(2024版)船員雇傭合同（2024版）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

(2024版)船員雇傭合同（2024版）本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1合同主體1.2合同定義2.雇傭條款2.1雇傭崗位2.2雇傭期限2.3工作時間2.4工作地點3.勞動報酬3.1工資待遇3.2獎金待遇3.3扣除款項4.勞動條件和保障4.1工作環(huán)境4.2住宿條件4.3福利待遇4.4勞動安全保障5.合同的履行和終止5.1履行合同5.2合同終止5.3合同解除6.違約責任6.1雇主違約6.2船員違約7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調解解決7.3仲裁解決7.4法律途徑8.合同的變更和解除8.1合同變更8.2合同解除9.保密條款9.1保密內容9.2保密期限9.3泄露后果10.知識產(chǎn)權10.1知識產(chǎn)權歸屬10.2使用權和收益權11.合同的生效、無效和終止11.1合同生效11.2合同無效11.3合同終止12.法律適用和爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決13.其他條款13.1通知和送達13.2合同的完整性和修改13.3合同的副本14.附錄14.1附件一14.2附件二14.3附件三第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1合同主體1.1.2雇主地址：市區(qū)路號，郵編：。1.1.3乙方地址：省市區(qū)路號，郵編：。1.2合同定義1.2.1本合同是指雇主雇傭乙方在國內外航行的船舶上擔任船員，乙方按照雇主的要求提供相應的勞動服務，并遵守本合同約定的各項條款。第二條雇傭條款2.1雇傭崗位2.1.1乙方在船上的崗位為X（具體崗位名稱）。2.1.2乙方應按照船上的工作安排和調度，履行崗位職責。2.2雇傭期限2.2.1本合同的雇傭期限為自乙方上船之日起至乙方下船日止。2.2.2雇傭期限內，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。2.3工作時間2.3.1乙方應遵守船上的工作時間規(guī)定，按照輪班制進行工作。2.3.2乙方在船期間，應保證充足的休息時間。2.4工作地點2.4.1乙方的工作地點為國內外航行的船舶上。2.4.2乙方應隨船航行，不得擅自離船。第三條勞動報酬3.1工資待遇3.1.1乙方的月工資為人民幣元（含基本工資、崗位工資、津貼等）。3.1.2乙方的工作獎金、補貼等，按照船上的規(guī)定和雇主的決定發(fā)放。3.2獎金待遇3.2.1乙方按照船上的規(guī)定和雇主的決定，享有相應的獎金待遇。3.3扣除款項3.3.1乙方的工資、獎金等，應扣除個人所得稅、社會保險費等法定扣除款項。3.3.2乙方應遵守船上的財務管理制度，不得拖欠、欠款。第四條勞動條件和保障4.1工作環(huán)境4.1.1雇主應保證乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定和國際公約的要求。4.1.2雇主應定期對工作環(huán)境進行安全檢查，確保乙方的安全。4.2住宿條件4.2.1雇主應提供乙方合理的住宿條件，保證乙方的休息。4.2.2雇主應定期對住宿條件進行維護和清潔。4.3福利待遇4.3.1雇主應按照國家和國際公約的規(guī)定，保障乙方的福利待遇。4.3.2乙方在船期間，應享受醫(yī)療、伙食等福利待遇。4.4勞動安全保障4.4.1雇主應建立健全勞動安全保障制度，保障乙方的生命安全和身體健康。4.4.2乙方應遵守船上的安全規(guī)定，參加安全培訓和演練。第五條合同的履行和終止5.1履行合同5.1.1乙方應按照雇主的要求，履行船員的職責。5.1.2雇主應按照本合同的約定，支付乙方的工資、獎金等。5.2合同終止（1）雇傭期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）乙方因健康原因不能繼續(xù)從事船員工作；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.3合同解除5.3.1雙方在合同履行期間，經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。5.3.2合同解除后，雇主應支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第六條違約責任6.1雇主違約6.1.1雇主未按照本合同的約定支付乙方的工資、獎金等，乙方有權要求雇主支付。6.1.2雇主未按照本合同的約定提供勞動條件和安全保障，造成乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。