就業(yè)實習協(xié)議書撰寫要點

合同編號：__________就業(yè)實習協(xié)議書甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（實習生）：_______身份證號：_______聯(lián)系電話：_______甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，就乙方在甲方處進行實習事宜，達成如下協(xié)議：一、實習崗位及內(nèi)容1.甲方同意接收乙方在_______部門進行實習，實習崗位為_______。2.乙方實習期間的主要工作內(nèi)容包括：_______。二、實習期限1.乙方實習期限為_______個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.如遇特殊情況，雙方可協(xié)商提前解除或延長實習協(xié)議。三、實習待遇1.甲方按照實習協(xié)議為乙方提供實習崗位，并給予乙方必要的培訓和指導。2.乙方在實習期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.甲方不向乙方支付工資，但應(yīng)按照雙方約定為乙方提供必要的待遇，如：交通補貼、餐費補貼等。4.乙方在實習期間，如需參加社會保險，由乙方自行承擔相關(guān)費用。四、實習成果歸屬1.乙方在實習期間所形成的任何成果，包括但不限于技術(shù)成果、著作權(quán)、專利權(quán)等，均屬于甲方所有。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)成果的申請、登記和保護手續(xù)。五、保密義務(wù)1.乙方在實習期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，均應(yīng)予以保密。2.乙方同意在實習結(jié)束后，繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意解除保密義務(wù)。六、解除和終止1.雙方同意，實習期間如遇特殊情況，可協(xié)商解除或終止實習協(xié)議。2.實習協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止實習，并辦理相關(guān)手續(xù)。七、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導致實習協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方在實習期間，如發(fā)生違法行為，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。八、爭議解決1.本協(xié)議的解釋和履行均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（實習生）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）甲方應(yīng)確保乙方的實習崗位與乙方所學專業(yè)相關(guān)，并提供足夠的培訓和指導。（2）甲方應(yīng)遵守國家相關(guān)規(guī)定，為乙方提供安全、健康的實習環(huán)境。（3）乙方在實習期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理。（4）甲方應(yīng)按照約定為乙方提供必要的待遇，如交通補貼、餐費補貼等。（5）乙方在實習期間所形成的成果歸甲方所有，乙方需協(xié)助甲方辦理相關(guān)成果的申請、登記和保護手續(xù)。（6）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。2.解決辦法：（1）如雙方在實習期間發(fā)生爭議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。（2）如乙方違反協(xié)議，給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.實習崗位：指甲方為乙方提供的實習期間所擔任的職務(wù)或工作位置。2.實習期限：指乙方在甲方進行實習的時間長度，自實習協(xié)議生效之日起至協(xié)議解除或終止之日止。3.實習待遇：指甲方為乙方提供的實習期間的相關(guān)福利，如交通補貼、餐費補貼等。4.實習成果：指乙方在實習期間所完成的各項任務(wù)、項目、研究等工作成果。5.保密義務(wù)：指乙方在實習期間對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息予以保密的義務(wù)。6.違約責任：指一方違反實習協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行時應(yīng)承擔的法律責任。7.爭議解決：指當雙方在履行實習協(xié)議過程中發(fā)生爭議時，采取的解決方式，包括友好協(xié)商和向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。特殊應(yīng)用場合及補充條款：1.教育機構(gòu)實習：場合：乙方為在校學生，甲方為教育機構(gòu)，乙方實習目的是獲取實踐經(jīng)驗，甲方提供教學輔助工作。補充條款：（1）乙方實習期間，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)背景和興趣，合理安排實習崗位和工作內(nèi)容。（2）甲方應(yīng)為乙方提供必要的教學資源和指導，幫助乙方更好地完成實習任務(wù)。2.企業(yè)實習：場合：乙方為在校學生或畢業(yè)生，甲方為企業(yè)，乙方實習目的是獲取實踐經(jīng)驗，甲方提供工作崗位。補充條款：（1）乙方實習期間，甲方應(yīng)確保乙方的實習崗位與乙方所學專業(yè)相關(guān)，并提供足夠的培訓和指導。（2）甲方應(yīng)按照約定為乙方提供必要的待遇，如交通補貼、餐費補貼等。3.科研項目實習：場合：乙方為在校學生或畢業(yè)生，甲方為科研機構(gòu)或企業(yè)，乙方實習目的是參與科研項目，甲方提供研究機會。補充條款：（1）乙方實習期間，甲方應(yīng)提供乙方必要的研究條件和資源，幫助乙方完成科研項目。（2）甲方和乙方可約定實習成果的歸屬和使用權(quán)，如有專利申請等特殊情況，需明確約定。附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方