酒吧服務(wù)員勞動合同三篇

酒吧服務(wù)員勞動合同三篇《合同篇一》合同編號：____________甲方（Employer）：____________（酒吧全稱）地址：________________________聯(lián)系電話：____________________法定代表：____________________乙方（Employee）：____________（服務(wù)員全名）身份證號：____________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為合法經(jīng)營的酒吧，乙方愿意加入甲方擔任服務(wù)員，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款：第一條：工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為服務(wù)員，主要職責包括但不限于為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、保持工作區(qū)域衛(wèi)生整潔、遵守酒吧的各項規(guī)章制度。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成雙方約定的工作任務(wù)。第二條：合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條：工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的實際經(jīng)營需要和乙方的工作性質(zhì)確定。3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)實際經(jīng)營需要合理調(diào)整。第四條：勞動報酬4.1乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。4.2乙方工資構(gòu)成為基本工資加獎金，獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況確定。4.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。第五條：社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。5.2乙方應(yīng)如實其社會保險信息，配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。第六條：勞動保護6.1甲方應(yīng)符合國家勞動保護標準的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，為乙方必要的勞動保護用品。第七條：保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同后，對在甲方獲得的任何商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。7.2乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第八條：合同的解除和終止8.1在合同期限內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前____天通知對方。8.2乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。8.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自然終止。第九條：違約責任9.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。9.2乙方違反保密條款的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。第十條：爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條：其他11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（簽名）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____年__月__日《合同篇二》合同編號：____________甲方（Employer）：____________（酒吧全稱）地址：________________________聯(lián)系電話：____________________法定代表：____________________乙方（Employee）：____________（服務(wù)員全名）身份證號：____________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為合法經(jīng)營的酒吧，乙方愿意加入甲方擔任服務(wù)員，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款：第一條：工作內(nèi)容、數(shù)量和質(zhì)量1.1乙方的工作崗位為服務(wù)員，主要職責包括但不限于為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、保持工作區(qū)域衛(wèi)生整潔、遵守酒吧的各項規(guī)章制度。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成雙方約定的工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量達到甲方規(guī)定的標準。1.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況，合理分配工作數(shù)量和質(zhì)量。第二條：服務(wù)費用和支付2.1乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.2乙方工資構(gòu)成為基本工資加獎金，獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況確定。2.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。第三條：交付及驗收3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保工作成果符合甲方的要求。3.2甲方應(yīng)對乙方的服務(wù)工作成果進行驗收，如不符合約定，乙方應(yīng)負責整改直至符合要求。第四條：違約責任4.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。4.2乙方違反保密條款或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第五條：知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的任何作品，包括但不限于創(chuàng)意、設(shè)計、發(fā)明等，均屬于甲方所有。5.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)保護。第六條：合同變更與解除6.1雙方同意，合同的變更或解除應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認。6.2甲方解除合同的，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第七條：雙方權(quán)利與義務(wù)7.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）按時足額支付乙方工資和獎金。（2）為乙方符合國家勞動保護標準的工作環(huán)境和條件。（3）為乙方繳納社會保險費。（4）對乙方的服務(wù)工作成果進行驗收，確保服務(wù)質(zhì)量符合約定。7.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量達到約定標準。（2）保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。（3）遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理。第八條：爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條：保密條款9.1乙方在合同期內(nèi)及合同后，對在甲方獲得的任何商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。9.2乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第十條：其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（簽名）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____年__月__日《合同篇三》合同編號：____________甲方（Employer）：____________（酒吧全稱）地址：________________________聯(lián)系電話：____________________法定代表：____________________乙方（Employee）：____________（服務(wù)員全名）身份證號：____________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為合法經(jīng)營的酒吧，乙方愿意加入甲方擔任服務(wù)員，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款：第一條：工作職責與任務(wù)1.1乙方作為服務(wù)員，應(yīng)負責為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，包括但不限于點單、送餐、清理桌面等。1.2乙方應(yīng)維護工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生，確保酒吧的正常運營。第二條：工作時間與休息2.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方根據(jù)實際經(jīng)營需要合理安排。2.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)根據(jù)實際情況合理安排節(jié)假日休假。第三條：勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資和獎金，獎金根據(jù)乙方的績效和甲方經(jīng)營狀況確定。第四條：社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。4.2乙方應(yīng)如實其社會保險信息，配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。第五條：勞動保護與安全5.1甲方應(yīng)符合國家勞動保護標準的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。5.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全培訓，提高乙方的工作安全意識。第六條：合同的變更、解除與終止6.1雙方同意，合同的變更或解除應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認。6.2甲方解除合同的，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第七條：違約責任7.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。7.2乙方違反保密條款或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第八條：爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條：其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（簽名）：____________乙方（簽名）：____________