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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
銷售業(yè)務(wù)員聘用合同范本本合同目錄一覽1.聘用崗位及職責(zé)1.1崗位名稱1.2崗位職責(zé)2.聘用期限2.1合同期限2.2試用期3.薪酬待遇3.1基本工資3.2績效獎金3.3福利補貼3.4獎金及晉升4.工作時間4.1工作時長4.2休息日安排4.3加班規(guī)定5.勞動保護與培訓(xùn)5.1勞動保護5.2培訓(xùn)及進修6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.合同終止與解除7.1合同終止條件7.2解除合同條件8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3訴訟解決10.其他約定10.1社會保險10.2公積金10.3勞動合同的修改和補充11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件11.2合同變更11.3合同解除12.雙方信息12.1甲方信息12.2乙方信息13.附件13.1職位說明書13.2工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)14.合同簽訂日期及簽字蓋章14.1簽訂日期14.2簽字蓋章第一部分:合同如下:1.聘用崗位及職責(zé)1.1崗位名稱:銷售業(yè)務(wù)員1.2崗位職責(zé):1.2.1負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作;1.2.2收集潛在客戶信息,拓展客戶資源;1.2.3維護客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保客戶滿意度;1.2.4完成公司制定的銷售任務(wù)和業(yè)績指標(biāo);1.2.5協(xié)助團隊完成銷售目標(biāo),共同提升公司業(yè)績。2.聘用期限2.1合同期限:本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期:合同期限內(nèi),乙方向甲方提供30天的試用期。試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除本合同,無需向乙方支付經(jīng)濟補償。3.薪酬待遇3.1基本工資:乙方的基本工資為每月人民幣____元整(大寫:____元整)。3.2績效獎金:乙方完成月度銷售任務(wù)后,可獲得月度績效獎金,獎金金額為月度銷售業(yè)績的____%。3.3.1社會保險:甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險;3.3.2公積金:甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金;3.3.3住宿補貼:甲方為乙方提供每月人民幣____元整的住宿補貼。3.4獎金及晉升:3.4.1乙方年度銷售業(yè)績達到甲方設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)的,甲方給予乙方年度獎金,獎金金額為年度銷售業(yè)績的____%。3.4.2乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)秀,符合晉升條件的,甲方同意乙方的晉升申請。4.工作時間4.1工作時長:乙方每周工作時間為40小時,周一至周五,每天9:0018:00,午休1小時。4.2休息日安排:乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,以及年假、病假等其他休假權(quán)利。4.3加班規(guī)定:乙方因工作需要加班的,甲方按照國家和地方規(guī)定支付加班費。5.勞動保護與培訓(xùn)5.1勞動保護:甲方為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。5.2培訓(xùn)及進修:甲方鼓勵乙方參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和進修,提升個人能力。乙方參加培訓(xùn)和進修的時間和費用,按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容:乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露或透露任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2保密期限:自乙方簽署本合同之日起至合同解除或終止之日起一年內(nèi)。7.合同終止與解除7.1合同終止條件:7.1.1本合同有效期屆滿,雙方未續(xù)簽;7.1.2乙方達到法定退休年齡;7.1.3乙方因疾病或傷殘不能從事原工作,并經(jīng)過勞動能力鑒定;7.1.4乙方死亡或宣告失蹤;7.1.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。7.2解除合同條件:7.2.1甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整,乙方不能勝任調(diào)整后的工作崗位;7.2.2乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度;7.2.3乙方嚴重失職,給甲方造成重大損失;7.2.4乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作造成嚴重影響;7.2.5乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更本合同;7.2.6法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同條件。第二部分:其他約定8.社會保險:甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險,具體險種和繳費比例按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。9.公積金:甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金,具體比例按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。10.勞動合同的修改和補充:本合同的修改和補充,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂。第三部分:合同的生效、變更和解除11.合同生效條件:本合同自雙方簽字之日起生效。12.合同變更:12.1雙方同意變更合同內(nèi)容的,應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議,作為本合同的附件;第八條雙方信息8.1甲方信息8.1.1名稱:____有限公司8.1.2地址:____省____市____區(qū)____路____號8.1.3聯(lián)系人:____8.1.4聯(lián)系電話:____8.1.5電子郵箱:____8.2乙方信息8.2.1姓名:____8.2.2地址:____省____市____區(qū)____路____號8.2.3聯(lián)系電話:____8.2.4緊急聯(lián)系人:____8.2.5緊急聯(lián)系電話:____第九條附件9.1職位說明書:本合同附件一,詳細說明乙方崗位職責(zé)、工作要求和考核標(biāo)準(zhǔn)。9.2工作績效考核標(biāo)準(zhǔn):本合同附件二,用于評估乙方的工作績效。第十條合同簽訂日期及簽字蓋章10.1簽訂日期:本合同自雙方簽字之日起生效,具體日期為____年__月__日。10.2簽字蓋章:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字蓋章后具有同等法律效力。