版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)員工人事代理離職手續(xù)辦理合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.離職手續(xù)辦理范圍2.1離職手續(xù)辦理流程2.2離職手續(xù)辦理時(shí)間3.離職手續(xù)辦理所需材料3.1個(gè)人身份證明3.2工作合同或協(xié)議3.3離職原因證明3.4其他相關(guān)材料4.離職手續(xù)辦理費(fèi)用及支付方式4.1辦理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.2費(fèi)用支付時(shí)間4.3支付方式5.離職手續(xù)辦理期限5.1辦理期限5.2延期處理6.離職手續(xù)辦理過(guò)程中雙方責(zé)任6.1甲方責(zé)任6.2乙方責(zé)任7.離職手續(xù)辦理結(jié)果告知7.1辦理結(jié)果告知方式7.2告知時(shí)間8.離職手續(xù)辦理后的權(quán)益保障8.1乙方權(quán)益8.2甲方責(zé)任9.離職手續(xù)辦理爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決原則9.2爭(zhēng)議解決途徑10.合同解除條件及程序10.1解除合同的條件10.2解除合同的程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.合同附件12.1附件一:離職手續(xù)辦理清單12.2附件二:費(fèi)用明細(xì)表13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱:_________________________1.1.2甲方地址:_________________________1.1.3甲方法定代表人:____________________1.1.4甲方聯(lián)系方式:____________________1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名:_________________________1.2.2乙方身份證號(hào)碼:____________________1.2.3乙方聯(lián)系方式:____________________2.離職手續(xù)辦理范圍2.1離職手續(xù)辦理流程2.1.1乙方提出離職申請(qǐng)2.1.2甲方審核離職申請(qǐng)2.1.3乙方辦理離職手續(xù)2.1.4甲方辦理相關(guān)手續(xù)2.2離職手續(xù)辦理時(shí)間2.2.1乙方提出離職申請(qǐng)后,甲方應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)完成審核2.2.2乙方應(yīng)在甲方審核通過(guò)后3個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)3.離職手續(xù)辦理所需材料3.1個(gè)人身份證明3.1.1乙方有效身份證原件及復(fù)印件3.2工作合同或協(xié)議3.2.1乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同或協(xié)議原件及復(fù)印件3.3離職原因證明3.3.1乙方離職原因證明材料,如辭職報(bào)告、辭退通知等3.4其他相關(guān)材料3.4.1根據(jù)離職原因,可能需要提供的其他相關(guān)證明材料4.離職手續(xù)辦理費(fèi)用及支付方式4.1辦理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.1.1離職手續(xù)辦理費(fèi)用為人民幣_(tái)___元4.2費(fèi)用支付時(shí)間4.2.1乙方應(yīng)在辦理離職手續(xù)時(shí)一次性支付全部費(fèi)用4.3支付方式4.3.1乙方可通過(guò)現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等方式支付費(fèi)用5.離職手續(xù)辦理期限5.1辦理期限5.1.1乙方應(yīng)在離職申請(qǐng)被批準(zhǔn)后____個(gè)工作日內(nèi)完成離職手續(xù)辦理5.2延期處理5.2.1若因特殊原因?qū)е码x職手續(xù)辦理期限無(wú)法按時(shí)完成,雙方應(yīng)協(xié)商一致,可適當(dāng)延長(zhǎng)辦理期限6.離職手續(xù)辦理過(guò)程中雙方責(zé)任6.1甲方責(zé)任6.1.1甲方應(yīng)按照約定時(shí)間審核乙方離職申請(qǐng)6.1.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)6.2乙方責(zé)任6.2.1乙方應(yīng)按照約定時(shí)間和要求提供相關(guān)材料6.2.2乙方應(yīng)配合甲方完成離職手續(xù)辦理8.離職手續(xù)辦理結(jié)果告知8.1辦理結(jié)果告知方式8.1.1甲方將以電話、短信或書(shū)面形式通知乙方離職手續(xù)辦理結(jié)果8.1.2乙方應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通,確保甲方能夠及時(shí)通知8.1.3辦理結(jié)果通知發(fā)出后,甲方不再承擔(dān)未通知或通知延誤的責(zé)任8.2告知時(shí)間8.2.1甲方應(yīng)在離職手續(xù)辦理完成后____個(gè)工作日內(nèi)告知乙方辦理結(jié)果9.