跨市通勤客車司機(jī)招聘合同

跨市通勤客車司機(jī)招聘合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家從事通勤服務(wù)的公司，乙方愿意擔(dān)任甲方的跨市通勤客車司機(jī)，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事跨市通勤客車司機(jī)工作，負(fù)責(zé)駕駛客車接送甲方員工上下班。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，確保行車安全。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的通勤任務(wù)，并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。二、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每日早班7:00至晚班19:00，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方實(shí)際需求調(diào)整。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班工資。3.乙方的工作時(shí)間和休息休假如有變更，甲方應(yīng)提前通知乙方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為每月人民幣_(tái)___元（含稅），按月支付。2.乙方的工作績(jī)效考核優(yōu)秀者，甲方給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼按國(guó)家相關(guān)規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日福利待遇，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。五、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。a)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；b)嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；c)未經(jīng)甲方同意，乙方從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作；d)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；e)乙方因觸犯法律被追究刑事責(zé)任。六、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并追究其法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無(wú)犯罪記錄證明5.通勤路線圖6.車輛行駛證復(fù)印件7.車輛保險(xiǎn)單復(fù)印件8.甲方規(guī)章制度9.甲方員工名冊(cè)10.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提供相關(guān)證件，視為違約。2.乙方未按約定完成通勤任務(wù)，視為違約。3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。4.乙方違反交通規(guī)則，造成交通事故，視為違約。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。6.甲方未按約定提供福利待遇，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.通勤服務(wù)：指為滿足員工上下班交通需求，提供往返于居住地與工作地點(diǎn)之間的交通服務(wù)。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，為勞動(dòng)者提供基本生活保障的一種社會(huì)保障制度。4.保密義務(wù)：指乙方在任職期間及離職后一定期限內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息的法律義務(wù)。5.違約行為：合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未能按時(shí)提供相關(guān)證件：乙方應(yīng)在簽訂合同前提供齊全的證件，如無(wú)法按時(shí)提供，應(yīng)向甲方說(shuō)明原因，并盡快補(bǔ)交。2.乙方未按約定完成通勤任務(wù)：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，如乙方連續(xù)多次未能完成任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并追究其法律責(zé)任。4.乙方違反交通規(guī)則，造成交通事故：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向甲方賠償因此造成的損失。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資，如逾期支付，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為跨市通勤需求，聘請(qǐng)乙方為司機(jī)。2.乙方提供駕駛服務(wù)，接送