2024版股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議本合同目錄一覽第一條：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍第二條：股權(quán)激勵(lì)的授予2.1授予條件2.2授予數(shù)量2.3授予方式第三條：期權(quán)激勵(lì)的授予3.1授予條件3.2授予數(shù)量3.3授予方式第四條：激勵(lì)的歸屬與解鎖4.1歸屬條件4.2解鎖條件4.3歸屬與解鎖的具體操作第五條：激勵(lì)的行使與行使方式5.1行使條件5.2行使方式5.3行使的限制第六條：激勵(lì)的相關(guān)稅費(fèi)6.1稅費(fèi)承擔(dān)6.2稅費(fèi)支付方式第七條：激勵(lì)的調(diào)整與終止7.1調(diào)整條件7.2終止條件7.3調(diào)整與終止的程序第八條：激勵(lì)的變更與繼承8.1變更條件8.2繼承條件8.3變更與繼承的程序第九條：保密與競業(yè)限制9.1保密義務(wù)9.2競業(yè)限制9.3違反保密與競業(yè)限制的后果第十條：合同的生效、變更與解除10.1生效條件10.2變更條件10.3解除條件第十一條：爭議解決方式11.1爭議解決方式11.2適用法律第十二條：合同的適用范圍與效力12.1適用范圍12.2效力第十三條：合同的附件13.1附件清單第十四條：其他約定14.1其他約定內(nèi)容第一部分：合同如下：第一條：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的定義與范圍1.1定義本協(xié)議是指甲方（公司）與乙方（員工）之間就股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)事宜達(dá)成的一致意見，以及雙方在股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)過程中應(yīng)遵守的規(guī)則和義務(wù)。1.2范圍本協(xié)議的范圍包括甲方根據(jù)本協(xié)議向乙方授予的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)，以及乙方在獲得激勵(lì)后應(yīng)遵守的規(guī)則和承擔(dān)的義務(wù)。第二條：股權(quán)激勵(lì)的授予2.1授予條件甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司的發(fā)展需要，決定向乙方授予股權(quán)激勵(lì)。具體的授予條件如下：（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。2.2授予數(shù)量甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司的發(fā)展需要，決定向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)激勵(lì)。具體的授予數(shù)量由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。2.3授予方式甲方通過向乙方發(fā)放股權(quán)激勵(lì)證書的方式，授予乙方股權(quán)激勵(lì)。乙方在獲得股權(quán)激勵(lì)后，應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)的行使和處置。第三條：期權(quán)激勵(lì)的授予3.1授予條件甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司的發(fā)展需要，決定向乙方授予期權(quán)激勵(lì)。具體的授予條件如下：（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。3.2授予數(shù)量甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司的發(fā)展需要，決定向乙方授予一定數(shù)量的期權(quán)激勵(lì)。具體的授予數(shù)量由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。3.3授予方式甲方通過向乙方發(fā)放期權(quán)激勵(lì)證書的方式，授予乙方期權(quán)激勵(lì)。乙方在獲得期權(quán)激勵(lì)后，應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行期權(quán)的行使和處置。第四條：激勵(lì)的歸屬與解鎖4.1歸屬條件（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。4.2解鎖條件乙方在滿足歸屬條件后，需繼續(xù)在公司任職，直至解鎖條件達(dá)成。解鎖條件如下：（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。4.3歸屬與解鎖的具體操作乙方在滿足歸屬與解鎖條件后，甲方將通過股權(quán)激勵(lì)系統(tǒng)進(jìn)行操作，將相應(yīng)的股權(quán)與期權(quán)解鎖，供乙方行使。第五條：激勵(lì)的行使與行使方式5.1行使條件（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。5.2行使方式（1）出售股票；（2）行使期權(quán)；（3）其他方式。5.3行使的限制（1）不得出售或轉(zhuǎn)讓股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)，除非得到甲方的書面同意；（2）不得將股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)用于擔(dān)?；虻盅?；（3）不得將股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)轉(zhuǎn)讓給第三方。第六條：激勵(lì)的相關(guān)稅費(fèi)6.1稅費(fèi)承擔(dān)乙方在獲得股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)時(shí)，需承擔(dān)相關(guān)的稅費(fèi)。