6.2船員違約6.2.1乙方未按照雇主的要求履行船員職責，雇主有權解除本合同。6.2.2乙方違反本合同的其他約定，造成雇主損失的，應承擔相應的賠償責任。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決8.1.1雙方在履行合同過程中，如發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.1.2雙方協(xié)商不一致時，可請求第三方調解。8.2調解解決8.2.1雙方同意選擇中國海事仲裁委員會進行調解。8.2.2調解不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.3仲裁解決8.3.1雙方同意選擇中國海事仲裁委員會進行仲裁。8.3.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。8.4法律途徑8.4.1如雙方對仲裁裁決不服，可以在收到裁決書之日起三個月內，向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條合同的變更和解除9.1合同變更9.1.1合同變更應采取書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。9.1.2合同變更不得違反國家法律法規(guī)和雙方合法權益。9.2合同解除9.2.1雙方同意解除合同時，應簽訂書面解除協(xié)議。9.2.2合同解除后，乙方應按照雇主的要求辦理相關手續(xù)，交回工作證等證件。第十條保密條款10.1保密內容10.1.1乙方應對在合同期間獲得的雇主商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。10.1.2保密信息包括但不僅限于：客戶信息、船員信息、船舶技術資料等。10.2保密期限10.2.1乙方的保密義務自乙方知悉保密信息之日起計算，至保密信息成為公開信息或不再具有保密性。10.2.2乙方同意在保密期限內，不得以任何形式泄露保密信息。10.3泄露后果10.3.1如乙方違反保密義務，泄露保密信息，應承擔相應的違約責任。10.3.2泄露保密信息給雇主造成經(jīng)濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第十一條知識產(chǎn)權11.1知識產(chǎn)權歸屬11.1.1乙方在合同期間創(chuàng)作的職務作品，其知識產(chǎn)權歸雇主所有。11.1.2乙方在合同期間發(fā)明的技術成果，其知識產(chǎn)權歸雇主所有。11.2使用權和收益權11.2.1雇主擁有對職務作品、技術成果的使用權、收益權。11.2.2雇主在支付相應報酬后，可以單獨或者與他人合作實施、許可他人使用職務作品、技術成果。第十二條合同的生效、無效和終止12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2合同無效12.2.1如本合同任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款無效，但不影響其他條款的效力。12.2.2雙方確認，本合同自簽訂之日起，未被任何無效的條款影響。12.3合同終止12.3.1本合同在履行期限屆滿或者合同解除后終止。12.3.2合同終止后，乙方應按照雇主的要求辦理相關手續(xù)，交回工作證等證件。第十三條其他條款13.1通知和送達13.1.1雙方同意以書面形式進行通知和送達。13.1.2通知和送達地址為雙方在合同中約定的地址。13.2合同的完整性和修改13.2.1本合同是雙方完整的意思表示，取代了所有之前的口頭或書面協(xié)議。13.2.2未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得修改本合同。13.3合同的副本13.3.1雙方同意，本合同的副本數(shù)量為兩份。13.3.2雙方各自保留一份副本，以便查閱。第十四條附錄14.1附件一14.1.1附件一為本合同的附件，包括但不僅限于：職位描述、工作職責等。14.1.2附件一與本合同具有同等法律效力。14.2附件二14第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念和范圍1.1第三方介入是指在甲乙方履行本合同過程中，除甲乙方外，涉及到的其他個人或實體。1.2第三方包括但不限于中介機構、保險公司、仲裁機構、法院、政府部門等。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入的條件為：在甲乙方無法通過協(xié)商解決爭議時，雙方同意尋求第三方的幫助。2.2第三方介入的情形包括但不限于：合同糾紛、勞動爭議、安全事故等。第三條第三方介入的方式3.1甲乙雙方同意，在第三方介入時，應選擇具有合法資質和信譽的第三方機構。3.2甲乙雙方應遵守第三方機構的相關規(guī)定，配合第三方的工作。