農(nóng)村醫(yī)療站定向就業(yè)協(xié)議書(shū)

合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______乙方（就業(yè)者）：_______性別：_______身份證號(hào)碼：_______家庭住址：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方就業(yè)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議書(shū)，以共同遵守。第一條就業(yè)崗位及職責(zé)1.1乙方就業(yè)崗位為_(kāi)______，主要職責(zé)為_(kāi)______。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條就業(yè)期限2.1本協(xié)議書(shū)的就業(yè)期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并簽訂新的就業(yè)協(xié)議書(shū)。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元，按月支付。3.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇和甲方規(guī)定的福利待遇。3.3乙方的工作時(shí)間、休息休假等按國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條培訓(xùn)及保密4.1甲方應(yīng)按工作需要對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4.2乙方在甲方就業(yè)期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第五條解除和終止協(xié)議5.1在協(xié)議期內(nèi)，如乙方因故不能繼續(xù)在甲方就業(yè)，可以提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方解除本協(xié)議。5.2在協(xié)議期內(nèi)，如甲方因故需要解除或終止本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方。5.3協(xié)議解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方依法應(yīng)得的補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（就業(yè)者）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保乙方的就業(yè)崗位及職責(zé)明確，避免因職責(zé)不明確導(dǎo)致的勞動(dòng)爭(zhēng)議。2.甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資，并保障乙方的福利待遇。3.甲方應(yīng)按照法律規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并保護(hù)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，并保守甲方的商業(yè)秘密。5.雙方在解除或終止協(xié)議時(shí)，應(yīng)按照約定提前通知對(duì)方，并支付相應(yīng)的補(bǔ)償。解決辦法：1.當(dāng)雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如果協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.在訴訟過(guò)程中，雙方應(yīng)遵守法院的審判程序，并按照法律規(guī)定提供證據(jù)。4.法院將根據(jù)雙方提供的證據(jù)和事實(shí)，依法作出判決，解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.就業(yè)崗位：指乙方在甲方所擔(dān)任的具體職位和工作內(nèi)容。3.工資待遇：指乙方在甲方就業(yè)期間所應(yīng)得的工資和福利待遇。4.培訓(xùn)：指甲方為提升乙方的工作能力和技能而進(jìn)行的培訓(xùn)活動(dòng)。5.保密義務(wù)：指乙方在就業(yè)期間及離職后對(duì)甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的保護(hù)義務(wù)。6.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.乙方因公受傷或生病：補(bǔ)充條款：如乙方在履行崗位職責(zé)過(guò)程中因公受傷或生病，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療費(fèi)用，并按國(guó)家規(guī)定給予相應(yīng)的工傷認(rèn)定和待遇。2.乙方家庭困難需要請(qǐng)假：補(bǔ)充條款：如乙方因家庭困難需要請(qǐng)假，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況給予乙方適當(dāng)?shù)募倨?，并保障其工資待遇。3.甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方崗位：補(bǔ)充條款：如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方崗位，甲方應(yīng)提前通知乙方，并給予乙方適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)和適應(yīng)時(shí)間。4.甲方因故需要解除或終止協(xié)議：補(bǔ)充條款：如甲方因故需要解除或終止協(xié)議，甲方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)