具體的稅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和承擔(dān)方式由甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定確定。6.2稅費(fèi)支付方式乙方應(yīng)在獲得股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)時(shí)，按照甲方的要求支付相關(guān)的稅費(fèi)。具體的支付方式和時(shí)間由甲方確定。第八條：激勵(lì)的調(diào)整與終止7.1調(diào)整條件甲方可以根據(jù)公司的發(fā)展需要和乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)等情況，對(duì)股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)進(jìn)行調(diào)整。具體的調(diào)整條件如下：（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。7.2終止條件（1）乙方離職或被解雇；（2）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（3）乙方因疾病、意外等原因無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。7.3調(diào)整與終止的程序（1）甲方制定調(diào)整方案，并通知乙方；（2）乙方對(duì)調(diào)整方案表示同意，并在調(diào)整方案上簽字確認(rèn)；（3）甲方根據(jù)調(diào)整方案進(jìn)行激勵(lì)的調(diào)整與終止，并通知乙方。第九條：激勵(lì)的變更與繼承8.1變更條件甲方可以根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司的發(fā)展需要，對(duì)股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)進(jìn)行變更。具體的變更條件如下：（1）乙方在公司任職滿一定年限；（2）乙方達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)；（3）公司業(yè)績達(dá)到一定的水平。8.2繼承條件（1）乙方合法繼承人提出繼承申請(qǐng)；（2）甲方審核繼承人的資格；（3）甲方與繼承人簽訂股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)繼承協(xié)議。8.3變更與繼承的程序（1）甲方制定變更與繼承方案，并通知乙方及其合法繼承人；（2）乙方及其合法繼承人對(duì)變更與繼承方案表示同意，并在方案上簽字確認(rèn)；（3）甲方根據(jù)變更與繼承方案進(jìn)行激勵(lì)的變更與繼承，并通知乙方及其合法繼承人。第十條：合同的生效、變更與解除10.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。10.2變更條件本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.3解除條件本合同的解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。第十一條：爭議解決方式11.1爭議解決方式雙方因本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.2適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十二條：合同的適用范圍與效力12.1適用范圍本合同適用于甲方與乙方之間的一切股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)事宜。12.2效力本合同自雙方簽字之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。第十三條：合同的附件13.1附件清單附件清單詳見附件。第十四條：其他約定14.1其他約定內(nèi)容雙方在其他事項(xiàng)上達(dá)成的一致意見，可作為本合同的附件，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定本合同中所稱的第三方，是指除甲方和乙方之外，與本合同無關(guān)的獨(dú)立主體。第三方可以是個(gè)體、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。第二條：第三方介入的條件（1）第三方應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)和能力，能夠獨(dú)立公正地完成介入工作；（2）甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂書面介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；（3）第三方介入應(yīng)得到甲方和乙方的共同同意。第三條：第三方介入的程序第三方介入的程序如下：（1）甲方和乙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)；（2）甲方和乙方共同選擇合適的第三方，并與之簽訂書面介入?yún)f(xié)議；（3）第三方根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定，獨(dú)立公正地完成介入工作；（4）第三方將介入結(jié)果提交給甲方和乙方。第四條：第三方的責(zé)任與義務(wù)第三方在本合同中的責(zé)任與義務(wù)如下：（1）第三方應(yīng)獨(dú)立公正地完成介入工作，保證介入結(jié)果的客觀性和準(zhǔn)確性；（2）第三方應(yīng)對(duì)介入過程中的商業(yè)秘密和個(gè)人信息保密；（3）第三方應(yīng)對(duì)因其過失導(dǎo)致的甲方和乙方損失承擔(dān)賠償責(zé)任。