醫(yī)療管理科醫(yī)生招聘協(xié)議

醫(yī)療管理科醫(yī)生招聘協(xié)議合同編號：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家依法成立并有效運營的醫(yī)療機構(gòu)，乙方為具備相關(guān)醫(yī)療專業(yè)技能和資質(zhì)的醫(yī)生，雙方為平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔(dān)任甲方醫(yī)療管理科醫(yī)生一職，達成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方醫(yī)療管理科醫(yī)生，負責(zé)按照甲方的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，開展醫(yī)療工作。1.2乙方應(yīng)當(dāng)具備合法的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，遵守國家法律法規(guī)，遵循醫(yī)療道德，保護患者隱私。1.3乙方應(yīng)當(dāng)積極參與甲方的各項培訓(xùn)、考核和業(yè)務(wù)研究工作，提高自身醫(yī)療技術(shù)水平。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、薪酬待遇3.1乙方按照甲方的薪酬制度，享受相應(yīng)的工資、獎金及福利待遇。3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資、獎金及福利待遇，不得拖欠。四、工作時間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間規(guī)定，按照甲方的工作需要，提供正常的醫(yī)療服務(wù)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體按照甲方的休假制度執(zhí)行。五、保密條款5.1乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、患者資料等敏感信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同的變更、解除和終止6.1雙方同意，合同變更、解除或終止，應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認。6.2在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.3在合同期內(nèi)，如乙方因故不能繼續(xù)履行合同，乙方有權(quán)解除本合同。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書2.乙方學(xué)歷證明3.乙方工作證明4.甲方醫(yī)療管理制度5.甲方薪酬制度6.甲方休假制度7.雙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或未經(jīng)甲方同意提前離職。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者資料。3.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及福利待遇。4.甲方未按約定提供乙方休假待遇。5.甲方未按約定提供乙方培訓(xùn)、考核及業(yè)務(wù)研究機會。6.雙方未按約定協(xié)商解決爭議。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療機構(gòu)：指依法成立，從事醫(yī)療活動的單位。2.執(zhí)業(yè)醫(yī)師：指經(jīng)國家衛(wèi)生行政部門考試合格，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，依法在醫(yī)療機構(gòu)從事醫(yī)療工作的人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗或提前離職：提前溝通，明確雙方職責(zé)，約定違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者資料：加強信息安全防護，簽訂保密協(xié)議，違約者承擔(dān)法律責(zé)任。3.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及福利待遇：甲方應(yīng)按時足額支付，如有疑問，乙方可向甲方財務(wù)部門咨詢。4.甲方未按約定提供乙方休假待遇：甲方應(yīng)按休假制度提供待遇，乙方如有疑問，可向甲方人事部門咨詢。5.甲方未按約定提供乙方培訓(xùn)、考核及業(yè)務(wù)研究機會：甲方應(yīng)履行合同約定，提供相應(yīng)機會，乙方有權(quán)提出合理建議。6.雙方未按約定協(xié)商解決爭議：雙方應(yīng)積極溝通，協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為醫(yī)療機