離職手續(xù)辦理后的權(quán)益保障9.1乙方權(quán)益9.1.1乙方離職后,其合法權(quán)益應(yīng)得到保障,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等9.1.2甲方應(yīng)在乙方離職后____個(gè)工作日內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)9.1.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理與離職相關(guān)的其他事宜9.2甲方責(zé)任9.2.1甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定,保障乙方離職后的合法權(quán)益9.2.2甲方不得以任何理由克扣或拖延乙方應(yīng)得的離職待遇10.離職手續(xù)辦理爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決原則10.1.1雙方應(yīng)本著公平、公正、誠(chéng)信的原則解決爭(zhēng)議10.1.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)保持友好協(xié)商,尋求合理解決方案10.2爭(zhēng)議解決途徑10.2.1雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議10.2.2協(xié)商不成時(shí),任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決11.合同解除條件及程序11.1解除合同的條件11.1.1雙方協(xié)商一致,決定解除本合同11.1.2本合同約定的其他解除條件成立11.2解除合同的程序11.2.1雙方應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議,明確解除合同的具體事宜11.2.2解除合同協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同符合法律法規(guī)規(guī)定12.2合同終止條件12.2.1合同約定的終止條件成立12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同13.合同附件13.1附件一:離職手續(xù)辦理清單13.1.1甲方為乙方辦理離職手續(xù)的具體清單13.2附件二:費(fèi)用明細(xì)表13.2.1離職手續(xù)辦理費(fèi)用的明細(xì)表14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.4本合同如有修改、補(bǔ)充,應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,并由雙方簽字蓋章確認(rèn)第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念15.1.1本合同所指的第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問(wèn)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)等。15.1.2第三方是指在本合同履行過(guò)程中,根據(jù)甲乙雙方的約定或法律法規(guī)的規(guī)定,介入合同關(guān)系,為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于離職手續(xù)辦理、合同履行監(jiān)督、爭(zhēng)議解決等。16.第三方介入程序16.1第三方介入申請(qǐng)16.1.2第三方應(yīng)在收到介入申請(qǐng)后____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。16.2第三方介入批準(zhǔn)16.2.1甲乙雙方均同意第三方介入的,第三方介入生效。16.2.2任何一方反對(duì)第三方介入的,第三方介入不生效。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定和法律法規(guī)的規(guī)定,履行其職責(zé)。17.1.2第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的約定和法律法規(guī)的規(guī)定,獨(dú)立作出決定。17.3第三方義務(wù)17.3.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。17.3.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)的要求。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額18.1.1第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任,其責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。18.2超額責(zé)任承擔(dān)18.2.1若第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額,超出部分由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方僅對(duì)甲方負(fù)責(zé),甲方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。19.2第三方與乙方的劃分19.2.1第三方僅對(duì)乙方負(fù)責(zé),乙方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。19.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分19.3.1第三方在履行本合同時(shí),若涉及甲乙雙方以外的第三方,責(zé)任劃分應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。