第五條：第三方責(zé)任限額第三方對(duì)甲方和乙方的賠償責(zé)任限額，根據(jù)介入事項(xiàng)的性質(zhì)、金額和風(fēng)險(xiǎn)等因素，由甲方和乙方在書面介入?yún)f(xié)議中約定。未約定的，第三方對(duì)甲方和乙方的賠償責(zé)任限額為介入費(fèi)用。第六條：第三方與甲乙方的關(guān)系第三方與甲乙方的關(guān)系如下：（1）第三方獨(dú)立于甲方和乙方，不構(gòu)成甲乙方之間的合作伙伴或雇傭關(guān)系；（2）第三方對(duì)甲方和乙方負(fù)有獨(dú)立的合同義務(wù)，甲方和乙方之間不存在直接的法律關(guān)系；（3）甲方和乙方應(yīng)尊重第三方的獨(dú)立性，不得干預(yù)第三方的正常工作。第七條：第三方介入的變更與解除第三方介入的變更與解除，需由甲方和乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第八條：第三方介入的爭議解決第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條：適用法律第三方介入的相關(guān)法律適用，應(yīng)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定；未約定的，適用中華人民共和國法律。第十條：其他約定甲方和乙方與第三方之間的其他約定，可作為本合同的附件，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃書本附件詳細(xì)說明了股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)的計(jì)劃內(nèi)容，包括激勵(lì)的類型、數(shù)量、授予條件、歸屬條件、解鎖條件等。附件2：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書本附件是甲方和乙方之間股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)的具體協(xié)議，包括了激勵(lì)的授予、行使、歸屬與解鎖等具體條款。附件3：第三方介入?yún)f(xié)議本附件是甲方和乙方與第三方簽訂的介入?yún)f(xié)議，明確了第三方的責(zé)任、義務(wù)以及責(zé)任限額等。附件4：業(yè)績指標(biāo)與考核辦法本附件詳細(xì)說明了業(yè)績指標(biāo)的設(shè)定、考核辦法以及業(yè)績達(dá)標(biāo)條件等。附件5：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)的行使指南本附件guidefortheexerciseofshareincentiveandoptionincentive,includingtheprocedures,methods,andrestrictionsontheexercise.附件6：保密協(xié)議本附件是甲方和乙方之間簽訂的保密協(xié)議，明確了雙方在合同執(zhí)行過程中的保密義務(wù)和保密內(nèi)容。附件7：競業(yè)限制協(xié)議本附件是甲方和乙方之間簽訂的競業(yè)限制協(xié)議，明確了乙方的競業(yè)限制義務(wù)以及違反競業(yè)限制的后果。附件8：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)的調(diào)整與終止協(xié)議本附件是甲方和乙方之間簽訂的調(diào)整與終止協(xié)議，明確了激勵(lì)的調(diào)整條件、終止條件以及調(diào)整與終止的程序。附件9：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)的變更與繼承協(xié)議本附件是甲方和乙方之間簽訂的變更與繼承協(xié)議，明確了激勵(lì)的變更條件、繼承條件以及變更與繼承的程序。附件10：爭議解決協(xié)議本附件是甲方和乙方之間簽訂的爭議解決協(xié)議，明確了爭議解決的方式、適用法律以及雙方的權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間或條件向乙方授予股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)；2.乙方未達(dá)到約定業(yè)績指標(biāo)或未滿足歸屬條件，導(dǎo)致股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)無法歸屬；3.乙方未按照約定方式或條件行使股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)激勵(lì)；4.第三方未按照約定完成介入工作，或介入結(jié)果不符合約定標(biāo)準(zhǔn)；5.甲方和乙方未按照約定時(shí)間或條件支付第三方介入費(fèi)用；6.任何一方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議的約定。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致合同無法履行，對(duì)方有權(quán)解除合同；2.違約行為導(dǎo)致合同履行不符合約定，對(duì)方有權(quán)要求違約方承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任；3.違約行為涉及第三方介入，甲方和乙方應(yīng)按照約定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償?shù)谌降膿p失；4.違約行為涉及保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。全文完。2024版股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議2本合同目錄一覽1.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.1股權(quán)激勵(lì)的類型2.2股權(quán)激勵(lì)的授予條件2.3股權(quán)激勵(lì)的授予數(shù)量2.4股權(quán)激勵(lì)的授予時(shí)間2.5股權(quán)激勵(lì)的解鎖與行權(quán)條件2.6股權(quán)激勵(lì)的解鎖與行權(quán)數(shù)量2.7股權(quán)激勵(lì)的解鎖與行權(quán)時(shí)間3.