙雙方商業(yè)秘密；3.2.3第三方因違反法律法規(guī)而給甲乙雙方造成的損失。4.第三方權(quán)利和義務(wù)4.1第三方權(quán)利4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以完成其服務(wù)任務(wù)。4.2第三方義務(wù)4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)。4.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和商業(yè)道德，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.2.3第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，及時溝通服務(wù)進(jìn)展。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系。5.2第三方不