20.第三方變更及退出20.1第三方變更20.1.1若第三方需要更換,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并通知對(duì)方。20.2第三方退出20.2.1第三方退出本合同時(shí),應(yīng)提前____個(gè)工作日通知甲乙雙方。20.2.2第三方退出后,甲乙雙方應(yīng)另行協(xié)商確定新的第三方或自行履行相關(guān)職責(zé)。21.本合同條款的修改與補(bǔ)充21.1本合同如因第三方介入需要進(jìn)行修改或補(bǔ)充的,應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式進(jìn)行。21.2修改或補(bǔ)充后的條款與本合同具有同等法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:離職手續(xù)辦理清單詳細(xì)要求:1.1清單應(yīng)包括離職手續(xù)辦理的具體步驟和所需材料。1.2清單應(yīng)明確每一步驟的辦理時(shí)限和責(zé)任部門(mén)。1.3清單應(yīng)包含離職手續(xù)辦理的最終結(jié)果確認(rèn)。2.附件二:費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求:2.1表格應(yīng)列明各項(xiàng)費(fèi)用名稱、金額、計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和支付方式。2.2表格應(yīng)區(qū)分不同類(lèi)型的費(fèi)用,如手續(xù)費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等。2.3表格應(yīng)注明費(fèi)用的支付時(shí)間和支付方式。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:3.1協(xié)議應(yīng)明確第三方的身份、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。3.2協(xié)議應(yīng)規(guī)定第三方介入的具體程序和條件。3.3協(xié)議應(yīng)包含第三方責(zé)任限額和違約責(zé)任。4.附件四:爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:4.1協(xié)議應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式,如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。4.2協(xié)議應(yīng)規(guī)定爭(zhēng)議解決的程序和時(shí)限。4.3協(xié)議應(yīng)包含爭(zhēng)議解決過(guò)程中的保密條款。5.附件五:合同解除協(xié)議詳細(xì)要求:5.1協(xié)議應(yīng)明確合同解除的條件和程序。5.2協(xié)議應(yīng)規(guī)定合同解除后的善后處理事項(xiàng)。5.3協(xié)議應(yīng)包含合同解除后的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。6.附件六:保密協(xié)議詳細(xì)要求:6.1協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍和保密期限。6.2協(xié)議應(yīng)規(guī)定保密信息的保密措施。6.3協(xié)議應(yīng)包含違反保密義務(wù)的違約責(zé)任。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲乙任何一方未按時(shí)辦理離職手續(xù)。1.2甲方未按時(shí)支付離職費(fèi)用。1.3乙方未按時(shí)提供離職所需材料。1.4第三方未按約定履行職責(zé)。1.5任何一方違反保密協(xié)議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約行為發(fā)生后,違約方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)采取補(bǔ)救措施。2.2若違約行為導(dǎo)致對(duì)方損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3若違約行為構(gòu)成重大過(guò)失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例:3.1若甲方未按時(shí)支付離職費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的____%。3.2若乙方未按時(shí)提供離職所需材料,導(dǎo)致離職手續(xù)無(wú)法辦理,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3若第三方未按約定履行職責(zé),導(dǎo)致甲乙雙方損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年企業(yè)員工人事代理離職手續(xù)辦理合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同雙方的定義1.2合同中使用的術(shù)語(yǔ)解釋2.合同背景2.1辦理離職手續(xù)的原因2.2雙方合作關(guān)系概述3.離職手續(xù)辦理流程3.1辦理離職手續(xù)的時(shí)間安排3.2辦理離職手續(xù)的具體步驟3.3需提交的文件及資料4.