煙草助理勞動(dòng)合同指南

煙草助理勞動(dòng)合同指南合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方煙草助理一職，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，如雙方無(wú)異議，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方煙草助理，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成煙草相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。四、工作時(shí)間1.乙方每周工作__天，工作時(shí)間分別為：__。2.國(guó)家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休息日，乙方按甲方規(guī)定休息。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期為_(kāi)_個(gè)月，試用期工資為人民幣_(tái)___元/月。2.試用期滿，乙方的工資為人民幣_(tái)___元/月。3.乙方工資實(shí)行月結(jié)，每月__日前甲方按時(shí)支付乙方工資。六、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。七、勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)條件。八、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。九、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致解除或終止合同的，本合同即行解除或終止。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。3.乙方因病或傷殘不能從事原工作的，甲方有權(quán)解除合同。4.合同期滿，本合同自行終止。十、爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.甲方煙草經(jīng)營(yíng)許可證復(fù)印件7.勞動(dòng)合同解除/終止證明8.保密協(xié)議9.甲方規(guī)章制度10.工作崗位職責(zé)描述書(shū)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)力的，視為違約。2.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)的，視為違約。3.乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資的，視為違約。5.甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)的，視為違約。6.雙方未協(xié)商一致解除或終止合同的，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對(duì)方而約定的考察期。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，為勞動(dòng)者提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保障的一種制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.違約：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在試用期內(nèi)不符合甲方要求，甲方想解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)提前三天通知乙方解除合同，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資，如有延遲，應(yīng)支付延遲支付期間的利息。3.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，無(wú)法繼續(xù)工作。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方辦理工傷認(rèn)定，并按相關(guān)規(guī)定支付工傷待遇。4.問(wèn)題：乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘煙草助理。2.乙方應(yīng)聘煙草助理職位。3.雙方簽訂勞動(dòng)