采礦業(yè)員工福利費實施辦法

采礦業(yè)員工福利費實施辦法合同編號：__________甲方：（全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：鑒于：一、甲方為一家依法成立的采礦業(yè)企業(yè)，經(jīng)營范圍包括礦產(chǎn)資源的勘查、開發(fā)、利用等；二、乙方為甲方的一名員工，自愿遵守甲方的各項規(guī)章制度，并同意按照本辦法享受相應的福利；三、為充分保障乙方的合法權益，加強員工福利管理，提高員工的工作積極性和凝聚力，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，特制定本辦法。第一條福利費的發(fā)放對象本辦法所稱福利費，是指甲方為乙方提供的社會保險、住房公積金、帶薪年休假、生日關懷、健康體檢等福利項目的費用。第二條福利費的發(fā)放標準1.社會保險：按照國家和地方政府的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。2.住房公積金：按照國家和地方政府的有關規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。4.生日關懷：甲方應在乙方生日當月，給予乙方一定的生日關懷費用。5.健康體檢：甲方應每年為乙方提供一次免費的健康體檢。第三條福利費的發(fā)放方式1.甲方應按照本辦法的規(guī)定，為乙方按時足額發(fā)放福利費。2.福利費的發(fā)放方式可以是現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬或者銀行卡等形式。3.乙方同意按照甲方的要求，提供相關的個人信息，以便甲方及時準確地發(fā)放福利費。第四條福利費的調(diào)整1.本辦法所涉及的福利費標準，如遇國家政策調(diào)整，按照國家和地方政府的最新規(guī)定執(zhí)行。2.甲方如有調(diào)整本辦法的福利項目或標準，應提前書面通知乙方，并經(jīng)乙方同意后生效。第五條違反本辦法的責任1.甲方未按照本辦法的規(guī)定為乙方發(fā)放福利費的，乙方有權要求甲方支付；給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。2.乙方未按照甲方的要求提供相關個人信息，導致甲方無法按時足額發(fā)放福利費的，乙方應承擔相應的責任。第六條合同的解除和終止1.本辦法的有效期為____年，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.在合同有效期內(nèi)，如雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.本辦法一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：（蓋章）乙方：（簽字/蓋章）簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.采礦業(yè)員工福利費實施辦法2.社會保險繳納證明3.住房公積金繳納證明4.帶薪年休假證明5.生日關懷費用發(fā)放記錄6.健康體檢報告7.乙方個人信息表二、違約行為及認定：1.甲方未按照本辦法的規(guī)定為乙方發(fā)放福利費，視為違約行為。2.甲方未按時足額發(fā)放福利費，乙方有權要求甲方支付，并可要求賠償因此造成的損失。3.乙方未按照甲方的要求提供相關個人信息，導致甲方無法按時足額發(fā)放福利費，視為乙方違約行為。4.甲方在本辦法規(guī)定的時間內(nèi)，未將與乙方相關的福利項目或標準的調(diào)整書面通知乙方，或未經(jīng)乙方同意擅自調(diào)整，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.采礦業(yè)：指依法成立的從事礦產(chǎn)資源的勘查、開發(fā)、利用等的企業(yè)。2.福利費：指甲方為乙方提供的社會保險、住房公積金、帶薪年休假、生日關懷、健康體檢等福利項目的費用。3.社會保險：指國家為保障公民基本生活、調(diào)節(jié)社會收入分配、促進社會和諧穩(wěn)定而設立的社會保障制度。4.住房公積金：指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體及其在職職工，按照一定比例繳存的長期住房儲金。5.帶薪年休假：指員工在連續(xù)工作滿一定年限后，按國家規(guī)定享受的一年中的一次或多次連續(xù)休假。6.生日關懷：指甲方在乙方生日當月，給予乙方一定的關懷費用或?qū)嵨铩?.健康體檢：指甲方應每年為乙方提供一次免費的健康體檢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照本辦法的規(guī)定為乙方發(fā)放福利費：乙方有權要求甲方支付，并可要求賠償因此造成的損失。2.甲方未按時足額發(fā)放福利費：甲方應及時足額發(fā)放福利費，以保障乙方的合法權益。3.乙方未按照甲方的要求提供相關個人信息：乙方應按照甲方的要求提供相關個人信息，以便甲方及時準確地發(fā)放福利費。4.甲方在本辦法規(guī)定的時間內(nèi)，未將與乙方相關的福利項目或標準的調(diào)整書面通知乙方，或未經(jīng)乙方同意擅自調(diào)整：甲方應按照本辦法的規(guī)定，及時將福利項目或標準的調(diào)整情況書面通知乙方，并經(jīng)乙方同意后生效。五、所有應用場景：本采礦業(yè)員工福利費實施辦法適用于依法成立的采礦業(yè)企業(yè)，用