兒童餐飲服務(wù)廚師招聘簡(jiǎn)章

兒童餐飲服務(wù)廚師招聘簡(jiǎn)章合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：【全稱】甲方地址：【詳細(xì)地址】甲方聯(lián)系方式：【電話】【郵箱】乙方（Employee）：【全稱】乙方地址：【詳細(xì)地址】乙方聯(lián)系方式：【電話】【郵箱】鑒于甲方是一家專注于兒童餐飲服務(wù)的企業(yè)，乙方是一位具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)的廚師，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方的事宜達(dá)成如下合同條款：一、工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的廚師，主要負(fù)責(zé)兒童餐飲服務(wù)的烹飪工作，包括但不限于制定菜單、食材選購(gòu)、烹飪制作、食品衛(wèi)生管理等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，確保餐飲服務(wù)質(zhì)量，提供健康、安全、美味的兒童餐飲服務(wù)。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)。如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的兒童餐飲服務(wù)場(chǎng)所。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資為每月人民幣【金額】元，按月支付。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.3乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)雙方可另行商定。四、試用期和合同期限4.1乙方試用期為【期限】個(gè)月，自雙方簽訂合同之日起計(jì)算。4.2試用期滿，甲方對(duì)乙方的工作表現(xiàn)滿意，雙方簽訂正式勞動(dòng)合同，合同期限為【期限】年，自試用期滿之日起計(jì)算。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。七、合同的變更、解除和終止7.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。7.2合同期滿前，雙方未書面續(xù)約的，合同自行終止。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（Employer）：【全稱】甲方代表：【姓名】簽字：【日期】乙方（Employee）：【全稱】乙方簽字：【日期】一、附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷2.乙方職業(yè)資格證書3.乙方健康證明4.乙方無(wú)犯罪記錄證明5.甲方餐飲服務(wù)場(chǎng)所的相關(guān)資料6.甲方商業(yè)秘密、客戶信息等相關(guān)資料7.合同解除或終止的書面協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照合同約定提供服務(wù)，視為違約。2.乙方提前解除合同，未按照約定提前通知甲方，或未支付違約金，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，視為違約。4.甲方未能按照約定支付工資、加班費(fèi)等，視為違約。5.甲方未能提供乙方正常工作條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為互相了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的期限。3.違約金：當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)支付給對(duì)方的一定金額作為賠償。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.勞動(dòng)者：提供勞動(dòng)能力，按約定向用人單位提供勞動(dòng)的人。6.用人單位：使用勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)，按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的組織或個(gè)人。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未能按照合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.甲方未能按照約定支付工資、加班費(fèi)等，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。5.甲方未能提供乙方正常工作條件，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為兒童餐飲服務(wù)企業(yè)，需要招聘廚師提供烹飪服務(wù)。2.乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意加入甲方從事廚師工作。3.雙