停工留職續(xù)簽合同范例

停工留職續(xù)簽合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

鑒于甲方與乙方之間已簽訂的《停工留職協(xié)議》即將到期，現(xiàn)甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方繼續(xù)停工留職事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方同意，本合同可經(jīng)協(xié)商一致，予以續(xù)簽。

二、停工留職待遇

1.乙方在合同期限內(nèi)，享有甲方提供的停工留職待遇，包括但不限于：

（1）基本工資：根據(jù)乙方原工資水平，甲方按月支付乙方基本工資。

（2）社會保險：甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。

（3）住房公積金：甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

2.甲方應保證乙方在停工留職期間享有與在職員工同等的社會保險待遇。

三、工作安排

1.乙方在停工留職期間，應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。

2.甲方根據(jù)工作需要，可要求乙方在停工留職期間承擔一定的工作任務。

3.乙方在承擔工作任務期間，甲方應支付乙方相應的報酬。

四、違約責任

1.甲乙雙方應嚴格遵守本合同條款，如有違反，應承擔相應的違約責任。

2.甲方違反本合同，未按時支付乙方工資、社會保險、住房公積金等費用，應向乙方支付違約金，違約金為應支付費用總額的____%。

3.乙方違反本合同，未履行工作職責，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

五、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應保持正常的工作關(guān)系，不得影響各自的生產(chǎn)經(jīng)營活動。

六、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）停工留職協(xié)議

（2）乙方原工資證明

（3）社會保險繳納證明

（4）住房公積金繳納證明

（5）甲乙雙方協(xié)商一致的其他文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

（1）停工留職協(xié)議

（2）乙方原工資證明

（3）社會保險繳納證明

（4）住房公積金繳納證明

（5）甲乙雙方協(xié)商一致的其他文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

第三方（以下簡稱“丙方”）：____________________

鑒于甲方與乙方之間已簽訂的《停工留職協(xié)議》即將到期，同時丙方作為第三方主體，為保障甲方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方及丙方同意，本合同可經(jīng)協(xié)商一致，予以續(xù)簽。

二、丙方責任與權(quán)利

1.丙方在本合同中承擔以下責任：

（1）對乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用進行監(jiān)管，確保甲方權(quán)益不受侵害。

（2）監(jiān)督乙方遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。

（3）協(xié)助甲方處理乙方停工留職期間可能出現(xiàn)的勞動爭議。

2.丙方享有以下權(quán)利：

（1）對乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用支付情況進行審核。

（2）要求乙方提供相關(guān)證明材料，以證明其停工留職期間的合法權(quán)益。

（3）對乙方違反本合同的行為，有權(quán)提出警告，并要求甲方采取措施予以糾正。

三、甲方權(quán)益與義務

1.甲方在本合同中的權(quán)益：

（1）享有丙方對乙方停工留職期間工資、社會保險、住房公積金等費用的監(jiān)管權(quán)。

（2）享有丙方對乙方違法行為的監(jiān)督權(quán)。

（3）享有丙方協(xié)助處理乙方停工留職期間可能出現(xiàn)的勞動爭議的權(quán)利。

2.甲方在本合同中的義務：

（1）按照國家法律法規(guī)，按時足額支付乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用。

（2）配合丙方對乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用支付情況進行監(jiān)管。

（3）及時解決乙方停工留職期間可能出現(xiàn)的勞動爭議。

四、乙方責任與權(quán)利

1.乙方在本合同中的責任：

（1）遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。

（2）如實提供停工留職期間的證明材料，以證明其合法權(quán)益。

（3）積極配合甲方和丙方處理停工留職期間可能出現(xiàn)的勞動爭議。

2.乙方在本合同中的權(quán)利：

（1）享有甲方支付的停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用。

（2）享有丙方對乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用的監(jiān)管權(quán)。

五、違約責任

1.甲方違約責任：

（1）如甲方未按時足額支付乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用，應向乙方支付違約金，違約金為應支付費用總額的____%。