第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決:雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決:協(xié)商不成時,可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3訴訟解決:調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條合同的轉(zhuǎn)讓12.1本合同不得轉(zhuǎn)讓給第三方,未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將本合同項下的任何權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。第十三條合同的副本13.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十四條法律適用及爭議解決14.1本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所稱第三方,是指除甲乙雙方外,與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人、法人或其他組織。第三方包括但不限于中介方、客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等。2.第三方介入的情形2.1第三方介入本合同的情形包括但不限于:2.1.1第三方作為客戶或供應(yīng)商與甲方簽訂業(yè)務(wù)合同,乙方作為甲方員工參與履行該業(yè)務(wù)合同;2.1.2第三方與甲方合作開展項目,乙方作為甲方員工參與該項目;2.1.3第三方作為中介方,協(xié)助甲乙雙方達成合同關(guān)系。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方介入本合同時,其責(zé)任限額如下:3.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,履行其在合同中的義務(wù);3.1.2第三方如因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;4.第三方義務(wù)及權(quán)利4.1第三方介入本合同的,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及本合同的約定,履行合同義務(wù)。4.2第三方有權(quán)按照合同約定,要求甲乙雙方履行合同義務(wù)。4.3第三方不得擅自變更、解除或終止合同,不得干預(yù)甲乙雙方的管理和經(jīng)營活動。5.第三方與甲乙雙方的關(guān)系5.1第三方與甲乙雙方之間的合同關(guān)系,不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。6.第三方介入后的爭議解決6.1第三方介入本合同產(chǎn)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成時,可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。6.3調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.第三方信息的保密7.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲乙雙方書面同意,不得向任何第三方披露。8.第三方違約責(zé)任8.1第三方如違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲乙雙方的損失。8.2第三方如因違約導(dǎo)致甲乙雙方無法履行合同,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金。9.第三方解除合同的條件9.1.1甲乙雙方明確表示無法履行合同義務(wù);9.1.2甲乙雙方違反國家法律法規(guī),導(dǎo)致合同無法履行;9.1.3不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行。10.第三方解除合同的通知10.1第三方如解除合同,應(yīng)提前書面通知甲乙雙方。10.2第三方解除合同后,應(yīng)按照甲乙雙方的要求,辦理合同解除手續(xù)。11.第三方與乙方的關(guān)系11.1第三方與乙方的合同關(guān)系,不影響乙方與甲方之間的勞動合同關(guān)系。11.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行與第三方合同的義務(wù)。12.第三方介入對乙方的影響12.1第三方介入本合同的,乙方應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度,服從甲乙雙方的指揮管理。12.2乙方如因第三方原因?qū)е鹿ぷ魇д`或損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。13.第三方介入后的合同修改和補充13.1第三方介入本合同的,甲乙雙方均有權(quán)根據(jù)實際情況,修改和補充本合同。13.2修改和補充的條款,應(yīng)以書面形式簽訂,作為本合同的附件。14.第三方介入后的合同終止和解除14.1第三方介入本合同的,合同終止和解除的條件及程序,按照本合同第七條的約定執(zhí)行。第二部分:第三方介入后的修正結(jié)束第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:職位說明書詳細說明乙方崗位職責(zé)、工作要求和考核標(biāo)準(zhǔn)。包括但不限于:1.乙方的日常工作內(nèi)容;2.乙方的績效考核指標(biāo);3.乙方的晉升通道和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。附件二:工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)用于評估乙方的工作績效。包括但不限于:1.月度銷售業(yè)績的考核標(biāo)準(zhǔn);2.年度銷售業(yè)績的考核標(biāo)準(zhǔn);3.乙方的日常工作表現(xiàn)評估標(biāo)準(zhǔn)。附件三:培訓(xùn)計劃詳細說明甲方為乙方提供的培訓(xùn)計劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。附件四:保密協(xié)議詳細說明保密內(nèi)容、保密期限以及違約責(zé)任等。附件五:社會保險和公積金繳納明細詳細說明甲方為乙方繳納的社會保險和公積金的繳納比例、繳納基數(shù)等。附件六:加班記錄表用于記錄乙方加班的時間、時長和加班費的計算。附件七:合同解除或終止證明用于證明合同解除或終止的原因、時間和相關(guān)手續(xù)。說明二:違約行為及責(zé)任認定違約行為:1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金、福利等;2.甲方未按照合同約定提供乙方的工作條件、培訓(xùn)、晉升機會等;3.甲方未按照合同約定履行保密義務(wù);4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)、績效目標(biāo)等;5.乙方未按照合同約定履行保密義務(wù);6.乙方擅自解除合同或違反合同約定解除合同;7.甲方未按照合同約定支付乙方加班費、賠償金等;8.甲方未按照合同約定提供乙方社會保險、公積金等;9.乙方未按照合同約定遵守甲方規(guī)章制度、工作紀律等;10.其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金、福利等的,應(yīng)支付乙方相應(yīng)金額的賠償金;2.甲方未按照合同約定提供乙方的工作條件、培訓(xùn)、晉升機會等的,應(yīng)根據(jù)實際情況給予乙方補償;3.甲方未按照合同約定履行保密義務(wù)的,應(yīng)支付乙方相應(yīng)金額的賠償金;4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)、績效目標(biāo)等的,應(yīng)根據(jù)實際情況給予甲方賠償;5.乙方未按照合同約定履行保密義務(wù)的,應(yīng)支付甲方相應(yīng)金額的賠償金;6.乙方擅自解
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