企業(yè)員工心理宣泄室管理規(guī)定

企業(yè)員工心理宣泄室管理規(guī)定合同編號：__________甲方：__________（企業(yè)名稱）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（員工姓名）性別：__________年齡：__________部門：__________職位：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供心理宣泄室，為了保障雙方權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本規(guī)定。一、心理宣泄室使用目的1.為了關(guān)心員工心理健康，提高員工心理素質(zhì)，促進員工身心健康，甲方特設(shè)立心理宣泄室。2.乙方有權(quán)在遵守本規(guī)定的前提下，使用心理宣泄室進行情緒宣泄和心理調(diào)適。二、心理宣泄室使用時間1.心理宣泄室的使用時間為工作日的上班時間。2.乙方如需在非上班時間使用心理宣泄室，應(yīng)提前向甲方申請，經(jīng)甲方批準后方可使用。三、心理宣泄室使用規(guī)則1.乙方在使用心理宣泄室時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。2.乙方應(yīng)愛護心理宣泄室的設(shè)施設(shè)備，如有損壞，應(yīng)按甲方的要求承擔賠償責任。3.乙方在使用心理宣泄室時，應(yīng)保持室內(nèi)衛(wèi)生，不得亂丟垃圾。4.乙方不得在心理宣泄室內(nèi)吸煙、飲酒，不得大聲喧嘩，影響他人正常工作。5.乙方在使用心理宣泄室時，應(yīng)尊重他人，不得侵犯他人隱私。四、心理宣泄室預約與使用1.乙方如需使用心理宣泄室，應(yīng)提前向甲方預約，并填寫預約表。2.甲方根據(jù)乙方預約情況，合理安排心理宣泄室的使用。3.乙方在預約時間內(nèi)未使用心理宣泄室，將被視為自動放棄，預約次數(shù)將在當月內(nèi)有效，逾期作廢。五、保密條款1.甲方和乙方在履行本規(guī)定過程中，應(yīng)保守國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私。2.未經(jīng)雙方同意，任何一方不得向第三方披露本規(guī)定的內(nèi)容。六、違約責任1.任何一方違反本規(guī)定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任。2.甲方未按約定提供心理宣泄室，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。3.乙方未按約定使用心理宣泄室，甲方有權(quán)取消乙方的使用資格。七、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.預約表2.心理宣泄室使用申請表3.心理宣泄室設(shè)施設(shè)備清單4.保密協(xié)議5.補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供心理宣泄室，或提供的心理宣泄室不符合規(guī)定標準。2.乙方未按約定時間使用心理宣泄室，或未遵守使用規(guī)則導致設(shè)備損壞。3.雙方未履行保密義務(wù)，泄露國家秘密、商業(yè)秘密或個人隱私。4.其他違反本合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.心理宣泄室：專門為員工提供情緒宣泄和心理調(diào)適的場所。2.預約：乙方提前向甲方申請使用心理宣泄室的行為。3.違約金：違反合同約定的一方按照約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.補充協(xié)議：對本合同未盡事宜進行補充約定的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.心理宣泄室使用時間與工作沖突：乙方可以提前規(guī)劃時間，或與甲方協(xié)商調(diào)整使用時間。2.設(shè)施設(shè)備損壞：乙方應(yīng)及時通知甲方，并按甲方要求承擔賠償責任。3.保密義務(wù)履行困難：雙方應(yīng)加強保密意識，簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和責任。4.法律法規(guī)變更：雙方應(yīng)及時關(guān)注法律法規(guī)變化，如有必要，簽訂補充協(xié)議進行調(diào)整。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)為員工提供心理宣泄室，關(guān)心員工心理健康。2