離職手續(xù)辦理費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.2費(fèi)用構(gòu)成4.3費(fèi)用支付方式5.保密條款5.1信息保密的范圍5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.3爭(zhēng)議解決程序7.合同生效與終止7.1合同生效條件7.2合同終止條件7.3合同解除程序8.法律適用與管轄8.1合同適用法律8.2爭(zhēng)議管轄法院9.合同附件9.1附件一:離職手續(xù)辦理流程圖9.2附件二:所需文件及資料清單9.3附件三:費(fèi)用明細(xì)表10.合同修訂10.1合同修訂程序10.2合同修訂效力11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址11.3送達(dá)生效時(shí)間12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后的處理13.合同履行13.1履行期限13.2履行方式13.3履行地點(diǎn)14.其他約定14.1雙方一致同意的其他約定14.2特殊情況的約定處理第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1合同雙方的定義1.1.1本合同中,“甲方”指委托辦理離職手續(xù)的企業(yè);1.1.2本合同中,“乙方”指接受委托,負(fù)責(zé)辦理離職手續(xù)的代理機(jī)構(gòu)。1.2合同中使用的術(shù)語(yǔ)解釋1.2.1“離職手續(xù)”指員工離開(kāi)甲方公司時(shí),根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方公司規(guī)定,需要辦理的各種手續(xù);1.2.2“離職手續(xù)辦理流程”指乙方按照甲方提供的資料和標(biāo)準(zhǔn),完成離職手續(xù)辦理的整個(gè)過(guò)程;1.2.3“文件及資料”指員工離職所需的各種證明文件、申請(qǐng)表、合同副本等。2.合同背景2.1辦理離職手續(xù)的原因2.1.1由于員工個(gè)人原因,決定離開(kāi)甲方公司;2.1.2甲方公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,對(duì)員工進(jìn)行離職處理。2.2雙方合作關(guān)系概述2.2.1甲方委托乙方辦理離職手續(xù),乙方接受委托;2.2.2雙方本著公平、公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則,共同完成離職手續(xù)辦理工作。3.離職手續(xù)辦理流程3.1辦理離職手續(xù)的時(shí)間安排3.1.1乙方應(yīng)在收到甲方提供的資料后,及時(shí)開(kāi)始辦理離職手續(xù);3.1.2辦理離職手續(xù)的時(shí)間為自乙方收到資料之日起10個(gè)工作日內(nèi)完成。3.2辦理離職手續(xù)的具體步驟3.2.1乙方根據(jù)甲方提供的資料,整理相關(guān)文件;3.2.3甲方審核通過(guò)后,乙方協(xié)助員工完成離職手續(xù)的辦理。3.3需提交的文件及資料3.3.1員工的身份證原件及復(fù)印件;3.3.2員工的勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件;3.3.3員工的離職證明;3.3.4其他乙方要求提供的文件及資料。4.離職手續(xù)辦理費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.1.1本合同中,離職手續(xù)辦理費(fèi)用總額為人民幣X元。4.2費(fèi)用構(gòu)成4.2.1辦理離職手續(xù)服務(wù)費(fèi):人民幣X元;4.2.2其他相關(guān)費(fèi)用:人民幣X元。4.3費(fèi)用支付方式4.3.1甲方應(yīng)在收到乙方提供的發(fā)票后,及時(shí)支付費(fèi)用;4.3.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。5.保密條款5.1信息保密的范圍5.1.1雙方在辦理離職手續(xù)過(guò)程中,所涉及到的員工個(gè)人信息、公司商業(yè)秘密等,均屬于保密范圍。5.2保密期限5.2.1保密期限自合同簽訂之日起,至離職手續(xù)辦理完畢之日止。5.3違約責(zé)任5.3.1若任何一方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.1.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)6.2.1若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.3爭(zhēng)議解決程序6.3.1爭(zhēng)議解決程序按照我國(guó)《民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。8.法律適用與管轄8.1合同適用法律8.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律,包括但不限于《合同法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)。8.2爭(zhēng)議管轄法院8.2.1雙方因履行本合同發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.合同附件9.1附件一:離職手續(xù)辦理流程圖9.1.1附件一詳細(xì)列明了離職手續(xù)辦理的各個(gè)步驟,包括資料準(zhǔn)備、流程進(jìn)度、所需文件等。9.2附件二:所需文件及資料清單9.2.1附件二列明了辦理離職手續(xù)所需的所有文件和資料,包括但不限于身份證、勞動(dòng)合同、離職證明等。