酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同精選本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3酒吧第二條：合同期限2.1合同期限2.2試用期2.3續(xù)簽合同第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作任務(wù)3.3乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3津貼4.4工資支付時(shí)間第五條：福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2醫(yī)療保險(xiǎn)5.3住房公積金5.4休息休假第六條：勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律6.2乙方的工作表現(xiàn)評(píng)估第七條：保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)7.2保密期限第八條：勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3勞動(dòng)合同終止的條件第九條：爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2仲裁程序9.3訴訟程序第十條：其他約定10.1培訓(xùn)10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.3通知第十一條：合同的生效、修改和解除11.1合同的生效條件11.2合同的修改11.3合同的解除第十二條：違約責(zé)任12.1雙方違約的情形12.2違約責(zé)任的具體內(nèi)容第十三條：法律適用和爭(zhēng)議解決13.1法律適用13.2爭(zhēng)議解決方式第十四條：其他事項(xiàng)14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2附件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：指X酒吧，營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：X，地址：X，聯(lián)系人：X。1.2乙方（勞動(dòng)者）：指與甲方簽訂本合同的員工，身份證號(hào)：X，地址：X，聯(lián)系方式：X。1.3酒吧：指甲方經(jīng)營(yíng)管理的酒吧場(chǎng)所，位于X。第二條：合同期限2.1合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期：乙方自簽訂合同之日起，享有__個(gè)月的試用期。2.3續(xù)簽合同：合同期滿前__個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：酒吧服務(wù)員。3.2乙方的工作任務(wù)：負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，包括但不限于點(diǎn)單、送餐、收銀等工作。3.3乙方的工作時(shí)間：按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行，包括早晚班，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)需要合理安排。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資：乙方的月基本工資為人民幣X元。4.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方制定的獎(jiǎng)金制度，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3津貼：乙方根據(jù)甲方制定的津貼制度，可獲得相應(yīng)的津貼。4.4工資支付時(shí)間：甲方每月__日之前，按時(shí)足額支付乙方工資及獎(jiǎng)金、津貼等。第五條：福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，保障乙方在合同期間因病產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用。5.3住房公積金：甲方為乙方繳納住房公積金，乙方可享受住房公積金貸款、提取等權(quán)益。5.4休息休假：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體休假待遇按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第六條：勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方制定的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排，按照甲方的工作要求提供服務(wù)。6.2乙方的工作表現(xiàn)評(píng)估：甲方定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為乙方晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第八條：勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形8.1.1乙方提前解除勞動(dòng)合同：乙方提前__天書(shū)面通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。8.1.2甲方解除勞動(dòng)合同：甲方依法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前__天通知乙方。8.1.3勞動(dòng)合同到期：勞動(dòng)合同到期，雙方未續(xù)簽，勞動(dòng)合同自然終止。8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.2.1乙方提前解除勞動(dòng)合同：甲方無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2.2甲方解除勞動(dòng)合同：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，每滿一年支付一個(gè)月工資。8.2.3勞動(dòng)合同到期：如雙方未續(xù)簽，雙方均無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3勞動(dòng)合同終止的條件8.3.1乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即終止勞動(dòng)合同。8.3.2乙方因故意或重大過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)立即終止勞動(dòng)合同。8.3.3乙方未經(jīng)甲方同意，兼職與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作，甲方有權(quán)立即終止勞動(dòng)合同。第九條：爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式：雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2仲裁程序：雙方按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3訴訟程序：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1培訓(xùn)：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參加。培訓(xùn)期間的工資待遇，雙方另行約定。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。10.3通知：甲方如需通知乙方，可通過(guò)電話、短信、郵件等方式進(jìn)行，乙方應(yīng)確保聯(lián)系方式的有效性。第十一條：合同的生效、修改和解除11.