2024年?yáng)|南部中心醫(yī)院技能培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年?yáng)|南部中心醫(yī)院技能培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.技能培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容1.1培訓(xùn)項(xiàng)目1.1.1臨床技能培訓(xùn)1.1.2醫(yī)療技術(shù)培訓(xùn)1.1.3管理技能培訓(xùn)1.2培訓(xùn)對(duì)象1.3培訓(xùn)時(shí)間1.4培訓(xùn)地點(diǎn)2.培訓(xùn)師資2.1培訓(xùn)教師資質(zhì)2.2培訓(xùn)教師選拔標(biāo)準(zhǔn)2.3培訓(xùn)教師職責(zé)3.培訓(xùn)效果評(píng)估3.1評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)3.2評(píng)估方法3.3評(píng)估周期4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成4.2培訓(xùn)費(fèi)用支付方式4.3培訓(xùn)費(fèi)用退還政策5.合同期限5.1合同開(kāi)始日期5.2合同結(jié)束日期6.違約責(zé)任6.1雙方違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)方式7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)7.3爭(zhēng)議解決時(shí)效8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3泄密責(zé)任9.合同的變更和解除9.1變更條件9.2解除條件9.3變更和解除的程序10.合同的轉(zhuǎn)讓10.1轉(zhuǎn)讓條件10.2轉(zhuǎn)讓程序11.適用法律11.1合同適用的法律11.2法律沖突解決12.其他條款12.1培訓(xùn)材料歸屬12.2培訓(xùn)成果歸屬12.3雙方聯(lián)系方式13.附件13.1培訓(xùn)課程表13.2培訓(xùn)師資名單13.3培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表14.簽署頁(yè)14.1甲方簽署14.2乙方簽署第一部分：合同如下：第一條：技能培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容1.1培訓(xùn)項(xiàng)目1.1.1臨床技能培訓(xùn)1.1.1.1培訓(xùn)課程包括但不限于：病例分析、臨床診斷、治療方案制定、臨床操作技能等。1.1.2醫(yī)療技術(shù)培訓(xùn)1.1.2.1培訓(xùn)課程包括但不限于：醫(yī)療設(shè)備使用、醫(yī)學(xué)影像診斷、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)技術(shù)、康復(fù)治療技術(shù)等。1.1.3管理技能培訓(xùn)1.1.3.1培訓(xùn)課程包括但不限于：醫(yī)療質(zhì)量管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、醫(yī)院信息化管理等。1.2培訓(xùn)對(duì)象1.2.1培訓(xùn)對(duì)象為東南部中心醫(yī)院在職醫(yī)護(hù)人員。1.2.2.1具有合法的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。1.2.2.2從事醫(yī)療工作滿一年。1.3培訓(xùn)時(shí)間1.3.1培訓(xùn)時(shí)間為2024年4月1日至2024年10月31日。1.3.2每周六進(jìn)行培訓(xùn)，共計(jì)24次課程。1.4培訓(xùn)地點(diǎn)1.4.1培訓(xùn)地點(diǎn)為東南部中心醫(yī)院會(huì)議室。1.4.2如有需要，可在東南部中心醫(yī)院臨床技能培訓(xùn)中心進(jìn)行實(shí)操培訓(xùn)。第二條：培訓(xùn)師資2.1培訓(xùn)教師資質(zhì)2.2培訓(xùn)教師選拔標(biāo)準(zhǔn)2.2.1.1專業(yè)背景及工作經(jīng)歷。2.2.1.2教學(xué)能力及成果。2.2.1.3患者評(píng)價(jià)及同行推薦。2.3培訓(xùn)教師職責(zé)2.3.1.1制定培訓(xùn)課程大綱。2.3.1.2準(zhǔn)備培訓(xùn)教材及課件。2.3.1.3進(jìn)行課堂教學(xué)及實(shí)操指導(dǎo)。2.3.1.4參與培訓(xùn)效果評(píng)估。第三條：培訓(xùn)效果評(píng)估3.1評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)3.1.1培訓(xùn)效果評(píng)估采用量化評(píng)分方式，包括理論知識(shí)考試、實(shí)操考核及綜合評(píng)價(jià)。3.1.2理論知識(shí)考試及實(shí)操考核分別占總分的60%和40%。3.1.3綜合評(píng)價(jià)包括學(xué)員滿意度、同行評(píng)價(jià)及教師自評(píng)。3.2評(píng)估方法3.2.1理論知識(shí)考試采用閉卷考試方式，考試時(shí)間為90分鐘。3.2.2實(shí)操考核分為臨床操作技能和醫(yī)療技術(shù)操作技能兩部分，考核時(shí)間為90分鐘。3.2.3綜合評(píng)價(jià)通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、訪談及觀察等方式進(jìn)行。3.3評(píng)估周期3.3.1每完成一個(gè)培訓(xùn)模塊，進(jìn)行一次評(píng)估。第四條：培訓(xùn)費(fèi)用4.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成4.1.1培訓(xùn)費(fèi)用包括培訓(xùn)師費(fèi)用、培訓(xùn)材料費(fèi)用、場(chǎng)地租賃費(fèi)用、設(shè)備使用費(fèi)用等。4.1.2培訓(xùn)費(fèi)用不含學(xué)員交通費(fèi)、住宿費(fèi)及餐飲費(fèi)。4.2培訓(xùn)費(fèi)用支付方式4.2.1甲方應(yīng)按照雙方約定的付款周期，向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。4.2.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，賬號(hào)及戶名為乙方提供。4.3培訓(xùn)費(fèi)用退還政策4.3.1培訓(xùn)開(kāi)始前，甲方有權(quán)取消培訓(xùn)，并退還培訓(xùn)費(fèi)用。4.3.2培訓(xùn)開(kāi)始后，如遇特殊情況，甲方有權(quán)申請(qǐng)退費(fèi)，退費(fèi)比例為50%。第五條：合同期限5.1合同開(kāi)始日期為2024年4月1日。5.2合同結(jié)束日期為2024年10月31日。第六條：違約責(zé)任6.1雙方違約情形6.1.1甲方如未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.1.2乙方如未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約責(zé)任承擔(dān)方式6.