法院版勞務(wù)合同（2篇）

法院版勞務(wù)合同一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂新的勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事______（崗位）工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：每日__小時(shí)，每周__天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的工資待遇為：基本工資人民幣_(tái)___元/月，具體支付方式為_(kāi)___。

2.乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方享有甲方提供的福利待遇，如：住宿、餐飲、交通補(bǔ)貼等。

六、勞動(dòng)保護(hù)和安全

1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過(guò)程中的安全和健康，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，注意自身安全。

七、合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。

2.乙方提前三十天書(shū)面通知甲方，可以解除本合同。

3.甲方在以下情況下可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；

（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

八、爭(zhēng)議解決

雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽名）：____________________

簽訂日期：____________________法院版勞務(wù)合同（二）一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____年____月____日終止。

2.合同期滿后，雙方可以根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，提供以下勞務(wù)：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。

三、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為：每周工作____天，每天工作____小時(shí)，共計(jì)____小時(shí)。

2.甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間，但不得違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的工資待遇為：每月工資為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____________________元整），支付方式為現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬。

2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)和條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、合同的解除和終止

1.在合同期限內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。

2.甲方在以下情況下可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.乙方在以下情況下可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資的；

（2）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件和保護(hù)措施的；

（3）甲方強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同