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職工安全承諾協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(職工):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方是依法成立的用人單位,乙方是甲方的職工,雙方為了維護(hù)雙方合法權(quán)益,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本安全承諾協(xié)議。第一條安全教育和培訓(xùn)1.1甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證乙方具備與崗位相關(guān)的安全知識(shí)和技能。1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高自身的安全意識(shí)和安全技能。第二條安全職責(zé)2.1甲方職責(zé)2.1.1甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,落實(shí)安全生產(chǎn)措施,保障勞動(dòng)安全。2.1.2甲方應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,對(duì)存在安全隱患的工作場(chǎng)所和設(shè)備及時(shí)整改。2.1.3甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)管理,對(duì)乙方的安全生產(chǎn)行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。2.2乙方職責(zé)2.2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。2.2.2乙方在作業(yè)過程中,應(yīng)按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作,發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告。2.2.3乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,不得擅自關(guān)閉或者拆除安全防護(hù)設(shè)施。第三條安全事故處理3.1發(fā)生安全事故時(shí),乙方應(yīng)立即采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)報(bào)告甲方。3.2甲方應(yīng)及時(shí)組織搶救,防止事故擴(kuò)大,并立即報(bào)告有關(guān)部門。3.3甲方應(yīng)對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查,制定整改措施,防止事故再次發(fā)生。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。4.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方因此遭受的損失。5.2乙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第六條其他6.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜,可另行協(xié)商補(bǔ)充。6.3本協(xié)議一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方(用人單位):__________乙方(職工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.職工安全培訓(xùn)記錄2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度3.安全操作規(guī)程4.勞動(dòng)防護(hù)用品清單5.安全事故調(diào)查報(bào)告6.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未提供安全培訓(xùn)教育,或提供的培訓(xùn)教育不符合法律法規(guī)要求的,視為違約。2.甲方未提供或維護(hù)安全設(shè)施設(shè)備,導(dǎo)致安全事故發(fā)生的,視為違約。3.乙方未遵守甲方安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,造成安全事故的,視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.安全生產(chǎn)責(zé)任制度:指用人單位根據(jù)法律法規(guī)要求,建立健全的安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)和責(zé)任制,明確各級(jí)管理人員和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé),保障安全生產(chǎn)的一項(xiàng)制度。2.勞動(dòng)防護(hù)用品:指為保障勞動(dòng)者人身安全和健康,防止事故傷害和職業(yè)病危害,由用人單位配備的和個(gè)人使用的各種物品和設(shè)備。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.遇到職工不配合安全培訓(xùn),應(yīng)加強(qiáng)宣傳教育,提高職工安全意識(shí),必要時(shí)采取相應(yīng)的紀(jì)律措施。2.發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)立即上報(bào)并由專業(yè)人員進(jìn)行整改,同時(shí)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行安全教育。3.職工發(fā)生安全事故,應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,救治傷員,并展開事故調(diào)查,制定預(yù)防措施。4.如職工泄露公司秘密,應(yīng)終止其違約行為,并根據(jù)合同約定追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.適用于各類企業(yè)與職工之間,明確安全生產(chǎn)責(zé)任與義務(wù)。2.適用于各
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