第四條第三方介入后的程序4.1甲乙雙方在第三方介入后，應按照第三方機構的要求，提供相關證據(jù)和材料。4.2甲乙雙方應嚴格執(zhí)行第三方機構的裁決或決定，如有異議，可在法律允許的范圍內提出。第五條第三方介入的費用5.1甲乙雙方應承擔因第三方介入而產(chǎn)生的費用，具體費用按照第三方機構的規(guī)定執(zhí)行。5.2甲乙雙方在第三方介入前，應明確費用的承擔方式和標準。第六條第三方責任的限制6.1第三方機構在介入過程中，應保持中立和公正，不得偏袒任何一方。6.2第三方機構的責任限于其職責范圍，不得超出其權限行事。6.3第三方機構的責任限于提供專業(yè)服務，不包括對甲乙雙方的監(jiān)管和管理。第七條第三方與其他各方的關系7.1第三方機構與甲乙雙方是獨立的法律主體，彼此之間不存在隸屬關系。7.2第三方機構的行為不得影響甲乙雙方之間的權利義務關系。7.3甲乙雙方與第三方機構之間的協(xié)議，不得對抗甲乙雙方之間的合同。第八條第三方介入的后果8.1第三方機構的決定是終局的，甲乙雙方應予以執(zhí)行。8.2甲乙雙方對第三方機構的決定有異議的，可在法律允許的范圍內提出申訴。第九條第三方介入的終止（1）甲乙雙方達成和解，無需第三方介入；（2）第三方機構作出決定，甲乙雙方均無異議；（3）法律規(guī)定的其他情形。第十條第三方介入后的權利義務10.1甲乙雙方在第三方介入后，仍應履行本合同約定的權利義務。10.2甲乙雙方在第三方介入過程中，應遵守法律規(guī)定和第三方機構的規(guī)定。第十一條第三方介入的書面協(xié)議11.1甲乙雙方在第三方介入前，應簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權利義務。11.2書面協(xié)議應包括但不限于：第三方機構的選擇、費用承擔、責任限制等。第十二條第三方介入的保密義務12.1甲乙雙方與第三方機構之間的溝通和資料，應予以保密。12.2甲乙雙方不得將第三方機構的信息透露給其他無關方。第十三條第三方介入的適用法律13.1本合同第三方介入的相關條款，適用中華人民共和國法律。13.2雙方在第三方介入過程中，應遵守國家的法律法規(guī)。第十四條第三方介入的補充條款14.1甲乙雙方在本合同履行過程中，如需補充第三方介入的條款，應簽訂書面補充協(xié)議。14.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位描述和工作職責附件二：工作時間和休息安排附件三：工資和獎金待遇詳細說明附件四：福利待遇和保障措施附件五：安全培訓和演練計劃附件六：保密協(xié)議附件七：知識產(chǎn)權聲明附件八：第三方介入?yún)f(xié)議附件九：合同變更和解除協(xié)議附件十：爭議解決協(xié)議附件一的詳細要求：明確乙方的職位名稱和職責范圍。詳細描述乙方在工作中可能遇到的情況和應對措施。列出乙方應遵守的工作規(guī)定和標準。附件二的詳細要求：詳細制定乙方的工作時間和休息安排，包括工作時間表、輪班制度等。明確乙方的工作休息平衡，確保乙方獲得足夠的休息時間。附件三的詳細要求：詳細列出乙方的月工資、獎金、補貼等待遇。明確工資支付的時間和方式。詳細說明獎金的計算方式和支付條件。附件四的詳細要求：列出雇主應提供的福利待遇，如醫(yī)療、住宿、伙食等。明確福利待遇的具體內容和標準。描述福利待遇的發(fā)放方式和時間。附件五的詳細要求：制定乙方參加安全培訓和演練的計劃，包括培訓時間、地點、內容等。明確乙方應遵守的安全規(guī)定和操作流程。附件六的詳細要求：明確保密信息的內容，如商業(yè)秘密、技術秘密等。描述保密信息的保護措施和保密期限。說明泄露保密信息的后果和責任。附件七的詳細要求：聲明乙方的知識產(chǎn)權歸屬，包括職務作品、技術成果等。明確乙方的使用權和收益權。描述知識產(chǎn)權的許可和使用的條件和方式。附件八的詳細要求：明確第三方介入的條件和方式。描述第三方介入的程序和費用承擔方式。說明第三方介入的裁決或決定的執(zhí)行方式。附件九的詳細要求：明確合同變更和解除的條件和程序。描述合同變更和解除的協(xié)議內容。說明合同變更和解除后的權利和義務。附件十的詳細要求：列出爭議解決的途徑，如協(xié)商、調解、仲裁、訴訟等。明確爭議解決的程序和時間限制。描述爭議解決的費用承擔方式。說明二：違約行為及責任認定：2.甲乙雙方違反本合同的條款和規(guī)定。3.甲乙雙方未按照第三方機構的決定執(zhí)行。4.甲乙雙方在第三方介入過程中提供虛假信息或隱瞞重要事實。違約的責任認定標準：1.違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。2.違約方的違約行為導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。3.違約方在第三方介入過程中的違法行為，應承擔相應的法律責任。示例說明：1.如果雇主未按時支付乙方的工資，構成違