期權(quán)協(xié)議3.1期權(quán)的類型3.2期權(quán)的授予條件3.3期權(quán)的授予數(shù)量3.4期權(quán)的授予時(shí)間3.5期權(quán)的解鎖與行權(quán)條件3.6期權(quán)的解鎖與行權(quán)數(shù)量3.7期權(quán)的解鎖與行權(quán)時(shí)間4.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的授予與歸屬4.1授予程序4.2歸屬條件4.3歸屬時(shí)間5.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的調(diào)整與取消5.1調(diào)整條件5.2調(diào)整程序5.3取消條件5.4取消程序6.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的終止與解除6.1終止條件6.2終止程序6.3解除條件6.4解除程序7.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的繼承與轉(zhuǎn)讓7.1繼承7.2轉(zhuǎn)讓8.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的保密與非競爭8.1保密義務(wù)8.2非競爭義務(wù)9.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的適用法律10.1適用法律11.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的效力與生效11.1效力范圍11.2生效條件12.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的修改與補(bǔ)充12.1修改條件12.2補(bǔ)充內(nèi)容13.股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的簽署與生效13.1簽署程序13.2生效時(shí)間14.附則14.1定義14.2適用范圍第一部分：合同如下：第一條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的定義與范圍1.1本協(xié)議中的“股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議”是指甲方（公司）與乙方（員工）之間就甲方授予乙方股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)的相關(guān)權(quán)益、條件和義務(wù)達(dá)成的一致協(xié)議。1.2本協(xié)議中的“股權(quán)激勵(lì)”是指甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司發(fā)展需要，向乙方授予一定數(shù)量的股票或股票期權(quán)，以激勵(lì)乙方更好地為公司發(fā)展和股東利益作出貢獻(xiàn)。1.3本協(xié)議中的“期權(quán)”是指甲方授予乙方的在未來一定期限內(nèi)按照約定價(jià)格購買甲方股票的權(quán)利。第二條股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.1甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司發(fā)展需要，決定向乙方授予限制性股票。2.2乙方獲得股權(quán)激勵(lì)的條件包括但不限于：在甲方任職滿一定期限、達(dá)到約定的業(yè)績目標(biāo)等。2.3甲方授予乙方的限制性股票數(shù)量為股，具體數(shù)量根據(jù)乙方的業(yè)績和貢獻(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。2.4股權(quán)激勵(lì)的授予時(shí)間定為乙方入職滿一年后的第一個(gè)月。2.5乙方所授予的限制性股票分三年解鎖，每年解鎖三分之一。解鎖條件為：2.5.1乙方的績效評(píng)估達(dá)到甲方的要求；2.5.2乙方向甲方提供持續(xù)的全職服務(wù)；2.5.3乙方不得違反本協(xié)議中約定的保密義務(wù)及非競爭義務(wù)。2.6解鎖后的股票可進(jìn)行行權(quán)，行權(quán)價(jià)格為授予價(jià)格。2.7行權(quán)期限為解鎖后一年內(nèi)，乙方可以根據(jù)自己的需求分批進(jìn)行行權(quán)。第三條期權(quán)協(xié)議3.1甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)和公司發(fā)展需要，決定向乙方授予股票期權(quán)。3.2乙方獲得期權(quán)的條件包括但不限于：在甲方任職滿一定期限、達(dá)到約定的業(yè)績目標(biāo)等。3.3甲方授予乙方的股票期權(quán)數(shù)量為份，具體數(shù)量根據(jù)乙方的業(yè)績和貢獻(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。3.4期權(quán)的授予時(shí)間定為乙方入職滿一年后的第一個(gè)月。3.5乙方所授予的股票期權(quán)分三年解鎖，每年解鎖三分之一。解鎖條件為：3.5.1乙方的績效評(píng)估達(dá)到甲方的要求；3.5.2乙方向甲方提供持續(xù)的全職服務(wù)；3.5.3乙方不得違反本協(xié)議中約定的保密義務(wù)及非競爭義務(wù)。3.6解鎖后的期權(quán)可以進(jìn)行行權(quán)，行權(quán)價(jià)格為授予價(jià)格。3.7行權(quán)期限為解鎖后一年內(nèi)，乙方可以根據(jù)自己的需求分批進(jìn)行行權(quán)。第四條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的授予與歸屬4.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的條件和時(shí)間向乙方授予股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)。