提高團(tuán)隊(duì)效能：委派人員管理辦法

提高團(tuán)隊(duì)效能：委派人員管理辦法合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：?jiǎn)挝幻Q：__________單位地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：?jiǎn)挝幻Q：__________單位地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方希望提高團(tuán)隊(duì)效能，乙方具備提供委派人員管理服務(wù)的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就委派人員管理事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的實(shí)際需求，提供專業(yè)的人員委派管理服務(wù)，包括但不限于：（1）人員選拔與配置（2）培訓(xùn)與發(fā)展（3）績(jī)效評(píng)估與激勵(lì)（4）員工關(guān)系管理1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)的人員，確保甲方團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)作。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將在有效期屆滿后自動(dòng)續(xù)約____年。第三條人員待遇3.1乙方委派人員的基本工資、福利待遇等由乙方負(fù)責(zé)，并與乙方簽訂勞動(dòng)合同。3.2乙方應(yīng)確保委派人員的工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全等符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。3.3甲方應(yīng)按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式，向乙方支付委派人員的服務(wù)費(fèi)用。第四條甲方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需求，要求乙方調(diào)整委派人員。4.2甲方應(yīng)提供乙方委派人員所需的工作條件和工作環(huán)境。4.3甲方應(yīng)按時(shí)支付委派人員的服務(wù)費(fèi)用，如有逾期，應(yīng)支付逾期付款違約金。第五條乙方權(quán)利與義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供符合崗位需求的人員。5.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)委派人員的培訓(xùn)、管理和考核。5.3乙方應(yīng)確保委派人員遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益。第六條保密條款6.1雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至本合同終止或履行完畢之日止。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約方應(yīng)支付對(duì)方因此所遭受的損失賠償金，賠償金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.委派人員名單2.培訓(xùn)資料3.績(jī)效評(píng)估表4.員工關(guān)系管理手冊(cè)5.商業(yè)秘密和機(jī)密信息清單6.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付委派人員服務(wù)費(fèi)用，認(rèn)定為違約行為。2.乙方未按約定提供符合崗位需求的人員，認(rèn)定為違約行為。3.雙方未履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，認(rèn)定為違約行為。4.雙方未履行協(xié)商解決爭(zhēng)議的義務(wù)，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.委派人員：指乙方根據(jù)甲方需求，提供給甲方的專業(yè)人員。2.服務(wù)費(fèi)用：指甲方支付給乙方的，用于支付委派人員工資、福利待遇等費(fèi)用的金額。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.機(jī)密信息：指除商業(yè)秘密外，雙方在履行合同過(guò)程中約定的需要保密的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：委派人員不符合甲方要求。解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，及時(shí)調(diào)整委派人員。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，如有逾期，應(yīng)支付逾期付款違約金。3.問(wèn)題：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.問(wèn)題：泄露商業(yè)秘密和機(jī)密信息。解決辦法：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，如發(fā)生泄露，泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有