加油站安全協(xié)管員招聘合同

加油站安全協(xié)管員招聘合同合同編號：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（應(yīng)聘方）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方被招聘為甲方的加油站安全協(xié)管員，主要工作內(nèi)容為負(fù)責(zé)加油站的安全管理工作，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)加油站的安全生產(chǎn)管理工作，確保加油站安全運營；（2）對加油站員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高員工的安全意識和操作技能；（3）定期檢查加油站的安全設(shè)施和設(shè)備，確保其正常運行；（4）建立健全加油站的安全管理制度，確保加油站的安全管理工作得到有效執(zhí)行；（5）及時報告安全事故，采取措施防止事故擴(kuò)大，配合事故調(diào)查處理；1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排，按照加油站的工作需要，按時到崗上班，不得遲到、早退、曠工。二、工作時間2.1乙方的工作時間為：每日8小時，每周工作40小時，具體工作時間根據(jù)加油站的工作需要由甲方安排。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方按國家規(guī)定支付乙方加班工資。三、勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：基本工資人民幣____元/月，績效工資人民幣____元/月，合計人民幣____元/月。3.2乙方的工作滿一個月后，甲方按月支付乙方工資，工資支付方式為____（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬）。3.3乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等。四、保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或公開甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等任何保密信息。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、合同期限5.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（應(yīng)聘方）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無犯罪記錄證明5.乙方與第三方簽訂的保密協(xié)議6.加油站安全管理制度7.加油站安全培訓(xùn)資料8.加油站安全檢查記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間到崗上班，遲到、早退、曠工的行為。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，不服從甲方管理的行為。3.乙方泄露或公開甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息的行為。5.甲方未按時支付乙方工資的行為。6.甲方未按照約定提供乙方福利待遇的行為。三、法律名詞及解釋：1.合同法：是指調(diào)整平等主體之間合同關(guān)系的一部法律，包括合同的訂立、履行、變更、解除等。2.加油站：是指零售汽油、柴油等石油產(chǎn)品的場所。3.安全協(xié)管員：是指在加油站負(fù)責(zé)安全管理工作的員工。4.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。5.違約行為：是指合同當(dāng)事人違反合同約定義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時到崗：提前與乙方溝通，提醒其按時到崗，如乙方連續(xù)遲到、早退、曠工，根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處理。2.乙方不服從管理：進(jìn)行溝通教育，如乙方仍不改正，可考慮解除勞動合同。3.乙方泄露保密信息：立即要求乙方停止泄露行為，簽訂保密協(xié)議，如乙方繼續(xù)泄露，可追究其法律責(zé)任。4.乙方工作績效不佳：提供培訓(xùn)指導(dǎo)，設(shè)定績效改進(jìn)計劃，如改進(jìn)后仍不符合要求，可考慮解除勞動合同。5.甲方未按時支付工資：確保工資按時支付，如因特殊情況延遲支付，應(yīng)及時向乙方解釋并補(bǔ)發(fā)工資。五、所有應(yīng)用場景：1.加油站招聘安全協(xié)管員。2.