4.2乙方的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)歸屬條件為：4.2.1乙方繼續(xù)在甲方任職，提供全職服務(wù)；4.2.2乙方不得違反本協(xié)議中約定的保密義務(wù)及非競爭義務(wù)。4.3乙方的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)歸屬時(shí)間為：4.3.1限制性股票解鎖后即歸屬乙方；4.3.2股票期權(quán)解鎖后即歸屬乙方。第五條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的調(diào)整與取消5.1如果乙方因績效不佳、違反保密義務(wù)或非競爭義務(wù)等行為，甲方有權(quán)對(duì)乙方的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)進(jìn)行調(diào)整或取消。5.2甲方在決定調(diào)整或取消乙方的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)前，應(yīng)提前通知乙方，并說明調(diào)整或取消的原因。5.3如果乙方因甲方原因?qū)е鹿蓹?quán)激勵(lì)與期權(quán)無法按約定條件實(shí)現(xiàn)，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)乙方進(jìn)行補(bǔ)償。第六條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的終止與解除6.1.1乙方的勞動(dòng)合同解除或終止；6.1.2乙方主動(dòng)放棄本協(xié)議項(xiàng)下的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)；6.1.3本協(xié)議約定的其他終止條件。6.2本協(xié)議在終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求處理與股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)相關(guān)的股票或期權(quán)。6.3如果本協(xié)議因乙方原因終止，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況向乙方追討因股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。第七條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的繼承與轉(zhuǎn)讓7.1如果乙方因故去世，本協(xié)議項(xiàng)下的股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)可以按照法律法規(guī)及本協(xié)議的約定由乙方的繼承人繼承第八條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的保密與非競爭8.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露或使用。8.2乙方在甲方任職期間及解除勞動(dòng)合同后兩年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營相同或相似業(yè)務(wù)的企業(yè)工作，也不得自己經(jīng)營與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的業(yè)務(wù)，以避免與甲方發(fā)生競爭關(guān)系。第九條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的爭議解決9.1如果本協(xié)議的任何條款的解釋或執(zhí)行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)嘗試通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方都可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的適用法律10.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的效力與生效11.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署。第十二條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的修改與補(bǔ)充12.1如果雙方同意對(duì)本協(xié)議的任何條款進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式簽訂修正案，經(jīng)雙方簽署后與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2修改或補(bǔ)充的內(nèi)容不得與本協(xié)議的基本目的和原則相違背。第十三條股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的簽署與生效13.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效，并取代所有之前的口頭或書面協(xié)議。第十四條附則14.1本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本協(xié)議的簽訂地為中華人民共和國省市，甲方所在地為。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1本協(xié)議所稱“第三方”是指除甲方和乙方之外，與本協(xié)議有關(guān)聯(lián)但未直接參與本協(xié)議簽署的其他個(gè)人、企事業(yè)單位、社會(huì)組織等。15.2第三方介入包括但不限于：中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、金融服務(wù)機(jī)構(gòu)等。