設(shè)備副總聘用合同范例_第1頁(yè)
設(shè)備副總聘用合同范例_第2頁(yè)
設(shè)備副總聘用合同范例_第3頁(yè)
設(shè)備副總聘用合同范例_第4頁(yè)
設(shè)備副總聘用合同范例_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩6頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

設(shè)備副總聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________

甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于甲方為提高設(shè)備管理水平和公司整體競(jìng)爭(zhēng)力,需聘請(qǐng)具備豐富設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才擔(dān)任設(shè)備副總經(jīng)理(以下簡(jiǎn)稱“設(shè)備副總”);乙方愿意接受甲方聘請(qǐng),擔(dān)任設(shè)備副總職務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年。

1.2本合同期滿后,如雙方同意續(xù)聘,應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并協(xié)商簽訂新的聘用合同。

第二條職責(zé)與權(quán)利

2.1乙方作為設(shè)備副總,負(fù)責(zé)甲方設(shè)備管理工作,具體職責(zé)如下:

(1)制定、完善公司設(shè)備管理制度,并組織實(shí)施;

(2)組織編制設(shè)備年度維修保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備正常運(yùn)行;

(3)負(fù)責(zé)設(shè)備采購(gòu)、驗(yàn)收、安裝、調(diào)試、維修等工作;

(4)組織對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行;

(5)負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)改造、更新?lián)Q代等工作;

(6)負(fù)責(zé)設(shè)備人員培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等工作。

2.2乙方享有以下權(quán)利:

(1)根據(jù)公司設(shè)備管理制度,對(duì)設(shè)備管理人員進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;

(2)對(duì)設(shè)備管理工作提出合理化建議;

(3)參加公司有關(guān)設(shè)備管理方面的培訓(xùn)、研討等活動(dòng);

(4)獲取與設(shè)備管理工作相關(guān)的資料、信息。

第三條工資待遇

3.1乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。

3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇。

3.3乙方年度獎(jiǎng)金根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果確定。

第四條培訓(xùn)與晉升

4.1甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行設(shè)備管理培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)水平。

4.2乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)異,經(jīng)甲方考核合格,可晉升為設(shè)備總經(jīng)理。

第五條違約責(zé)任

5.1乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5.2甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第六條合同解除

6.1有下列情形之一的,本合同解除:

(1)乙方因個(gè)人原因提出解除本合同;

(2)甲方提前____個(gè)月書(shū)面通知乙方解除本合同;

(3)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件;

(4)發(fā)生不可抗力,致使本合同無(wú)法履行。

6.2合同解除后,雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

第七條爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條附則

8.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。

附件:

1.甲方設(shè)備管理制度;

2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷;

3.乙方身份證復(fù)印件;

4.乙方學(xué)歷、職稱證書(shū)復(fù)印件。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于甲方為提升設(shè)備管理水平和保障設(shè)備運(yùn)行安全,特聘請(qǐng)乙方擔(dān)任設(shè)備副總,同時(shí)引入丙方作為設(shè)備管理服務(wù)的第三方合作單位,以實(shí)現(xiàn)設(shè)備管理的專業(yè)化、規(guī)范化。為明確各方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年。

1.2本合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)聘,應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知丙方,并協(xié)商簽訂新的聘用合同。

第二條乙方職責(zé)與權(quán)利

2.1乙方作為設(shè)備副總,負(fù)責(zé)甲方設(shè)備管理工作,具體職責(zé)如下:

(1)制定、完善公司設(shè)備管理制度,并組織實(shí)施;

(2)組織編制設(shè)備年度維修保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備正常運(yùn)行;

(3)負(fù)責(zé)設(shè)備采購(gòu)、驗(yàn)收、安裝、調(diào)試、維修等工作;

(4)組織對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行;

(5)負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)改造、更新?lián)Q代等工作;

(6)負(fù)責(zé)設(shè)備人員培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等工作。

2.2乙方享有以下權(quán)利:

(1)根據(jù)公司設(shè)備管理制度,對(duì)設(shè)備管理人員進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;

