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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度承包工地食堂廚師長(zhǎng)雇傭合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方(雇傭方):指具有合法經(jīng)營(yíng)資格的工地食堂所有者或授權(quán)代表。1.2乙方(受雇方):指具有廚師資格,接受甲方雇傭的廚師長(zhǎng)。第二條合同期限2.1本合同有效期為2024年度,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三條工作內(nèi)容及要求3.1乙方須擔(dān)任甲方工地食堂的廚師長(zhǎng),負(fù)責(zé)食堂的廚房管理工作。3.2乙方應(yīng)確保食堂食品安全,符合國(guó)家食品安全相關(guān)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。3.3乙方需制定并執(zhí)行廚房衛(wèi)生管理制度,確保廚房衛(wèi)生狀況達(dá)標(biāo)。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間為5天,每天工作8小時(shí)。4.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的食堂輪班制度。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資為每月人民幣元整,按月支付。5.2乙方加班工資按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付。5.3乙方工資含基本工資、崗位工資及績(jī)效獎(jiǎng)金。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。6.2甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方提供帶薪年假等福利待遇。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),任何一方均有權(quán)提前30天書(shū)面通知對(duì)方解除合同。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同。7.3合同到期,雙方未續(xù)簽,則合同自然終止。第八條保密條款8.1乙方在合同期內(nèi)及解除合同后,不得泄露甲方商業(yè)秘密及客戶信息。第九條爭(zhēng)議解決9.1對(duì)于本合同的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條法律適用10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十二條合同生效12.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第十三條甲方(雇傭方)名稱:____________________地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________第十四條乙方(受雇方)姓名:____________________身份證號(hào):____________________聯(lián)系電話:____________________第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1甲方(雇傭方):指具有合法經(jīng)營(yíng)資格的工地食堂所有者或授權(quán)代表。1.2乙方(受雇方):指具有廚師資格,接受甲方雇傭的廚師長(zhǎng)。第二條合同期限2.1本合同有效期為2024年度,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三條工作內(nèi)容及要求3.1乙方須擔(dān)任甲方工地食堂的廚師長(zhǎng),負(fù)責(zé)食堂的廚房管理工作。3.2乙方應(yīng)確保食堂食品安全,符合國(guó)家食品安全相關(guān)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。3.3乙方需制定并執(zhí)行廚房衛(wèi)生管理制度,確保廚房衛(wèi)生狀況達(dá)標(biāo)。3.4乙方負(fù)責(zé)廚房食材的采購(gòu)、加工、烹飪及員工餐食安排。3.5乙方需對(duì)廚房工作人員進(jìn)行培訓(xùn)和管理,提高廚房工作效率和服務(wù)質(zhì)量。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間為5天,每天工作8小時(shí)。4.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的食堂輪班制度。4.3乙方在輪休日及法定節(jié)假日如需加班,應(yīng)提前通知甲方,并按國(guó)家相關(guān)法規(guī)支付加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資為每月人民幣8000元整,按月支付。5.2乙方加班工資按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付。5.3乙方工資含基本工資、崗位工資及績(jī)效獎(jiǎng)金。5.4乙方績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方考核結(jié)果發(fā)放。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。6.2甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方提供帶薪年假、病假等福利待遇。6.3乙方享有生日慰問(wèn)、節(jié)日福利等公司規(guī)定的福利項(xiàng)目。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),任何一方均有權(quán)提前30天書(shū)面通知對(duì)方解除合同。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同。7.3乙方因疾病或傷殘不能繼續(xù)從事原工作,經(jīng)甲方同意,可申請(qǐng)病退。7.4合同到期,雙方未續(xù)簽,則合同自然終止。7.5合同解除或終止后,乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù),歸還甲方提供的勞動(dòng)工具和證件。7.6合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條保密條款8.1乙方在合同期內(nèi)及解除合同后,不得泄露甲方商業(yè)秘密及客戶信息。8.2乙方不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。8.3乙方應(yīng)遵守甲方對(duì)保密信息采取的保護(hù)措施,確保保密信息的安全。第九條知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。9.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請(qǐng)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。第十條不可抗力10.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.2不可抗力包括自然災(zāi)害、社會(huì)事件等無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況。第十一條合同的變更和解除11.1合同的變更和解除應(yīng)書(shū)面協(xié)議,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章確認(rèn)。11.2除非合同另有約定,任何一方要求變更或解除合同時(shí),應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方。第十二條違約責(zé)任12.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.2違約金的計(jì)算和賠償方式按法律規(guī)定和合同約定執(zhí)行。第十三條爭(zhēng)議解決13.1對(duì)于本合同的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十四條法律適用和爭(zhēng)議解決14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2本合同的爭(zhēng)議解決方式為友好協(xié)商,協(xié)商不成時(shí),提交甲方所在地仲裁委員會(huì)仲裁。第十五條其他約定15.1本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。15.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十六條合同生效16.