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2合同的修改：合同履行期間，如需修改合同內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。11.3合同的解除：合同解除應(yīng)按照本合同第八條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條：違約責(zé)任12.1雙方違約的情形：雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.2違約責(zé)任的具體內(nèi)容：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)雙方另行約定。第十三條：法律適用和爭(zhēng)議解決13.1法律適用：本合同的訂立、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.2爭(zhēng)議解決方式：如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按照本合同第九條的約定解決。第十四條：其他事項(xiàng)14.1雙方約定的其他事項(xiàng)：雙方在本合同外另有約定的，應(yīng)以書(shū)面形式附加本合同后生效。14.2附件：本合同附件包括乙方提供的個(gè)人信息資料、甲方制定的規(guī)章制度等。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的概念界定1.1第三方：指在本合同履行過(guò)程中，除甲乙方之外的參與方，包括但不限于中介方、客戶、供應(yīng)商等。第二條：第三方介入的情形2.1甲方與乙方在履行合同過(guò)程中，如涉及第三方服務(wù)或合作，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。2.2甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，應(yīng)確保第三方的合法性和信譽(yù)。第三條：第三方責(zé)任限額3.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，以保護(hù)甲乙雙方的權(quán)益。3.2甲方與乙方應(yīng)與第三方協(xié)商，約定其在合同履行過(guò)程中的責(zé)任范圍和限額。第四條：第三方介入的額外條款及說(shuō)明4.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，應(yīng)增加額外條款，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。4.2甲方與乙方在與第三方簽訂合同時(shí)，應(yīng)確保第三方了解并同意本合同的相關(guān)條款。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系劃分5.1第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，應(yīng)在本合同及額外條款中進(jìn)行明確劃分。5.2甲方與乙方應(yīng)確保第三方在合同履行過(guò)程中的合法權(quán)益，避免因履行合同而侵犯第三方的權(quán)益。第六條：第三方違約處理6.1第三方如違反合同約定，甲方與乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方與乙方在處理第三方違約問(wèn)題時(shí)，應(yīng)遵循本合同及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第七條：第三方權(quán)益保護(hù)7.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，應(yīng)保護(hù)第三方的合法權(quán)益，避免損害第三方的利益。7.2甲方與乙方不得利用第三方提供的服務(wù)或合作，從事違法或損害第三方利益的活動(dòng)。第八條：第三方資料保密8.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，應(yīng)保守第三方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。8.2甲方與乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給第三方造成的損失。第九條：第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，雙方可按照本合同第九條的約定，向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：第三方介入的合同修改和解除10.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，如需修改或解除合同，應(yīng)遵循本合同第十一條的規(guī)定。10.2甲方與乙方在修改或解除合同時(shí)，應(yīng)確保第三方的權(quán)益不受損害。第十一條：第三方介入的違約責(zé)任11.1甲方與乙方如違反本合同約定的第三方介入條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2第三方如違反合同約定，甲方與乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第十二條：第三方介入的法律適用和爭(zhēng)議解決12.1甲方與乙方在涉及第三方服務(wù)或合作時(shí)，本合同的訂立、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2雙方在處理第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)遵循本合同第九條的約定。第十三條：附件13.1本合同附件應(yīng)包括第三方介入的相關(guān)協(xié)議、合同等文件。13.2附件與本合同具有同等法律效力。第十四條：其他事項(xiàng)14.1雙方如在本合同外另有約定，應(yīng)以書(shū)面形式附加本合同后生效。14.2本合同的第三方介入條款，如需修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：酒吧服務(wù)員崗位職責(zé)說(shuō)明附件二：酒吧服務(wù)員工作規(guī)章制度附件三：酒吧服務(wù)員薪資待遇明細(xì)表附件四：酒吧服務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃附件五：酒吧服務(wù)員考勤記錄表附件六：酒吧服務(wù)員績(jī)效評(píng)估表附件七：保密協(xié)議附件八：第三方服務(wù)合作協(xié)議附件九：社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇說(shuō)明附件十：知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議附件十一：勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表附件十二：勞動(dòng)合同解除/終止申請(qǐng)表附件十三：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)附件十四：訴訟申請(qǐng)書(shū)附件五至附件十二的具體內(nèi)容和格式，由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定，并在簽訂合同時(shí)提供給乙方。附件十三至附件十四，在必要時(shí)使用，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況制定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定提供服務(wù)，或甲方未按照合同約定支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，均視為違約行為。2.乙方違反甲方制定的規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等，甲方有權(quán)