9.3附件三:費(fèi)用明細(xì)表9.3.1附件三詳細(xì)列明了各項(xiàng)費(fèi)用的具體金額,包括服務(wù)費(fèi)、其他相關(guān)費(fèi)用等。10.合同修訂10.1合同修訂程序10.1.1合同的任何修訂必須以書(shū)面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后生效。10.2合同修訂效力10.2.1合同的修訂將自雙方簽字或蓋章之日起生效,并對(duì)雙方具有約束力。11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.1.1通知可以采取書(shū)面形式,包括但不限于信函、電子郵件、傳真等。11.2送達(dá)地址11.2.1甲方送達(dá)地址:[甲方詳細(xì)地址]11.2.2乙方送達(dá)地址:[乙方詳細(xì)地址]11.3送達(dá)生效時(shí)間11.3.1通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效,除非有證據(jù)證明對(duì)方實(shí)際未收到通知。12.合同解除12.1合同解除條件12.1.1.1一方嚴(yán)重違約,且違約方在收到違約通知后30日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施;12.1.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。12.2合同解除程序12.2.1解除合同的一方應(yīng)書(shū)面通知另一方,并說(shuō)明解除合同的理由。12.3合同解除后的處理12.3.1合同解除后,雙方應(yīng)按照本合同的約定處理剩余的離職手續(xù)辦理工作,并結(jié)算已發(fā)生的費(fèi)用。13.合同履行13.1履行期限13.1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,至離職手續(xù)辦理完畢之日終止。13.2履行方式13.2.1雙方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。13.3履行地點(diǎn)13.3.1履行地點(diǎn)為甲方公司所在地。14.其他約定14.1雙方一致同意的其他約定14.1.1雙方一致同意,本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。14.2特殊情況的約定處理14.2.1如遇特殊情況,雙方應(yīng)協(xié)商一致,采取合理措施,確保本合同的履行。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同中,“第三方”指除甲方、乙方之外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、人力資源服務(wù)公司等。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行過(guò)程中,如遇特殊情況或甲方、乙方協(xié)商一致,可引入第三方參與合同履行。15.3第三方的責(zé)任與權(quán)利15.3.1.1要求甲方、乙方提供必要的協(xié)助和配合;15.3.1.2要求甲方、乙方履行合同約定的義務(wù);15.3.1.3依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。15.3.2.1按照合同約定,協(xié)助甲方、乙方完成合同履行;15.3.2.2對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;15.3.2.3對(duì)其行為導(dǎo)致的甲方、乙方損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方在第三方介入時(shí)的額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì);16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂保密協(xié)議,確保第三方對(duì)員工個(gè)人信息和公司商業(yè)秘密的保密;16.1.3甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的額外費(fèi)用。16.2乙方在第三方介入時(shí)的額外條款16.2.1乙方應(yīng)協(xié)助甲方選擇合適的第三方,并確保第三方符合合同要求;16.2.2乙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù);16.2.3乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同,確保其服務(wù)質(zhì)量。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方對(duì)本合同履行的責(zé)任限額,由甲方、乙方在簽訂合同時(shí)協(xié)商確定,并在合同中予以明確;17.1.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于因第三方違約導(dǎo)致的甲方、乙方直接損失。17.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1第三方責(zé)任限額的調(diào)整,需經(jīng)甲方、乙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式進(jìn)行;17.2.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整,不得違反國(guó)家法律法規(guī)和合同約定。