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義及范圍1.1第三方是指本合同執(zhí)行過(guò)程中,除甲乙雙方外,涉及到的其他個(gè)體或組織。1.2第三方介入包括但不限于中介方、供應(yīng)商、客戶以及其他利益相關(guān)方。第二條第三方介入的程序和要求2.1甲方應(yīng)在第三方介入前,與乙方充分溝通,并征得乙方同意。2.2甲方應(yīng)確保第三方符合國(guó)家相關(guān)法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.3甲方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1甲方應(yīng)確保第三方承擔(dān)的債務(wù)和責(zé)任不會(huì)影響乙方的權(quán)益。3.2如因第三方原因?qū)е乱曳綋p失,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3甲方應(yīng)要求第三方提供擔(dān)保,以保障乙方的權(quán)益。第四條第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分4.1第三方應(yīng)履行合同約定的義務(wù),并接受甲乙雙方的監(jiān)督。4.2第三方如未能履行義務(wù)或造成乙方損失,甲方應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。4.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)第三方進(jìn)行考核和評(píng)估,共同保障合同的履行。第五條第三方介入的變更和解除5.1如第三方未能履行合同義務(wù),甲方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議。5.2甲方解除與第三方協(xié)議前,應(yīng)通知乙方,并協(xié)商解決由此產(chǎn)生的問(wèn)題。第六條第三方介入的爭(zhēng)議解決6.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)甲乙雙方協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條第三方介入的保密條款7.1第三方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容及甲乙雙方的商業(yè)秘密保密。7.2第三方如泄露合同內(nèi)容及甲乙雙方的商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第八條第三方介入的知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸第三方所有。8.2第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方申請(qǐng)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。第九條不可抗力9.1第三方如因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù),甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。9.2不可抗力包括自然災(zāi)害、社會(huì)事件等無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況。第十條合同的變更和解除10.1合同的變更和解除應(yīng)書(shū)面協(xié)議,經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字蓋章確認(rèn)。10.2除非合同另有約定,任何一方要求變更或解除合同時(shí),應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方及第三方。第十一條違約責(zé)任11.1甲乙雙方及第三方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約金的計(jì)算和賠償方式按法律規(guī)定和合同約定執(zhí)行。第十二條法律適用和爭(zhēng)議解決12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2本合同的爭(zhēng)議解決方式為友好協(xié)商,協(xié)商不成時(shí),提交甲方所在地仲裁委員會(huì)仲裁。第十三條其他約定13.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方及第三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十四條合同生效14.1本合同自甲乙雙方及第三方簽字(或蓋章)之日起生效。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件1:甲方(雇傭方)資質(zhì)證明附件2:乙方(受雇方)廚師資格證明附件3:第三方介入?yún)f(xié)議附件4:食品安全管理制度附件5:廚房衛(wèi)生管理制度附件6:工作時(shí)間表及輪班制度附件7:工資及獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)附件8:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件9:帶薪年假、病假等相關(guān)福利規(guī)定附件10:保密協(xié)議附件11:知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議附件12:不可抗力情況說(shuō)明附件13:合同變更和解除協(xié)議附件14:違約金計(jì)算方式附件詳細(xì)要求和說(shuō)明:附件1:甲方(雇傭方)資質(zhì)證明要求:提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營(yíng)許可證等相關(guān)資質(zhì)文件,證明甲方具有合法經(jīng)營(yíng)資格。附件2:乙方(受雇方)廚師資格證明要求:提供廚師資格證書(shū),證明乙方具有廚師資格。附件3:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的范圍、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),以及違約責(zé)任等條款。附件4:食品安全管理制度要求:詳細(xì)列出食品安全管理制度的內(nèi)容,包括食品采購(gòu)、儲(chǔ)存、加工、烹飪等環(huán)節(jié)的管理規(guī)定。附件5:廚房衛(wèi)生管理制度要求:詳細(xì)列出廚房衛(wèi)生管理制度的內(nèi)容,包括衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生檢查制度等。附件6:工作時(shí)間表及輪班制度要求:提供甲方工地食堂的工作時(shí)間表及輪班制度,明確乙方的工作時(shí)間。附件7:工資及獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)要求:詳細(xì)列出乙方工資構(gòu)成及獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。附件8:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求:提供甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。附件9:帶薪年假、病假等相關(guān)福利規(guī)定要求:詳細(xì)列出乙方享有帶薪年假、病假等福利待遇的具體規(guī)定。附件10:保密協(xié)議要求:明確雙方在合同期內(nèi)對(duì)商業(yè)秘密和客戶信息的保密義務(wù)及違約責(zé)任。附件11:知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議要求:明確雙方在合同期內(nèi)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù)及違約責(zé)任。附件12:不可抗力情況說(shuō)明要求:詳細(xì)說(shuō)明不可抗力情況的定義、范圍及處理方式。附件13:合同變更和解除協(xié)議要求:明確合同變更和解除的條件、程序及違約責(zé)任。附件14:違約金計(jì)算方式要求:詳細(xì)列出違約金的計(jì)算方式,包括計(jì)算基數(shù)、計(jì)算比例等。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方未提供約定的福利待遇。4.乙方未按約定履行廚師職責(zé)。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密及客戶信息。6.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。7.第三方未按約定履行義務(wù)。8.第三方泄露合同內(nèi)容及甲乙雙方的商業(yè)秘密。9.不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方違約:按照附件14的違約金計(jì)

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