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約第八條：爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.2.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。8.3爭(zhēng)議解決時(shí)效8.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起三個(gè)月內(nèi)解決爭(zhēng)議。第九條：保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均應(yīng)予以保密。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。9.3泄密責(zé)任9.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條：合同的變更和解除10.1變更條件10.1.1雙方同意變更合同內(nèi)容的，可以簽訂書(shū)面變更協(xié)議。10.1.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.2解除條件10.2.1發(fā)生不可抗力，致使合同無(wú)法履行，雙方均可解除合同。10.2.2雙方同意解除合同的，可以簽訂書(shū)面解除協(xié)議。10.2.3解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3變更和解除的程序10.3.1雙方應(yīng)書(shū)面確認(rèn)變更或解除合同的事由。10.3.2雙方簽訂變更或解除協(xié)議。10.3.3協(xié)議生效后，雙方按照協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。第十一條：合同的轉(zhuǎn)讓11.1轉(zhuǎn)讓條件11.1.1甲方同意將合同權(quán)利義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方的，可以簽訂書(shū)面轉(zhuǎn)讓協(xié)議。11.1.2轉(zhuǎn)讓協(xié)議經(jīng)乙方簽字蓋章后生效。11.2轉(zhuǎn)讓程序11.2.1甲方應(yīng)書(shū)面通知乙方合同轉(zhuǎn)讓事宜。11.2.2乙方應(yīng)在收到通知后十五日內(nèi)未提出異議，轉(zhuǎn)讓協(xié)議生效。第十二條：適用法律12.1合同適用的法律為中華人民共和國(guó)法律。12.2法律沖突解決12.2.1如合同內(nèi)容與法律規(guī)定沖突，應(yīng)以法律規(guī)定為準(zhǔn)。12.2.2如法律規(guī)定不明確，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。第十三條：其他條款13.1培訓(xùn)材料歸屬13.1.1培訓(xùn)材料歸甲方所有，乙方使用結(jié)束后應(yīng)返還甲方。13.2培訓(xùn)成果歸屬13.2.1培訓(xùn)成果歸甲方所有，乙方不得以任何形式使用或披露。13.3雙方聯(lián)系方式13.3.1甲乙雙方的聯(lián)系方式如下：甲方：東南部中心醫(yī)院聯(lián)系人：____________聯(lián)系電話：____________電子郵箱：____________乙方：____________聯(lián)系人：____________聯(lián)系電話：____________電子郵箱：____________第十四條：簽署頁(yè)14.1甲方簽署簽署人：____________職務(wù)：____________日期：____年__月__日14.2乙方簽署簽署人：____________職務(wù)：____________日期：____年__月__日第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：培訓(xùn)課程表詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)教師等信息。附件二：培訓(xùn)師資名單列出參與培訓(xùn)的教師姓名、職務(wù)、資質(zhì)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)信息。附件三：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成、金額、支付方式等信息。附件四：評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法詳細(xì)列出理論知識(shí)考試、實(shí)操考核及綜合評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和方法。附件五：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方應(yīng)保密的信息內(nèi)容、保密期限及泄密責(zé)任等。附件六：變更和解除協(xié)議詳細(xì)列出合同變更和解除的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。附件七：轉(zhuǎn)讓協(xié)議詳細(xì)列出合同轉(zhuǎn)讓的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。附件八：培訓(xùn)材料和成果歸屬協(xié)議詳細(xì)列出培訓(xùn)材料和成果歸屬的約定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。2.乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。3.甲方未按約定提供培訓(xùn)材料或設(shè)施。4.乙方未按約定保護(hù)甲方商業(yè)秘密和培訓(xùn)成果。5.雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失。違約責(zé)任認(rèn)定：1.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額為合同總金額的10%。2.違約方需承擔(dān)因違約造成的對(duì)方直接經(jīng)濟(jì)損失。3.違約方需承擔(dān)因違約造成的對(duì)方間接經(jīng)濟(jì)損失。4.違約方需承擔(dān)因違約造成的對(duì)方合理費(fèi)用支出。示例說(shuō)明：如甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)終止合同，并要求甲方支付違約金及因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.技能培訓(xùn)服務(wù)：指甲方提供給乙方的專業(yè)技能提升和培訓(xùn)服務(wù)。2.培訓(xùn)教師：指具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)教授培訓(xùn)課程的教師。3.培訓(xùn)費(fèi)用：指甲方為獲取乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)而支付的費(fèi)用。4.違約金：指違約