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系,基于本合同的約定,第三方應(yīng)向甲方提供合同約定的服務(wù);18.1.2第三方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)遵守甲方的要求和規(guī)定。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系,基于本合同的約定,乙方應(yīng)向第三方提供必要的協(xié)助和配合;18.2.2第三方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)遵守乙方的指導(dǎo)和要求。18.3第三方與其他各方的關(guān)系18.3.1第三方與其他各方的關(guān)系,應(yīng)基于合同的約定和各自的權(quán)利義務(wù),保持相互尊重和合作;18.3.2第三方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)尊重其他各方的合法權(quán)益。19.第三方的退出機(jī)制19.1第三方的退出條件19.1.1第三方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行合同,或違反合同約定,甲方、乙方有權(quán)要求其退出合同履行。19.2第三方的退出程序19.2.1第三方退出合同履行,應(yīng)提前書(shū)面通知甲方、乙方,并說(shuō)明退出原因;19.2.2甲方、乙方應(yīng)就第三方的退出事宜進(jìn)行協(xié)商,并采取必要的措施,確保合同履行的連續(xù)性。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:離職手續(xù)辦理流程圖詳細(xì)要求:流程圖應(yīng)包括離職手續(xù)辦理的各個(gè)階段、所需文件、辦理時(shí)間等,以便于雙方了解整個(gè)辦理過(guò)程。附件說(shuō)明:本流程圖旨在為雙方提供清晰、直觀的辦理指南,確保離職手續(xù)的順利進(jìn)行。2.附件二:所需文件及資料清單詳細(xì)要求:清單應(yīng)詳細(xì)列出辦理離職手續(xù)所需的所有文件和資料,包括但不限于身份證、勞動(dòng)合同、離職證明等。附件說(shuō)明:本清單旨在確保雙方在辦理離職手續(xù)時(shí),能夠及時(shí)準(zhǔn)備齊全所需的文件和資料。3.附件三:費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求:費(fèi)用明細(xì)表應(yīng)列明各項(xiàng)費(fèi)用的具體金額,包括服務(wù)費(fèi)、其他相關(guān)費(fèi)用等,以便于雙方了解費(fèi)用構(gòu)成。4.附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等,以確保雙方在合同履行過(guò)程中的信息安全。附件說(shuō)明:本保密協(xié)議旨在保護(hù)雙方在合同履行過(guò)程中所涉及到的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。5.附件五:合作協(xié)議詳細(xì)要求:合作協(xié)議應(yīng)明確雙方的權(quán)利義務(wù)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用結(jié)算等,以確保合同履行的規(guī)范性和有效性。附件說(shuō)明:本合作協(xié)議旨在為雙方提供明確的合作框架,確保合作關(guān)系的穩(wěn)定發(fā)展。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲方未按時(shí)提供完整、準(zhǔn)確的員工離職手續(xù)所需文件和資料;1.2乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成離職手續(xù)辦理;1.3第三方泄露甲方、乙方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私;1.4雙方未按合同約定支付費(fèi)用;1.5雙方未按合同約定履行其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1甲方未按時(shí)提供文件和資料,導(dǎo)致離職手續(xù)辦理延誤,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;2.2乙方未按時(shí)完成離職手續(xù)辦理,導(dǎo)致員工權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;2.3第三方泄露商業(yè)秘密或個(gè)人隱私,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;2.4雙方未按合同約定支付費(fèi)用,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;2.5雙方未按合同約定履行其他義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明:3.1甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供離職手續(xù)所需文件,導(dǎo)致乙方無(wú)法按時(shí)辦理離職手續(xù),甲方應(yīng)向乙方支付違約金;3.2乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成離職手續(xù)辦理,導(dǎo)致員工無(wú)法及時(shí)離職,乙方應(yīng)向員工支付賠償金;3.3第三方泄露甲方商業(yè)秘密,造成甲方損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;3.4雙方未按合同約定支付費(fèi)用,應(yīng)按照合同約定支付滯納金或違約金;3.5雙方未按合同約定履行其他義務(wù),應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年企業(yè)員工人事代理離職手續(xù)辦理合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.