鐵路用人合同范例

鐵路用人合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方處從事鐵路相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事鐵路相關(guān)工作，具體崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗或曠工。

二、工作時間

1.乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方的工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排，具體班次及工作時間以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方工資支付方式為：____________________。

3.乙方工資發(fā)放時間為：____________________。

五、社會保險

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。

六、勞動保護(hù)

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病應(yīng)及時給予治療。

七、勞動合同期限

1.本合同期限為____________________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

八、解除勞動合同

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

a.乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

b.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

c.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

d.乙方被依法追究刑事責(zé)任；

e.甲方因經(jīng)營困難，確需裁員，經(jīng)甲方與工會或全體職工協(xié)商一致，可以解除本合同。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

a.甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

b.甲方未依法繳納社會保險；

c.甲方未按照合同約定提供勞動條件；

d.乙方有特殊情況，需要解除合同。

九、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按時支付勞動報酬或未依法繳納社會保險的，應(yīng)向乙方支付違約金。

2.乙方違反本合同約定，擅自離崗或曠工的，應(yīng)向甲方支付違約金。

十、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

4.乙方其他相關(guān)證明材料復(fù)印件

（注：以上內(nèi)容僅供參考，具體內(nèi)容以實(shí)際簽訂的合同為準(zhǔn)。）

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲乙雙方及第三方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方處通過第三方從事鐵路相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事鐵路相關(guān)工作，具體崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗或曠工。

二、工作時間

1.乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方的工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排，具體班次及工作時間以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方工資支付方式為：____________________。

3.乙方工資發(fā)放時間為：____________________。

五、社會保險

1.第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。

六、勞動保護(hù)

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病應(yīng)及時給予治療。

七、勞動合同期限

1.本合同期限為____________________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

八、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和班次。

3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的獎懲。

4.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和繳納社會保險。

5.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和安全保障。

九、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得擅自離崗或曠工。

3.乙方應(yīng)配合甲方的工作監(jiān)督和檢查。

4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和社會公德。

十、第三方責(zé)任與義務(wù)

1.第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方要求。

3.第三方應(yīng)按照合同約定，及時將乙方的工資和福利支付給乙方。

4.第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方的勞動關(guān)系事宜。

十一、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，擅自離崗或曠工的，應(yīng)向甲方支付違約金。

2.乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.第三方違反本合同約定，未能依法為乙方繳納社會保險的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十二、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自各方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

4.乙方其他相關(guān)證明材料復(fù)印件

第三方介入的意義和目的在于，通過勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)對乙方進(jìn)行統(tǒng)一管理，降低甲方的用工成本和風(fēng)險。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方能夠按照甲方的要求完成工作任務(wù)，提高工作效率，同時維護(hù)甲方的合法權(quán)益。通過本合同的簽訂，甲乙雙方及第三方明確了各自的權(quán)利義務(wù)，為和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系提供了保障。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（人力資源外包公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲乙雙方及第三方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方處通過第三方提供的人力資源外包服務(wù)從事鐵路相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事鐵路相關(guān)工作，具體崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗或曠工。

二、工作時間

1.乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方的工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排，具體班次及工作時間以甲方規(guī)定為準(zhǔn)。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方工資支付方式為：____________________。

3.乙方工資發(fā)放時間為：____________________。

五、社會保險

1.第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。

六、勞動保護(hù)

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病應(yīng)及時給予治療。

七、勞動合同期限

1.本合同期限為____________________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

八、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方享有根據(jù)合同規(guī)定獲得的勞動報酬，并有權(quán)要求甲方按時足額支付。

2.乙方享有社會保險和福利待遇，第三方應(yīng)確保乙方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。

3.乙方有權(quán)拒絕違反法律法規(guī)或損害自身權(quán)益的指令。

4.乙方有權(quán)依法提出辭職，并享有法定離職程序的保護(hù)。

5.乙方有權(quán)參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身職業(yè)技能。

九、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的獎懲。

3.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和安全保障。

4.甲方應(yīng)遵守合同約定，不得無故解除與乙方的勞動合同。

十、第三方責(zé)任與義務(wù)

1.第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方要求。

3.第三方應(yīng)按照合同約定，及時將乙方的工資和福利支付給乙方。

4.第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方的勞動關(guān)系事宜。

十一、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按時支付勞動報酬的，應(yīng)向乙方支付違約金。

2.甲方違反合同約定，無故解除與乙方的勞動合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.第三方違反本合同約定，未能依法為乙方繳納社會保險的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十二、爭議解決

1.甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。