第十六條第三方介入的條件與程序16.1甲方和乙方在本協(xié)議履行過程中，如遇到需要第三方介入的情況，應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)、介入條件和程序。16.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方的選擇符合公平、公正、公開的原則，且具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.3第三方介入的程序應(yīng)包括但不限于：第三方selection、簽訂委托協(xié)議、支付費(fèi)用、提供服務(wù)、出具報(bào)告等。第十七條第三方介入的權(quán)利與義務(wù)17.1第三方在本協(xié)議中享有的權(quán)利包括但不限于：獲取與履行其職責(zé)相關(guān)的信息和資料、獨(dú)立開展業(yè)務(wù)、獲得合理報(bào)酬等。17.2.1按照甲方和乙方的要求，客觀、公正、及時(shí)地完成介入事項(xiàng)；17.2.2保守甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息；17.2.3不得利用介入事項(xiàng)獲取不正當(dāng)利益，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。第十八條第三方責(zé)任限額18.1第三方對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)第三方介入事項(xiàng)的性質(zhì)、難度、風(fēng)險(xiǎn)等因素確定，并在委托協(xié)議中明確。18.2甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方的介入事項(xiàng)和責(zé)任限額，合理評(píng)估和分配風(fēng)險(xiǎn)，并在合同中進(jìn)行約定。18.3如果第三方因履行其職責(zé)導(dǎo)致甲方和乙方產(chǎn)生損失，第三方應(yīng)根據(jù)委托協(xié)議的約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.4甲方和乙方應(yīng)按照委托協(xié)議的約定，向第三方支付報(bào)酬。如因第三方原因?qū)е录追胶鸵曳綋p失，甲方和乙方有權(quán)要求第三方退還已支付的報(bào)酬。第十九條第三方與甲乙方的關(guān)系19.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系。19.2第三方對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任，不免除甲方和乙方根據(jù)本協(xié)議應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。19.3甲方和乙方應(yīng)與第三方保持溝通，確保第三方能夠順利履行其職責(zé)。第二十十條第三方介入的終止與解除20.1第三方介入的終止條件包括但不限于：介入事項(xiàng)完成、委托協(xié)議到期、甲方和乙方共同同意解除等。20.2第三方介入的解除程序應(yīng)按照委托協(xié)議的約定進(jìn)行。第二十一條附則21.1本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須采用書面形式，經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致并簽署。21.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲方、乙方和第三方另行協(xié)商補(bǔ)充。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的授予條件與程序附件二：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的解鎖與行權(quán)條件附件三：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的調(diào)整與取消條件附件四：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的終止與解除條件附件五：股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的繼承與轉(zhuǎn)讓規(guī)定附件六：保密協(xié)議附件七：非競爭協(xié)議附件八：第三方介入委托協(xié)議附件九：第三方資質(zhì)證明文件附件十：第三方服務(wù)費(fèi)用支付憑證附件的詳細(xì)要求和說明：附件一：詳細(xì)說明股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的授予條件，包括業(yè)績目標(biāo)、服務(wù)期限等。附件二：詳細(xì)說明股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的解鎖與行權(quán)條件，包括績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、解鎖時(shí)間等。附件三：詳細(xì)說明股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的調(diào)整與取消條件，包括調(diào)整范圍、取消程序等。附件四：詳細(xì)說明股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的終止與解除條件，包括終止原因、解除程序等。附件五：詳細(xì)說明股權(quán)激勵(lì)與期權(quán)協(xié)議的繼承與轉(zhuǎn)讓規(guī)定，包括繼承人認(rèn)定、轉(zhuǎn)讓程序等。附件六：詳細(xì)說明保密協(xié)議的內(nèi)容，包括保密義務(wù)、保密期限等。附件七：詳細(xì)說明非競爭協(xié)議的內(nèi)容，包括非競爭義務(wù)、非競爭期限等。附件八：詳細(xì)說明第三方介入委托協(xié)議的內(nèi)容，包