雙方信息2.1勞動(dòng)者信息2.2代理機(jī)構(gòu)信息3.離職手續(xù)辦理流程3.1辦理?xiàng)l件3.2辦理時(shí)間3.3辦理步驟4.辦理所需材料4.1勞動(dòng)者所需材料4.2代理機(jī)構(gòu)所需材料5.辦理費(fèi)用及支付方式5.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式6.辦理結(jié)果與風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)6.1辦理結(jié)果確認(rèn)6.2風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)7.保密條款7.1信息保密7.2保密期限8.違約責(zé)任8.1勞動(dòng)者違約責(zé)任8.2代理機(jī)構(gòu)違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同變更11.1變更程序11.2變更生效12.其他約定12.1合同附件12.2合同附件效力13.合同份數(shù)13.1合同份數(shù)約定13.2份數(shù)效力14.合同簽訂日期及地點(diǎn)第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋在本合同中,下列術(shù)語(yǔ)的含義如下:(1)“勞動(dòng)者”指與用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同的人員;(2)“代理機(jī)構(gòu)”指受勞動(dòng)者委托,代為辦理離職手續(xù)的機(jī)構(gòu);(3)“離職手續(xù)”指勞動(dòng)者離職過(guò)程中所需辦理的各類(lèi)手續(xù);(4)“辦理結(jié)果”指離職手續(xù)辦理完畢后,勞動(dòng)者所獲得的各項(xiàng)權(quán)益。2.雙方信息2.1勞動(dòng)者信息(1)姓名:________________;(2)身份證號(hào)碼:________________;(3)原用人單位名稱:________________;(4)離職日期:________________。2.2代理機(jī)構(gòu)信息(1)名稱:________________;(2)法定代表人:________________;(3)住所地:________________;(4)聯(lián)系方式:________________。3.離職手續(xù)辦理流程3.1辦理?xiàng)l件(1)與原用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同;(2)持有有效的身份證件;(3)提供原用人單位出具的離職證明。3.2辦理時(shí)間代理機(jī)構(gòu)應(yīng)在勞動(dòng)者提供完整材料之日起,于____個(gè)工作日內(nèi)完成離職手續(xù)的辦理。3.3辦理步驟(1)勞動(dòng)者向代理機(jī)構(gòu)提交辦理離職手續(xù)所需的全部材料;(2)代理機(jī)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)者提交的材料進(jìn)行審核;(3)代理機(jī)構(gòu)代為辦理離職手續(xù);(4)辦理完畢后,代理機(jī)構(gòu)將辦理結(jié)果通知?jiǎng)趧?dòng)者。4.辦理所需材料4.1勞動(dòng)者所需材料(1)身份證原件及復(fù)印件;(2)離職證明;(3)勞動(dòng)合同解除或者終止證明;(4)其他可能需要的材料。4.2代理機(jī)構(gòu)所需材料(1)代理機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;(2)代理機(jī)構(gòu)授權(quán)委托書(shū);(3)代理機(jī)構(gòu)相關(guān)工作人員的身份證明。5.辦理費(fèi)用及支付方式5.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)代理機(jī)構(gòu)辦理離職手續(xù)的費(fèi)用為人民幣_(tái)___元。5.2支付方式勞動(dòng)者應(yīng)在辦理離職手續(xù)前,一次性支付代理機(jī)構(gòu)辦理費(fèi)用。6.辦理結(jié)果與風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)6.1辦理結(jié)果確認(rèn)代理機(jī)構(gòu)應(yīng)在辦理完畢離職手續(xù)后,將辦理結(jié)果書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者。6.2風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)(1)因勞動(dòng)者提供虛假材料導(dǎo)致離職手續(xù)辦理失敗的,由勞動(dòng)者承擔(dān)全部責(zé)任;(2)因代理機(jī)構(gòu)原因?qū)е码x職手續(xù)辦理失敗的,代理機(jī)構(gòu)應(yīng)退還勞動(dòng)者已支付的辦理費(fèi)用;(3)因不可抗力導(dǎo)致離職手續(xù)辦理失敗的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1勞動(dòng)者違約責(zé)任(1)勞動(dòng)者未按約定支付代理機(jī)構(gòu)費(fèi)用的,應(yīng)向代理機(jī)構(gòu)支付滯納金,滯納金按每日千分之五計(jì)算;(2)勞動(dòng)者提供虛假材料的,代理機(jī)構(gòu)有權(quán)解除本合同,勞動(dòng)者應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部責(zé)任。