幼兒園勞動合同范例版

幼兒園勞動合同范例版第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________幼兒園

乙方（勞動者）：__________

鑒于甲方系依法成立的幼兒園，具備合法的辦學資格，乙方愿意在甲方工作，雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限為__________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2乙方在合同期內享有連續(xù)工齡計算權。

第二條工作內容和職責

2.1乙方在甲方幼兒園擔任__________崗位，具體工作內容為__________。

2.2乙方應遵守國家有關教育法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度，認真履行職責，不斷提高教育教學質量。

2.3乙方應積極參與幼兒園的各項活動，為幼兒園的發(fā)展貢獻力量。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間制度，每周工作五天，每天工作八小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

第四條勞動報酬

4.1甲方應按月支付乙方工資，具體工資標準為：__________元/月。

4.2甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

4.3甲方應按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

第五條試用期

5.1本合同期限包含試用期，試用期時間為__________個月。

5.2試用期內，甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，乙方應認真履行工作職責。

5.3試用期內，甲方有權解除本合同，但應提前通知乙方。

第六條合同解除和終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反幼兒園規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給幼兒園造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責任的。

6.3甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照合同約定支付工資的；

（2）未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；

（4）因不可抗力導致合同無法履行的。

第七條違約責任

7.1雙方應按照本合同的約定履行各自的權利和義務。

7.2任何一方違反本合同，應承擔相應的違約責任。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方健康證明復印件；

5.乙方入職體檢報告復印件。

甲方（蓋章）：__________幼兒園

法定代表人（簽字）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：__________幼兒園

乙方（勞動者）：__________

丙方（第三方）：__________

鑒于甲方系依法成立的幼兒園，具備合法的辦學資格，乙方愿意在甲方工作，丙方作為第三方參與，為甲方提供人力資源服務，雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限為__________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2乙方在合同期內享有連續(xù)工齡計算權。

第二條工作內容和職責

2.1乙方在甲方幼兒園擔任__________崗位，具體工作內容為__________。

2.2乙方應遵守國家有關教育法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度，認真履行職責，不斷提高教育教學質量。

2.3乙方應積極參與幼兒園的各項活動，為幼兒園的發(fā)展貢獻力量。

2.4丙方負責乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險和住房公積金繳納等事宜。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間制度，每周工作五天，每天工作八小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

第四條勞動報酬

4.1甲方應按月支付乙方工資，具體工資標準為：__________元/月。

4.2甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

4.3丙方負責按照約定的時間和標準向乙方支付工資。

第五條第三方責任

5.1丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、晉升等。

5.2丙方應確保乙方工資的及時發(fā)放，并按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。

5.3丙方對乙方的人事管理行為承擔法律責任。

第六條甲方權益

6.1甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核，并提出改進意見。

6.2甲方有權根據(jù)幼兒園的發(fā)展需要調整乙方的崗位職責。

6.3甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定其薪酬待遇。

第七條乙方違約及限制條款

7.1乙方違反國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度或嚴重失職，甲方有權立即解除本合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任。

7.2乙方在合同期內離職，應提前一個月向甲方和丙方提出書面申請，并按照規(guī)定辦理離職手續(xù)。

7.3乙方離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則應承擔相應的法律責任。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方健康證明復印件；

5.乙方入職體檢報告復印件。

甲方（蓋章）：__________幼兒園

法定代表人（簽字）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

負責人（簽字）：__________

簽訂日期：_______年_______月_______日

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方參與，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務，確保甲方的人力資源管理規(guī)范、高效。通過丙方的介入，甲方可以專注于教育業(yè)務的開展，提高教育教學質量。

甲方為主導的目的和意義：

本合同以甲方權益為主導，保障甲方的合法權益。甲方通過明確的職責劃分和權益保障，確保幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展和教育教學質量的持續(xù)提升。同時，甲方對丙方和乙方進行嚴格的管理和監(jiān)督，確保合同履行過程中的合法權益得到有效保障。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：__________物業(yè)管理公司

乙方（勞動者）：__________

丙方（第三方）：__________

鑒于甲方系依法成立的物業(yè)管理公司，負責管理__________小區(qū)，乙方愿意在甲方工作，丙方作為第三方勞務派遣單位，負責乙方的派遣和管理，雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限為__________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2乙方在合同期內享有連續(xù)工齡計算權。

第二條工作內容和職責

2.1乙方在甲方物業(yè)管理公司擔任__________崗位，具體工作內容為__________。

2.2乙方應遵守國家有關物業(yè)管理法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，認真履行職責，提供優(yōu)質的物業(yè)服務。

2.3乙方應接受丙方的培訓和指導，提高自身專業(yè)技能和服務水平。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間制度，每周工作五天，每天工作八小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

第四條勞動報酬

4.1甲方應按月支付乙方工資，具體工資標準為：__________元/月。

4.2甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

4.3丙方負責按照約定的時間和標準向乙方支付工資。

第五條第三方責任

5.1丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、晉升等。

5.2丙方應確保乙方工資的及時發(fā)放，并按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。

5.3丙方對乙方的人事管理行為承擔法律責任。

第六條乙方權益

6.1乙方有權要求甲方提供必要的勞動保護和職業(yè)健康安全條件。

6.2乙方有權要求甲方提供與崗位相關的培訓和學習機會。

6.3乙方有權參與甲方組織的員工活動，提升團隊凝聚力。

第七條甲方違約及限制條款

7.1甲方未按時足額支付乙方工資，或未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金，乙方有權要求甲方立即改正，并承擔相應的違約責任。

7.2甲方未提供必要的勞動保護和職業(yè)健康安全條件，乙方有權要求甲方改善，并保護自身的合法權益。

7.3甲方違反合同約定，導致乙方權益受到損害，乙方有權要求甲方承擔相應的賠償責任。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方健康證明復印件；

5.乙方入職體檢報告復印件。

甲方（蓋章）：__________物業(yè)管理公司

法定代表人（簽字）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

負責人（簽字）：__________

簽訂日期：_______年_______月_______日

乙方為主導的目的和意義：

本合同以乙方權益為主導，旨在保障乙方在物業(yè)