(2)對(duì)設(shè)備管理工作提出合理化建議;

(3)參加公司有關(guān)設(shè)備管理方面的培訓(xùn)、研討等活動(dòng);

(4)獲取與設(shè)備管理工作相關(guān)的資料、信息。

第三條丙方職責(zé)與權(quán)利

3.1丙方作為設(shè)備管理服務(wù)的第三方合作單位,負(fù)責(zé)為甲方提供以下服務(wù):

(1)提供專業(yè)的設(shè)備管理團(tuán)隊(duì),協(xié)助乙方完成設(shè)備管理工作;

(2)根據(jù)乙方要求,提供設(shè)備維修、保養(yǎng)、改造等相關(guān)技術(shù)支持;

(3)對(duì)乙方提出的設(shè)備管理建議進(jìn)行評(píng)估,提出改進(jìn)措施;

(4)定期向甲方匯報(bào)設(shè)備管理情況。

3.2丙方享有以下權(quán)利:

(1)根據(jù)合同約定,收取設(shè)備管理服務(wù)費(fèi)用;

(2)對(duì)乙方提出的設(shè)備管理建議進(jìn)行評(píng)估,提出改進(jìn)措施;

(3)對(duì)甲方設(shè)備管理情況進(jìn)行監(jiān)督,確保設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。

第四條工資待遇

4.1乙方每月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。

4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇。

4.3乙方年度獎(jiǎng)金根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果確定。

第五條乙方的違約及限制條款

5.1乙方如有以下行為,視為違約:

(1)未經(jīng)甲方同意,擅自離職或調(diào)離設(shè)備管理崗位;

(2)泄露甲方商業(yè)秘密,損害甲方利益;

(3)違反國(guó)家法律法規(guī),給甲方造成損失。

5.2乙方違約,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第六條丙方的違約及限制條款

6.1丙方如有以下行為,視為違約:

(1)未按合同約定提供專業(yè)設(shè)備管理服務(wù),導(dǎo)致甲方設(shè)備運(yùn)行不穩(wěn)定;

(2)泄露甲方商業(yè)秘密,損害甲方利益;

(3)違反國(guó)家法律法規(guī),給甲方造成損失。

6.2丙方違約,甲方有權(quán)解除本合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第七條甲方的權(quán)益保障條款

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方和丙方的設(shè)備管理工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查;

7.2甲方有權(quán)要求乙方和丙方定期提交設(shè)備管理報(bào)告,匯報(bào)設(shè)備運(yùn)行情況;

7.3甲方有權(quán)根據(jù)設(shè)備管理情況,對(duì)乙方和丙方提出改進(jìn)意見(jiàn)。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條附則

9.1本合同一式兩份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

9.2本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。

附件:

1.甲方設(shè)備管理制度;

2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷;

3.乙方身份證復(fù)印件;

4.乙方學(xué)歷、職稱證書(shū)復(fù)印件;

5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

6.丙方設(shè)備管理服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的:

1.引入丙方作為設(shè)備管理服務(wù)的第三方合作單位,有助于提升甲方設(shè)備管理水平和效率;

2.丙方的專業(yè)團(tuán)隊(duì)可以為甲方提供全面的設(shè)備管理服務(wù),降低設(shè)備故障風(fēng)險(xiǎn);

3.通過(guò)第三方合作,甲方可以更好地評(píng)估乙方的工作績(jī)效,確保設(shè)備管理工作的順利進(jìn)行。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

1.甲方作為設(shè)備管理工作的主導(dǎo)方,有權(quán)對(duì)乙方和丙方的設(shè)備管理工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,保障設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行;

2.甲方有權(quán)根據(jù)設(shè)備管理情況,對(duì)乙方和丙方提出改進(jìn)意見(jiàn),提升設(shè)備管理水平;