（2）如甲方未配合丙方對乙方停工留職期間的工資、社會保險、住房公積金等費用支付情況進行監(jiān)管，應承擔相應的法律責任。

2.乙方違約責任：

（1）如乙方違反國家法律法規(guī)，從事違法活動，應承擔相應的法律責任。

（2）如乙方未如實提供停工留職期間的證明材料，應承擔相應的法律責任。

3.丙方違約責任：

（1）如丙方未履行監(jiān)管職責，導致甲方權(quán)益受到侵害，應承擔相應的法律責任。

六、爭議解決

1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，甲乙雙方及丙方應保持正常的工作關(guān)系，不得影響各自的生產(chǎn)經(jīng)營活動。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

八、合同附件

（1）停工留職協(xié)議

（2）乙方原工資證明

（3）社會保險繳納證明

（4）住房公積金繳納證明

（5）甲乙雙方及丙方協(xié)商一致的其他文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在保障甲方權(quán)益，確保乙方在停工留職期間的合法權(quán)益得到有效保障，同時監(jiān)督乙方遵守國家法律法規(guī)，維護甲方利益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為主導方，通過引入第三方丙方，加強對乙方停工留職期間的管理，確保甲方在合同履行過程中的權(quán)益不受侵害，降低風險，提高合同履行的穩(wěn)定性。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

第三方（以下簡稱“丙方”）：____________________

鑒于甲方與乙方之間已簽訂的《勞動合同》即將到期，為保障乙方在合同到期后的權(quán)益，同時引入丙方作為第三方主體提供專業(yè)支持，經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方及丙方同意，本合同可經(jīng)協(xié)商一致，予以續(xù)簽。

二、丙方責任與權(quán)利

1.丙方在本合同中承擔以下責任：

（1）為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與職業(yè)發(fā)展建議，協(xié)助乙方提升個人能力。

（2）監(jiān)督甲方履行勞動合同約定的義務，確保乙方權(quán)益不受侵害。

（3）協(xié)調(diào)甲乙雙方在合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。

2.丙方享有以下權(quán)利：

（1）要求甲方提供乙方工作表現(xiàn)、薪資待遇等資料，以便為其提供專業(yè)建議。

（2）參與甲方與乙方的溝通，了解乙方需求，提出改進措施。

（3）對甲方違反本合同的行為，有權(quán)提出警告，并要求采取措施予以糾正。

三、乙方權(quán)益與義務

1.乙方在本合同中的權(quán)益：

（1）享有甲方提供的穩(wěn)定工作，以及與職位相匹配的薪資待遇。

（2）享有丙方提供的職業(yè)發(fā)展建議和培訓機會。

（3）享有合同到期后的續(xù)簽權(quán)利。

2.乙方在本合同中的義務：

（1）遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

（2）配合丙方的工作，積極參與職業(yè)發(fā)展和培訓活動。

（3）在合同到期后，根據(jù)雙方協(xié)商結(jié)果，決定是否續(xù)簽勞動合同。

四、甲方責任與權(quán)利

1.甲方在本合同中的責任：

（1）按照勞動合同約定，按時足額支付乙方薪資，并為乙方繳納社會保險和住房公積金。

（2）為乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的培訓機會。

（3）在合同到期后，與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。

2.甲方在本合同中的權(quán)利：

（1）要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

（2）根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整薪資待遇和晉升機會。

（3）在乙方違反合同約定或嚴重違紀時，有權(quán)解除勞動合同。

五、違約責任

1.甲方違約責任：

（1）如甲方未按時足額支付乙方薪資，應向乙方支付違約金，違約金為應支付薪資總額的____%。

（2）如甲方未提供必要的工作環(huán)境和培訓機會，應承擔相應的法律責任。

2.乙方違約責任：

（1）如乙方違反合同約定或嚴重違紀，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任。

（2）如乙方拒絕丙方提供的職業(yè)發(fā)展建議和培訓機會，應承擔相應的違約責任。

3.丙方違約責任：

（1）如丙方未履行合同約定的責任，導致乙方權(quán)益受到侵害，應承擔相應的法律責任。

六、爭議解決

1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，甲乙雙方及丙方應保持正常的工作關(guān)系，不得影響各自的生產(chǎn)經(jīng)營活動。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

八、合同附件

（1）原勞動合同

（2）乙方工作表現(xiàn)評價

（3）丙方提供的服務協(xié)議

（4）甲乙雙方及丙方協(xié)商一致的其他文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