8.2代理機(jī)構(gòu)違約責(zé)任(2)代理機(jī)構(gòu)因自身原因?qū)е码x職手續(xù)辦理失敗的,應(yīng)退還勞動(dòng)者已支付的辦理費(fèi)用,并支付相應(yīng)的賠償金。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院解決。10.合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件(1)離職手續(xù)辦理完畢,雙方履行完畢各自義務(wù);(2)因一方違約,另一方有權(quán)解除本合同;(3)雙方協(xié)商一致解除本合同。11.合同變更11.1變更程序任何一方要求變更本合同時(shí),應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.2變更生效變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.其他約定12.1合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.2合同附件效力合同附件與本合同不一致的,以本合同為準(zhǔn)。13.合同份數(shù)13.1合同份數(shù)約定本合同一式____份,勞動(dòng)者和代理機(jī)構(gòu)各執(zhí)____份。13.2份數(shù)效力各份合同具有同等法律效力。14.合同簽訂日期及地點(diǎn)本合同于____年____月____日在____地簽訂。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,第三方是指除勞動(dòng)者和代理機(jī)構(gòu)之外的,為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入情形(1)勞動(dòng)者或代理機(jī)構(gòu)根據(jù)本合同約定,需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助時(shí);(2)雙方協(xié)商一致,同意引入第三方參與本合同履行的其他情形。15.3第三方選擇與確認(rèn)(1)勞動(dòng)者或代理機(jī)構(gòu)有權(quán)選擇第三方,并書(shū)面通知對(duì)方;(2)對(duì)方應(yīng)在收到通知之日起____個(gè)工作日內(nèi),確認(rèn)或提出異議;(3)如對(duì)方提出異議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,未能達(dá)成一致時(shí),可按本合同第9.1款約定的爭(zhēng)議解決方式解決。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同項(xiàng)下,第三方對(duì)勞動(dòng)者或代理機(jī)構(gòu)所承擔(dān)的責(zé)任,不得超過(guò)其在本合同項(xiàng)下所收取費(fèi)用的總額。16.2責(zé)任限額適用范圍(1)因第三方自身原因?qū)е碌姆?wù)或協(xié)助不達(dá)標(biāo);(2)第三方違反保密義務(wù),泄露勞動(dòng)者或代理機(jī)構(gòu)信息;(3)第三方違反合同約定,給勞動(dòng)者或代理機(jī)構(gòu)造成損失的。16.3超額責(zé)任如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額,超出部分由第三方自行承擔(dān)。17.第三方權(quán)利與義務(wù)17.1第三方權(quán)利(
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 本周工作總結(jié)與下周工作計(jì)劃報(bào)告
- 2025年禁毒宣傳工作計(jì)劃例文
- 個(gè)人教學(xué)計(jì)劃范文集合
- 做好班級(jí)家長(zhǎng)工作計(jì)劃
- 個(gè)人工作計(jì)劃書(shū)的寫(xiě)作模板
- 學(xué)年度第二學(xué)期四年級(jí)班主任個(gè)人工作計(jì)劃
- 2025護(hù)理個(gè)人的工作計(jì)劃范文
- 銀行新員工個(gè)人工作計(jì)劃
- 2025年“心起點(diǎn)”工作室開(kāi)學(xué)工作計(jì)劃范文
- 《水與膳食纖維》課件
- 托盤(pán)演示教學(xué)課件
- 中華農(nóng)耕文化及現(xiàn)實(shí)意義
- DB32T 4353-2022 房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程檔案資料管理規(guī)程
- 農(nóng)產(chǎn)品品牌與營(yíng)銷(xiāo)課件
- 加快中高職銜接,促進(jìn)職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展(201507)課件
- 車(chē)輛二級(jí)維護(hù)檢測(cè)單參考模板范本
- 亮化照明維護(hù)服務(wù)方案
- 疼痛評(píng)估方法與管理
- 測(cè)定總固體原始記錄
- (最新整理)夜市一條街建設(shè)方案
- 住院醫(yī)師解讀心電圖
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論