3.甲方通過(guò)引入第三方合作,降低設(shè)備管理成本,提高設(shè)備管理效率。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于乙方為提升自身設(shè)備管理能力,特聘請(qǐng)丙方作為設(shè)備管理服務(wù)提供商(以下簡(jiǎn)稱“服務(wù)提供商”),甲方作為乙方的主要合作伙伴,為保障乙方的權(quán)益,確保設(shè)備管理的專業(yè)性和高效性,三方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年。

1.2本合同期滿后,如乙方和丙方同意續(xù)聘,應(yīng)提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并協(xié)商簽訂新的聘用合同。

第二條乙方職責(zé)與權(quán)利

2.1乙方作為設(shè)備管理的主要責(zé)任人,具體職責(zé)如下:

(1)負(fù)責(zé)公司設(shè)備的日常管理、維護(hù)和保養(yǎng);

(2)制定和實(shí)施設(shè)備管理制度和操作規(guī)程;

(3)監(jiān)督設(shè)備運(yùn)行情況,確保設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行;

(4)負(fù)責(zé)設(shè)備故障的排查和維修;

(5)負(fù)責(zé)設(shè)備更新、改造和升級(jí)的規(guī)劃與實(shí)施。

2.2乙方享有以下權(quán)利:

(1)根據(jù)設(shè)備管理制度,對(duì)設(shè)備管理人員進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;

(2)要求丙方提供必要的設(shè)備管理服務(wù)和技術(shù)支持;

(3)參與設(shè)備管理相關(guān)決策和決策過(guò)程;

(4)獲取與設(shè)備管理相關(guān)的信息、資料和報(bào)告。

第三條丙方職責(zé)與權(quán)利

3.1丙方作為服務(wù)提供商,具體職責(zé)如下:

(1)為乙方提供專業(yè)的設(shè)備管理服務(wù),包括但不限于設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、維修和技術(shù)支持;

(2)根據(jù)乙方的需求,提供設(shè)備管理相關(guān)技術(shù)解決方案;

(3)按照合同約定,按時(shí)完成設(shè)備管理服務(wù);

(4)對(duì)服務(wù)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)通知乙方并采取相應(yīng)措施。

3.2丙方享有以下權(quán)利:

(1)根據(jù)合同約定,收取服務(wù)費(fèi)用;

(2)要求乙方提供必要的設(shè)備信息和資料;

(3)在服務(wù)過(guò)程中,對(duì)乙方設(shè)備管理工作的建議和意見(jiàn)。

第四條甲方權(quán)益保障

4.1甲方有權(quán)監(jiān)督丙方提供的服務(wù)質(zhì)量,確保設(shè)備管理的專業(yè)性和有效性;

4.2甲方有權(quán)要求丙方對(duì)設(shè)備管理工作提出改進(jìn)建議;

4.3甲方有權(quán)在設(shè)備管理過(guò)程中,對(duì)丙方的工作進(jìn)行必要的指導(dǎo)和監(jiān)督。

第五條乙方的權(quán)益保障

5.1乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供服務(wù),并對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督;

5.2乙方有權(quán)要求丙方對(duì)設(shè)備管理中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理;

5.3乙方有權(quán)要求丙方提供設(shè)備管理相關(guān)報(bào)告和資料;

5.4乙方有權(quán)要求丙方對(duì)設(shè)備管理工作提出合理化建議。

第六條乙方的違約及限制條款

6.1乙方如有以下行為,視為違約:

(1)未按照合同約定支付丙方服務(wù)費(fèi)用;

(2)違反設(shè)備管理制度,導(dǎo)致設(shè)備故障或安全事故;

(3)未按照合同約定提供設(shè)備信息和資料;

(4)擅自終止合同,給丙方造成損失。

6.2乙方違約,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第七條丙方的違約及限制條款

7.1丙方如有以下行為,視為違約:

(1)未按照合同約定提供服務(wù);

(2)泄露乙方商業(yè)秘密;

(3)未按照合同約定提供設(shè)備管理相關(guān)報(bào)告和資料;

(4)違反國(guó)家法律法規(guī),給乙方造成損失。

7.2丙方違約,乙方有權(quán)解除合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

第九條附則

9.1本合同一式三份

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論